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Noticias Destacadas


  • Fecha13/06/25 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

    HOSPITAL FUNDACIÓN ALCORCÓN

    BOLSA ÚNICA HOSPITAL DE ALCORCÓN

    LISTADO DEFINITIVO DE CANDIDATOS CON PUNTUACIÓN VALIDADA EN LA BOLSA DE EMPLEO 2022 DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN ALCORCÓN

    LISTADOS DEFINITIVOS CORRESPONDIENTES A LA ACTUALIZACIÓN DE LOS MÉRITOS RELATIVOS AL PERIODO COMPRENDIDO ENTRE EL 31 DE OCTUBRE DE 2022 Y EL 31 DE OCTUBRE DE 2023

    ENLACE:
    https://empleotemporal.halcorcon.es/es/oferta-publica-empleo/53?#listado-definitivo-de-candidatos-con-puntuacion-validada
     


     

     

    HOSPITAL DE ALCORCÓN BOLSA DE TÉCNICOS DE FARMACIA

    RESOLUCIÓN DE 6 DE MARZO DE 2025, DE LA DIRECCIÓN GERENCIA DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN ALCORCÓN POR LA QUE SE PUBLICA LA RELACIÓN DEFINITIVA DE ADMITIDOS CON PUNTUACIÓN Y EXCLUIDOS DE LA BOLSA DE EMPLEO TEMPORAL EN LA CATEGORÍA DE TÉCNICO DE FARMACIA CON ARREGLO A LAS BASES GENERALES DE 23 DE MAYO DE 2022
    ESTA RESOLUCIÓN PODRÁ SER RECURRIDA POTESTATIVAMENTE EN REPOSICIÓN ANTE LA
    DIRECCIÓN GERENCIA DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN ALCORCÓN EN EL PLAZO DE UN MES A CONTAR DESDE EL DÍA SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN
    https://empleotemporal.halcorcon.es/es/oferta-publica-empleo/35

    ________________________________

    5/·/"5 LISTADO PROVISIONAL DE CANDIDATOS CON PUNTUACIÓN VALIDADA EN LA BOLSA DE EMPLEO 2022 DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN ALCORCÓN

    LISTADOS PROVISIONALES CORRESPONDIENTES A LA ACTUALIZACIÓN DE LOS MÉRITOS RELATIVOS AL PERIODO COMPRENDIDO ENTRE EL 31 DE OCTUBRE DE 2022 Y EL 31 DE OCTUBRE DE 2023

    ENLACE:
    https://empleotemporal.halcorcon.es/es/oferta-publica-empleo/53

    EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE RECLAMACIONES SERÁ DE 10 DÍAS HÁBILES, CONTADOS DESDE EL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DEL LISTADO (05/03/2025 HASTA EL 14/03/2025) AMBOS INCLUSIVE. LAS RECLAMACIONES SE PRESENTARÁN A TRAVÉS DEL APARTADO CORRESPONDIENTE (“RECLAMACIONES”) ACCEDIENDO CON SU USUARIO Y CONTRASEÑA.

    _________________

    03/10/23. BOLSA TCE

    PUBLICADO EL LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS CON PUNTUACIÓN Y EXCLUIDOS DE BOLSAS DE EMPLEO TEMPORAL EN EL HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN ALCORCÓN 
     

    BOLSA DE EMPLEO TEMPORAL PARA TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA Y CELADOR.

    PUBLICADO EL LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS DE LA BOLSA INTERNA DE TRABAJO DEL HOSPITAL FUNDACIÓN ALCORCÓN

    -Admitidos

    -Excluidos

    -Puntuaciones

    https://empleotemporal.halcorcon.es/es/oferta-publica-empleo/53

    Los interesados dispondrán de un plazo de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la Resolución en la página web mencionada para formular reclamaciones contra los listados provisionales. 
     

    PUBLICADAS LAS BASES GENERALES PARA LA CONSTITUCIÓN DE BOLSAS DE EMPLEO TEMPORAL EN EL HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN ALCORCÓN DE 23 DE MAYO DE 2022

    Las categorías cuyas bolsas se convocarán conforme a las presentes bases son:

    -Técnico de Cuidados Auxiliares de Enfermería
    -Técnico de Farmacia
    -Técnico Auxiliar Administrativo
    -Técnico Superior Administrativo
    -Técnico Superior Mantenimiento
    -Técnico Superior en Documentación Sanitaria
    -Técnico Superior Especialista en Diagnóstico por Imagen y   Medicina Nuclear
    -Técnico Superior Especialista en Laboratorio
    -Técnico Superior Especialista en Anatomía Patológica

    https://www.comunidad.madrid/hospital/fundacionalcorcon/profesionales/procesos-seleccion

    EN CUANTO SEA PUBLICADO EL PERIODO DE INSCRIPCIÓN A LA BOLSA POR CATEGORÍAS PROFESIONALES OS INFORMAREMOS.
    Bases
    Baremo de méritos
     

  • Fecha13/06/25 - Autonómica - Promoción interna

    PRÓXIMAMENTE CONVOCATORIA PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL 2025

    PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL 2025
    SECTOR ZARAGOZA III LISTAS PROVISIONALES

    Reclamaciones hasta el día 27 de junio de 2025.

    Esta resolución se publica, el día 13 de junio de 2025, en el Tablón de Anuncios
    Electrónico ubicado en el sitio web http://10.35.208.91:16080/web/admin/tablon-deanuncios de la intranet del Hospital Clínico Universitario “Lozano Blesa”.


    La participación en el procedimiento de promoción interna temporal requerirá que los méritos a valorar estén incorporados en el expediente electrónico de cada aspirante, así como la inscripción en la correspondiente convocatoria de promoción interna a través del Portal Electrónico de Gestión de RRHH.

    La presentación y firma de solicitudes se realizará exclusivamente por vía telemática mediante Certificado Digital o Cl@ve permanente.  https://empleo.salud.aragon.es/

  • Fecha13/06/25 - Jaén - OPE

    DIPUTACIÓN DE JAÉN. OPE 2023

    DIPUTACIÓN DE JAÉN OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2.023
    Proceso Selectivo por Oposición 8 Técnicos en Cuidados de Enfermería
    Publicada la Resolución de Alegaciones a la Plantilla
    Aspirantes que Superan el 1º Ejercicio
    Prueba celebrada el 29 de mayo a las 12:30 h.
    https://www.dipujaen.es/export/sites/default/galerias/galeriaDescargas/diputacion/dipujaen/RR.HH/convoc-2024/Anuncio_Puntuaciones_1Ejerc_8_TCAE.pdf
    Celebración del 2º ejercicio (Práctico)
    Imprescindible: DNI y bolígrafo de tinta negra o azul.
    No se permitirá el uso de teléfonos móviles, ni otros dispositivos electrónicos, en las aulas o locales donde se celebren las pruebas.
    Examen: 23 de junio de 2.025, a las 10:30 h
    Lugar: Antiguo Hospital San Juan de Dios (Salas San Vicente 2 y Virgen del Carmen)
    Plaza San Juan de Dios, 2 de Jaén

    ______

    13/05/25
    Publicado
    Autobaremo Provisional de Méritos

    Distribución de Aspirantes por Aulas
    Según el PRIMER apellido en las Aulas 17 y 18
    Celebración del 1º ejercicio (test) Imprescindible: DNI y bolígrafo de tinta negra o azul.

    No se permitirá el uso de teléfonos móviles, ni otros dispositivos electrónicos, en las aulas o locales donde se celebren las pruebas.

    Examen: 4 de junio de 2.025, a las 17:00 h
    Lugar: Universidad de Jaén. Edificio B-4 Flores de Lemus Campus Las Lagunillas, s/n. Jaén

     


    07/05/25. Publicada Distribución de Aspirantes por Centros y Aulas
    https://www.dipujaen.es/export/sites/default/galerias/galeriaDescargas/diputacion/dipujaen/RR.HH/convoc-2024/2-semestre/Anuncio_Fecha_1_Ejerc_Distrib_Aulas.pdf

    Celebración del 1º ejercicio (test) Se conformará Bolsa de Empleo con las Personas que lo hayan superado Imprescindible: DNI y bolígrafo de tinta negra o azul.

    No se permitirá el uso de teléfonos móviles, ni otros dispositivos electrónicos, en las aulas o locales donde se celebren las pruebas.

    Examen: 29 de mayo de 2.025, a las 12:30 h
    Lugar: Universidad de Jaén. Edificio B-4 Flores de Lemus
    Campus Las Lagunillas, s/n. Jaén


    30/12/2025 

    Publicado listado provisional de personas admitidas y excluidas.

    Turno libre
    - 8 plazas de TCE

    Promoción Interna
    - 133 plazas de TCE

    Presentación de alegaciones telemáticas: del 31 de diciembre al 15 de enereo de 2025

    Más información en BOP JAEN (30 de diciembre de 2024. Área de Recursos Humanos)

  • Fecha13/06/25 - Autonómica - OPE

    SESPA Concurso – Oposición Derivados de las OEP del 2022, 2023 y 2024

    SE AMPLÍAN PLAZOS DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES PROCESOS SELECTIVOS
    OPEs 2022, 2023 y 2024

    Resolución de la Gerencia del SESPA, por la que se amplía el plazo de presentación de solicitudes para la participación en los procesos selectivos del SESPA convocados los días 13, 14 y 15 de mayo de 2025, derivados de las Ofertas de empleo público de 2022, 2023 y 2024.

    La ampliación del plazo será de 5 días hábiles en todos los procesos.
    Más información en vuestra Sección Sindical

     


    Publicado en el BOPA de hoy, Resolución de 28 de abril de 2025, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se convoca concurso-oposición para el acceso a plazas de personal estatutario fijo de las Categorías de TCE, T.E. de Laboratorio, T.E. de Radiodiagnóstico e Higienista Dental del SESPA.

    Plazo para presentación de solicitudes: 20 días hábiles contados desde el día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el BOPA, a través de la aplicación https://valorat.sespa.es
    Plazo para Recurso de Alzada: un mes, contado desde el día siguiente al de su publicación, ante la Consejería de Salud.

    Más información en vuestra Sección Sindical

Últimas Noticias





Fecha19/10/18 - Cantabria - OPE

OPE ESTABILIZACIÓN 2017. GOBIERNO DE CANTABRIA

La oferta de empleo público de estabilización del año 2017, para personal funcionario, detallada en el Anexo I, consta de 120 plazas incluidas en las relaciones de puestos de trabajo que se reparten conforme al siguiente detalle:

— SUBGRUPO A1: 35 plazas.
— SUBGRUPO A2: 39 plazas.
— SUBGRUPO C1: 19 plazas.
— SUBGRUPO C2: 22 plazas.
— AGRUPACIÓN PROFESIONAL DE SUBALTERNOS: 5 plazas

La oferta de empleo público de estabilización del año 2017, para personal laboral, detallada en el Anexo II, consta de 75 plazas desempeñadas actualmente por personal laboral temporal y que se reparten conforme al siguiente detalle:

- GRUPO 1: 14 plazas.
- GRUPO 2: 47 plazas: AE/TCE: 10 PLAZAS / TÉCNICOS SOCIOSANITARIO: 32 PLAZAS / OTRAS CATEGORÍAS: 5 PLAZAS
- GRUPO 3: 14 plazas

Promoción Interna. Además de las plazas a que se refiere el artículo 2 de este Decreto, y con el objetivo de fomentar la promoción interna, se convocarán 22 plazas de promoción interna al Cuerpo General Auxiliar, 22 al Cuerpo Administrativo, 4 al Cuerpo de Gestión, 10 al Cuerpo Técnico Superior, Rama jurídica y 2 al Cuerpo Superior de Inspectores de Finanzas, dando así cumplimiento al artículo 67 de la Ley de Cantabria 4/1993, de 10 de marzo, de la Función Pública.
Resolución

 

Fecha19/10/18 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios

DEVOLUCIÓN DE RETECIONES EN BAJAS POR MATERNIDAD

La Diputación FOral de Álava aplicará el criterio del Tribunal Supremo sobre las bajas de maternidad y devolverá las reteciones desde 2013.
 

La Diputación informa que aunque la sentecia no afecta a la normativa foral alavesa, la Hacienda Foral ha decidido primar la seguridad jurídica de las personas contribuyentes y procederá a la devolución de oficio de las retenciones del IRPF aplicadas durante las bajas maternales.
Como única gestión, se deberá completar un formulario que se pondrá a disposición pública en breve, especificando exclusivamente domicilio y número de cuenta bancaria.
No hay que hacer ningún requerimiento al INSS para recibir las retenciones, ya que la propia Hacienda procederá directamente al pago.
Más información

Fecha19/10/18 - Baleares - Nota de prensa

SAE NO ACEPTA EL TRATO DIFERENCIAL QUE LA ADMINISTRACIÓN HACE ENTRE TCE Y ENFERMEROS

El acuerdo sobre solape de jornada establece 7 minutos para los TCE y 20 para la enfermería diplomada.

El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha votado en contra del acuerdo presentado por la Administración en Mesa Sectorial de Sanidad sobre el solape de jornada laboral debido a la diferencia que se establece entre los profesionales Técnicos en Cuidados de Enfermería y la enfermería diplomada.
Desde SAE entregamos más de 1.500 firmas el verano pasado solicitando un solape de 10 minutos para que los TCE contemos con tiempo suficiente para trasladar a nuestros compañeros el estado en el que se encuentra el paciente y los cuidados prestados durante nuestro turno, sin embargo la Administración nos ofrece 7 minutos.
Si comparamos esta oferta con la realizada a la enfermería diplomada, que contarán con 20 minutos para realizar este intercambio de información, estamos hablando de una diferencia de 13 minutos, cuando nuestro colectivo es el que más tiempo pasa con el paciente dotándole de los cuidados básicos.
Transmitir esta información al compañero con el que realizamos el cambio de turno es fundamental para la calidad asistencial que se le brinda al usuario, por ello exigimos a la Administración que el tiempo de solape sea más equitativo entre los colectivos, pues todos realizamos un trabajo necesario e imprescindible.
“Este acuerdo es un agravio comparativo ya que por el mismo trabajo, entre el tiempo de solape ofrecido a cada categoría hay una diferencia de dos tercios. Estamos cansados de ser siempre el colectivo que sufrimos los mayores recortes y las injusticias administrativas, tal y como nos ha ocurrido con la convocatoria de OPE de 2018, en la que somos la única categoría profesional obligada a tener el catalán como requisito, mientras al resto sólo se les valorará como mérito”, explica Francisca Galmes, Secretaria Autonómica de SAE en Baleares.

 

Fecha19/10/18 - La Rioja - Formación

OBTENCIÓN DEL TÍTULO DE FP

Pruebas para la obtención del título de técnico y técnico superior de FP.

Con fecha 19 de octubre de 2018 se publica la Resolución de 11 de octubre de 2018, de la Dirección Gneeral de Educación, por la que se convoca la realización de pruebas libres para la obtención de determinados títulos de técnico y técnico superior de formación profesional del sistema educativo en la COmunidad Autónoma de La Rioja.
Plazo para presentar solicitudes: del 19 al 31 de octubre de 2018.
Resolución

Fecha18/10/18 - Autonómica - Formación

OBTENCIÓN DEL TITULO DE FP

Pruebas libres para la obtención del título de FP en la Comunidad Valenciana

Con fecha 10 de octubre de 2018 se publica en DOCV la Resolución de 28 de septiembre de 2018, de la Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial, por la que se convocan pruebas para la obtención de los títulos de Técnico de Formación Profesional y de Técnico Superior de Formación Profesional.
Las inscripciones se realizarán desde el 5 al 16 de noviembre de 2018.
Resolución

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