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19 DE OCTUBRE, DíA MUNDIAL DEL CÁNCER MAMA
16 DE OCTUBRE, DÍA MUNDIAL DE LA PARADA CARDIORRESPIRATORIA. EL aprendizaje de los niños también es fundamental para salvar vidas
Noticias Destacadas
-
19/04/24 - Autonómica - Concurso de Méritos
SNS-O. Concursos de méritos. Sistema excepcional 2022
AVISO
- Publicado el 2º nombramiento complementario.
- Fecha toma de posesión: El 23 de abril de 2024SNS-O. Concurso de méritos. Sistema excepcional 2022
T.E.D.S. AVISO
- Publicado el segundo nombramiento complementario
- Toma de posesión: 19 de marzo de 2024
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-documentacion-sanitaria-teds-concurso-de-meritos-ope-2022-estabilizacionT.E.D.S. AVISO
- Publicado el segundo nombramiento complementario
- Toma de posesión: 19 de marzo de 2024SNS-O. Concurso – Oposición. Sistema excepcional 2022
T.E.L. AVISO
- Publicado el resultado definitivo de la fase oposición tras recursos de alzada.
- Las personas aspirantes que han superado la fase oposición tras la publicación del resultado definitivo, tras recursos de alzada, y estuvieran suspendidas en el resultado definitivo original, pueden incorporar sus méritos del 08/03/2024 al 21/03/2024.
- Quienes ya estuvieran aprobadas no deben aportar méritos nuevos.
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-laboratorio-tel-concurso-oposicion-ope-2022-estabilizacionT.C.A.E.AVISO
-Publicada la distribución de aspirantes por aula, la nueva hoja de respuestas y las instrucciones para las personas opositoras. -El examen se realizará el día 16 de marzo de 2024, a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra (C/Arrosadía s/n).SNS-O. Concurso de méritos. Sistema excepcional 2022
AVISO
-Publicado el 2º nombramiento complementario.
-Fecha toma de posesión: El 05 de marzo de 2024
TCAE
Celador
SNS-O Concurso de méritos (OPE 2022 estabilización)
-Publicado el resultado de la segunda elección complementaria de plaza y centro
-Publicada la segunda propuesta de nombramiento complementaria
-Plazo para presentar documentación: del 20/02/2024 al 04/03/2024T.C.A.E.
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-en-cuidados-auxiliares-en-enfermeria-tcae-concurso-de-meritos-ope-2022-estabilizacion
Celador/a
Celador/a. Concurso de méritos (OPE 2022 estabilización) - (navarra.es)-Publicado el nombramiento complementario.
-Fecha toma de posesión:El 13 de febrero de 2024
AVISO T.E.D.S.
- Publicada la segunda propuesta de nombramiento complementaria.- Plazo de presentación de la documentación: Del 23/01/2024 al 05/02/2024
AVISO
-Publicado el resultado de la elección complementaria de plaza y centro.
-Publicada la propuesta de nombramiento complementaria.
-Plazo para presentar la documentación:
del 08/11/2023 al 21/11/2023.- T. Farmacia
AVISO
- Publicada la propuesta de nombramiento complementaria.- Plazo para presentar la documentación:
del 03/11/2023 al 16/11/2023.
- T.E.R.
- T.E.R.T.
- T.E.D.S.https://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
AVISO
-Publicada la información de la elección complementaria de plaza y centro.
- T.E.R.
- T.E.D.S
- T.E.R.Thttps://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
AVISO
-Publicado el nombramiento.
-Incorporación: el 17 de octubre de 2023.
- T.E.R.
- T.E.R.T.
- T.E.D.
- T.E.A.P.
- T.E.L.
- T.E.D.S.
- T.Farmacia
Más información
Cuidador Gerontológico – Cuidador. Sistema excepcional de concurso de méritos 2022
-Publicados los resultados definitivos de la fase de valoración de méritos
Especialista de Apoyo Educativo - Sistema excepcional de concurso de méritos 2022
AVISO
- Publicados los resultados definitivos de la fase de valoración de méritos
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/especialista-de-apoyo-educativo-sistema-excepcional-de-concurso-de-meritos-2022
AVISO
- Publicada la propuesta de nombramiento TCAE.Fecha para entregar documentación:
Del 28/09/2023 al 11/10/2023AVISO
- Publicada la propuesta de nombramiento e información relativa a la misma.
- Celador.
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/celador-concurso-de-meritos-ope-2022-estabilizacion
- Publicada la información sobre la elección de plaza y centro.
- TCAE
AVISO
- Publicada la propuesta de nombramiento.
En el plazo de 10 días hábiles (del 29/08/2023 al 11/09/2023) se deberá entregar en el Registro General Electrónico, y dirigido a la Sección de Ingreso, Provisión y Promoción del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, la documentación que se les solicita.
- T.E.R.
- T.E.R.T.
- T.E.D.
- T.E.L.
- T.E.D.S.
- T.Farmacia
https://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
AVISO
Publicado resultado tras recursos de alzada (ver Resultados > Fase de valoración de méritos)AVISO IMPORTANTE: apertura de plazo para elección de plaza número 61771, generada tras el traslado de Función Pública, del 25/08/2023 al 07/09/2023 (desde Tramitación > Elección de plazas
Información de la plaza 61771 e instrucciones (ver Resultados >Elección de plazas
AVISO
Técnico/a Especialista en Laboratorio (T.E.L.)RESULTADO DE ELECCIÓN DE PLAZAS : Información elección de plaza y centro
AVISO
-Publicada la corrección de errores del resultado definitivo del baremo
TCAE
AVISO IMPORTANTE
Personas con discapacidad. Preferencia para la elección de plazasLas 10 personas con discapacidad que tienen cabida en el número de plazas convocadas, tienen preferencia en la elección de plazas. El resto de aspirantes deberán tenerlo en cuenta para formular su elección.
RECOMENDAMOS SELECCIONAR MÍNIMO 10 PLAZAS MÁS POR ENCIMA DEL PUESTO QUE OCUPE
AVISO ACTUALIZACIÓN
-TCAE. (Información de plaza actualizada).
61560 SM: UD. C.A.E. T.D. II (F. JAVIER I) PAMPLONA 1535 H.
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-en-cuidados-auxiliaresAVISO
ACTUALIZACIONES-TCAE. (Información de plazas actualizadas).
-Celador
Actualizado el plazo de elección de plazas:
del 29-06-2023 al 12-07-2023
AVISO
-Las personas aspirantes que no presentaron euskera en méritos pueden presentarlo como requisito
-Celador (B1 o superior)
-TCAE (B2 o superior)Plazo de presentación
del 23-06-2023 al 26-06-2023, ambos inclusivehttps://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/celador-concurso-de-meritos-ope-2022-estabilizacion
AVISO
- Publicada la información sobre la elección de plaza y centro (T.E.D.S.)
- Publicado resultado definitivo tras los recursos de alzada (TER)
AVISO
- Publicada la información sobre la elección de plaza y centro.
- T.E.R.
- T.E.R.T.
- T.E.D.
- T.E.A.P.https://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
AVISO
-Incorporación prevista en el cuarto trimestre del año 2023.
-Publicado el resultado definitivo del baremo.-TEAP -TED
-TERT -TEDS
-TEL -TERPlazo de elección de plazas
del 29/04/2023 al 15/05/2023https://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
Incorporación prevista en el cuarto trimestre del año 2023
-TCAE
-Técnico de Farmacia
-Celador
AVISO- Publicado el resultado de la elección de plaza y centro T. Farmacia
AVISO
- Publicado el resultado provisional de la fase de valoración de méritos.
- Publicada la resolución de exclusión de la convocatoria de concurso de méritos.
-TCAE
-TEAP
-TERPlazo de alegaciones
del 02-03-2023 al 08-03-2023, ambos inclusivehttps://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es Dirección Sede: C// Irunlarrea Nº 8 Oficina 9 Pamplona
AVISO
- Publicado el resultado provisional de la fase de valoración de méritos.-T. Farmacia
-TED
-TEDS
-TEL
-TERTPlazo de alegaciones:
Del 28-02-2023 al 06-03-2023, ambos inclusivehttps://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
AVISO
Publicada la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas.-TCAE
-TEC. Farmacia
-TEAP
-TED
-TEDS
-TEL
-TER
-TERT
-Celador
-Plazo para interponer recurso:
Un mes a partir del día siguiente a la publicación
https://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
AVISO
En el Boletín nº 230 de hoy 21 de noviembre de 2022, han sido publicadas las convocatorias de concursos de méritos del proceso de estabilización, de las siguientes categorías profesionales:-TCAE
-Técnico en farmacia
-TEAP
-TED
-TEDS
-TEL
-TER
-TERT
-Celador
-Plazo de presentación: hasta el 6 de diciembre
-Lugar de presentación: Vía online, buscando la categoría que te corresponde, a través del enlace habilitado en:
https://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
-
19/04/24 - Autonómica - OPE
PROCESO EXTRAORDINARIO 2021. FASE CONCURSO
SERVICIO MURCIANO DE SALUD
Procedimiento Extraordinario 2021-SOLO Concurso (2 PLAZAS)
Publicado listado provisional de puntuación de la fasede concurso de la categoría:
T.E.S / HIGIENE DENTAL
Plazo de reclamación: del 20 de abril al 06 de mayo de 2024
SERVICIO MURCIANO DE SALUD
OPE FASE SOLO CONCURSOPublicado listado provisional de puntuación de la fase de concurso de las categorías:
T.E.S /Anatomía Patológica: Plazo de reclamación del 17 al 30 de abril de 2024
T.E.S / Documentación Sanitaria: Plazo de reclamación del 18 de abril al 02 de mayo de 2024
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/oposiciones-por-anyo/-/categories/4640619?p_r_p_categoryId=4640619TÉCNICO ESPECIALISTA RADIOTERAPIA
Publicada hoy, 2 de noviembre, en BORM, Resolución del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que se aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la participación en las pruebas selectivas destinadas a cubrir 5 plazas de la categoría de Técnico Especialista Sanitario, Radioterapia, por el sistema de concurso, que fueron convocadas por la Resolución de 16 de diciembre de 2022 del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud (BORM n.º 298 de 28 de diciembre).
Contra dicha Resolución se podrá interponer recurso de alzada en un plazo de un mes, contar a partir del día siguiente a su publicación en el Boletín Oficial de la Región de Murcia.”
www.borm.es/services/anuncio/ano/2023/numero/6239/pdf?id=822636
Publicada hoy, 9 de octubre en BORM, Resolución del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que se aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la participación en las pruebas selectivas destinadas a cubrir 7 plazas de la categoría de Técnico Especialista Sanitario, opción Anatomía Patológica, por el sistema de concurso, que fueron convocadas por la Resolución de 16 de diciembre de 2022 del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud (BORM n.º 298 de 28 de diciembre).
Contra dicha Resolución se podrá interponer recurso de alzada en el plazo de un mes, contados a partir del siguiente a su publicación en el Boletín Oficial de la Región de Murcia.”
Resolución -
19/04/24 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
SACYL CARRERA PROFESIONAL AÑO 2023
PROCESO ORDINARIO CATEGORÍA I CORRESPONDIENTE A 2023 EN EL ÁMBITO DE LA
ADMINISTRACIÓN GENERAL DE CASTILLA Y LEÓNAPROBADO LISTADO DEFINITIVO DE RECONOCIMIENTOS
El abono de las retribuciones por el reconocimiento de esta categoría profesional I se hará en la fecha del reconocimiento y por el importe del grupo o subgrupo reconocido, en cuantía única, por los importes que procedan según la situación del empleado público desde el 1 de enero de 2023 a la fecha de reconocimiento, normalizándose su abono mensual a partir del mes siguiente al del abono de esta cuantía única.
Recursos: contencioso administrativo, plazo 2 meses,
Reposición ante la Consejería de la Presidencia, plazo 1 mes, ambos a contar desde el día siguiente a su publicación.
Publicada en el BOCYL de hoy 19/01/2024, la convocatoria ordinaria y se abre el plazo para la presentación de solicitudes de acceso a los grados I, II, III y IV de la carrera profesional correspondiente al año 2023.
Podrá presentar solicitud de acceso a Grado I, II, III y IV de carrera profesional, el personal estatutario y funcionario sanitario dependiente de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, que reúna los requisitos a fecha de 31 de diciembre de 2023. La solicitud se efectuará conforme al modelo que se adjunta como Anexo II. Plazo de presentación de solicitudes: Del 22 de enero al 16 de febrero de 2024 (ambos incluidos)
Presentación de solicitudes: Las solicitudes, una vez cumplimentadas en el enlace, https://carreraprofesional.saludcastillayleon.es/ocap/ se presentarán en los registros oficiales de los servicios centrales y periféricos de la Gerencia Regional de Salud dirigidas a la Directora Gerente de la Gerencia Regional de Salud, a los efectos de su resolución.
-
19/04/24 - Autonómica - OPE
SERVICO RIOJANO DE SALUD TÉCNICO EN RADIODIAGNÓSTICO
PROVISION DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DE LOS AÑOS 2020 Y 2021
SERVICIO RIOJANO DE SALUD TÉCNICO/A ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO
Publicado en el BOR de 19 de abril de 2024, la relación definitiva de personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas de la categoría de Técnico/a Especialista en Radiodiagnóstico en el Servicio Riojano de Salud, para su provisión por el turno libre, turno de promoción interna y el cupo de reserva de personas con
discapacidad, correspondientes a la oferta de empleo público de los años 2020 y 2021.Publicado en el BOR con fecha 22 de marzo de 2024 la modificación del Tribunal de la Selección del concurso oposición para la provisión de plazas vacantes de la categoría de Técnico/a Especialista en Radiodiagnóstico en el Servicio Riojano de Salud.
La dirección procede a la modificación quedando como se detalla a continuación:
Titulares:
- Presidente/a:
Raúl Hidalgo Garrido
- Vocales:
Asunción Hernández García
Patricia Sáenz Arnedo
Susana Albericio Pérez
- Secretario/a:
Ana María López Díez
Suplentes:
- Presidente/a:
María Susana Fernández García
- Vocales:
Mara Pardo Martínez
Irene Blanco Martínez
María Carmen Pedriza García
- Secretario/a:
María Antonia Larrión NavajaRELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS
Las personas excluidas u omitidas disponen de un plazo de diez (10) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de La Rioja, para subsanar electrónicamente el defecto que haya motivado su exclusión u omisión.
La solicitud de subsanación deberá efectuarse exclusivamente por procedimientos telemáticos a través de la siguiente dirección de internet: (www.larioja.org)
Una vez en esta sede se debe acceder a (empleo público), (oposiciones) y desde ahí a (personal estatutario SERIS)
La celebración del ejercicio tendrá lugar el día 11 de mayo de 2024, a las 17:00 horas, en:
IES Inventor Cosme García
Avenida República Argentina, 68
Logroño
Más información: (www.riojasalud.es), en el apartado de recursos humanos y (www.larioja.org)
Últimas Noticias
26/05/22 - Autonómica - Nota de prensa
INDIGNAS DECLARACIONES DE CARLOS SAN JUAN
Todos queremos lo mejor en lo personal y el debido respeto en lo profesional
Madrid, 26 de mayo de 2022.- Las declaraciones realizadas por el urólogo Carlos San Juan, conocido por promover la campaña “Soy mayor no idiota”, han ofendido profundamente a los Técnicos en Cuidados de Enfermería al afirmar: “Es aberrante que me trate una persona con FP en lugar de una enfermera”.
Lo aberrante es el desprecio que manifiesta hacia estos profesionales y el desconocimiento que demuestra hacia el sistema educativo español: una titulación de formación profesional, ni es FP1 ni muchísimo menos son 150 horas de formación.
Lo aberrante es la distorsión de la realidad que provoca al confundir las competencias de cada categoría, porque le recordamos que los cuidados, la observación de los cambios en el paciente… muchas de las situaciones que cita son responsabilidad de los Técnicos en Cuidados de Enfermería y no tanto de la enfermeros que, efectivamente, tienen otras funciones.
Los TCE tampoco somos idiotas. Somos profesionales sanitarios, igual que él aunque le pese porque la sanidad es una cadena de diferentes eslabones, y nos merecemos el mismo respeto que él ha exigido de las entidades bancarias.
El Sindicato de Técnicos de Enfermería no va a molestarse ni siquiera en pedirle unas disculpas públicas por sus “aberrantes” declaraciones que parecen demostrar que es mayor no idiota pero está tremendamente desconectado de la situación sanitaria actual y que en su afán por halagar a los enfermeros menosprecia a los Técnicos en Cuidados de Enfermería.
Sí nos permitimos recordarle que cuando tenga que acudir a un centro sanitario tenga presente sus palabras porque, sin duda, tendrá los mejores cuidados, pero no serán enfermeros quienes le atiendan sino Técnicos en Cuidados de Enfermería con una gran experiencia, especialización adecuada y, por supuesto, el humanismo que él no ha demostrado con sus declaraciones.
26/05/22 - Sevilla - Nota de prensa
EL APOYO PSICOLÓGICO ES ESENCIAL TANTO EN EL PROCESO DE DONACIÓN COMO EN EL DE TRASPLANTE
• Los profesionales deben recibir formación en comunicación para establecer relaciones empáticas con las familias que permitan incrementar las donaciones.
• Una coordinación perfecta entre el medio extrahospitalario y el ámbito hospitalario es esencial para salvar vidas.
“Las reacciones de ansiedad, depresión, miedo al rechazo y a la enfermedad, inseguridad y el deterioro de la autoestima suponen una barrera en la autonomía personal de muchos pacientes. Por ello es importante que ellos y sus familias reciban apoyo y acompañamiento psicológico durante todo el proceso de trasplante. Y esta intervención debe ser continua en el tiempo, personalizada, individualizada y con carácter preventivo”.
Así lo ha explicado Érika Guijarro, psicóloga en la Unidad de Trasplante Pediátrico del Hospital Universitario La Paz (Madrid) durante la presentación de su ponencia Apoyo psicológico al niño y a la familia en el proceso del trasplante, una de las intervenciones que ha tenido lugar esta mañana en el marco de la segunda jornada del Congreso Nacional de Técnicos en Cuidados de Enfermería y Técnicos en Emergencias Sanitarias, que el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) y la Fundación para la Formación y Avance de la Enfermería (FAE) están celebrando en Sevilla.
La experta ha planteado la importancia que tiene un modelo de intervención en el que se resuelvan los trastornos psicológicos que pueden surgir a lo largo del proceso de la enfermedad y su posterior recuperación: asesorar y entrenar para controlar el estrés, dotar de herramientas para afrontar las situaciones difíciles y ofrecer estrategias para mejorar la relación terapéutica y la comunicación establecida entre los profesionales sanitarios, los enfermos y los familiares, son cuestiones fundamentales para conseguir que el paciente se sienta escuchado y comprendido.
“El objetivo es ofrecer una asistencia psicológica de carácter preventiva (la intervención no se limita a la presencia de crisis sino a un trabajo con una óptica preventiva, asistencial y rehabilitadora), continuada (la asistencia psicológica no se basa en la respuesta a la interconsulta sino en un trabajo presencial diario con las familias) y global (el beneficio del apoyo psicológico es para todos los pacientes, independientemente de la gravedad de la situación clínica y/o emocional”, ha explicado Érika Guijarro.
Beatriz Rodríguez, María del Mar Álvarez, María del Carmen Acosta y María del Mar Rodríguez, Técnicos en Cuidados de Enfermería del Hospital Universitario de Orense, también han abordado la importancia del tratamiento psicológico como prevención en su ponencia Trastorno de ansiedad post-trasplante, donde se han centrado en el desgaste psicológico que conlleva el trasplante de Médula Ósea, un proceso que requiere intervenciones preventivas para reducir la ansiedad, la depresión, las fobias… y facilitar así al paciente su adaptación a la enfermedad para conseguir una mejor calidad de vida.
¿Cuánto sabemos del proceso de donación?
Maite Martínez, Almudena Guzmán y Ana Belén Cledera, Técnicos en Cuidados de Enfermería del Hospital Universitario Infanta Sofía (Madrid), han presentado la ponencia El profesional de Urgencias y Emergencias, ¿cuánto sabemos del proceso de donación?, destacando la necesidad de poner en marcha habilidades en el ámbito de la comunicación para conseguir donaciones de órganos ya que en la actualidad existe una incorrecta gestión provocada por el desconocimiento de las recomendaciones incluidas en la Guía de recomendaciones para el profesional de enfermería de urgencias y el proceso de donación, desarrollada por la Organización Nacional de Trasplantes (ONT) y la Sociedad Española de Medicina de Urgencias y Emergencias (SEMES), lo que limita el aumento de posibles pacientes susceptibles de ser donantes.
El Plan Estratégico-Donación 40, de 2008, marcó una línea de actuación fundamental en la detección de posibles donantes fuera de la UCI, integrando los Servicios de Emergencias y los Servicios de Urgencias Hospitalarios en el proceso de donación, convirtiéndose en la principal vía en el incremento de las tasas de donación en pacientes con muerte encefálica.
“El proceso de muerte encefálica se desarrolla generalmente en las primeras 72 horas y en ella intervienen múltiples factores, por lo que es razonable establecer un plazo de espera corto (24-72h), aunque podrá modificarse en función de la evolución del paciente y de acuerdo con la familia, a quien se le debe ofrecer la opción de ingreso en UCI y la alternativa de ingreso hospitalario en otra unidad, aclarando que la segunda opción no permitirá la donación de órganos ya que las medidas de soporte vital y mantenimiento que precisaría sólo pueden llevarse a cabo en la UCI, aunque sí podría ser donante de tejidos”, han explicado las autoras.
Favorecer la implicación debe pasar por el diseño de un protocolo de cuidados al final de la vida donde se haga referencia a que, una vez consensuado que el tratamiento es inútil, se valore limitarlo y plantear la donación como una opción. En este sentido, se debe implantar la inclusión del proceso de donación en el plan básico de formación de los profesionales de los Servicios de Emergencias y los Servicios de Urgencias Hospitalarios, educar en técnicas de comunicación de malas noticias y entrevista previa e incluir a los profesionales en proyectos científicos relacionados con la donación de órganos.
En este sentido también se han pronunciado las Técnicos en Cuidados de Enfermería Estefanía Flores y Cristina Valverde, del Hospital San Carlos (Madrid) durante la presentación de su ponencia Qué dar cuando no te queda nada, a través de la cual han abordado la importancia del proceso de duelo, sus etapas y cómo afecta éste a la toma de decisiones frente a la donación.
“Los padres del posible donante de órganos son, ante todo, una familia en duelo que está sufriendo una muerte prematura. Por ello, los profesionales debemos actuar con la máxima sensibilidad, prudencia y empatía, concediéndoles el tiempo que precisen para asimilar su duelo y tomar decisiones en torno a la donación. Los TCEs tenemos una función primordial en este aspecto, garantizando unos cuidados óptimos, transmitiendo cercanía y apoyando emocionalmente”, han explicado las autoras.
Para ello, es necesario poseer una adecuada formación: “en la Unidad de Pediatría del hospital estamos desarrollando un protocolo centrado en los cuidados óptimos al final de la vida, donde vamos a tratar de cuidar tanto al niño como a la familia. Algunas de las habilidades recogidas en el protocolo se centran en la presentación adecuada del profesional, el cuidado del lenguaje no verbal, la escucha activa, permitiendo a la familia expresar sus sentimientos, y la necesidad de evitar el uso de frases como “el tiempo lo cura todo”, “sois jóvenes, tendréis más hijos”… y el empleo de otras como “llorad lo que haga falta”, “no tengo palabras que os puedan consolar”. La implantación de este protocolo mejorará la atención ofrecida”, concluyen las autoras.
Emergencias 061
El trabajo desarrollado por el equipo de emergencias 061 o la gestión de los traslados de trasplantes han sido otros de los temas abordados durante esta segunda jornada, destacando la importancia de llevar a cabo una coordinación perfecta entre el medio extrahospitalario y el ámbito hospitalario para salvar vidas, ya sea de forma directa o mediante la obtención de órganos.
En este sentido, Manuel Bayón, médico facultativo responsable de Código 41 del servicio provincial 061 de Sevilla, ha destacado la importancia de “la donación en asistolia como paradigma del trabajo multidisciplinar que implica a muy distintos perfiles asistenciales, poniendo en el centro del sistema al paciente y al posible receptor de un órgano” en su ponencia Detección de potenciales donantes y experiencia del equipo de emergencias 061.
La donación en asistolia también ha sido el tema central de la ponencia presentada por María Belén Estébanez, FEA Medicina Intensiva. Coordinadora Médica de trasplantes del Hospital Universitario La Paz (Madrid), Donación en asistolia controlada pediátrica.
“Los potenciales donantes en asistolia controlada pediátrica (DACp) son pacientes con daño cerebral catastrófico que no han evolucionado a muerte encefálica y pacientes en cuidados paliativos en los que se ha optado por la retirada de medidas de soporte vital, una decisión que siempre es independiente de la donación, siendo competencia del equipo asistencial responsable del paciente y consensuada con la familia. Tras la aceptación de la retirada del soporte vital por parte de la familia, se les ofrece la opción de donar. Este tipo de donación aún es limitada, siendo el trasplante renal el que cuenta con más casos. Hasta la fecha se han realizado trasplantes cardiacos, pulmonares, renales y hepáticos, pero no se han realizado intestinales/multiviscerales pediátricos con éxito de DACp”, explica la facultativa.
26/05/22 - Autonómica - OPE
OPE ESTABILIZACIÓN INSTITUTO CATALÁN DE LA SALUD
Acuerdo GOV/105/2022, de 24 de mayo, por el que se aprueba la OPE de estabilización de empleo temporal de la Generalitat de Catalunya, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
El Consejo de Administración del Institut Català de la Salut aprobará y publicará, antes del 1 de junio de 2022, la OPE de estabilización de 7.636 plazas de personal estatutario de los servicios de salud del ICS, distribuidas en los grupos, cuerpos, especialidades y categorías que correspondan.
Esta OPE de estabilización incluye las plazas actualmente existentes objeto de ofertas de empleo público aprobadas y publicadas con anterioridad que no habían sido convocadas o que, habiendo sido convocadas, han resultado desiertas.
DOGC núm. 8675 en fecha 25.05.2022
26/05/22 - Autonómica - OPE
OPE AYUNTAMIENTO DE VILLAVICIOSA
Publicada en el BOPA de 25 de Mayo, Resolución de 19 de Mayo de 2022 referente a la Aprobación de la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de Villaviciosa correspondiente al año 2022.
Plazas a estabilizar: 1 plaza de TCE (C2) – P. Laboral
26/05/22 - Autonómica - Promoción interna
PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL HOSPITAL DE LA DEFENSA GÓMEZ ULLA
EL PRÓXIMO LUNES 30 DE MAYO 2022 SE ABRIRÁ EL PLAZO PARA SOLICITAR LA PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL EN EL HOSPITAL DE LA DEFENSA GÓMEZ ULLA.
SE PODRÁ SOLICITAR LA PIT HASTA EL DÍA 3 DE JUNIO DEL 2022
Informativo Acción Sindical
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