Resolución de 13 de marzo de 2020, de la Dirección Gerencia del servicio de salud del Principado de Asturias, por la que se dictan instrucciones sobre jornada, vacaciones, permisos, licencias y excedencias durante la situación de pandemia del coronavirus (Covid-19)

-Con carácter general las Gerencias, temporalmente, denegarán permisos, vacaciones y licencias, así como excedencias y permisos sin sueldo de reciente petición.
-La concesión de excedencias por cuidado de hijos o familiares, solo se concederán con carácter excepcional siempre que se garantice la cobertura de las necesidades del servicio. Además, solo podrá concederse a uno de los dos progeni¬tores en el caso de que ambos sean trabajadores del Servicio de Salud.
-Los permisos por parto, acogimiento o adopción, lactancia y riesgo durante el embarazo y la lactancia se concederán en todo caso.
-Las vacaciones y permisos que por la causa expresada no pudieran disfrutarse por el profesional serán disfrutados posteriormente atendiendo a la naturaleza concreta de los mismos.
-Los permisos, licencias y excedencias por cuidado de hijo o familiar concedidos con anterioridad a estas instrucciones podrán seguir disfrutándose, salvo que el agravamiento de la situación imposibilite la asistencia sanitaria a la población con los profesionales disponibles, en cuyo caso podrán suspenderse. No obstante, de conformidad con el art. 59.3 del Estatuto Marco la suspensión no se aplicará al personal que se encuentre en situación de permiso por maternidad o licencia por el embarazo o la lactancia.
-El trabajo no presencial, solo será autorizado para el personal no sanitario cuyas funciones lo permitan, siempre que esté debidamente justificado y previa autorización de la Dirección del Centro sanitario.
-En los supuestos de denegación de permisos y durante el período en el que se mantenga la situación excepcional de la pandemia por coronavirus, la Gerencias de los centros sanitarios con el fin de facilitar la conciliación de la vida familiar y laboral de los profesionales sanitarios podrán adoptar todas las medidas de flexibilización de la jornada que consideren necesarias. 

Resolución de 18 de marzo de 2020, de la Dirección Gerencia del servicio de salud del Principado de Asturias, por la que se establecen criterios para la adopción de medidas organizativas de la prestación de servicios del personal estatuario de los centros asistenciales del servicio de salud del Principado de Asturias durante la vigencia del estado de alarma, así como el número de efectivos necesarios para garantizar el funcionamiento de tales servicios.

-Para garantizar un remanente de personal, se crearán plantillas de retén para todas las categorías, pudiendo reordenar cambios de turno y ajustar jornadas deslizantes. La rotación mínima de estas plantillas será de 7 días.
-En cada Área se elaborará una lista voluntaria de 15 profesionales como mínimo, los cuales estarán disponibles en un plazo de 1 hora.
Instrucción
Medidas

Adopción de medidas organizativas de la prestación de servicios del personal estatuario de los centros asistenciales del Servicio de Salud del Principado de Asturias.
Resolución

Instrucciones sobre jornada, vacaciones, permisos, licencias y excedencias,
Instrucción

Con fecha 16 de marzo de 2020 se publica en l BOPA la Resolución de 6 de marzo de 2020, de la Consejería de Presidencia, por la que se resuelve el procedimiento de concurso de traslados regulado en el artículo 40 del V Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administración del Principado de Asturias.
Resolución
 

Con fecha 23 de mayo de 2019 se publica en BOPA la Resolución de 14 de mayo de 2019 por la que se inicia el procedimiento de concurso de traslados en el ámbito del V Convenio de la Adminsitración del Principado de Asturias.
Plazo para presentar instancias: 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publiación.
Resolución

Resolución de 11 de marzo de 2020, de la Dirección Gerencia del servicio de salud del Principado de Asturias, por la que se adoptan medidas extraordinarias con referencia a la cobertura temporal de plazas en este servicio de salud.
Resolución

En consonancia con SAE Nacional, SAE Asturias ha solicitado a la Consejería de Sanidad  que a los profesionales sanitarios afectados por el Coronavirus en el ejercicio de sus funciones, se les  considere enfermedad profesional en lugar de enfermedad común, tanto si es por aislamiento preventivo como si es enfermedad por contagio.
Registros