Desde el año 1997, SAE ha estado presentando y proponiendo a las distintas administraciones propuestas encaminadas a que a nuestro colectivo se le reconozca el derecho a su desarrollo profesional por el esfuerzo realizado a lo largo de los años de profesión en cuanto a experiencia, formación y cumplimiento de objetivos.
TRAS LA INSISTENCIA DE USAE RAMÓN Y CAJAL, LA DIRECCIÓN DE ENFERMERÍA Y EL SERVICIO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, ACLARARON EN EL PASADO COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD, QUE LA LIMPIEZA DE LOS CHALECOS PLOMADOS, CONSIDERADOS EPIS DE CLASE 3, DEBE CORRER A CUENTA DEL PROFESIONAL QUE HAGA USO DE ELLOS, INDEPENDIENTEMENTE DE SU CATEGORÍA.
¡¡¡NO ES TAREA EXCLUSIVA DE LOS TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA!!!
SOLICITAMOS QUE A PARTIR DE AHORA LOS MANDOS INTERMEDIOS SE HAGAN CARGO DE LA NORMATIVA VIGENTE Y LO APLIQUEN EN LOS SERVICIOS EN LOS QUE SE PRESENTE ESTA PROBLEMÁTICA.
ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE ASTURIAS (ERA)
El Sindicato de Técnicos de Enfermería de Asturias (S.A.E) obtiene sentencias favorables que establecen indemnizaciones de veinte días por año trabajado a los empleados indefinidos no fijos que en su momento fueron cesados.
S.A.E trabaja por la protección y mejora de los derechos de los trabajadores.
POR TU FUTURO
En #SAE proyectamos energía, extendemos la voz y ofrecemos los medios para conseguir unos objetivos dignos, merecidos y necesarios.
Súmate a esta lucha.
Solicita plaza de autobús en tu Sección Sindical.
El éxito es la suma de pequeños esfuerzos y estos objetivos son de tod@s