Informamos que la Dirección de Personas de la OSI Araba, abrirá el próximo 23 de septiembre, el proceso negociador con las diferentes unidades para la presentación de propuestas de modificación de carteleras para el año 2026.

Del 23 al 30 de septiembre

Los mandos intermedios de cada unidad publicarán en cada servicio la nota informativa indicando la apertura del periodo de presentación de las propuestas de modificación del calendario anual.

Del 1 al 15 de octubre

Se deberán realizar las reuniones en las diferentes Unidades para la determinación de los calendarios. En los supuestos en que la iniciativa de modificación se realice por el personal de la unidad o servicio afectado, se requerirá para su validez la concurrencia de la mayoría del personal del servicio sujeto, en el año siguiente, a dicha modificación, en base a los siguientes criterios generales:

Podrá participar y votar el personal que ocupe plaza de plantilla estructural (fijo e interino) y los temporales de más de seis meses de duración.

El personal con reducción de jornada tendrá derecho al porcentaje de voto que corresponda al tanto por ciento de la jornada que realice.

El número de votos no podrá ser superior a la dotación de plantilla.

El voto se podrá delegar.

De dicho Acuerdo se dejará constancia en acta, en la que deberá constar la relación nominal de asistentes. El acuerdo será válido por mayoría de la mitad más uno de los miembros presentes. Si no hubiera ninguna propuesta se informará a la Dirección de Personal mediante escrito firmado por el mando intermedio del servicio y/o unidad.

Del 16 al 23 de octubre

Se presentarán las ACTAS firmadas por los asistentes y el mando intermedio, a la Dirección correspondiente, para su aprobación.

Del 24 al 31 de octubre

Se dará traslado de las actas firmadas a la representación del personal para que realice las alegaciones que estime oportunas.

Del 1 al 15 de noviembre

 Transcurrido el plazo anterior sin alegaciones, se podrá iniciar la modificación propuesta, procediendo a la firma de las actas. En caso contrario, se convocará una reunión de la Junta de Personal y/o secciones sindicales en la que se trate dicha modificación.

RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS SELECCIONADAS Y PLAZAS OBJETO DE ADJUDICACIÓN
8 PLAZAS DE TCE - TURNO LIBRE

En el plazo de 10 días hábiles desde la recepción de la notificación de este acto, presenten una única relación de puestos en la que ordenen, según sus preferencias, los puestos asociados a las plazas ofertadas a los que puedan optar.

Para poder realizar la elección, pueden utilizar los siguientes medios:
• A través de la sede electrónica.
• Presencialmente, mediante el formulario de instancia general.
• Mediante el resto de medios señalados en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento

Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
En caso de no efectuar su elección de destino en tiempo y forma, perderá los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo.

18/06/25. APROBADAS LAS CALIFICACIONES DEFINITIVAS CORRESPONDIENTES A LA CONVOCATORIA DE 8 PLAZA/S DE TCE/AE, POR EL TURNO LIBRE, CON PL 2, NO PRECEPTIVO CONVOCADAS POR ORGANISMO AUTÓNOMO LOCAL RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI EN BOLETIN OFICIAL DE BIZKAIA DE 28/12/2022

CONVOCATORIA DEL PROCESO EXCEPCIONAL DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LARGA DURACIÓN DERIVADO DE LAS DISPOSICIONES ADICIONALES 6ª Y 8ª DE LA LEY 20/2021.
PLAZO RECURSO DE ALZADA: 1 MES A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DEL PRESENTE ACUERDO (16/09/2025) PARA QUE LAS PERSONAS INTERESADAS INTERPONGAN, RECURSO DE ALZADA ANTE LA PRESIDENCIA DEL ORGANISMO AUTÓNOMO RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI, A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB DEL AYUNTAMIENTO.

http://www.zalla.eus/es-S/Paginas/default.aspx

Residencia Municipal Zallako Eguzki

(ZALLA)

Rectificación de anuncio de bases generales, bases específicas y convocatoria de los procesos excepcionales de estabilización y consolidación de empleo del organismo autónomo local del Servicio de atención a la tercera edad Residencia Zallako Eguzki.

Aprobación de las bases específicas de la convocatoria del proceso del proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de la disposición adicional 6.ª y 8.ª de la ley 20/2021, de 28 de diciembre, correspondiente a la categoría de TCE, por el turno libre.

Convocar el proceso selectivo para la provisión de los puestos vacantes de TCE, por el turno libre, indicados en el apartado anterior. 

Aprobación de las bases específicas de la convocatoria del proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de la disposición adicional 6.ª y 8.ª de la ley 20/2021, de 28 de diciembre, correspondiente a la categoría de TCE, por el turno reservado a personas con discapacidad.

Convocar el proceso selectivo para la provisión de los puestos vacantes de TCE, por el turno reservado a personas con discapacidad, indicados en el apartado anterior.

PLAZO DE VEINTE (20) DÍAS HÁBILES a partir del siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (aún sin publicar).
 

LISTADOS DEFINITIVOS DE MOVILIDAD INTERNA DE LA OSI DONOSTIALDEA EN NUEVAS UNIDADES: INTEGRACIÓN DEL ONKOLOGIKOA

Resolución 1617/2025, de 15 de septiembre. Se han publicado los listados definitivos de personas admitidas y excluidas en MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA Y TEMPORAL, de los destinos de las nuevas unidades tras la integración del Onkologikoa en la OSI Donostialdea.

Listados definitivos T.E. Radiología:

Por orden alfabético con destino

Tipo Movilidad Definitiva

Tipo Movilidad Temporal

Listados definitivos TCAE:

Por orden alfabético con destino

Tipo Movilidad Definitiva

Tipo Movilidad Temporal

Plazo para presentar Recurso de Alzada:
Desde el 16 de septiembre al 15 de octubre de 2025 (ambos inclusive)

MÁS INFORMACIÓN

20/08/25. APERTURA DE SOLICITUDES LISTAS DE MOVILIDAD INTERNA DE LA OSI DONOSTIALDEA EN NUEVAS UNIDADES: INTEGRACIÓN DEL ONKOLOGIKOA

LISTADOS PROVISIONALES DE MOVILIDAD INTERNA DE LA OSI DONOSTIALDEA EN NUEVAS UNIDADES: INTEGRACIÓN DEL ONKOLOGIKOA

Resolución 1428/2025, de 18 de agosto. Se han publicado los listados provisionales de personas admitidas y excluidas en MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA Y TEMPORAL, de los destinos de las nuevas unidades tras la integración del Onkologikoa en la OSI Donostialdea.

Listados provisionales T.E. Radiología:
Por orden alfabético con destino
Tipo Movilidad Definitiva
Tipo Movilidad Temporal

Listados provisionales TCAE:
Por orden alfabético con destino
Tipo Movilidad Definitiva
Tipo Movilidad Temporal

Plazo para presentar reclamaciones o renuncias:
Desde el 20 de agosto al 2 de septiembre de 2025 (ambos inclusive)
Plazo para presentar Recurso de Alzada:
Desde el 20 de agosto al 19 de septiembre de 2025 (ambos inclusive)
ENLACE A WEB

Resolución 1186/2025, de 11 de julio. Se abre el plazo para la inscripción en las listas para puestos mediante Movilidad Interna Temporal y Definitiva en las nuevas unidades tras la integración del Onkologikoa en la OSI DONOSTIALDEA.
 

Destinos para TCE:
 Quirófano Onkologikoa
 Radiología Onkologikoa
 

Requisitos:
Ser personal Fijo de la OSI DONOSTIALDEA.
Estar en situación administrativo de Servicio activo.
Pertenecer a la categoría de los puestos ofertados.
Tener la titulación necesaria.

Para los puestos con características específicas, poseer la formación y experiencia requerida.
Poseer el perfil de la plaza a la que se opte.
 

Solicitudes:
Se harán a través de la INTRANET DE OSI DONOSTIALDEA, especificando el destino elegido, turno de trabajo y su opción como definitivo y/o temporal.
Plazo: Desde el 15 al 29 de julio de 2025 (ambos inclusive)
 

Contacto:
 Marian: 837241
 Rakel: 836114
 Cristina: 837226
 Unidad de atención al profesional: 837318
 Email: OSID.UAP@osakidetza.eus
 CAU Osakidetza: 806350. Sólo en el caso de tener problemas con tu clave de Norbide.

Enlace

Sae País Vasco defiende los derechos de todas las Técnicos Medios Sanitarios y acude a la movilización convocada por los sindicatos que negocian el Estatuto Marco en Madrid.

SAE siempre está y estará por la defensa de nuestros derechos y para mejorar las condiciones laborales del personal sanitario, por ello, acude y acudirá, allí donde las y los profesionales sanitarios lo necesiten.

Resolución 37/2025, del Director Gerente del C.V.T.T.H. Convocatoria para cobertura mediante Promoción Interna, Comisión de Servicios o Promoción Interna entre organizaciones de un puesto de Técnico de Laboratorio.

REQUISITOS:
Perfil lingüístico: Perfil 2
Ser funcionario de carrera, personal estatutario o personal laboral fijo adscrito a las organizaciones de servicios de Osakidetza-SVS.
Estar adscrito con plaza en propiedad al C.V.T.T.H.
No tener la misma categoría que tiene el puesto al que se opta.
Tener la Titulación requerida para la categoría y para el puesto.
Si se está en Promoción Interna en puesto de la misma categoría, llevar más de un año de forma ininterrumpida en esa situación.

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: Enviar solicitud cumplimentada y acompañada de la Titulación, certificados y acreditación de perfil lingüísticos que no conste en el sistema de RRHH a la Dirección de Personal del Centro Vasco de Transfusión y Tejidos Humanos de Galdakao, Bº Labeaga, s/n. Se adjunta modelo de solicitud en la resolución.

PLAZO: 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la resolución.
MAS INFORMACIÓN RESOLUCIÓN 37/2025