Desde el año 1997, SAE ha estado presentando y proponiendo a las distintas administraciones propuestas encaminadas a que a nuestro colectivo se le reconozca el derecho a su desarrollo profesional por el esfuerzo realizado a lo largo de los años de profesión en cuanto a experiencia, formación y cumplimiento de objetivos.
SAE HACE VALER EL DERECHO DE LOS PROFESIONALES DEL HOSPITAL MARINA SALUD DE DENIA A COBRAR LA CARRERA PROFESIONAL
El juzgado de lo social nº 1 de Benidorm nos da la razón y dicta la sentencia del conflicto colectivo, promovido por SAE, adhiriéndose el resto de sindicatos, reconociendo el derecho de los trabajadores del HOSPITAL DE MARINA SALUD a percibir el complemento de carrera/desarrollo profesional con efectos económicos desde el 1 de enero del 2018.
USAE consigue tras su reivindicación de propuesta de funciones de los Técnicos en Cuidados de Enfemrería un acuerdo conjunto cn la dirección de enfermería y la dirección de gestión para la realización de determinadas tareas entre las categorías de TCE, Auxiliar de Servicios, Auxiliar de Hostelería y Auxiliar de Obras y Servicios en materia de limpieza.
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USAE continúa con las reivindicaciones de los Técnicos en Cuidados de Enfermería perseverando por la dignificación de sus funciones como personal del equipo de enfermería.
USAE siempre a tu lado.
Tras la problemática surgida estas últimas semanas con la limpieza de cuñas, palanganas, botes diuresis... USAE se ha reunido esta mañana con la Dirección Gerencia para que nos diera respuesta a la propuesta solicitada por este sindicato en la reunión mantenida el pasado 28 de junio de 2019.
Esta dirección se ha comprometido a realizar un anexo al contrato que tienen con la empresa de limpieza externa para que puedan realizar esta tarea hasta que quede solucionada la problemática actual.
La sección sindical USAE ha denunciado a la Dirección de RRHH y al Comité de Seguridad y Salud