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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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Reivindicaciones
Desde el año 1997, SAE ha estado presentando y proponiendo a las distintas administraciones propuestas encaminadas a que a nuestro colectivo se le reconozca el derecho a su desarrollo profesional por el esfuerzo realizado a lo largo de los años de profesión en cuanto a experiencia, formación y cumplimiento de objetivos.
Últimas Reivindicaciones
19/09/19 - Castilla La Mancha - Reivindicaciones
SAE SE REÚNE CON EL DIRECTOR GENERAL DE RRHH DEL SESCAM
Las responsables de SAE en Castilla La Mancha se han reunido con el Director General de RRHH del SESCAM.
Tras la reunión mantenida, el Director General de RRHH nos ha indicado que por su paerte, en cuanto el Gobierno Central dé la autorización y se aprueben los presupuestos, nos apoyará totalmente en nuestra reivindicación del C1.
Esta respuesta del Director General es un paso más para conseguir lo que por ley nos pertenece.
18/09/19 - Aragón - Reivindicaciones
SAE SE REÚNE CON FUNCIÓN PÚBLICA Y CON EL PARTIDO POPULAR
Los representantes de SAE en Aragón trasladan a los responsables de Función Pública y a los del partido Popular las principales reivindicaciones de los TCE.
13/09/19 - Baleares - Reivindicaciones
REUNIÓN CON LA CONSELLERA DE SALUT GRUPOS B Y C1
SAE se reúne con la Consejera de Sanidad balear, Patricia Gómez.
13/09/19 - Tarragona - Reivindicaciones
HOSPITAL UNIVERSITARIO JOAN XXIII. EVALUACIÓN PENDIENTE
Gracias a la persistencia de USAE, el personal de la sexta planta de Medicina Interna podrá introducir en la Bolsa de Trabajo la evaluación que estaba pendiente de realizar del 2017-2018.
10/09/19 - Comunidad Valenciana - Reivindicaciones
SAE EXIGE A FUNCIÓN PÚBLICA DE C. VALENCIANA QUE CUMPLA CON SUS PROPIAS LEYES
Subgrupo C1 y el grupo B para los Técnicos Sanitarios.
SAE ha exigido a la Función Pública que en la próxima reunión apliquen el mandato legal reflejado en la Disposición Transitoria Segunda sobre Procedimientos especiales de acceso a los nuevos grupos y subgrupos profesionales de la Ley 10/2010, de 9 de julio, de ordenación y gestión de la Función Pública Valenciana, que se establece que:
“1. El personal funcionarial que, de acuerdo con lo establecido en la disposición adicional sexta, se integre en el subgrupo profesional C1 y en las pruebas selectivas de acceso a la Administración Pública se le exigió específica y expresamente en la convocatoria, como requisito para poder participar, estar en posesión del título de técnica o técnico superior de formación profesional, podrá acceder al nuevo grupo profesional B mediante los procesos restringidos de promoción interna que a tal efecto se convoquen. (…).
“2. El personal funcionarial que de acuerdo con lo establecido en el disposición adicional sexta se integre en el subgrupo profesional C2 y en las pruebas selectivas de acceso a la administración pública se le exigió específica y expresamente en la convocatoria, como requisito para poder participar, estar en posesión del título de técnica o técnico de formación profesional, podrá acceder al nuevo subgrupo profesional C1 mediante los procesos restringidos de promoción interna que a tal efecto se convoquen. (…)”.
A fecha actual, y desde el 2010 que entró en vigor la ley, estos procesos de promoción interna no se han convocado y, es por ello que desde SAE se EXIJE que se promuevan tales procesos para cumplir efectivamente y sin mayor dilación con lo estipulado en esta Disposición Transitoria Segunda sobre Procedimientos especiales de acceso a los nuevos grupos y subgrupos profesionales de la Ley 10/2010, de 9 de julio, de ordenación y gestión de la Función Pública Valenciana.
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