Con fecha 18 de julio de 2019 se publica la Resolución de 1 de julio de 2019, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se resuelve la modificación de los anexos I y II del Pacto de Mesa Sectorial de Sanidad en materia de unificación de baremos en los procesos de selección y provisión de plazas de personal estatutario de los centros sanitarios del Servicio Aragonés de Salud.
Resolución

Acuerdo de 21 de junio de 2019, de la Mesa Sectorial de Sanidad, por el que se modifica la jornada anual del personal funcionario y estatutario que presta servicio en centros sanitarios del Servicio Aragonés de Salud, en aplicación de la jornada de 37 horas semanales.
Acuerdo

Con fecha 6 de junio de 2019 se publica la modificación de la Orden 11 de septiembre de 2012, del Departamento de Hacienda y Administración Pública, por la que se establece el régimen de jornada y horario de trabajo en el ámbito sectorial de Administración General de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón.

Uno. Se modifica el artículo 2, que queda redactado con la siguiente redacción:
“Artículo 2. Jornada laboral.
La jornada de trabajo ordinaria se computará en cuantía anual y supondrá un promedio semanal de treinta y siete horas, con la siguiente distribución:

a)    La jornada laboral ordinaria se prestará por el personal que desempeñe puestos de trabajo a los que se asigne, en el caso de los funcionarios, el complemento específico A, y en el caso de los laborales, sin complemento de especial dedicación, en régimen de jornada semanal de treinta y siete horas.
b)    El personal que desempeñe puestos de trabajo a los que se asignen, en el caso de los funcionarios, el complemento específico “B” y, en el de los laborales, el de especial dedicación, deberán prestar una jornada semanal de treinta y nueve horas y media, con la distribución que se determine en los cuadros horarios”.

Dos. Se adiciona un nuevo artículo 9, que queda redactado con la siguiente redacción:
“Artículo 9. Jornada laboral ponderada.
1.    Se actualiza la tabla de ponderación aplicable a la jornada laboral ponderada. 
Dicha actualización resultará de aplicación a la jornada laboral correspondiente al año 2019 y sucesivos”.
Resolución
 

Baremo de méritos de los procesos selectivos Salud personal univesitario.
Anexo

El nuevo portal ya está habilitado para que todo el mundo pueda realizar su expediente personal para participar en los procesos selectivos del Servicio Aragonés de Salud.
Manual de usuario del portal de empleo de Salud
Portal

Habilitado desde hoy 20 de junio de 2019 el nuevo portal de Recursos Humanos del Servicio Aragonés de Salud.
Portal

Ha salido inicialmente asignada al BOA de 20 de junio de 2019 la resolución por la que se crea y actualiza el expediente electronico del empleado público del Servicio Aragonés de Salud (portal del empleado).
Está previsto que pueda utilizarse a partir del día siguiente a su publicación.

Manual de usuario del portal de empleo del Salud.

Se prevé que a partir del 15 de junio de 2019, el Servicio Aragonés de Salud habilite el nuevo portal donde todos los interesados podrán ir cargando el expediente de méritos.

Así mismo, todo aquel que quiera acceder a bolsa de empleo temporal, oposiciones, carrera profesional, etc. tendrá que hacerlo a través del nuevo portal.

Por todo ello, os aconsejamos que vayáis escaneando toda la documentación (DNI, titulaciones, formación, servicios prestados, etc.) para que cuando abran el plazo, ya tengáis parte del trabajo hecho.

Os informamos, igualmente, que se empezará a trabajar con  la nueva bolsa del Servicio Aragonés de Salud a partir del 1 de enero de 2020. Por ello no habrá corte en octubre.

Publicada en página web del Servicio Aragonés de Salud la relación de aspirantes que han superado la fase de oposición, para su provisión por turno libre, discapacidad y víctimas del terrorismo.
Resolución