La Dirección de Gestión asegura a SAE que la dotación de nuevas camas articuladas se suministrarán antes del 31/12/2021.

SAE DENUNCIÓ al juzgado unos derechos laborales consolidados, que sindicalmente no se podían pactar con ninguna dirección, porque el derecho ya existía.

SAE plantea el procedimiento ante la insistente demanda de los trabajadores TCE/OAE.

SAE no sólo solicitó el apoyo al resto de sindicatos, sino también al Comité de Empresa.

Ciertamente ha existido una dificultad para probar el derecho, ya que ha desaparecido la documentación justificativa de la Intranet del CRE de San Andrés del Rabanedo.

Agradecemos a quienes han reconocido que si hubieran acudido al juicio el resto de sindicatos y el Comité de Empresa al afirmar que “podría provocar un sentido distinto en la sentencia”.

Ahora tienen una segunda oportunidad y para ello únicamente tienen que comparecer en el recurso que SAE ha interpuesto.

SAE seguirá luchando por los derechos de los trabajadores.

SAE INTENTA, POR VÍA JUDICIAL, MANTENER LOS DERECHOS ADQUIRIDOS DESDE HACE MUCHOS AÑOS para la categoría E2 (OAE/TCAE), Y NOS HEMOS ENCONTRADO SIN EL APOYO DEL RESTO DE SINDICATOS, y sin el apoyo del COMITÉ DE EMPRESA.

A pesar de estar convocados al juicio, ni siquiera acudieron a defender el derecho de los trabajadores a disfrutar la jornada estival en jornadas completas.

SAE HA RECURRIDO LA SENTENCIA Y LLEGAREMOS HASTA EL FINAL.

Publicada en Bocyl la Resolución de 25 de agosto de 2021 por la que se publcia  el Acuerdo relativo al desarrollo e impulso de la carrera profesional horizontal en el ámbito de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Castilla y León y sus organismos autónomos.

Tendrá carácter voluntario y estará ligada al reconocimiento de competencias y a la evaluación del desempeño  se organizará en cuatro categorías y el ascenso requerirá haber alcanzado la categoría inmediatamente inferior.

Resolución

Calendario de aperturas de categorias

Antigüedad requerida para la promoción de categorías

Con fecha 3 de septiembre de 2021 se publica la resolución con las puntuaciones provisionales de la Movilidad Interna.
Plazo de reclamaciones: 10 días naturales, contados a partir del día siguiente a la publicación.
Resolución

Plazo de presentación de solicitudes: Veinte días naturales a contar desde hoy 23 de junio de 2021.
Los participantes deberán adjuntar a su solicitud la documentación acreditativa de los méritos alegados y harán constar en   dicha solicitud los puestos de trabajo a los que optan, por orden de preferencia.
Convocatoria

Publicado en el BOCYL la resolución de 25 de agosto de 2021  de la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales por la que por la que se dispone la inscripción en el Registro Central de Convenios Colectivos de Trabajo, y la publicación del Acuerdo de la mesa general de negociación de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

La subida se abonará a todos los empleados públicos de la Comunidad de Castilla y León: funcionarios, estatutarios y laborales.

Desde el primer semestre del año 2022. Con efectos económicos desde el 1 de enero de 2022.

Resolución