Se escucha nuestra voz y avanza nuestra profesión
SAE MANIFIESTA ante las distintas Gerencias Provinciales y la Consejería de Sanidad y Familia SU DISCONFORMIDAD CON LO DISPUESTO EN EL DECRETO-LEY 5/2020, en el que se regulan las medidas extraordinarias que deben adoptarse ante situaciones excepcionales oficiales.
Esta normativa permite la contratación de personal sin titulación oficial académica de TCAE. Sólo se necesita un certificado que justifique la capacitación para el desempeño de dichas funciones.
El acceso a esta categoría requiere estar en posesión del título de TCAE.
POR ESO CONSIDERAMOS ESTA MEDIDA UNA FALTA DE RESPETO POR PARTE DE LA ADMINISTRACIÓN, ASÍ COMO UNA USURPACIÓN Y UN MENOSPRECIO A NUESTRO COLECTIVO Y A NUESTRAS FUNCIONES.
PARA L@S QUE HABÉIS COBRADO LOS DIFERENTES GRADOS DE CARRERA PROFESIONAL CON EFECTOS RETROACTIVOS, PODÉIS RECLAMAR LOS INTERESES.
PARA ELLO SOLICITAR CITA CON NUESTRO ASESOR JURÍDICO A PARTIR DEL 15 DE JULIO.
EN LA SECCIÓN SINDICAL OS FACILITAREMOS EL TELÉFONO.
• 20 CONTRATOS TCAE APROXIMADAMENTE.
• DURACIÓN: ENTRE 3 Y 3 MESES Y MEDIO.
• JORNADA COMPLETA: 3 TURNOS.
• BUENA REMUNERACIÓN.
• INCORPORACIÓN INMEDIATA.
• TRABAJO PROPIO DE UNA RESIDENCIA GERIÁTRICA ASISTIDA.
LOS INTERESAD@S PONERSE EN CONTACTO CON EL ECYL DE SEGOVIA EN EL TELF. 921425261
APROBADOS EN MESA SECTORIAL LOS CRITERIOS PARA LA DETERMINACIÓN DE LAS GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS A ABONAR AL PERSONAL QUE PRESTA SUS SERVICIOS EN LOS CENTROS E INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD, COMO CONSECUENCIA DE LOS SERVICIOS EXTRAORDINARIOS PRESTADOS CON OCASIÓN DE LA SITUACIÓN DE CRISIS SANITARIA OCASIONADA POR EL COVID-19
Para aquellos profesionales que cumplan los requisitos señalados, se establecen los siguientes grupos:
GRUPO I: Profesionales que no cambiaron sus condiciones de trabajo: se multiplicará su sueldo base por 0,3.
GRUPO II: Profesionales que trabajaron directamente con pacientes afectados por el COVID-19 pero que no cambiaron sus condiciones de trabajo: se multiplicará su sueldo base por 0,6
GRUPO III: Profesionales que pasaron a trabajar a turnos para la atención directa a pacientes afectados por el COVID-19 o que dedicaron más de un 80% de su jornada a la atención directa de pacientes afectados por el COVID-19: se multiplicará su sueldo base por 1.
Las cuantías a percibir por cada profesional, según el grupo al que pertenezca, serán las siguientes:
GRUPO/SUBGRUPO |
GRUPO I 0,3% |
GRUPO II 0,6% |
GRUPO III 1% |
A1 |
398,20 |
796,41 |
1.327,34 |
A2 |
350,16 |
700,31 |
1.167,19 |
C1 |
268,18 |
536,37 |
893,95 |
C2 |
227,32 |
454,64 |
757,73 |
OAP |
208,33 |
416,65 |
694,42 |
DICHAS CUANTÍAS SE ABONARÁN EN LA MAYOR BREVEDAD POSIBLE
SAE solicita al Presidente de la Diputación de Valladolid, D. Conrado Iscar Ordóñez, una gratificación COVID para el personal de los Centros Residenciales dependientes de la Diputación de Valladolid que han prestado sus servicios durante la crisis provocada por la COVID-19 al igual que se ha planteado en SACyL, en consideración al especial esfuerzo que están llevando acabo.