Solicitud de reclamación por cantidades adeudadas por las noches del 24 y 31 d ediciembre y del 5 d enero.
Solicitud

Habiéndose detectado por los órganos responsables de la gestión y prestación de los servicios sanitarios del Servicio Canario de la Salud, que en el pago de las nóminas en lo referente al abono de las noches del 24 y 31 de diciembre y del 5 de enero no se habían retribuido correctamente, ya que se abonaban 7 horas debiendo haberse abonado 10 horas, se va a proceder, de oficio, a abonar en la nómina dle mes de enero de 2019, a los trqabajadores interesados los atrasos detectados, de acuerdo a su vinculación jurídica.

La adjudicación de puestos de trabajo a quienes hayan superado o superen los procesos selectivos derivados de las Ofertas de Empleo Público de 2015, 2016 y 2017 se ajustará a las siguientes reglas: 

1. Las plazas inicialmente incluidas en las ofertas de empleo público de 2015, 2016 y 2017 en el turno libre podrán ser incrementadas con las correspondientes a las ofertadas en promoción interna y turno de discapacidad que no hayan sido cubiertas en los procesos correspondientes. 

2. Quienes resulten seleccionados en las convocatorias derivadas de las ofertas de empleo público correspondientes a los años 2015, 2016 y 2017 tomarán posesión de los puestos de trabajo que se les oferten y elijan, con carácter provisional. Sin perjuicio del reconocimiento, cuando proceda, de sus servicios previos, su antigüedad será computada desde la fecha de su toma de posesión, a todos los efectos, tanto retributivos como de promoción profesional, y el tiempo servido en puestos a los que el citado personal funcionario se haya adscrito provisionalmente se computará para la adquisición, reconocimiento y consolidación del grado personal. 

3. El Gobierno de Canarias vendrá obligado a efectuar los correspondientes concursos de provisión de puestos, en el ámbito de la Administración General, a la finalización de los procesos selectivos de las ofertas públicas de empleo de los años indicados, y en todo caso antes del día 1 de julio de 2021.
Resolución

El período máximo de permiso retribuido será de 4 horas, de acuerdo con los siguientes criterios:

1º) Trabajadores cuyo horario de trabajo no coincida con el de apertura de las Mesas Electorales o lo haga por un período inferior a dos horas: En estos supuestos no tendrán derecho a permiso retribuido.

2º) Trabajadores cuyo horario de trabajo coincida en dos o más horas y menos de cuatro en el horario de apertura de las Mesas Electorales: Disfrutarán de permiso retribuido de dos horas.

3º) Trabajadores cuyo horario de trabajo coincida en cuatro o más horas y menos de seis con el horario de apertura de las Mesas Electorales: Disfrutarán de permiso retribuido de tres horas.

4º) Trabajadores cuyo horario de trabajo coincida en seis o más horas con el horario de apertura de las Mesas Electorales: Disfrutarán de permiso retribuido de cuatro horas.

5º) En todos los supuestos anteriores, cuando por tratarse de trabajadores contratados a tiempo parcial realizasen estos una jornada inferior a la habitual en la actividad, la duración del permiso antes reseñado se reducirá en proporción a la relación entre la jornada de trabajo que desarrollen y la jornada habitual de los trabajadores contratados a tiempo completo en la misma empresa

6º) Corresponderá al empresario la distribución, en base a la organización de trabajo, del período en que los trabajadores dispongan del permiso para acudir a votar.
Resolución

Con fecha 8 de octubre de 2019 se publica en BO de Canarias la Resolución de 25 de septiembre de 2019, por la que se convoca concurso de traslado voluntario para la provisión de plazas básicas de determinadas categorías del Grupo C, Subgrupo C1 Sanitario y de una categoría de otras agrupaciones profesionales, en los órganos de prestación de servicios sanitarios del Servicio Canario de la Salud.
- Técnica/o Especialista en Radiodiagnóstico: 14 plazas
- Técnica/o Especialista en Radioterapia: 1 plaza
- Técnica/o Especialista en Laboratorio: 19 plazas
- Técnica/o Especialista en Anatomía Patológica: 4 plazas
- Técnica/o Especialista en Higiene Bucodental: 2 plazas

El personal estatutario fijo que se encuentre, en la fecha de publicación de esta convocatoria, en situación de reingreso provisional en el Servicio Canario de la Salud, está obligado a participar en el presente concurso, y deberá solicitar todas las plazas convocadas de su categoría en el mismo nivel asistencial y Área de Salud donde obtuvo el reingreso provisional, con independencia del tiempo transcurrido desde dicho reingreso provisional.
Las personas concursantes deberán formular la petición de plazas, por orden de preferencia, debiendo cumplimentarse tanto las plazas solicitadas para su adjudicación directa, como las plazas susceptibles de adjudicación a resultas.
El plazo de presentación de solicitudes: Un mes, contado desde el 15 de enero de 2020, a efectos de que las potenciales personas concursantes dispongan de un tiempo desde la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de Canarias, para recabar y escanear la documentación que conformará su expediente curricular autobaremado.
Resolución
 

Tras Revisión a 31 de Agosto de 2019 se ha publicado Listado de Servicios Especiales del Área de Enfermería del CHUC que sustituye  al que se venía utilizando hasta ahora, cuya revisión se produjo a 31 de mayo de 2019, según lo tratado en la Comisión Paritaria de 22 y 25 de septiembre de 2017 y en función del Acuerdo firmado el pasado 12/12/2013, de Interpretación de la aplicación del artículo 27.3.5 del Convenio Colectivo,  para la gestión de la inclusión en estos Listados de Servicios Especiales y la utilización de los mismos en la contratación de personal.
Resolución