Compañeros llegó el momento de demostrar que la Administración no puede seguir maltratando a los mismos trabajadores siempre: MOVÍLIZATE!!

La Consejería de Salud no se conformó con ampliar nuestro horario laboral, sino que fue más allá, y en la aplicación de la nueva jornada se ensañó con todos los trabajadores del Servicio Riojano de Salud. 

El Sr. Nieto impuso esta nueva jornada haciendo diferencias entre los trabajadores, con el único objetivo de conseguir el mayor recorte económico posible y la desunión entre compañeros, insensibles a los importantes perjuicios que provocaba a todos los empleados sanitarios públicos riojanos, y además pasando por alto las discriminaciones que creaba entre los diferentes grupos de trabajadores.

A lo largo de estos años los sindicatos hemos pedido la vuelta a las 35 horas semanales, y ante la “imposibilidad” de esto hemos reclamado que se realice el aumento horario  prolongando media hora la jornada laboral diaria, una solución racional y la más justa para todos. Pero la Administración ha bloqueado siempre esta PROPUESTA SINDICAL  en la Mesa Sectorial. 

No podemos admitir que solo algunos trabajadores tengan opción a prolongar media hora su jornada diaria, esto supone un trato profundamente discriminatorio para el resto de compañeros. 

Dado que por parte de la nueva Consejería no hemos encontrado respuesta a esta situación, y agotada la vía de la negociación, no tenemos más remedio que ir a las movilizaciones en las que tanto sindicatos como trabajadores,  TODOS UNIDOS,  reclamemos nuestro derecho a una jornada racional e igualitaria para todos.  

SAE consigue el reconocimiento del derecho a disfrutar los días hábiles adicionales de vacaciones consolidados antes del 1/1/2012 y los días adicionales de libre disposición por trienios de antigüedad consolidados antes del 31/12/2012.
Aunque esta sentencia no es firme, pues cabe recurso contra ella, el pronunciamiento del Juzgado de lo Contencioso Administrativo supone un espaldarazo a las acciones de SAE.

Sentencia

Con fecha 29 de abril de 2015 se publica la Resolución 53/2015, de 22 de abril, del Servicio Riojano de Salud, por la que se dictan instrucciones para la aplicación de la Ley 6/2014, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja para el año 2015, en relación con las retribuciones del personal de los centros, servicios y establecimientos sanitarios del Servicio Riojano de Salud.
Resolución