BOLSA ÚNICA SERMAS TÉCNICOS DE FARMACIA

RESOLUCIÓN DE 27 DE MAYO DE 2024, DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y RELACIONES LABORALES, POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN DEFINITIVA DE ADMITIDOS CON PUNTUACIÓN Y DE EXCLUIDOS DE LA BOLSA ÚNICA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL TEMPORAL EN LA CATEGORÍA PROFESIONAL DE TÉCNICO AUXILIAR DE FARMACIA EN TODOS LOS CENTROS SANITARIOS ADSCRITOS AL SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD 

ANEXO I RELACIÓN DEFINITIVA POR ORDEN DE PUNTUACIÓN

ANEXO II RELACIÓN DEFINITIVA POR ORDEN DE ALFABÉTICO

ANEXO II RELACIÓN DEFINITIVA EXCLUIDOS 

BOLSA DE EMPLEO TEMPORAL TÉCNICO/A DE FARMACIA
RESOLUCIÓN DE 4 DE ABRIL DE 2024, DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y RELACIONES LABORALES, POR LA QUE SE APRUEBAN LAS RELACIONES PROVISIONALES DE ADMITIDOS CON PUNTUACIÓN Y DE EXCLUIDOS DE LA BOLSA ÚNICA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL TEMPORAL EN LA CATEGORÍA PROFESIONAL DE TÉCNICO/A AUXILIAR DE FARMACIA EN TODOS LOS CENTROS SANITARIOS ADSCRITOS AL SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD PDF

ANEXO I RELACIÓN PROVISIONAL POR ORDEN DE PUNTUACIÓN PDF
ANEXO II RELACIÓN PROVISIONAL POR ORDEN DE ALFABÉTICO PDF
ANEXO II RELACIÓN PROVISIONAL EXCLUIDOS PDF
MODELO DE RECLAMACIÓN: EL PLAZO DE SUBSANACIÓN ES DE 10 DÍAS HÁBILES SIGUIENTES A LA PUBLICACIÓN (DEL 9 AL 22 DE ABRIL DE 2024

INSCRIPCIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE BOLSA ÚNICA, SE RECUERDA QUE LA BOLSA ÚNICA ES ABIERTA Y PERMANENTE.

• BAREMACIÓN: MÉRITOS REALIZADOS HASTA EL 30 DE SEPTIEMBRE
• FECHA PARA LA PRESENTACIÓN DE MÉRITOS HASTA EL 15 DE OCTUBRE

Más informacón

HOSPITAL CLINICO SAN CARLOS SAE LUCHA POR QUE LOS TCE DEJEN DE REALIZAR LO QUE NO
LES CORRESPONDE

SAE HOSPITAL CLÍNICO SAN CARLOS SOLICITA MEDIANTE UN ESCRITO A LA DIRECCIÓN DEL CENTRO QUE DÉ INSTRUCCIONES PARA QUE FINALICE LA OBLIGACIÓN DE LOS TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA (TCE), DE MOVILIZAR LOS CARROS DE COMIDA PARA SU DISTRIBUCIÓN Y LA RECOGIDA DE BANDEJAS PARA LAS COMIDAS

SAE INSTA A LA DIRECCIÓN A QUE MODIFIQUE LOS PROTOCOLOS DEL HOSPITAL CLÍNICO SAN CARLOS, YA QUE LOS TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA (TCE), NO TIENEN ENCOMENDADAS LEGALMENTE ENTRE SUS FUNCIONES LA RETIRADA DE LAS BANDEJAS DE COMIDA, NI LA
MOVILIZACIÓN DE LOS CARROS.

SEGÚN LA DISPOSICIÓN TRANSITORIA SEXTA DE LA LEY 55/2003, EL ESTATUTO DE PERSONAL SANITARIO NO FACULTATIVO VIGENTE EN LO RELATIVO A LAS FUNCIONES, REGULA QUE LES CORRESPONDE A LOS TCE, COMO MIEMBROS DE LOS EQUIPOS DE ENFERMERÍA, LA REALIZACIÓN DE LOS CUIDADOS ASISTENCIALES NECESARIOS EN LAS ACTIVIDADES BÁSICAS DE LA VIDA DIARIA, ASÍ COMO RECEPCIONAR Y VERIFICAR QUE LA DIETA DEL USUARIO SEA LA CORRECTA, SIENDO EL PERSONAL DE COCINA QUIEN DISTRIBUYA Y RECOJA LA BANDEJA, CUBIERTOS Y VAJILLA EN LAS HABITACIONES DE LOS PACIENTES HASTA EL CARRO O LUGAR DESIGNADO DE RECOGIDA.
¡¡¡CONSEGUIRLO TAMBIÉN DEPENDE DE TI!!!

HOSPITAL 12 DE OCTUBREQUIRÓFANO DE GINECOLOGÍA

Ante la situación generada en el Servicio de Quirófano de Ginecología por la rotura y no arreglo de la lavadora de instrumental, obligando a que los profesionales realicen la limpieza de este instrumental a mano. SAE pide al departamento de Prevención y Riesgos Laborales que tomen las medidas oportunas para que esta limpieza sea segura.

El departamento de P.R.L. dictamina y recomienda:
1. Que sea sustituida la lavadora por otra nueva
2. Que se provea de los EPIs necesarios a los profesionales.
3. Que se provea de material de limpieza y desinfección adecuado, si es que éste fuese necesario.
4. Que se establezcan procedimientos y se organice el trabajo de los TCE para este fin

¡¡¡SAE SIEMPRE LUCHANDO POR EL COLECTIVO!!!

SAE SOLICITA AL SUBDIRECTOR GENERAL DE PERSONAL CIVIL DEL HOSPITAL CENTRAL
DE LA DEFENSA GOMEZ ULLA, QUE TRAS LA ORDEN Y EL ACUERDO DE MESA SECTORIAL DE INGESA SOBRE LOS EFECTOS ECONÓMICOS DE LA CARRERA PROFESIONAL DEL PERSONAL ESTATUTARIO, SE EXTIENDA EL CITADO RECONOCIMIENTO AL PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL DEL HOSPITAL
CENTRAL DE LA DEFENSA GOMEZ ULLA.

YA QUE ESTA RED HOSPITALARIA, ADOPTA TODOS LOS ACUERDOS NEGOCIADOS EN INGESA.

RESOLUCIÓN DE 16 DE ABRIL DE 2024, DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE FUNCIÓN PÚBLICA, POR LA
QUE SE CONVOCA CONCURSO DE TRASLADOS PARA PERSONAL LABORAL FIJO DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

LAS SOLICITUDES PARA PARTICIPAR EN EL CONCURSO DE TRASLADOS SE CUMPLIMENTARÁN EXCLUSIVAMENTE POR MEDIOS ELECTRÓNICOS, A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB CORRESPONDIENTE A ESTA CONVOCATORIA, ACCESIBLE AQUÍ

EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES DE ESTE CONCURSO DE TRASLADOS SERÁ DE VEINTE DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN EN EL BOCM (DEL 3 AL 30 DE MAYO AMBOS INCLUIDOS)