Resolución 1386/2020, de 23 de diciembre, de la Directora de RRHH de Osakidetza- SVS, por la que se hacen públicas las calificaciones definitivas de las pruebas de acreditación de perfiles lingüísticos de las y los trabajadores de Osakidetza.
Plazo de reclamación: Un mes a partir del día siguiente al de su publicación en el BOPV. Se deberá realizar ante el Consejo de Administración de Osakidetza – SVS.
Resolución y resultados
 

Plazo de reclamación (examen escrito y oral): del 24 al 30 de noviembre de 2020, ambos inclusive.
Resultados de la prueba oral.
Proceso para realizar la reclamación
Hoja de reclamación
Más información

•    Resultados de las Prueba escrita 19 de septiembre.

Nota importante: ha quedado anulada la 2ª pregunta de la prueba de comprensión lectora del PL1, y, por tanto, la puntuación exigida para aprobar es de 8 puntos.

Plazo de reclamación: del 24 al 30 de noviembre, ambos inclusive.

•    Prueba oral
Lista de personas convocadas al examen oral por territorios
o  Apartado: Prueba Oral
Si debido a las restricciones de movilidad, necesitas justificante para acudir al examen se puede descargar de la  aplicación AZTERNET. 
Listado 
Justificante movilidad

 

Prueba escrita 19 de septiembre, en los pabellones 1 y 2 del BEC
Información pruebas escritas 
 Listado por apellidos de las personas convocadas
•    PL1: Único turno
Pabellón 2 del BEC a las 17:30 
Listado 1 Único turno              
•    PL2: Primer turno
          Pabellón 1 del BEC a las 9:00      
Listado 2 Primer turno
•    PL2:  Segundo turno
          Pabellón 2 del BEC a las 10:00
Listado 2 Segundo turno          
•    PL3: Primer turno
          Pabellón 1 del BEC a las 12:30
Listado 3 Primer Turno       
•    PL3: Segundo turno
          Pabellón 2 del BEC a las 13:30
Listado 3 Segundo Turno 
•    PL4: Único turno
          Pabellón 1 del BEC a las 16:30
Listado 4 Único turno

Distribución por apellidos a las personas convocadas 
Hoja de las respuestas para la prueba de comprensión escrita 

 Ante los últimos casos de brotes en diferentes unidades de la OSI Araba y el cribado masivo a profesionales en el Hospital de Txagorritxu.

      SAE insiste y vuelve a solicitar mediante registro (10/12/2020), a la Dirección de la OSI Araba, la reapertura de las Unidades Intermedias de Preingreso, para los pacientes que ingresan en el hospital sin el resultado de una PCR y que de esta manera, se evite darles cama en la misma habitación al lado de otros pacientes libres de COVID, evitando posibles contagios entre pacientes y profesionales.

        Desde el pasado 4 de diciembre la U.E. considera el coronavirus actual, SARV-COV2 como agente infeccioso de categoría 3 (anteriormente  categoría 2) en una escala de peligrosidad de 4, no es de recibo que se continúen dando situaciones de rebrote en los hospitales por no implementar una medida que tan buen resultado obtuvo en la primera ola de la pandemia.

        Por otro lado, SAE también ha solicitado e insistido en la entrega para su utilización por parte de todo el personal que trabaja en la OSI Araba de Mascarillas autofiltrantes FFP2, medida que aumentaría la seguridad de los profesionales ante situaciones como las anteriormente denunciadas.
 

•    “PARA PODER INCORPORARSE AL PUESTO DE TRABAJO DESPUÉS DE UNA BAJA MÉDICA, ES IMPRESCINDIBLE HABER RECIBIDO EL ALTA”.

•    NO NOS PODEMOS REINCORPORAR AL TRABAJO SIN HABER RECIBIDO ESTE ALTA, AUNQUE NOS TARDEN ALGUNOS DÍAS EN DAR CONSULTA PARA TRAMITARLA.

•    LA ÚNICA INFORMACIÓN QUE ESTAMOS OBLIGADOS A NOTIFICAR A LA EMPRESA  O SUPERVISORA AL RESPECTO DE NUESTRO PROCESO DE BAJA ES SI SEGUIMOS DE BAJA O NOS HAN DADO EL ALTA.

•    NO ESTAMOS OBLIGADOS A DAR INFORMACIÓN RESPECTO A CUAL ES EL MOTIVO DE NUESTRA BAJA, NI EN QUE MOMENTO DE LA MISMA NOS ENCONTRAMOS.
 

La Dirección de Personal de la OSI Araba informa, que en el caso de que, por necesidades del servicio, y/o razones asistenciales derivadas de la pandemia y repunte de la COVID-19, las vacaciones, APs y Canosos no puedan disfrutarse en el periodo ordinario 2020, se podrá ampliar su planificación, inicialmente, hasta el 28 de marzo de 2021.
Únicamente para aquellas solicitudes que no hayan podido ser autorizadas.
Circular

La Plataforma Intersindical de Osakidetza excluye al Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) de las movilizaciones convocadas por manifestarse en contra de la convocatoria de huelga para el mes de enero. Los responsables de SAE en País Vasco manifiestan que “ante el todo o nada” los sindicatos que permanecen en la Intersindical han decidido no permitir hacer visible la presencia de SAE y deciden prescindir de sus siglas a pesar de apoyar el resto de convocatorias y movilizaciones.    
    Los responsables de  SAE en la Autonomía explican que “para que una huelga tenga el efecto deseado ha de tener una alta participación de profesionales. En este sentido, la huelga del pasado mes de octubre no contó con este seguimiento entre los profesionales en nuestras categorías. Otros sindicatos profesionales han defendido esta misma postura manifestando que tampoco convocarán o apoyarán la huelga”.
    Para SAE la huelga en sanidad tiene unas especiales peculiaridades que dificulta aún más el seguimiento por parte de los trabajadores. A esta situación general del ámbito sanitario hay que añadir la consecuencia económica para los maltrechos bolsillos de los Técnicos en Cuidados de Enfermería y, dado que una parte del colectivo ya secundó una huelga hace apenas dos meses, SAE no va a pedir este sobreesfuerzo a nuestros afiliados y simpatizantes.
    Por eso y considerando todas las particularidades de una convocatoria de huelga SAE sí se ha pronunciado a favor de mantener las movilizaciones planteadas en contra de las carencias existentes y exigiendo las mejoras para todo el personal con independencia de su categoría profesional. Esto, a pesar de que en estas demandas y en algunas áreas concretas como lo es en el caso de la Atención Primaria, los Técnicos en Cuidados de Enfermería, hayan sido obviados totalmente por parte de Osakidetza y los Sindicatos presentes en Mesa Sectorial.  No obstante, SAE viene luchando en los últimos meses  para que los TCE sean incluidos en todas las estrategias y mejoras que se prevén en la tanto en la Atención Primaria, como en el resto de ámbitos de la Sanidad.