El cuidado es la esencia de la enfermería
La Ejecutiva Autonómica de SAE en Madrid está compuesta por la Secretaria Autonómica, Mª Paz Gallardo Delgado, el Vicesecretario, Álvaro Cano Rosa, el Vocal de Finanzas, José Ramón Molina Asensi, el Vocal de Acción Sindical, Álvaro Cano Rosa, el Vocal de Organización y Comunicación, Eduardo Cánovas Herrera, y la Vocal de Formación y Acción Social, Elisa Gómez Domingo.
Los responsables del Sindicato de Técnicos en Cuidados de Enfermería de Madrid han mantenido una reunión con el Gerente de la Agencia Madrileña de Atención Social (AMAS) durante la que le han trasladado las dificultades que los profesionales Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) de las Residencias de Mayores de la Comunidad de Madrid están teniendo para desarrollar su trabajo con todas las garantías necesarias para proteger su salud y mejorar la calidad asistencial de los residentes.
La falta de material, la deficiente alimentación de los residentes, la escasa limpieza de los centros, o la falta de iniciativa por parte de la Administración para mejorar algunos procedimientos, son solo algunas de las deficiencias que afectan claramente a la atención asistencial y que desde SAE ya habíamos trasladado a la Administración a través de escritos.
A estas carencias, se suma la falta de contratación de TCE en algunos centros y el aumento de las cargas de trabajo al que están sometidos estos profesionales, que, en muchas ocasiones, se ven obligados a tener que realizar tareas que no les corresponden, generando episodios de estrés y ansiedad, que repercuten en su salud física y mental.
“Con este encuentro se abre una vía de comunicación entre SAE y el gerente de la AMAS, que esperamos agilice nuestras reivindicaciones y, de manera urgente, comience la contratación de Técnicos en Cuidados de Enfermería y mejore la situación en las residencias de cara a dotarlas de los recursos necesarios que garanticen una calidad asistencial para el residente”, explica Mª Paz Gallardo, secretaria autonómica de SAE en Madrid.
RESOLUCIÓN DE 13 DE JULIO DE 2022 DE LA DIRECCIÓN GERENCIA DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO LA PAZ POR LA QUE SE HACEN PÚBLICOS LOS LISTADOS PROVISIONALES DE PUNTUACIONES DEL CONCURSO DE MOVILIDAD INTERNA PARA EL PERSONAL SANITARIO
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE RECLAMACIONES HASTA EL 17 DE AGOSTO (INCLUSIVE)
TRAS DEMANDAS PRESENTADAS POR SAE, LOS JUZGADOS DE MÓSTOLES HAN RECONOCIDO EL PAGO DE LA CARRERA PROFESIONAL AL PERSONAL INTERINO DE ALCORCÓN.
¡¡¡¡RECLAMA TU CARRERA PROFESIONAL CON SAE!!!!
SAE, MEDIANTE UN ESCRITO ENVIADO A LA DGRRHH DEL SERMAS, HA SOLICITADO EL AUMENTO DE PLANTILLA DE LOS HOSPITALES.
UNA VEZ MÁS LOS TCE ESTÁN SUFRIENDO LA SATURACIÓN EN LOS SERVICIOS DE URGENCIAS Y HOSPITALIZACIÓN, LLEGANDO ALGUNOS HOSPITALES A OBLIGAR A DOBLAR A LOS TCE SIN REMUNERACIÓN ECONÓMICA.
ESTA SITUACIÓN SE AGRAVA VERANO TRAS VERANO, DONDE QUEDA MÁS QUE DEMOSTRADO LA INFRADOTACIÓN DE TCE EN LA COMUNIDAD DE MADRID, LLEGANDO INCLUSO A PONER EN RIESGO LOS CUIDADOS BÁSICOS DE LOS PACIENTES COMO LA SALUD DE LOS PROFESIONALES.
INTOLERABLE ES LA FALTA DE PLANIFICACIÓN POR PARTE DE LA DGRRHH, LA NO CONTRATACIÓN DE PERSONAL DE TCE , LA NO REMUNERACIÓN DE LOS DOBLAJES COMO A LAS ENFERMERAS, PERO MÁS INTOLERABLE ES LA ABSOLUTA FALTA DE RESPETO HACIA NUESTRA CATEGORÍA, QUE DENOTA EL NULO RECONOCIMIENTO AL ROL IMPRESCINDIBLE QUE DESEMPEÑAMOS CON LOS PACIENTES EN LOS HOSPITALES.
ESTA SITUACIÓN PODRÍA SER CORREGIDA CON EL CORRESPONDIENTE INCREMENTO DE LA PLANTILLA TCE.
RESOLUCIÓN de 14 de junio de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se procede a declarar la exclusión de una aspirante en las pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal estatutario fijo por el turno libre en la categoría de Técnico Medio Sanitario en Cuidados Auxiliares de Enfermería del Servicio Madrileño de Salud, por incumplimiento de requisitos.
Resolución