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Empleo y Profesionales





Fecha26/06/25 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

LISTADO DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS EN LA CATEGORÍA DE TÉCNICO AUXILIAR DE FARMACIA

Publicado en el portal del Servei de Salut de les Illes Balears, el listado provisional de admitidos y excluidos de la bolsa de Técnico Auxiliar de Farmacia.

Enlace:

LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS T.A. FARMACIA
DOCUMENTO DE ALEGACIÓN

Plazo para alegación: 10 días hábiles. Se deben presentar en uno de los registros oficiales.
Más información en tu sección sindical.
#somoslasmanosquetecuidas

Fecha26/06/25 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

IB-SALUT CARRERA PROFESIONAL

CARRERA PROFESIONAL

PUBLICACIÓN EN BOIB DE LOS MÉRITOS QUE SE EVALUAN PARA LA CARRERA PROFESIONAL EN LOS DIFERENTES GRUPOS PROFESIONALES.

Publicada en el BOIB nº 82 del 26 de junio del 2025, la Resolución del Director General del Servicio de Salud, por la que se aprueban los méritos que se han de evaluar en el procedimiento de acceso o progresión a carrera profesional del personal estatutario del Servicio de salud de las Islas Baleares, con fecha de corte a 30/06 para los años 2023, 2024 y 2025.

Enlace:
BOIB MÉRITOS A EVALUAR PARA CARRERA PROFESIONAL
Pendiente de fecha de apertura y plazos.

Fecha26/06/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

RETRIBUCIÓN: DIETAS CAIB y DIFICIL COBERTURA IBIZA

USAE se ha reunido hoy con el Gerente de GSAIB, tras su reunión con Función Pública para tratar varias peticiones que USAE había registrado como son aprobación dietas personal CAIB y el Difícil Cobertura para la isla de Ibiza.

Nos ha confirmado que las peticiones realizadas por este sindicato, en el mes de marzo de 2025 por las dietas del personal CAIB y en abril del 2023 para el Difícil Cobertura de los TES de Ibiza, obtendrán informe favorable de Función Pública. Posteriormente se llevará a la Comisión Interdepartamental de Retribuciones para su ratificación y como paso final, se llevará a Acuerdo de Consejo de Gobierno para la aprobación final.
Os informaremos de cómo evoluciona la negociación para su implantación final y que lo podáis ver reflejado en la nómina.

PARA MÁS INFORMACIÓN PONEROS EN CONTACTO CON VUESTRA SECCIÓN SINDICAL MÁS CERCANA.
 

Fecha19/06/25 - Autonómica - OPE

IMAS LABORALES: PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DE MÉRITOS.

LISTADO DEFINITIVO DE MÉRITOS CON PUNTUACIÓN DERIVADO DEL PROCESO DE C. OPOSICIÓN PARA BOLSA EN LAS CATEGORÍAS DE TCE Y T. SOCIOSANITARIO

Publicado en la página del IMAS Mallorca, el listado definitivo de méritos para constituir las bolsas derivadas del proceso de estabilización por sistema de concurso-oposición para el ingreso como personal laboral grupo D, especialidad en Cuidados de Enfermería y Técnico Sociosanitario, en la Residencias de Olmos San Miguel, centros de día Can Clar y Son Bru.

Enlace:
LISTAS DEFINITIVAS BOLSA PERSONAL LABORAL TCE Y T. SOCIOSANITARIO
Más información en el teléfono 628828447.


LISTADO DEFINITIVO DEL CONCURSO DE MÉRITOS PARA BOLSA DE TRABAJO PERSONAL LABORAL EN LA CATEGORÍA: TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

Resolución de la Presidencia del Instituto Mallorquín de Asuntos Sociales por la que se aprueba la lista definitiva de las personas aspirantes seleccionadas del concurso excepcional de méritos para formar parte de una bolsa de trabajo específica de personal laboral, adscrita al grupo 3 de la Residencia Miquel Mir, de la categoría Técnico/a en Cuidados de Enfermería, derivada del proceso selectivo de estabilización.

Enlace:
LISTADO DEF. PUNTOS BOLSA C. MÉRITOS TCE
ENTRARÁ EN VIGOR AL DÍA SIGUIENTE DE LA PUBLICACIÓN.
Recurso de alzada: 1 mes a partir del día siguiente a la publicación.
Más información en tu sección sindical o al teléfono 628828447
#somoslasmanosquetecuidan


LISTADOS DEFINITIVOS Y ELECCIÓN DE PLAZAS CENTROS: BONANOVA, LLAR D´ANCIANS Y HUIALFAS

Publicados los listados definitivos de los aspirantes que tienen que elegir plaza en el proceso de estabilización por méritos del IMAS. Plazas TCE: 112

Se dispondrá de 7 días hábiles, desde el (martes 14 al miércoles 22 de mayo), para realizar el proceso de elección de plazas.

Se elegirán todas las plazas por orden de preferencia.
Se adjuntan instrucciones:
1. Acceder a la aplicación informática mediante la solicitud que se registró
para participar
2. Selección de puestos de trabajo
3. Guardar y cerrar la orden de preferencia de puestos
4. Registrar la solicitud
Recuerda firmar y registrar para que el proceso sea válido y no quedes
excluida/o.
ENLACE: CARPETA CUIDADANA IMAS
Más información en el teléfono 628828447

 

LISTADOS DEFINITIVOS Y ELECCIÓN DE PLAZAS CENTROS: SAN MIGUEL/OLMOS, CAN CLAR, SON BRU Y RESIDENCIA MIQUEL MIR

Publicados los listados definitivos de los aspirantes que tienen que elegir plaza en el proceso de estabilización por méritos del IMAS.

PLAZAS TCE: 58 PLAZAS TSS: 8

Se dispondrá de 7 días hábiles, desde el (martes 14 al miércoles 22 de mayo), para realizar el proceso de elección de plazas.

Se elegirán todas las plazas por orden de preferencia.
Se adjuntan instrucciones:
1. Acceder a la aplicación informática mediante la solicitud que se registró
para participar
2. Selección de puestos de trabajo
3. Guardar y cerrar la orden de preferencia de puestos
4. Registrar la solicitud
Recuerda firmar y registrar para que el proceso sea válido y no quedes
excluida.
ENLACE: CARPETA CIUDADANA IMAS
Más información en el teléfono 628828447

 

 

Hoy se han publicado los siguientes listados:
•    ANEXO 1: Listado por orden alfabético según la puntuación alegada.
•    ANEXO 2: Listado por orden de puntuación de los aspirantes con opción a plaza y que han de presentar documentación (120% de las plazas convocadas).
•    ANEXO 3: Listado adicional de los aspirantes que tienen que presentar documentación.

Acceso a los listados en:
https://imas.secimallorca.net/tablondeanuncios/default.aspx 
Los aspirantes que sen encuentren en los anexos 2 y 3 disponen de 10 días hábiles para acreditar los méritos alegados de forma telemática en la siguiente dirección: 
https://imas.secimallorca.net/carpetaciudadana/tramite.aspx?idtramite=13589 

Si no estás de acuerdo con el listado dispones de un mes para interponer recurso de alzada para alegaciones.
 

Fecha19/06/25 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

CARRERA PROFESIONAL PARA PERSONAL ESTATUTARIO, PARA LOS AÑOS 2023, 2024 Y 2025

CARRERA PROFESIONAL

APROBADO BAREMO DE CARRERA PROFESIONAL PARA PRÓXIMA APERTURA DE SOLICITUDES.
Aprobado esta mañana el baremo de formación para la apertura de solicitudes de Carrera Profesional de los años 2023, 2024 y 2025, en la primera quincena de julio (pendiente de fecha)
El proceso constará de dos fases.

Fase 1: Valoración de la experiencia profesional en el que habrá listado de admitidos y excluidos.

Fase 2: Valoración de méritos de formación y docencia, habrá listado admitidos y excluidos.

En las secciones sindicales de vuestras gerencias tenéis el baremo para consultarlo.

 


Publicado en el BOIB Nº75 del 14 de junio, el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares del 16 de mayo de 2025 por el que se modifica el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad de 2 de julio de 2024 por el que se aprueba el Acuerdo sobre la carrera profesional del personal estatutario dependiente del Servicio de Salud de las Islas Baleares.

Enlace:
BOIB ACUERDO CARRERA PROFESIONAL 2023, 2024 Y 2025

La convocatoria será simplificada de carrera profesional para los ejercicios de 2023, 2024 y 2025.
La fecha de corte para determinar la situación y los servicios prestados del solicitante será el 30 de junio de cada uno de los años indicados.
En esta convocatoria se tendrán en cuenta las actividades de formación, docencia e investigación acreditadas por los solicitantes hasta la fecha de corte de 2023, 2024 y 2025 que no se hayan usado en convocatorias anteriores.

Se podrán acreditar los méritos en materia de formación, docencia e investigación alegados por el solicitante en los últimos diez años antes de la fecha de corte. Los méritos de más de diez años se computarán al 50 % de su valor (esperamos que este jueves en Mesa Sectorial, se terminará de cerrar los puntos pendientes a tratar como la valoración de cada uno de los méritos)

El catalán se valorará de acuerdo con la resolución que se apruebe.

Solo se podrá adquirir un nivel de carrera.

El reconocimiento del nivel de carrera dará derecho a percibir complemento de carrera profesional desde el 1 de julio del año del reconocimiento.

Estos son algunos de los puntos publicados en el BOIB, tienes toda la información publicada.
Más información en tu sección sindical.
 

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