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SAE Andalucía

Tu eres la razón de nuestro trabajo, sin unión no hay colectivo

SAE Andalucía


La Ejecutiva Autonómica de SAE en Andalucía está compuesta por el Secretario Autonómico, Cristóbal Arjona Acevedo, el Vicesecretario y Vocal de Acción Social y Formación, Serafín Pintor Román, la Vocal de Acción Sindical y Finanzas, Rosario Bonilla Rodríguez, la Vocal de Organización y Comunicación, Mª Araceli Marín Molina, y una Vocal, Rosario López Fernández.

Últimas Noticias





Fecha24/05/17 - Autonómica - Nota de prensa

EL SAS NO PONE A DISPOSICIÓN DE LOS OPOSITORES LAS HERRAMIENTAS IDÓNEAS

OPE 2013-2014-2015

El Sindicato de Técnicos de Enfermería quiere denunciar públicamente la desesperación e impotencia que están viviendo los opositores que han concurrido al proceso de Oferta Pública de Empleo 2013-2015, convocado por el Servicio Andaluz de Salud, al no poder presentar sus méritos y documentación correctamente ante la ineficacia de la página web habilitada para esta fase de concurso.

La nueva plataforma, que el SAS ha estrenado con este proceso de empleo, ha dado muestras de ineficiencia desde el primer momento, lo que obligó a la Administración a ampliar el plazo para que los opositores pudieran presentar la documentación acreditativa de sus méritos en tiempo y forma; sin embargo, la exasperación de los profesionales continúa, pues, lejos de mejorar, la herramienta funciona cada día peor, lentificando el procedimiento de presentación de documentos, que puede extenderse durante varias horas.

“No entendemos cómo el SAS ha implementado esta nueva página en un momento tan delicado como es la fase final de un proceso de empleo en el que los profesionales se están jugando su futuro laboral. El plazo para presentar los méritos finaliza el próximo 30 de mayo y aún cientos de opositores están pendientes de presentar su documentación debido a los continuos problemas técnicos que tiene la página. La impotencia y el desconsuelo de los profesionales y nuestra organización sindical, desde donde estamos trabajando para ayudar a nuestros compañeros, es intolerable e inadmisible, especialmente si tenemos en cuenta que vivimos en la era de las nuevas tecnologías. Por ello exigimos al SAS que adopte las medidas oportunas para mejorar esta herramienta lo antes posible y deje de presumir de una página que no funciona”, explica Araceli Marín, Secretaria de Organización y Comunicación de SAE en Andalucía.

Fecha17/05/17 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

APES HOSPITAL ALTO GUADALQUIVIR

CONTRATACIONES TEMPORALES
TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA Y TÉCNICOS EN FARMACIA

Con fecha 17 de abril de 2017 se publican los listados provisionales de candidatos que superan todas las fases del proceso selectivo de contrataciones temporales de la categoría de TCE.
Plazo de reclamación: hasta el 6 de junio de 2017
Listado de admitidos
Listado de excluidos

Con fecha 17 de abril de 2017 se publican los listados provisionales de candidatos que pasan a la fase de entrevista.
Plazo de reclamaciones: hasta el 8 de mayo de 2017.
Listado provisional de admitidos TCE
Listado provisional de excluidos TCE
Listado provisional de admitidos TF
Listado provisional de excluidos TF

Con fecha 15 de febrero de 2017 se publica el listado definitivo de profesionales que superan la prueba de conocimientos y acceden a la fase de autobaremo.
CATEGORÍA     PUNTUACIÓN CORTE LIBRE      PUNTUACIÓN CORTE MINUSVALÍA

TCE/AE                        200,18 puntos                                    150,38 puntos

TF                                152,78 puntos                                              -

TER                              105,30 puntos                                              -

TEL                                70,43 puntos                                              -   


Presentación de autobaremo: del 15 de febrero al 8 de marzo de 2017
Listado de admitidos
Listado de excluidos

Con fecha 20 de diciembre de 2016 se publica el listado provisional de aspirantes que han superado la prueba de conocimientos y acceden a la fase de autobaremo.
Fórmula de corrección: ((Aciertos - (Errores x 0,33)) / 40) x 300
Plazo de reclamación: hasta el 12 de enero de 2017
 

CATEGORÍA PUNTUACIÓN CORTE: LIBRE PUNTUACIÓN CORTE: MINUSVALÍA
TCE/AE 197,70 puntos 152,70 puntos
Téc. Farmacia 152,78 puntos -
TER 105,30 puntos -
TEL 70,43 puntos

-

 

Listado provisional de admitidos
Listado provisional de excluidos

Con fecha 2 de diciembre de 2016 se publica la asignación de aulas del proceso selectivo.
Prueba de conocimientos: 3 de diciembre 
Lugar: Universidad de Jaén, Campus las Lagunillas, edificio B4 Flores de Lemus.
TCE/AE: llamamiento a las 14 horas y examen de 14:30 a 15:30 horas.
 TEAP, TEF, TEL Y TER: llamamientos a las 9 horas y examen de 9:30 a 10:30 horas.
 Asignación de aulas
 

Con fecha 28 de noviembre de 2016 se publica el listado definitivo de admitidos y excluidos del proceso selectivo para contrataciones temporales de TCE y Técnicos de Famacia para sus centros de Córdoba y Jáen. 
Prueba dse conocimientos: 3 de diciembre de 2016
Lugar: Universidad de Jaén, Campus de las Lagunillas, Edificio B4 Flores de Lemus.    
 En los próximos días se publicarán horario y aula asignada a cada candidato.
Listado definitivo admitidos TCE
Listado definitivo excluidos TCE
Listado definitivo admitidos Téc. Farmacia
Listado definitivo excluidos Téc. Farmacia
 

Con fecha 4 de noviembre de 2016 se publica el listado provisional de admitidos y excluidos.
Primera fase: prueba de conocimientos: 3 de diciembre de 2016, en la Universidad de Jaén, Campus de las Lagunillas.
FASES DEL PROCESO:
- Solicitud de Adminisión y Autobaremo (impresión de ambos).
- Prueba de conocimientos (competencias).
- Autobaremo y presentación de documentación.
- Entrevista personal.
Plazo de reclamaciones: 15 días hábiles.
Listado provisional admitidos TCE
Listado provisional excluidos TCE
Listado provisional admitidos Téc. Farmacia
Listado provisional excluidos Téc. Farmacia

Con fecha 18 de octubre de 2016 se publica la Resolución de 13 de octubre de 2016, de la Agencia Pública Empresarial Sanitaria Hospital Alto Guadalquivir, por la que se convoca proceso de selección para la contratación con carácter temporal de diversos puestos de trabajo, para todos los centros de las provincias de Córdoba y Jaén.
FASES DEL PROCESO:
- Solicitud de admisión y autobaremo (impresión de ambos)
- Prueba de conocimientos (competencias)
- Autobaremo y presentación de documentación.
- Entrevista personal.
Inscripción: del 18 al 31 de octubre de 2016
Convocatoria
Bases del proceso
Mapa de competencias
Inscripción

Fecha24/04/17 - Autonómica - Reivindicaciones

COBRO DE PRODUCTIVIDAD 2016

Servicio Andaluz de Salud
SAE rechaza la demora en el pago del complemento de la productividad del año 2016.

50%: nómina complementaria en junio de 2017 (se cobra en julio).

50%: nómina complementaria en septiembre de 2017 (se cobra en octubre).

El personal eventual tendrá que haber prestado servicio or un periodo igual o superior a cuatro meses, en el mismo centro y categoría.

Fecha10/04/17 - Málaga - Bolsas de Trabajo

APES COSTA DEL SOL. CONTRATACIONES TEMPORALES

APES COSTA DEL SOL

Proceso selectivo contrataciones temporales para TCE/AE en los centros de la provincia de Málaga

Publicados listados provisionales de candidatos que pasan a la fase de entrevista.
Cupo general TCE listado provisional seleccionados primer listado
Cupo general TCE listado provisional de candidatos que superan/no superan fase de pruebas
Cupo general listado provisional de candidatos que pasan a entrevista
Cupo discapacidad listado provisional de candidatos que superan/no superan la fase de pruebas
Cupo discapacidad listado provisional de candidatos que pasan a entrevista

 

SEGUNDA actualización de las instrucciones y distribución de candidatos.
Instrucción
Más información

Actualizada distribución de candidatos.

Instrucción actualización distribución

Publicado el listado de candidatos preseleccionados que acceden a la fase de pruebas.
Prueba: 15 de marzo de 2017 a las 9:30 horas
Lugar: Palacio de Congresos de Marbella, salvo las personas con discapacidad que soliciten adaptación antes de la prueba, que la realizarán en el salón de actos del Hospital Costa del Sol.
Instrucción
Listado cupo general
Listado discapacidad

Con fecha 9 de febrero de 2017 se publica la Resolución de 6 de febrero de 2017, de la Agencia Pública Empresarial Sanitaria Costa dle Sol, por la que se convoca acceso al proceso selectivo específico, para cubrir con carácter temporal el puesto de TCE, para la Agencia Pública Empresarial Sanitaria Costa del Sol.
Inscripción en www.hcs.es, del 10 al 20 de febrero de 2017, ambos inclusive.
Resolución
Bases
Oferta cupo general
Oferta cupo discapacidad

Fecha30/03/17 - Sevilla - Nota de prensa

FALTA PERSONAL PARA ATENDER LA DEMANDA ASISTENCIAL DE VIRGEN DEL ROCÍO

La saturación de pacientes en el área de observación del Hospital General Virgen del Rocío  de Sevilla se está convirtiendo en una situación habitual que provoca un déficit en la calidad asistencial que reciben estos pacientes y una excesiva sobrecarga laboral inasumible para los profesionales.

Lo único que sustenta este caos es la profesionalidad de los trabajadores de la unidad porque en el resto de variables todo son carencias: faltan recursos tanto humanos como materiales y falta espacio físico para atender la demanda asistencial del hospital.

Los datos son el fiel reflejo de esta realidad: desde el pasado domingo el número de pacientes ha aumentado cada día: el domingo día 26 había una treintena de pacientes mal ubicados, el lunes en un espacio habilitado para 29 pacientes eran 41 los enfermos ingresados y el martes se sube hasta 47 enfermos ingresados.

Todos ellos atendidos por cinco diplomados de enfermería y cinco Técnicos en Cuidados de Enfermería. La demanda de aumento de personal fue atendida reforzando la plantilla, únicamente, con un profesional más de cada una de estas categorías.

Algunas de las consecuencias de esta saturación de pacientes son evidentes para todos de forma que los pacientes tienen que llegar a compartir la toma de oxígeno, con una conexión en Y para que ambos enfermos puedan tener el aporte pautado en su tratamiento. Tampoco es posible cumplir con la debida separación de algunos pacientes para los que el protocolo de su patología incluye aislamiento de contacto y en estas circunstancias es imposible de mantener.

Esta situación, no se puede mantener por más tiempo, por lo que el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha solicitado formalmente al director de enfermería que se habilite el espacio necesario para este aumento de pacientes que se ha convertido en habitual y que se dote del número de profesionales necesarios para poder proporcionar una buena calidad asistencial para todos los pacientes que debería ser la prioridad absoluta en cualquier centro hospitalario.

 

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