RESOLUCIÓN DE 8 DE MARZO DE 2022 DE LA GERENCIA DEL COMPLEJO ASISTENCIAL UNIVERSITARIO DE SALAMANCA POR LA QUE SE HACE PÚBLICA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS EN EL PROCEDIMIENTO PARA EL ACCESO A PLAZAS DE CATEGORÍAS ESTATUARIAS POR EL SISTEMA DE PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL.
Resolución
Listado TCE
Listado T. Farmacia
Listado T. Imagen para el Diagnóstico
Listado T. Nutrición y Dietética
Listado T. Laboratorio Diagnóstico Clínico
Listado T. Documentación Sanitaria
Listado de excluidos
 

RESOLUCIÓN de la Gerencia de Atención Especializada de Salamanca, por la que se informa que, conforme a la Orden SAN 227/2015 de 20 de marzo, en la que se aprueban las bases comunes para el acceso a plazas por el procedimiento de promoción interna, los integrantes de las diferentes listas de PROMOCIÓN INTERNA, disponen de plazo desde el 1 al 20 de Enero de 2021, para actualizar los servicios prestados. 

Se actualizará de oficio el tiempo trabajado en el Complejo Asistencial Universitario de Salamanca a 31 de diciembre de 2020. Los aspirantes, que no se inscribieron inicialmente, podrán presentar instancia de participación, con los méritos a 31 de diciembre de 2020.

Contra esta Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, procede interponer Recurso de alzada ante la Gerente de Salud de Área, en el plazo de 1 mes, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Resolución
 

Publicado  con fecha 4 de marzo de 2022, RESOLUCIÓN de 22 de febrero de 2022, de la Dirección General de Profesionales, por la que se concede plazo para la presentación de la documentación acreditativa de requisitos y méritos, en su caso, correspondientes a la actualización de los méritos/ áreas/tipos de llamamientos de los integrantes de las listas actuales de candidatos definitivos y de las nuevas inscripciones registradas de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal de la categoría de Auxiliar Administrativo del Servicio de Salud de Castilla y León.
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:
•    Nuevos aspirantes: Anexo I.- Titulación, y nacionalidad distinta de la española y Méritos registrados en la aplicación hasta fecha de corte.
•    Candidatos definitivos Anexo II.- nuevos méritos desde 30 de noviembre del 2018 a nueva fecha de corte
FECHA DE CORTE: 30 de diciembre de 2021

PLAZO: 10 días hábiles  (18 de marzo de 2022)

Para facilitar la presentación de la documentación acreditativa de méritos, se deberá utilizar el modelo que figura como ANEXO III que está disponible en el Portal de Salud de CyL.
Más información
Resolución
 

Publicado en BOCYL de 4 de marzo de 2022, RESOLUCIÓN de 22 de febrero de 2022, de la Dirección General de Profesionales, por la que se concede plazo para la presentación de la documentación acreditativa de requisitos y méritos, en su caso, correspondientes a la actualización de los méritos/áreas/ tipos de llamamientos de los integrantes de las listas actuales de candidatos definitivos y de las nuevas inscripciones registradas de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal de la categoría de Celador del Servicio de Salud de Castilla y León.

DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:
•    Nuevos aspirantes: Anexo I.- Titulación, y nacionalidad distinta de la española y Méritos registrados en la aplicación hasta fecha de corte.
•    Candidatos definitivos Anexo II.- nuevos méritos desde 30 de noviembre del 2018 a nueva fecha de corte 

FECHA DE CORTE: 30 de diciembre de 2021

PLAZO: 10 días hábiles  (18 de marzo de 2022)

Para facilitar la presentación de la documentación acreditativa de méritos, se deberá utilizar el modelo que figura como ANEXO III que está disponible en el Portal de Salud de CyL.
Más información
Resolución

Publicada CONVOCATORIA de movilidad voluntaria para el personal estatutario fijo para acceder a puestos de trabajo objeto de cobertura de la Gerencia de Atención Especializada de Aranda de Duero.

Las solicitudes se dirigirán al Gerente de Atención Especializada de Aranda de Duero y se registrarán en el Departamento de Personal de dicha Gerencia o en registros oficiales.

Documentación a aportar:
•    Solicitud
•    Certificado de servicios prestados 
•    Certificado de experiencia profesional
•    En puestos por motivos de salud, informe del Servicio de Prevención de Riesgos Laborales

Plazo de presentación: Hasta el 21 de marzo
Resolución

 ORDEN PRE/121/2022, de 18 de febrero, por la que se adjudica definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.

Se adjudican  con carácter definitivo los puestos de trabajo 
PLAZOS (Empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese)
NO  hay cambio de residencia: 3 días hábiles
HAY  cambio de residencia del trabajador: 15 días hábiles
Si comporta  reingreso al servicio activo: 15 días hábiles

CESE
•    Se efectuará  dentro de los TRES DÍAS hábiles siguientes al de la publicación de la presente orden  

•    Si se reingresa al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá computarse desde dicha publicación. (desde hoy día 23)
Resolución