ACUERDO DEL TRIBUNAL DE SELECCIÓN Nº 5 ENCARGADO DE VALORAR LAS PRUEBAS SELECTIVAS DE PERSONAL LABORAL DEL GRUPO IV, CATEGORÍA/ESPECIALIDAD TCE/AE DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EXTREMADURA (TURNOS LIBRE Y DISCAPACIDAD).

ACUERDO
PRIMERO: DESESTIMAR las reclamaciones presentadas por los aspirantes y confirmar la validez de las preguntas que conforman el ejercicio único.

SEGUNDO: APROBAR y hacer pública la relación de personas aspirantes que han superado el ejercicio de la fase de oposición con una nota superior a 5 puntos, en las pruebas selectivas convocadas por Orden de 23 de diciembre de 2024 (DOE n∫ 250, de 27 de diciembre) y Orden de 17 de diciembre de 2025 (DOE n∫ 244, de 19 de diciembre), para el acceso a puestos vacantes de personal laboral del Grupo IV, Categoría/especialidad TCE/AE de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura. La puntuación se ha obtenido sobre una puntuación máxima de 10 puntos siendo necesario un mínimo de 5 puntos para superarla.

TERCERO: Contra el presente acuerdo, las personas interesadas podrán interponer reclamación de los posibles errores ante este Tribunal, con sede en la Dirección General de Función Pública, Avda. Valhondo s/n (Edificio Mérida III Milenio) en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente al de publicación del presente acuerdo.

CUARTO: Además, se anuncia a los aspirantes aprobados la apertura de un plazo de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente al de publicación del presente acuerdo para la presentación de la documentación acreditativa de méritos que pretendan hacer valer en la fase de concurso, de conformidad con lo que se establece en el apartado 3.2.2 de la base sexta.

QUINTO: Comunicar el presente acuerdo a la Dirección General de Función Pública para su inserción en el Portal del Candidato de la Junta de Extremadura y en el Portal Juntaex.es, para su difusión y conocimiento.

CONSTITUCIÓN LISTA DE ESPERA

ACUERDO DEL TRIBUNAL DE SELECCIÓN Nº 5 ENCARGADO DE VALORAR LAS PRUEBAS SELECTIVAS DE PERSONAL LABORAL DEL GRUPO IV, CATEGORÍA/ESPECIALIDAD TCE/AE DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EXTREMADURA (TURNOS LIBRE Y DISCAPACIDAD).

ACUERDO

PRIMERO: DESESTIMAR las reclamaciones presentadas por los aspirantes y confirmar la validez de las preguntas que conforman el ejercicio único.

SEGUNDO: APROBAR y hacer pública la nueva relación de personas aspirantes que no habiendo superado el ejercicio han obtenido una puntuación minima de 3 puntos en las pruebas selectivas convocadas por Orden de 23 de diciembre de 2024 (DOE n∫ 250, de 27 de diciembre) y Orden de 17 de diciembre de 2025 (DOE n∫ 244, de 19 de diciembre), para el acceso a puestos vacantes de personal laboral del Grupo IV, Categoría/especialidad TCE/AE de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, de conformidad con lo previsto en la Base Duodécima en la que se establece:
¨Para la constitución de listas de espera con las personas aspirantes que no superen el proceso de selección, cuyo procedimiento se regula en el título III del Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, aprobado por Decreto 201/1995,de 258 de diciembre , solo se considera la puntuación obtenida en la fase de oposición, formando parte de la lista de espera aquellas personas aspirantes que sin haber superado el proceso de selección, hayan alcanzado una puntuación mínima de 3 puntos en el ejercicio de la fase oposición¨

TERCERO: Contra el presente acuerdo, las personas interesadas podrán interponer reclamación de los posibles errores ante este Tribunal, con sede en la Dirección General de Función Pública, Avda. Valhondo s/n (Edificio Mérida III Milenio) en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente al de publicación del presente acuerdo.

CUARTO: Comunicar el presente acuerdo a la Dirección General de Función Pública para su inserción en el Portal del Candidato de la Junta de Extremadura y en el Portal Juntaex.es, para su difusión y conocimiento.

OPE SES TCE/AE
PUBLICADA PUNTUACIÓN

Se publica la puntuación total resultante de la suma de oposición y autobaremo de méritos y se determina el número de aspirantes a baremar por el Tribunal, en el proceso selectivo convocado por Resolución de 19 de diciembre de 2024, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico Medio Sanitario de Cuidados de Enfermería en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.

Esta Dirección General de Recursos Humanos RESUELVE:

Primero. Publicar el orden de puntuación resultante de la suma de oposición y el autobaremo de méritos en la categoría de Técnico Medio Sanitario de Cuidados de Enfermería, según relación adjunta.
Segundo. De acuerdo con lo previsto en la base 6.3.3 de la convocatoria, se determina el número de aspirantes que se indican a continuación, a los que el Tribunal de Selección debe comprobar los méritos alegados en su autobaremación, siguiendo el orden de puntuación resultante de la suma total que figura en el anexo a esta resolución.

El Tribunal podrá solicitar a los interesados cualquier tipo de aclaración o subsanación sobre la documentación acreditativa de los méritos, dándole un plazo de diez días hábiles a través del Portal de selección.

Encontrareis toda esta información, junto con los listados en el PORTAL DEL CANDIDATO

16/06 PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EXTREMADURA

Orden de 23 de diciembre de 2024 (DOE nº 250, de 27 de diciembre de 2024) y Orden de 17 de diciembre de 2025 (DOE nº 244, de 19 de diciembre de 2025)

DISTRIBUCIÓN DETALLADA ASPIRANTES POR AULAS

Ordenador personal

Para localizar su nombre en el listado detallado por aulas que sigue a continuación, pulse al mismo tiempo la combinación de teclas CTRL + F, esto abrirá un cuadro de texto en el que podrá insertar sus apellidos. Posteriormente pulse la tecla “Enter” de su teclado (Verifique consultando su DNI).
Teléfono o Tablet

Abra el documento con su lector pdf, toque el icono de la lupa o el menú de tres puntos para abrir el cuadro de texto y escriba sus apellidos. Verifique consultando su DNI

RECUERDE :
Deberá Llevar consigo el Documento Nacional de Identidad, pasaporte o cualquier otro documento oficial que acredite fehacientemente su identidad. Para cumplimentar la hoja de respuestas se utilizará, exclusivamente, bolígrafo azul o negro (no son válidos los bolígrafos de tinta con base de agua tipo pilot, ni de gel. Tampoco podrá utilizarse lápiz). Asegúrese del lugar en el que ha sido convocado/a, en caso de error deberá dirigirse a dicho centro antes del inicio del examen.

FECHA:
27 de junio de 2026 (sábado)

LUGAR:
Campus Universitario de Badajoz

HORARIO:
Apertura de Centros: 9:15
Dirigirse directamente a las aulas (acceso escalonado).
Lectura instrucciones/Recogida cuestionarios: 9:40
Hora inicio examen: 10:00

NO ESPERE EN LA PUERTA DEL AULA HASTA EL ÚLTIMO MOMENTO, RECUERDE QUE ANTES DEL INICIO DEL EXAMEN SE REQUIERE UN CONTROL DE ACCESO Y LECTURA DE INSTRUCCIONES
https://procesoselectivo.juntaex.es/portaljuntaexseleccion

18/05 PRUEBAS SELECTIVAS CONVOCADAS POR ORDENES DE 23 DE DICIEMBRE DE 2024 Y DE 17 DE DICIEMBRE DE 2025 LA FECHA DEL EXAMEN SERÁ EL SABADO 27 DE JUNIO A LAS 10 HORAS EN BADAJOZ, TANTO PARA EL TURNO IBRE COMO EL DE DISCAPACIDAD EN LAS SIGUIENTES FACULTADES:

FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y EMPRESARIALES

FACULTAD DE CIENCIAS

FACULTAD DE MEDICINA Y CIENCIAS DE LA SALUD.

https://portalempleado.juntaex.es/procesos-selectivos/oposiciones

NIVELES DE DESARROLLO PROFESIONAL
En la Mesa Sectorial celebrada en Mérida el día 4 de junio de 2026, SAE reivindicó la necesidad de revisar y modificar el acuerdo sobre Carrera y Desarrollo Profesional en el Servicio Extremeño de Salud.
Solicitamos que se elimine el requisito exigido al personal estatutario temporal que opta al Desarrollo, el cual impone tres años de servicios prestados ininterrumpidamente. Consideramos que este ITEM que se aplica a los profesionales que optan al Desarrollo resulta discriminatorio, ya que en la Carrera Profesional no se aplica este criterio.
¡¡¡SIEMPRE EN DEFENSA DE NUESTRO COLECTIVO!!!

RESOLUCIÓN de 25 de mayo de 2026, de la Dirección Gerencia, por la que se aprueban, a propuesta de la Comisión de Evaluación del Desarrollo Profesional del SES, los reconocimientos de los distintos niveles de desarrollo profesional solicitados y reconocidos administrativamente durante el año 2025, del personal sanitario de Formación Profesional y de Gestión y Servicios en el Servicio Extremeño de Salud.

Reconocer los distintos niveles de desarrollo profesional al personal tanto sanitario de formación profesional como el de gestión y servicios, en el Servicio Extremeño de Salud que se detallan en el anexo I de la presente resolución, con los efectos administrativos que en el mismo se establece.

Los efectos económicos derivados de los reconocimientos de niveles de desarrollo profesional correspondientes al año 2025 se despliegan a partir del 1 de enero de 2026 y se abonan con carácter retroactivo desde esa fecha en la nómina de junio.

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