Publicada el 23 de octubre en el DOE, RESOLUCIÓN de 11 de octubre de 2023, de la Dirección Gerencia, por la que se acuerda la realización de un trámite de audiencia ante la interposición de dos recursos potestativos de reposición frente a la Resolución de 4 de julio de 2023, por la que se hace pública la relación definitiva de aprobados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Medio Sanitario de Cuidados de Enfermería, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.

Ante los recursos potestativos de reposición presentados por parte de las dos aspirantes frente a la Resolución de 4 de julio de 2023, se hace pública la relación definitiva de aprobados en el proceso selectivo.
 
Se concede un plazo de diez días, desde la publicación del presente acuerdo en el DOE, a los interesados en el procedimiento, que serán aquellos que habiendo participado en el proceso selectivo se encuentren en el orden de prelación de la lista definitiva de aprobados por encima del número 284 y 203 respectivamente, que es el puesto que ocupan las personas recurrentes, a fin de que aleguen lo que estimen procedente, indicándoles que el recurso presentado obra a su disposición en los Servicios Centrales del Servicio Extremeño de Salud, Subdirección de Selección y Provisión de Personal Fijo- sito en la avda. de las Américas, n.º 2, 06800 - Mérida
 

Según hemos podido saber por la Administración, el próximo jueves 26 de octubre de 2023 se publican en la página web de empleo público del Servicio Extremeño de Salud y en los tablones de anuncios de los Servicios Centrales del Servicio Extremeño de Salud y de las Gerencias de Área, los listados únicos de aspirantes inscritos admitidos referentes al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023 en las Bolsas de Trabajo de las siguientes categorías de Técnicos: 
    Técnico/a Medio Sanitario: Cuidados de Enfermería y sus unidades especiales:
    Hemodiálisis, Urgencias, Quirófanos  y Neonatos 
    Técnico/a Auxiliar de Farmacia. 
    Técnico/a Especialista de Anatomía Patológica. 
    Técnico/a Especialista de Laboratorio. 
    Técnico/a Especialista de Medicina Nuclear. 
    Técnico/a Especialista de Radiodiagnóstico. 
    Técnico/a Especialista de Radioterapia.
    Técnico/a Especialista en Dietética y Nutrición. 

Todos los aspirantes incluidos dentro de los cortes de actualización de valoración de méritos, deberán presentar en el plazo de veinte días hábiles siguientes a la publicación de los listados únicos (desde el 27 de octubre hasta el 23 de noviembre, ambos inclusive) la solicitud generada por el sistema electrónico y los documentos acreditativos de los requisitos y méritos alegados (salvo aquellos documentos que se hubieran presentado como consecuencia de actualizaciones anteriores).
 

RESOLUCIÓN de 6 de octubre de 2023, de la Dirección General de Función Pública, por la que se constituyen listas de espera en el Grupo IV, Categorías TCE y ATE/Cuidador/a de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, correspondiente a las pruebas selectivas convocadas por Orden de 16 de diciembre de 2021.

Modificado por Decreto 55/2023, de 24 de mayo (DOE n.º 102, de 30 de mayo) y en la base duodécima de la correspondiente convocatoria, realizado el primer ejercicio de la fase de oposición y ante la urgente necesidad de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura de dar cobertura a puestos de trabajo en las categorías indicadas, mediante Resolución de 13 de febrero (DOE n.º 32, de 15 de febrero) se constituyeron listas de espera transitorias con los/as aspirantes que habían superado el primer ejercicio de la fase de oposición.

Se constituyen las listas de espera por el orden de puntuación obtenida en la fase de oposición de las pruebas selectivas convocadas por Orden de 16 de diciembre de 2021, en el Grupo IV Categorías TCE y ATE/Cuidador/a de personal laboral.

Más información 
Resolución
 

https://saludextremadura.ses.es/bolsa

1.    Asegurarse de cumplir todos los requisitos para poder ser admitido. RESOLUCIÓN de 20 de febrero de 2013, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la publicación del “Pacto por el que se regulan los procedimientos de selección de personal temporal y provisión de plazas con carácter temporal en los centros, servicios y establecimientos sanitarios públicos dependientes del Servicio Extremeño de Salud”, suscrito el 17 de enero de 2013

2.    Registrarse y darse de alta en la web (usuario y contraseña). (Carácter abierto y permanente. En cualquier fecha).

3.    Una vez convocada la bolsa en la que queremos participar (del 1 al 15 0ct de cada año), debiendo completar el proceso telemático habilitado en la WEB de Empleo Público del SES. (mencionando méritos con fecha hasta 30 de septiembre de cada año, donde se sitúa el corte).

4.    El aspirante, ya inscrito en el proceso, que no tenga ningún mérito que actualizar, NO TIENE QUE HACER NINGÚN TRÁMITE.

5.    Una vez completado este proceso, el sistema generará una solicitud con un número de control y en un listado único, aparecerán los aspirantes admitidos, y se abrirá un nuevo plazo de 20 días naturales en el que el aspirante imprimirá y registrará dicha solicitud, junto con la documentación que hayan sido mencionadas en la inscripción. (incluyendo D.N.I.)

6.    El listado provisional y definitivo de aspirantes admitidos y excluidos se dictará en un plazo de 6 meses desde la publicación del listado único de aspirantes, mencionado en el punto 5. Se publicarán en los tablones de anuncios de los Servicios Centrales del SES, en las Gerencias de Áreas y en la WEB de Empleo Público del SES.
 

https://saludextremadura.ses.es/bolsa

1.    Asegurarse de cumplir todos los requisitos para poder ser admitido. RESOLUCIÓN de 20 de febrero de 2013, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la publicación del “Pacto por el que se regulan los procedimientos de selección de personal temporal y provisión de plazas con carácter temporal en los centros, servicios y establecimientos sanitarios públicos dependientes del Servicio Extremeño de Salud”, suscrito el 17 de enero de 2013

2.    Registrarse y darse de alta en la web (usuario y contraseña). (Carácter abierto y permanente. En cualquier fecha).

3.    Una vez convocada la bolsa en la que queremos participar (del 1 al 15 0ct de cada año), debiendo completar el proceso telemático habilitado en la WEB de Empleo Público del SES. (mencionando méritos con fecha hasta 30 de septiembre de cada año, donde se sitúa el corte).

4.    El aspirante, ya inscrito en el proceso, que no tenga ningún mérito que actualizar, NO TIENE QUE HACER NINGÚN TRÁMITE.

5.    Una vez completado este proceso, el sistema generará una solicitud con un número de control y en un listado único, aparecerán los aspirantes admitidos, y se abrirá un nuevo plazo de 20 días naturales en el que el aspirante imprimirá y registrará dicha solicitud, junto con la documentación que hayan sido mencionadas en la inscripción. (incluyendo D.N.I.)

6.    El listado provisional y definitivo de aspirantes admitidos y excluidos se dictará en un plazo de 6 meses desde la publicación del listado único de aspirantes, mencionado en el punto 5. Se publicarán en los tablones de anuncios de los Servicios Centrales del SES, en las Gerencias de Áreas y en la WEB de Empleo Público del SES.