Es su participación en la Mesa Sectorial de Sanidad lo que les permite finalmente firmar un acuerdo y presentarlo antes sus representados como propio a pesar de que USAE lleva años reivindicando la carrera profesional para los Técnico Sanitarios de Grado Medio y Grado Superior y el desarrollo de la misma, consideran los responsables de USAE en la Comunidad de Madrid.

La Dirección General de Recursos Humanos conoce, de primera mano, estas propuestas que se presentaron en anteriores negociaciones en las que USAE estaba presente de pleno derecho.

En cualquier caso, seguiremos trabajando y reivindicando lo que consideramos justo y de derecho para los Técnicos Sanitarios de Grado Medio y Grado Superior de la sanidad madrileña, finalizan los responsables de USAE

Los delegados de USAE junto a los profesionales que representan, se concentrarán mañana día 29 de noviembre frente la sede de la Dirección General de Recursos Humanos (c/ Sagasta, 6), coincidiendo con la celebración de la Mesa Sectorial de Sanidad, a pesar de la negativa de los sindicatos de la Mesa Sectorial de Madrid a la propuesta de USAE de adherirse al calendario de protestas en defensa de los derechos de los profesionales del SERMAS.

“La recuperación de la jornada laboral de 35 horas, del poder adquisitivo perdido durante los años de crisis, la recuperación del empleo o el desarrollo de la carrera profesional son derechos que afectan a todos los profesionales de la sanidad madrileña. Por eso y como profesionales afectados estaremos  presentes en todas las acciones y medidas, con el objetivo de reivindicar mejoras en los derechos del personal del SERMAS”, afirman los responsables de USAE.

No parece una buena estrategia que las organizaciones sindicales de la Mesa Sectorial de Madrid nieguen a USAE adherirse a las medidas de protestas que se convoquen para reivindicar los derechos perdidos ya que así fomentan la división de estos apelando a su posición destacada en los foros de negociación.

Es el caso de la carrera profesional que está desarrollada únicamente para algunos estamentos, cuando los profesionales a los que representamos, Técnicos en Cuidados de Enfermería, así como el resto de  Técnicos de Grado Medio y Superiores Sanitarios, también tenemos derecho a ella y, sin embargo, ninguno de los sindicatos en mesa representa debidamente los intereses de estos profesionales.

Parece contradictorio que las organizaciones sindicales presentes en la Mesa Sectorial de Madrid, hayan apelado a la unidad de todos los profesionales para poder conseguir todas las reivindicaciones manifestadas y en cambio estas mismas organizaciones sindicales no han aceptado el apoyo de USAE.

USAE, como las organizaciones sindicales que negocian el convenio, reivindica:
- Aumento y estabilización d elas plantillas. Contratos indefinidos.
- Plus por domingos y festivos.
- Incremento salarial recuperando el poder adquisitivo perdido.
- Mejora de los permisos retributivos.
- Jornadas que permitan la conciliación familiar. Estabilización de turnos de trabajo.
Es el momento de que estas organizaciones sindicales se sumen a las reivindicaciones que USAE hace en defensa de los TCE:
- Reconocimiento de la categoría de TCE.
- Homogenización y reconocimiento de las funciones propias de los TCE.
- Responsable de TCE adjunto a las Direcciones de Enfermería.
-Tutor de Formación de TCE en todos los centros donde haya alumnos.
¡¡SAE es el único sindicato que hace estas propuestas en defensa de los TCE!!

USAE apoya los motivos que han llevado a las organizaciones sindicales a convocar huelga en la Sanidad Privada desde el próximo 27 de noviembre.
¡¡POR UN CONVENIO DIGNO!!
USAE siempre en defensa de los Técnicos en Cuidados de Enfermería.

Reivindicaciones de USAE para la negociación del convenio colectivo de la Sanidad Privada.

USAE apoya las concentraciones convocadas por un Convenio digno en la Sanidad Privada.
Concentraciones el martes 24 de octubre en:

- Hospital La Luz a las 11 horas.
- Hospital Virgen de La Paloma a las 11:45 horas.
- Hospital Santa Elena a las 12:30 horas.

¡¡Acude para defender tus derechos!!

USAE DICE NO A:
- Absorción de los complementos salariales.
- Desaparición del plus de antigüedad y supresión del plus de toxicidad y nocturnidad.
- Pérdida del poder adquisitivo.
- Liberación de la jornada y eliminación de turnos fijos.
- Recorte de permisos retributivos.

USAE REIVINDICA:
- Aumento y estabilización de las plantillas. Contratos indefinidos.
- Plus por domingos y festivos.
- Incremento salarial: recuperación del poder adquisitivo perdido.
- Mejora de los permisos retributivos.
- Jornadas que permitan la conciliación familiar.

USAE apoya la concentración convocada para el próximo 5 de junio de 2017

LUGAR: Hospital Rey Juan Carlos (c/Gladiolo, s/n).
HORA: 11 horas
¡¡Por un convenio digno para los trabajadores de la Sanidad Privada!!
¡¡Acude a defender tus derechos!!

USAE apoya la concentración convocada para el próximo 18 de mayo de 2017

LUGAR: Hospital Beata María Ana de Jesús.
HORA: De 17 a 18:30 horas

¡¡Acude a defender tus derechos!!

USAE apoya la concentración convocada para el próximo 5 de mayo de 2017

LUGAR: Hospital Ruber Internacional (c/ de la Masó, 38).
HORA: 11 horas

¡¡Por un convenio colectivo justo YA!!

¡¡¡Acude para defender tus derechos!!!

USAE apoya la concentración convocada para el próximo 5 de abril de 2017

11 horas: Hospital Ruber Juan Bravo

12 horas: Hospital San Camilo

¡¡Acude para defender tus derechos!!

USAE reivindica mejoras en el convenio colectivo de la sanidad privada

USAE DICE NO A:

- Absorción de los complementos salariales.
- Desaparición del plus de antigüedad y supresión del plus de toxicidad y nocturnidad.
- Pérdida del poder adquisitivo.
- Liberación de la jornada y eliminación de turnos fijos.
- Recorte de permisos retribuidos.

USAE REIVINDICA:

- Aumento y estabilización de las plantillas. Contratos indefinidos.
- Plus por domingos y festivos.
- Incremento salarial recuperando el poder adquisitivo perdido.
- Mejora de los permisos retribuidos.
- Jornadas que permitan la conciliación familiar.

En escrito con fecha 20 de noviembre de 2017 dirigido al Jefe de Gestión, USAE recuerda que según el pliego de limpieza no es función del TCE la limpieza d elos colchones antiescaras y de los pies de goteo rodantes.

El Jefe de Gestión del Hospital General de la Defensa Gómez Ulla se ha compromotido a dar solución a las demandas formalmente planteadas por USAE en relación con el reconocimiento de las funciones del TCE  en el Servicio de Hospitalización.

USAE, como las organizaciones sindicales que negocian el convenio, reivindica:
- Desarrollo de un nuevo modelo de Carrera Profesional para TODOS los trabajadores dependientes del SERMAS.
- Jornada de 35 horas.
- Recuperación del poder adquisitivo perdido.
- Estabilización y recuperación de las plantillas.
Es el momento de que las organizaciones sindicales de Mesa Sectorial se sumen a las reivindicaciones que USAE hace en defensa de los TCE:
- Homogenización y reconocimiento de las funciones propias de los TCE.
- Responsable de TCE adjunto a las Direcciones de Enfermería.
-Tutor de Formación de TCE en todos los hospitales del SERMAS.
- Adecuación de los complementos retributivos.
¡¡SAE es el único sindicato que hace estas propuestas en defensa de los TCE!!

USAE ha solicitado a las Organizaciones Sindicales adherirse a las acciones convocadas para reivindicar la reactivación de la Carrera Profesional y la negociación de la jornada laboral.
20 de noviembre a las 13:45 horas: concentración en todos los centros.
20 de noviembre a las 14:00 horas: asamblea informativa en el H. Clínico.
29 de noviembre a las 12:00 horas: concentración en la DGRRHH.
12 de diciembre a las 12:00 horas: concentración en la sede del partido de Ciudadanos.
Si estas medidas no tienen el efecto deseado, se proponen dos jornadas de huelga para los días 13 y 14 de diciembre (pendientes de confirmar).