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28/04/26 - Autonómica - Nota de prensa
LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PASA POR CUIDAR A LOS PROFESIONALES SANITARIOS
28 de abril, Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) nos sumamos al Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, que este año, en nuestro país, el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo ha decidido celebrar durante todo el año, declarando 2026 como tal al coincidir con el trigésimo aniversario de la entrada en vigor de la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales.
En este contexto, queremos subrayar la obligación de la Administración Pública de cuidar a quienes cuidan, es decir, a los profesionales sanitarios, garantizando espacios de trabajo seguros, higiénicos y confortables. Sin embargo, en muchas ocasiones, estos ítems pasan desapercibidos para quienes gestionan los diferentes sistemas de salud: no parece ni seguro ni saludable para los profesionales trabajar con estrés y ansiedad por no contar con plantillas suficientes, tampoco parece apropiado que deban trabajar con formol, u otros productos tóxicos, sin los medios y medidas de protección adecuadas, o tener que movilizar a los pacientes sin los recursos necesarios para ello, forzando posturas que afectan su integridad física, ni es coherente tener que trabajar bajo temperaturas extremas durante los meses de verano por falta de sistemas de climatización.
Estos son solo algunos ejemplos de situaciones que ocurren en los hospitales españoles. Por ello, en este año que el Ministerio de Trabajo y Economía Social apuesta por la Seguridad y Salud en el Trabajo y quiere orientar su agenda a la prevención del cáncer de origen profesional, la ergonomía, o los riesgos psicosociales, debemos recordar a los responsables políticos y sanitarios que los profesionales de este ámbito laboral están sometidos a altas cargas de penosidad, toxicidad, peligrosidad e insalubridad, por lo que deberían llevar a cabo un control más estricto de las condiciones laborales, tanto materiales como humanas, y obligar a quienes gestionan los diferentes sistemas de salud a mantener los centros asistenciales en unas condiciones adecuadas.
“Esperamos que, como bien recoge el INSST, de verdad se empiece a situar a los profesionales en el centro de las políticas públicas y se adopten medidas realistas y eficientes para cumplir con su derecho laboral a tener garantizada su seguridad y salud en el puesto de trabajo. Además, queremos aprovechar este día para recordar que las particularidades del trabajo asistencial hacen que los profesionales técnicos, y en particular los Técnicos en Cuidados de Enfermería, tengan mayor predisposición a sufrir trastornos que limitan su movilidad y destreza, lo que les obliga a acogerse a la jubilación anticipada a pesar de la reducción del poder adquisitivo que esto conlleva. Por ello, desde SAE llevamos años luchando para que se apruebe la reducción de la edad ordinaria de jubilación sin penalización para todos los profesionales técnicos a los 60 años, tal y como ya ocurre en otros ámbitos laborales”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE. -
27/04/26 - Autonómica - Movilidad interna
SESPA Movilidad Voluntaria
SESPA MOVILIDAD VOLUNTARIA
Publicadas en el BOPA, Resoluciones de 10 de abril de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por las que se hacen públicos los listados definitivos de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de las Categorías de TE Laboratorio, TE Radiodiagnóstico, TE Anatomía Patológica e Higienista Dental.
Plazo para Recurso de Alzada:Un mes, ante la Consejera de Salud, desde el día siguiente al de su publicación.
Más información en los siguientes enlaces:
Listado Definitivo TE Radiodiagnóstico
Listado Definitivo TE Anatomía Patológica
Listado Definitivo TE Laboratorio
Listado Definitivo TE Higienista Dental
Publicadas en el BOPA de hoy, Resoluciones de 17 de febrero de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se hacen públicos los listados provisionales de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de las Categorías de TCE, TE Laboratorio, TE Radiodiagnóstico, TE Anatomía Patológica e Higienista Dental.
Plazo de alegaciones:
Quince días hábiles a contar desde el primer día hábil siguiente al de la publicación de la resolución.Más información en los siguientes enlaces:
Listado Provisional TCE
Listado Provisional TE Laboratorio
Listado Provisional TE Radiodiagnóstico
Listado Provisional TE Anatomía Patológica
Listado Provisional Higienista Dental -
27/04/26 - Autonómica - OPE
SERVICIO CANARIO DE SALUD
PROCESO DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO MÉRITOS PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO Y PLAZAS ADJUDICADAS TÉCNICA/O EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Publicada con fecha 24 de abril de 2026, Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, por la que se resuelve, la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, grupo C/C2 sanitario, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos), de personal ESTATUTARIO
ENLACE A LA PUBLICACIÓN
ANEXO I: relación de personas con indicación de las plazas adjudicadas en el proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo de larga duración (Concurso de Méritos), correspondiente a la categoría/especialidad de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, Grupo C/C2 Sanitario.
El plazo para presentar renuncias será de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.Presentar Alegaciones (Renuncias)
Presentar Recurso ante la Dirección General de Recursos Humanos del SCS
Publicada con fecha 24 de abril de 2026, Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, por la que se resuelve, la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, grupo C/C2 sanitario, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos), de personal ESTATUTARIO
ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/7f47a9de-3fd6-11f1-a132-0de20167283c/CMPN%20Resoluci%C3%B3n%20%20Auxiliar%20de%20Enfermer%C3%ADa.pdfANEXO I: relación de personas con indicación de las plazas adjudicadas en el proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo de larga duración (Concurso de Méritos), correspondiente a la categoría/especialidad de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, Grupo C/C2 Sanitario.
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/8a04d6e3-3fd6-11f1-a132-0de20167283c/CMPN_%20%20Anexo%20l%20Auxiliar%20de%20Enfermer%C3%ADa.pdf
El plazo para presentar renuncias será de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.
Presentar Alegaciones (Renuncias)
https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/6643Presentar Recurso ante la Dirección General de Recursos Humanos del SCS
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27/04/26 - Autonómica - Concurso de Méritos
AGS de JEREZ, COSTA NOROESTE y SIERRA CÁDIZ SERVICIO ANDALUZ DE SALUD CONCURSO de MÉRITOS
Según la Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias, dispone, en el apartado 3 de su artículo 4, que los profesionales sanitarios desarrollan, entre otras, funciones en los ámbitos asistencial, investigador, docente, de Gestión Clínica, de prevención, de información y de Educación sanitarias.
Publicada Convocatoria para cobertura de l puesto de COORDINADOR/A de Técnicos /a Especialistas Sanitarios de Radiodiagnóstico ( TERx)
Plazo para Presentación de Solicitudes y Documentación Acreditativa (VEC) Del 28 de abril al 12 de mayo de 2.026
Últimas Noticias
28/01/22 - Autonómica - Perfiles Lingüísticos
PERFILES LINGÜISTICOS OSAKIDETZA 2ª CONVOCATORIA
Resultados globales definitivos. Resolución 129/2022, de 20 de enero, de la Directora de RRHH de Osakidetza.
Plazo de reclamación: Del 29 de enero al 28 de febrero de 2022, ambos inclusive.
Resolución
Resultados globales provisionales. Resolución 558/2021, de 29 de diciembre, de la Directora de RRHH de Osakidetza.
Deberá cumplimentar la hoja de reclamación y enviarla al siguiente e-mail: USUARIO.BUZONPERFILESLINGUISTICOS@osakidetza.eus.
Plazo de reclamación (examen escrito y oral): Del 30 de diciembre de 2021 al 7 de enero de 2022, ambos inclusive.
Resolución
Publicada fecha de la prueba oral: 14 y 15 de diciembre de 2021 en los tres territorios.
Más información
Para facilitar la asistencia al examen al personal de Osakidetza, se autoriza la concesión de un permiso retribuido. También se autoriza el cambio de turno a petición del interesado, siempre que dicho cambio no perjudique la normal prestación del servicio.
Más información
Resolución
RESOLUCIÓN 490/2021 de la directora general de Osakidetza por la que se publica la relación definitiva de personas admitidas y excluidas a las pruebas de acreditación de PPLL.
PLAZO DE RECURSO DE ALZADA:Del 19 de octubre al 18 de noviembre de 2021, ambos inclusive.
Más información
Planos
1HE_Idazmenera_deituak
2HE_Txanda1_Idazmenera_deituak
2HE_Txanda2_Idazmenera_deituak
3HE_Txanda1_Idazmenera_deituak
3HE_Txanda2_Idazmenera_deituak
4HE_Idazmenera_deituak
Azterketarien-banaketa
RESOLUCIÓN 1103/2021 de la directora general de Osakidetza por la que se aprueba la segunda convocatoria ordinaria de pruebas de acreditación de perfiles lingüísticos de 2021.
PLAZO DE INSCRIPCIÓN: Del 7 al 21 de septiembre de 2021, ambos inclusive.
La solicitud se deberá cumplimentar por vía electrónica en la siguiente dirección:
https://www.osakidetza.eus/sites/Intranet/es/profesionales/plan-de-euskaldunizacion/perfiles-linguisticos/acreditacion-pl/Paginas/2_Convocatoria.aspx
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Plazo de inscripción |
7 al 21 de septiembre, ambos inclusive |
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Prueba escrita |
06 de noviembre |
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18 de octubre |
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3 de diciembre |
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Prueba oral |
14,15 y 16 de diciembre |
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3 de diciembre |
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3 de diciembre |
Más información
28/01/22 - Autonómica - Concurso de Traslados
SALUD. MOVILIDAD VOLUNTARIA (TRASLADOS). TCE
Listados provisionales de admitidos y excluidos del proceso de movilidad voluntaria de la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería.
Se abre un plazo de 10 días hábiles, para subsanar.
Listado admitidos
Listado excluidos
Información y aclaración de todas la plazas ofertadas.
El plazo de presentación de solicitudes será hasta el día 8 de noviembre de 2021.
Plazas a resultas
Plazas vacantes
Se convoca movilidad voluntaria en el Servicio Aragonés de Empleo.
Solicitudes a través de la página web: https://servicios.aragon.es/gbtsip
Los dos ejemplares de la solicitud (Administración y el interesado), se deberán presentar en el Registro.
El plazo de presentación de solicitudes será hasta el día 8 de noviembre de 2021.
Resolución
28/01/22 - Autonómica - Reivindicaciones
ACTUALIZACIÓN DE FUNCIONES Y NIVEL 3 DE CUALIFICACIÓN PARA LOS TCE ¡¡¡YA!!!
28/01/22 - Autonómica - Nota de prensa
MUCHO RUIDO Y POCAS NUECES
300 millones para redactar estudios sobre el ruido pero nunca hay presupuesto para la sanidad ni sus profesionales
Madrid, 28 de enero de 2022.-Mucho ruido y pocas nueces parece que es lo que se esconde tras algunas de las propuestas financiadas con cargo al Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. Mucha grandilocuencia y campaña de promoción, generando unas expectativas que tienen difícil cumplir el objetivo de recuperación y transformación.
Como muestra los 302 millones de euros que con cargo a este Plan se destinarán a la redacción de proyectos y ejecución de actuaciones orientadas a reducir el ruido y mitigar sus efectos, así como a garantizar la sostenibilidad y eficiencia energética en la red de carreteras. Ruido y mucho pero aunque en el Sindicato de Técnicos de Enfermería entendemos que el Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana puedan llegar a considerar estos estudios del máximo interés, desde luego es difícil de compartir la utilidad del mismo o la necesidad de estos estudios, sobre todo, cuando se debería dar prioridad a otros menesteres.
Es más indignante aún teniendo en cuenta que la falta de presupuesto puede esconderse en el manifiesto empeño de frenar el reconocimiento de los derechos de los Técnicos en Cuidados de Enfermería.
La actualización de nuestras funciones y competencias, la clasificación en el Nivel 3 o el Grado Superior tienen todo el apoyo verbal de cada uno de los interlocutores con los diferentes responsables autonómicos y nacionales del Sindicato de Técnicos de Enfermería que se vienen reuniendo desde hace años y, finalmente, todo queda en buenas palabras sin que se avance lo más mínimo, en base a la repetida e histórica cantinela de que no hay dinero.
No sólo eso, tampoco cuando se denuncia la alarmante escasez de profesionales sanitarios, tanto en los hospitales como en los centros sociosanitarios, donde las plantillas de Técnicos en Cuidados de Enfermería son tan reducidas, o se demanda una reforma de la Atención Primaria que realmente cumpla con su objetivo asistencial o se optimicen debidamente los recursos humanos.
Todos y cada uno de los aspectos enunciados cumplirían realmente los objetivos de recuperación y transformación. Sin embargo, no forman parte de “la estrategia española para canalizar los fondos destinados por Europa a reparar los daños provocados por la crisis del COVID-19 y, a través de reformas e inversiones, construir un futuro más sostenible” que es como el Gobierno de España define su Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, haciendo mucho ruido en una promoción que finalmente tendrá muy pocas nueces.
28/01/22 - Álava - OPE
INSTITUTO FORAL DE BIENESTAR SOCIAL. APROBADA OPE 2021
Publicado en el BOTHA de fecha 28 de enero de 2022, el Acuerdo 850/2021 del Consejo de Gobierno Foral de 28 de diciembre por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público 2021 de las plazas de personal funcionario al servicio del Instituto Foral de Bienestar Social.
Respecto a las plazas de Técnico en Cuidados de Enfermería, aprobadas en las ofertas de Empleo Público 2019 y 2020 y que aún no se han desarrollado, se realizará de forma conjunta, a través de una única convocatoria de proceso selectivo.
En este momento no hay que realizar ningún trámite.
Resolución
