28/04/26 - Autonómica - Nota de prensa
28 de abril, Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) nos sumamos al Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, que este año, en nuestro país, el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo ha decidido celebrar durante todo el año, declarando 2026 como tal al coincidir con el trigésimo aniversario de la entrada en vigor de la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales.
En este contexto, queremos subrayar la obligación de la Administración Pública de cuidar a quienes cuidan, es decir, a los profesionales sanitarios, garantizando espacios de trabajo seguros, higiénicos y confortables. Sin embargo, en muchas ocasiones, estos ítems pasan desapercibidos para quienes gestionan los diferentes sistemas de salud: no parece ni seguro ni saludable para los profesionales trabajar con estrés y ansiedad por no contar con plantillas suficientes, tampoco parece apropiado que deban trabajar con formol, u otros productos tóxicos, sin los medios y medidas de protección adecuadas, o tener que movilizar a los pacientes sin los recursos necesarios para ello, forzando posturas que afectan su integridad física, ni es coherente tener que trabajar bajo temperaturas extremas durante los meses de verano por falta de sistemas de climatización.
Estos son solo algunos ejemplos de situaciones que ocurren en los hospitales españoles. Por ello, en este año que el Ministerio de Trabajo y Economía Social apuesta por la Seguridad y Salud en el Trabajo y quiere orientar su agenda a la prevención del cáncer de origen profesional, la ergonomía, o los riesgos psicosociales, debemos recordar a los responsables políticos y sanitarios que los profesionales de este ámbito laboral están sometidos a altas cargas de penosidad, toxicidad, peligrosidad e insalubridad, por lo que deberían llevar a cabo un control más estricto de las condiciones laborales, tanto materiales como humanas, y obligar a quienes gestionan los diferentes sistemas de salud a mantener los centros asistenciales en unas condiciones adecuadas.
“Esperamos que, como bien recoge el INSST, de verdad se empiece a situar a los profesionales en el centro de las políticas públicas y se adopten medidas realistas y eficientes para cumplir con su derecho laboral a tener garantizada su seguridad y salud en el puesto de trabajo. Además, queremos aprovechar este día para recordar que las particularidades del trabajo asistencial hacen que los profesionales técnicos, y en particular los Técnicos en Cuidados de Enfermería, tengan mayor predisposición a sufrir trastornos que limitan su movilidad y destreza, lo que les obliga a acogerse a la jubilación anticipada a pesar de la reducción del poder adquisitivo que esto conlleva. Por ello, desde SAE llevamos años luchando para que se apruebe la reducción de la edad ordinaria de jubilación sin penalización para todos los profesionales técnicos a los 60 años, tal y como ya ocurre en otros ámbitos laborales”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.
27/04/26 - Autonómica - Movilidad interna
SESPA MOVILIDAD VOLUNTARIA
Publicadas en el BOPA, Resoluciones de 10 de abril de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por las que se hacen públicos los listados definitivos de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de las Categorías de TE Laboratorio, TE Radiodiagnóstico, TE Anatomía Patológica e Higienista Dental.
Plazo para Recurso de Alzada:
Un mes, ante la Consejera de Salud, desde el día siguiente al de su publicación.
Más información en los siguientes enlaces:
Listado Definitivo TE Radiodiagnóstico
Listado Definitivo TE Anatomía Patológica
Listado Definitivo TE Laboratorio
Listado Definitivo TE Higienista Dental
Publicadas en el BOPA de hoy, Resoluciones de 17 de febrero de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se hacen públicos los listados provisionales de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de las Categorías de TCE, TE Laboratorio, TE Radiodiagnóstico, TE Anatomía Patológica e Higienista Dental.
Plazo de alegaciones:
Quince días hábiles a contar desde el primer día hábil siguiente al de la publicación de la resolución.
Más información en los siguientes enlaces:
Listado Provisional TCE
Listado Provisional TE Laboratorio
Listado Provisional TE Radiodiagnóstico
Listado Provisional TE Anatomía Patológica
Listado Provisional Higienista Dental
27/04/26 - Autonómica - OPE
PROCESO DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO MÉRITOS PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO Y PLAZAS ADJUDICADAS TÉCNICA/O EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Publicada con fecha 24 de abril de 2026, Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, por la que se resuelve, la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, grupo C/C2 sanitario, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos), de personal ESTATUTARIO
ENLACE A LA PUBLICACIÓN
ANEXO I: relación de personas con indicación de las plazas adjudicadas en el proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo de larga duración (Concurso de Méritos), correspondiente a la categoría/especialidad de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, Grupo C/C2 Sanitario.
El plazo para presentar renuncias será de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.
Presentar Alegaciones (Renuncias)
Presentar Recurso ante la Dirección General de Recursos Humanos del SCS
Publicada con fecha 24 de abril de 2026, Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, por la que se resuelve, la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, grupo C/C2 sanitario, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos), de personal ESTATUTARIO
ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/7f47a9de-3fd6-11f1-a132-0de20167283c/CMPN%20Resoluci%C3%B3n%20%20Auxiliar%20de%20Enfermer%C3%ADa.pdf
ANEXO I: relación de personas con indicación de las plazas adjudicadas en el proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo de larga duración (Concurso de Méritos), correspondiente a la categoría/especialidad de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, Grupo C/C2 Sanitario.
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/8a04d6e3-3fd6-11f1-a132-0de20167283c/CMPN_%20%20Anexo%20l%20Auxiliar%20de%20Enfermer%C3%ADa.pdf
El plazo para presentar renuncias será de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.
Presentar Alegaciones (Renuncias)
https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/6643
Presentar Recurso ante la Dirección General de Recursos Humanos del SCS
27/04/26 - Autonómica - Concurso de Méritos
Según la Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias, dispone, en el apartado 3 de su artículo 4, que los profesionales sanitarios desarrollan, entre otras, funciones en los ámbitos asistencial, investigador, docente, de Gestión Clínica, de prevención, de información y de Educación sanitarias.
Publicada Convocatoria para cobertura de l puesto de COORDINADOR/A de Técnicos /a Especialistas Sanitarios de Radiodiagnóstico ( TERx)
Plazo para Presentación de Solicitudes y Documentación Acreditativa (VEC) Del 28 de abril al 12 de mayo de 2.026
25/01/22 - Autonómica - Reivindicaciones
¡¡¡BASTA YA DE ABUSOS!!!
Desde la sección sindical USAE NO VAMOS A PERMITIR que el personal asistencial tengamos que realizar tareas de mantenimiento.
El colectivo TCE nos encontramos una vez más con el mismo problema que tuvimos al principio de la pandemia: TENER QUE COLOCAR LAS TERCERAS BARANDILLAS a los pacientes de las zonas covid.
El pasado 19.01.2022 solicitamos reunión con la Dirección de Enfermería para encontrar una solución definitiva.
OS SEGUIREMOS INFORMANDO
25/01/22 - Autonómica - Nota de prensa
En el año 1975, cuando se estableció la Formación Profesional I de nuestra categoría, ya se nos denominó Técnicos y, posteriormente, el Real Decreto 546/1995, de 7 de abril, estableció el título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería. No obstante, desde entonces, el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha mantenido un trabajo continuo para que el término “auxiliar” desaparezca de la denominación y ésta se adapte a la praxis que realmente realizan en su día a día los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE).
La revisión de la cualificación profesional y la actualización de las funciones –aún vigentes las de 1973- son dos de las principales reivindicaciones de SAE para situar a los TCE en el lugar que deben ocupar en la sanidad, sin embargo, otras organizaciones sindicales no dudan en ponernos continuamente la zancadilla.
“Nuestro trabajo consiste en dotar de cuidados fundamentales al paciente, garantizando su bienestar y detectando posibles complicaciones en su proceso asistencial, por ello el término “auxiliar” debe desaparecer de nuestra denominación, que debe ser la de Técnicos en Cuidados de Enfermería. El uso de la denominación “auxiliar de enfermería” o, lo que es peor, “auxiliar de clínica” por parte de algunas organizaciones sindicales solo responde a un afán de desprestigiar a nuestro colectivo que, junto al que representan, conforman los equipos de enfermería, siendo los TCE el segundo más numeroso en la Sanidad y el primero en Servicios Sociales”, explica Isabel Lozano, secretaria de comunicación de SAE.
El sistema sanitario funciona gracias a equipos de profesionales que se complementan y unen su trabajo y esfuerzo para alcanzar el objetivo final de mejorar la salud de los pacientes. La existencia de organizaciones que únicamente, y egoístamente, solo piensan en su progresión, pisoteando cualquier acción de reconocimiento y crecimiento hacia otros colectivos, como el de Técnicos en Cuidados de Enfermería, es una muestra de ruindad, que se aleja mucho de los principios que deben guiar el trabajo en equipo.
24/01/22 - Autonómica - Ayudas Acción Social
Publicada, hoy 24 de enero, Resolución por la que se establecen las bases que han de regir las convocatorias, el reconocimiento y el abono de las ayudas de acción social en el ámbito de los entes del sector público de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias con presupuesto limitativo y se determina el plazo de presentación de solicitudes para el ejercicio 2022.
El plazo de presentación de solicitudes se iniciará el día 1 de febrero y concluirá el día 28 de febrero, ambos de 2022.
Resolución
Publicada Resolución por la que se establecen las bases que han de regir las convocatorias, el reconocimiento y el abono de las ayudas de acción social en el ámbito de los entes del sector público de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de y se determina el plazo de presentación de solicitudes para el ejercicio 2022.
El plazo de presentación de solicitudes, será entre el primer y el último día hábil del mes de febrero, ambos inclusive.
Este proceso vendrá referido a los gastos de 2021
Como novedades te anotamos algunas de las más relevantes:
– No se serán válidas y se tendrán por no presentadas, las instancias que no contengan ninguna submodalidad de ayuda solicitada, las que no estén debidamente registradas de entrada, las presentadas fuera de plazo, y las presentadas en papel que no se encuentren dentro de alguna de las excepciones señaladas.
– Las facturas que sean del año posterior al ejercicio de cada convocatoria deberán indicar expresamente que el importe se abonó, recibió o pagó por un gasto ocasionado en el ejercicio correspondiente.
– Deberá aportarse para todas las submodalidades: el informe del profesional o facultativo correspondiente, y la documentación acreditativa del gasto en que se ha incurrido.
Con respecto a las ayudas por los siguientes estudios:
– Educación post – obligatoria no universitaria (FP, Bachillerato, enseñanzas de régimen especial: enseñanzas artísticas y enseñanzas deportivas).
– Estudios de idiomas en Escuelas Oficiales de Idiomas.
– Estudios de grado.
– Acceso a la educación superior de personas mayores de 25 años.
Será objeto de ayuda el último curso cerrado y superado en relación con la convocatoria, por tanto, las ayudas que recogen los citados apartados no entrarán en la convocatoria del año 2022. En el año 2023 se presentará la documentación del curso 2021/2022 relativa a dichos estudios y así sucesivamente en las posteriores convocatorias.
Resolución
24/01/22 - Autonómica - Formación
Resolución de 14/01/2022, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convocan acciones formativas incluidas en el Plan de Formación para el Personal de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para 2022.
Resolución
Resolución de 13/01/2022, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se publica el Plan de Formación para el Personal de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para el año 2022.
Resolución
21/01/22 - Autonómica - OPE
Proceso de Oferta Pública de Empleo 2017 de la Consellería de Sanidad.
CELADORES. PUBLICADA LA RESOLUCIÓN POR LA QUE SE NOMBRA PERSONAL ESTATUTARIO FIJO A LAS PERSONAS ASPIRANTES APROBADAS EN EL CONCURSO-OPOSICIÓN POR EL TURNO LIBRE Y PROMOCIÓN INTERNA PARA LA PROVISIÓN DE VACANTES EN LA CATEGORÍA DE CELADOR O CELADORA DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA CONSELLERÍA DE SANIDAD UNIVERSAL Y SALUD PÚBLICA.
EL PLAZO DE TOMA DE POSESIÓN COMENZARÁ EL DÍA 15 DE FEBRERO DE 2022 Y FINALIZARÁ EL MISMO DÍA DEL MES SIGUIENTE (15 DE MARZO DE 2022).
PERDERÁN LOS DERECHOS DERIVADOS DE SU PARTICIPACIÓN EN EL PRESENTE PROCESO QUIENES, TRANSCURRIDO DICHO PLAZO, NO SE HAYAN INCORPORADO A SU DESTINO, SALVO FUERZA MAYOR O IMPOSIBILIDAD, APRECIADA POR LA PERSONA TITULAR DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS.
Resolución turno libre
Resolución promoción interna
OPE TCE. Resolución por la que se nombra Personal Estatutario Fijo a las personas aspirantes aprobadas en el concurso-oposición para la provisión de vacantes de la categoría de TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA.
TURNO LIBRE (2021/4811)
PROMOCIÓN INTERNA (2021/4807)
El plazo de Toma de Posesión será de un mes a partir del 20 de mayo de 2021 y acabará el mismo día del mes siguiente.
Resolución turno libre
Resolución promoción interna
CELADORES: DOGV nª9007 de 28 de enero de 2021 publica la resolución de 28 de enero de 2021 del tribunal del concurso oposición para la provisión de vacantes por el turno libre de celador/a de instituciones sanitarias de la Consellería de Sanidad Universal y Salud Pública por la que se hace pública la resolución definitiva del concurso-oposición.
Listado
MODIFICACIÓN DEL PLAZO DE TOMA DE POSESIÓN. OPE CELADOR
DOGV nº 8982 de 23 de diciembre de 2020, publicada RESOLUCIÓN de 17 de diciembre de 2020, de la Directora General de Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 30 de noviembre de 2020, por la que se nombra personal estatutario fijo a las personas aspirantes aprobadas en el concurso-oposición para la provisión de vacantes de la categoría de CELADOR O CELADORA, Sentencia número 1115/2017 (OPE2005), de Instituciones Sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública. [2020/11069]
PLAZO TOMA POSESIÓN: Un mes contado a partir del 25 de enero de 2021 y acabará el mismo día del mes siguiente
Perderán los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo, quienes, transcurrido dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino, salvo causa de fuerza mayor, o imposibilidad así apreciada, mediante resolución de la Dirección de Recursos Humanos
Resolución
CELADOR. RESOLUCIÓN de 30 de noviembre de 2020, de la Directora General de Recursos Humanos, por la que se nombra personal estatutario fijo a las personas aspirantes aprobadas en el concurso-oposición para la provisión de vacantes de la categoría de CELADOR O CELADORA, sentencia número 1115/2017 (OPE2005) de instituciones sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública.
El plazo de toma de posesión será de 1 mes contado a partir del 7 de enero de 2021 y acabará el mismo día del mes siguiente. Si fuera inhábil, el plazo acabará el primer día hábil.
Perderán los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo, quienes, transcurrido dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino, salvo causa de fuerza mayor, o imposibilidad así apreciada, mediante resolución de la Dirección de Recursos Humanos.
Resolución
TÉCNICO ESPECIALISTA EN LABORATORIO. Publicada en el DOGV nº 8939 de 29/10/2020 la Resolución de la convocatoria de plazas de Técnico Especialista de Laboratorio con el nombramiento de personal estatutario fijo de las personas que han superado el concurso-oposición por el turno de promoción interna.
El plazo para la toma de posesión será de un mes contado a partir del día 9 de noviembre y acabará el mismo día del mes siguiente.
Resolución
AUXILIAR ADMINISTRATIVO. Con fecha 20 de octubre de 2020 se publica resolución por la que se nombra personal estatutario fijo a los aspirantes aprobados en el concurso-oposición.
Toma de posesión: un mes, contado a partir del 2 de noviembre de 2020 y acabará el mismo día del mes siguiente.
Resolución turno libre
Resolución promoción interna
TÉCNICO ESPECIALISTA DE LABORATORIO. Resolución por la que se nombra personal estatutario fijo a las personas aprobadas por el turno libre en el concurso-oposición de Técnico Especialista de Laboratorio.
Plazo de toma de posesión: 1 mes a partir dle 15 de septiembre de 2020 (hasta el 15 de octubre de 2020).
Resolución
TCAE.
Publicado en DOCV nº 8992 de fecha 8 de enero de 2021 la Resolución de 29 de diciembre de 2020, de la directora general de Recursos Humanos por la que se modifica la resolución de 1 de julio de 2020, del tribunal del concurso-oposición para la provisión de vacantes, por el turno libre, de técnico o técnica en cuidados auxiliares de enfermería de instituciones sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, por la que se hace pública la resolución definitiva del concurso-oposición.
Pendiente de publicación de la oferta de plazas para solicitar destino.
Listado
Publicada la resolución definitiva del concurso-oposición turno lubre y promoción interna. Se publica la relación de aspirantes que han llegado hasta este punto del proceso selectivo, especificando la puntuación total obtenida en cada fase, y, según el orden final conseguido.
- 456 plazas de turno libre (32 reservadas a diversidad funcional)
- 170 plazas para promoción interna. Las que queden desiertas NO se acumulan a las de turno libre.
Listado turno libre
Listado promoción interna
CELADORES. Se publica la relación de aspirantes que han llegado hasta este punto del proceso selectivo, especificando la puntuación obtenida en cada fase y según el orden final conseguido se hace pública la resolución provisional.
Los y las aspirantes dispondrán de un plazo de 10 días hábiles contados desde el día siguiente al de publicación de la resolución, para realizar las alegaciones que estimen pertinentes relativas a la puntuación obtenida en la fase de concurso.
Resolución turno libre
Resolución promoción interna
Con fecha 14 de febrero de 2020 se publica, tras la estimación parcial de diversos recursos, la Resolución definitiva del concurso oposición de TÉCNCO ESPECIALISTA DE LABORATORIO.
Resolución
Con fecha 1 de octubre de 2019 se publica la resolución provisonal del concurso -oposición para la provisión de vacantes por turno libre y promoción interna en la categoría de TÉCNICO/A DE EMERGENCIAS SANITARIAS.
Los aspirantes dispondrán de un plazo de 10 días hábiles contados desde el día siguiente al de publicación d ela resolución, para realizar las alegaciones que estimen pertinentes relativas a la puntuación obtenida en la fase de concurso.
Listado turno libre
Listado promoción interna
Con fecha 17 de septiembre de 2019 se publica la Resolución definitiva del concurso oposición, especificando la puntuación obtenida en cada fase y el orden final conseguido en la categoría de TÉCNICO ESPECIALISTA DE LABORATORIO.
Listado turno libre
Listado promoción interna
Con fecha 4 de julio de 2019 se publica la RESOLUCIÓN de 1 de julio de 2019, de la Directora General de Recursos Humanos, por la que nombra personal estatutario fijo a las personas aprobadas en el concurso-oposición por el turno libre y promoción interna para la provisión de vacantes de la categoría de Técnico o Técnica Especialista en RADIODIAGNÓSTICO de instituciones sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública.
El plazo de toma de posesión será de un mes contado a partir del día 8 de julio de 2019 y acabará el mismo día del mes siguiente.
Resolución turno libre
Resolución promoción interna
Con fecha 15 de abril de 2019 se publica la relación definitiva de aspirantes aprobados y suspendidos de la categoría de CELADOR/A.
Los aspirantes que han superado la fase de oposición dispondrán de un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el siguiente a la publicación de esta resolución, para presentar fotocopia compulsada de los documentos acreditativos de los méritos valorables en la fase de concurso.
Resolución y listados
Con fecha 15 de abril de 2019 se publica la RESOLUCIÓN de 28 de marzo de 2019 de la Directora General de Recursos Humanos, por la que se nombra personal estatutario fijo a las personas aspirantes aprobadas en el concurso-oposición por el turno libre y promoción interna para la provisión de vacantes de la categoría de TÉCNICO ESPECIALISTA EN RADIOTERAPIA de Instituciones Sanitarias de la Consellería de Sanidad Universal y Salud Pública.
El plazo de toma de posesión será de un mes y comenzará al día siguiente de la publicación de esta resolución en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV) y acabará el mismo día del mes siguiente a aquel en que se haya publicado.
Resolución turno libre
Resolución promoción interna
Con fecha 16 de enero de 2019 se publica la Resolución de 20 de diciembre de 2018 del tribunal del concurso oposición de TÉCNICO ESPECIALISTA EN RADIOTERAPIA de instituciones santiarias dependientes de la Consellería de Sanidad Univesal y Salud Pública, por la que se hace pública la resolución definitiva del concurso-oposición del turno libre y promoción interna.
Resolucuión turno libre
Resolución promoción interna
Con fecha 9 de julio de 2018 se publica la relación definitiva de los aspirantes aprobados y suspendidos en el concurso-oposición 2017 de TÉCNICO ESPECIALISTA EN LABORATORIO de acceso libre y promoción interna para la Consellería de Sanidad Universal y Salud Publica.
Los aspirantes disponen de un plazo de 10 días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación de esta resolución (9 de julio de 2018) para presentar fotocopia compulsada de los documentos acreditativos de los méritos así como del impreso debidamente cumplimentado del autobaremo.
Listado turno libre
Listado promoción interna
Total de plazas ofertadas: 6.790, de las cuales 6.432 son para personal estatutario y 358 para personal funcionario.
Número de plazas destinadas a cada categoría profesional:
TCE: 1.025
Técnico Especialista de Laboratorio: 170
Técnico Especialista en Radiodiagnóstico: 130
El resto de plazas ofertadas se distribuyen entre distintas categorías: médicos, farmacéuticos, veterinarios, fisioterapeutas, enfermeros, personal administrativo, celadores, etc...