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SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO, DE FECHA 25 DE JUNIO DE 2025
¿TIENES HIJOS? PODRÍAS SUMAR HASTA 5 AÑOS COTIZADOS
Noticias Destacadas
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12/09/25 - Autonómica - OPE
CONSELLERÍA DE JUSTICIA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CONCURSO OPOSICIÓN TCE/AE C2-03-03
CONVOCATORIA 166/21
ACTO ÚNICO PRESENCIAL DE ELECCIÓN DE DESTINO:
17 DE SEPTIEMBRE 10H. CIUDAD ADMINISTRATIVA NOU D´OCTUBRE EDIFICIO B CALLE DE LA DEMOCRACIA 77 46018 VALENCIARESOLUCIÓN:
https://dogv.gva.es/datos/2025/09/12/pdf/2025_39621_es.pdf
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12/09/25 - Salamanca - OPE
DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA
TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
LISTADOS PROVISIONALES DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS PARA PARTICIPAR EN LA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE PLAZAS VACANTES EN LA PLANTILLA DE FUNCIONARÍOS EN LA OEP 2022, 2023 y 2024. CATEGORÍA PROFESIONAL: TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA (TCAE)
CÓDIGO DE LA CONVOCATORIA: 2024A14Se establece un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca, para poder subsanar el defecto que haya motivado su exclusión.
https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/documentacion/bop/2025/20250912/BOP-SA-20250912-002.pdf
DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA OPE 2022 – 2023 Y 2024
PROVISIÓN DEFINITIVA DE PLAZAS TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Convocatoria de procesos selectivos para la provisión definitiva de plazas incluidas en las Ofertas de Empleo Público de la Diputación Provincial de Salamanca de los ejercicios 2022, 2023 y 2024 de la categoría Técnico/a en Cuidados de Enfermería, por turno libre.
Se aprueba la Convocatoria, así como las Bases Generales y las Bases Especificas, por las que se han de regir los procesos selectivos para la cobertura con carácter definitivo de las plazas que se identifican en la relación adjunta, mediante la selección e ingreso de personal como funcionario de carrera en esta Administración.
El plazo de presentación de instancias es de 20 días naturales y comenzará desde el día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
Para solicitar la participación en el proceso habrá de utilizarse el modelo oficial de instancia disponible en formato electrónico para su cumplimentación en el Canal de Empleo de la web de la Diputación de Salamanca (www.lasalina.es/empleo) y en procedimiento electrónico específico de cada categoría en la sede electrónica (https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/).Enlace de Consulta de las Bases de la Convocatoria
27/12/22 CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA DE PLAZAS DE PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL FIJO DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA 2022.
Oposición proceso extraordinario por concurso de méritos y por concurso oposición, este último genera bolsa de empleo.
– Treinta y una plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Trece plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
– Dos plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Plazo: Hasta el día 12 de enero de 2023.
Resolución -
12/09/25 - Autonómica - OPE
RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA (BASAURI)
Residencia Municipal Etxe Maitia (Basauri)
Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.
Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.
24/03/25. Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.
Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.
RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA BASAURI
PUBLICADO HOY EN EL BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA EL NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL LABORAL FIJO DE LA RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA, EN EL PUESTO DE TCE/AE AL 67,57% DE JORNADA, TRAS PROCESO SELECTIVO DERIVADO DE LA OPE DE ESTABILIZACIÓN EN MODALIDAD DE CONCURSO.
LA AUTORIZACIÓN DE LA CONTRATACIÓN TENDRÁ EFECTO A PARTIR DEL DÍA 14 DE ABRIL DE 2025.
PLAZO PARA LA FORMALIZACIÓN DEL CONTRATO: UN MES DESDE EL DÍA SIGUIENTE A SU PUBLICACIÓN EN EL «BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA», EN LA MODALIDAD DE CONTRATO INDEFINIDO Y EN RÉGIMEN DE DEDICACIÓN A TIEMPO PARCIAL, AL 67,57% DE JORNADA.VER EN EL SIGUIENTE ENLACE
2-2-24
5 PUESTOS
EN LA CATEGORIA DE TCAE / AEA JORNADA PARCIAL DEL 67,57 %
BOLSA DE EMPLEO: DEL PRESENTE PROCESO SELECTIVO NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO
PLAZO DE INSCRIPCIÓN:
• DEL 02/02/2024 AL 29/02/2024.
WEB ENLACE DIRECTO:• https://egoitza.basauri.eus/es/plan-de-estabilizacion
11-12-23. APROBADA LA MODIFICACIÓN DE LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO DE ESTABILIZACIÓN ADICIONANDO
5 PUESTOS A JORNADA PARCIAL 67,57 %• Bolsa de empleo: NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO.
• Más información en archivo adjunto.
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12/09/25 - Vizcaya - OPE
OPE RESIDENCIA MUNICIPAL DE GETXO
Residencia Municipal Getxo
PROCESO DE ESTABILIZACIÓN (BOB nº237 de 15 de diciembre de 2022) y PROCESO ORDINARIO (BOB nº 219, de 13 de noviembre de 2024 y corrección de errores BOB nº 246 de 23 de diciembre de 2024 y BOB nº 29, de 12 de febrero de 2025.
CONVOCATORIA EXAMEN ESCRITO DE EUSKERA
• Fecha de examen: viernes 19/09/2025
• Hora del examen: B1 (PL1) – 08:45 B2 (PL2) – 11:15
• Lugar de examen: Centro Elbira Zipitria
Paseo de Ondarreta, 18 20018 San Sebastián
Al examen se deberá llevar DNI o documento oficial.
RESIDENCIA MUNICIPAL DE GETXO OPE AÑO 2022
PUBLICADOS EN LA WEB DEL AYUNTAMIENTO DE GETXO LOS EXÁMENES Y RESPUESTAS DEL PRIMER EJERCICIO DE LA OPOSICIÓN DEL PASADO DÍA 17 DE JUNIO.
https://eudala.getxo.eus/ope/menuope.aspx?changeidioma=ca
22/05/25 Aprobada la lista definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración, derivado del artículo 2 de la ley 20/2021, para la provisión definitiva, mediante concurso oposición, para proveer dos plazas de TCE/AE.
Primer ejercicio: 17 de junio de 2025 a las 09:00 horas en el polideportivo municipal de Gobela (pista polideportiva) sito en la calle Luis López Oses, s/n, en Getxo.
Ver en web: www.getxo.eus
Últimas Noticias
26/11/20 - Autonómica - Nota de prensa
LOS TCE REIVINDICAN SU PAPEL ASISTENCIAL
La consejera de Sanidad apoya que no realicen funciones de las empresas de limpieza y reconoce su papel indispensable
Zaragoza, 26 de noviembre de 2020.- La Consejera de Sanidad, Sira Repollés Lasheras, comparte con los responsables de FTPS-SAE que los Técnicos en Cuidados de Enfermería no deben realizar las tareas que correspondan a las empresas de limpieza y que, por la mala organización de algunos centros están recayendo en este colectivo de profesionales, a pesar de que no les corresponden.
Así lo comunicaron los responsables de FTPS -SAE Mª Jesús Domenech Labata e Isabel Rodriguez Alba en la reunión mantenida con la Consejera de Sanidad,Sira Repollés Lasheras, en la que participaron igualmente la Coordinadora asistencial de enfermería. Dirección General de Asistencia Sanitaria, Carmen Chaverri Alamán, el Gerente de Salud y José María Abad Díez y el Director General de Asistencia Sanitaria del Departamento de Sanidad, José María Arnal Alonso.
María Jesús Domenech afirma que “insistimos también en la necesidad de revisar y actualizar nuestras funciones que desde 1973 no se han revisado y para ello es también importante favorecer que los profesionales lleven a cabo el registro de su actividad diaria con los pacientes”
Asimismo se plantearon otras reivindicaciones tales como la necesidad de aumentar las plantillas, unificar los criterios en todos los sectores sanitarios o que no se escatime en materiales.
Los responsables sindicales trasladaron el profundo malestar que existe en el colectivo ante la falta de visibilidad de su papel en esta crisis sanitaria ya que habitualmente cuando se habla de profesionales se centraliza, únicamente en dos categorías, a pesar de que los TCE son quienes más tiempo pasa con el paciente y de hecho acumula las cifras más altas de profesionales contagiados por Covid-19
La Consejera de Sanidad compartió esta situación reconociendo la labor indispensable de los Técnicos en Cudiados de Enfermería en este momento tan complicado como parte importante del equipo de enfermería y que realizamos los cuidados básicos y en estos momentos en las plantas Covid son indispensables.
En este sentido, FTPS-SAE confía en que en adelante las alusiones a los profesionales sanitarios incluyen en igualdad de condiciones a lso Técnicos de Enfermería.
26/11/20 - Autonómica - OPE
OPE XUNTA GALICIA. DIRECCIÓN GENERAL DE FUNCIÓN PÚBLICA
Personal funcionario y laboral.
Administración General Comunidad Autónoma de Galicia.
En el DOGV de hoy, 26 de noviembre, se ha publicado la Resolución de 12 de noviembre de 2020, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se amplía el plazo de realización del primer ejercicio del proceso selectivo para el ingreso en la escala de AE/TCE, subgrupo C2, del cuerpo de auxiliares de carácter técnico de Administración Especial de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Galicia, en 20 días hábiles.
Resolución
26/11/20 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios
RED DE SALUD MENTAL DE ÁLAVA. FINANCIACIÓN DE MATRÍCULAS POR ASISTENCIA A CONGRESOS, JORNADAS Y REUNIONES CIENTÍFICAS.
La Comisión de Formación Continuada de la Red de Salud Mental de Alava destina una parte de su presupuesto a subvencionar la asistencia a CONGRESOS, JORNADAS Y REUNIONES CIENTÍFICAS, SIEMPRE QUE ESTÉN ASOCIADOS A ALGÚN TIPO DE PARTICIPACIÓN ACTIVA (PRESENTACIÓN DE PÓSTER, COMUNICACIONES, PONENCIAS,…)
Todo el personal que desee acogerse a esta financiación deberá presentar en la Dirección de Personal (Pedro Gironi) los documentos siguientes:
• Factura original del pago de la matrícula.
• Programa del curso.
• Justificante de la ponencia, póster…
• Copia de la ponencia, comunicación o póster.
• Declaración jurada de no haber percibido ninguna ayuda.
EL PLAZO DE ENTREGA DE SOLICITUDES FINALIZARÁ A LAS 15:00 HORAS DEL DÍA 9 DE DICIEMBRE DE 2020.
26/11/20 - Autonómica - Reivindicaciones
RENOVACIÓN DE 11.324 CONTRATOS DE REFUERZO
LA CONSEJERÍA DE SANIDAD DE LA COMUNIDAD DE MADRID RENOVARÁ UN TOTAL DE 11.324 CONTRATOS DE REFUERZO QUE YA ESTÁN EN VIGOR EN LA RED SANITARIA PÚBLICA, HASTA EL PRÓXIMO 30 DE JUNIO DE 2021 DEBIDO A LA SITUACIÓN EXTRAORDINARIA DE PANDEMIA POR EL COVID-19.
ENTRE LOS 11.324 CONTRATOS, DESTACAN LOS 1.067 CONTRATOS DE FACULTATIVOS DE DISTINTAS ESPECIALIDADES, 5.063 CONTRATOS CORRESPONDIENTES A PROFESIONALES DE ENFERMERÍA Y 3.274 CORRESPONDIENTES A TÉCNICOS EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA. ASIMISMO, 1.247 CORRESPONDEN A CONTRATOS DE PROFESIONALES DE DISTINTAS CATEGORÍAS NO SANITARIAS.
QUEREMOS DEJAR CLARA LA POSICIÓN DE USAE POR CONSIDERAR INSUFICIENTES EL NUMERO DE RENOVACIONES YA QUE MUCHOS CONTRATOS DE TCE SE DEJARON DE RENOVAR EN SEPTIEMBRE Y ESTO NO SOLUCIONA EL DÉFICIT ESTRUCTURAL DE LAS PLANTILLAS DE TCE DEL SERMAS
26/11/20 - Autonómica - Reivindicaciones
APROBADA POR LA COMUNIDAD DE MADRID OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO PARA CUBRIR 2096 PLAZAS DE DIFERENTES ESPECIALISTAS PARA EL SERMAS
ESTAS PLAZAS CORRESPONDEN A LA TASA DE REPOSICIÓN DEL PERSONAL ESTATUTARIO PARA EL 2020 Y SE ENMARCAN EN LA LEY DE PRESUPUESTOS GENERALES DEL 2018. HABRÁ DIFERENTES CONVOCATORIAS CLASIFICADAS EN FUNCIÓN DEL TIPO DE PROFESIONAL DEMANDANDO Y SERÁN LAS SIGUIENTES:
*104 MÉDICOS DE FAMILIA
*619 ENFERMERAS
*66 FISIOTERAPEUTAS
*683 TCEs
*397 AUXILIARES ADMINISTRATIVOS
*227 CELADORES
¡¡CLARAMENTE Y COMO SIEMPRE, SE QUEDAN MUY LEJOS DE CONVOCAR EL NUMERO DE PLAZAS DE TCE NECESARIAS, PARA SOLUCIONAR EL DÉFICIT DE LAS PLANTILLAS DE TCEs EN EL SERMAS!!
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