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HOJA DE AFILIACIÓN PARA DESCARGAR Y RELLENAR A MANO

  • Descarga AQUÍ la Solicitud de Afiliación y AQUÍ el Documento SEPA.
  • Imprime 3 copias de la Solicitud de Afiliación y 1 del Documento SEPA
  • Entrega dos copias de la Solicitud de Afiliación y el Documento SEPA en la sección sindical de SAE de tu hospital o en la Sede Provincial o remítalo por correo postal.
  • INSTRUCCIONES PARA AFILIACIÓN

    1. Rellene el formulario.
    2. Descargue el PDF e imprímalo.
    3. Firme el documento descargado y remítalo por correo o entregue este formulario en la sección sindical de SAE de su hospital o en la sede Provincial que le corresponda.
    4. En caso de realizar el pago a través del TPV Online se abonará el precio por 1 año completo de afiliación y podrá disfrutar de acceso inmediato a la plataforma

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    Promoción nuevas afiliaciones 2022

    SAE Vídeos


    SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO, DE FECHA 25 DE JUNIO DE 2025

    ¿TIENES HIJOS? PODRÍAS SUMAR HASTA 5 AÑOS COTIZADOS

    Noticias Destacadas


    • Fecha12/09/25 - Autonómica - OPE

      CONSELLERÍA DE JUSTICIA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CONCURSO OPOSICIÓN TCE/AE C2-03-03

      CONVOCATORIA 166/21

      ACTO ÚNICO PRESENCIAL DE ELECCIÓN DE DESTINO:
      17 DE SEPTIEMBRE 10H. CIUDAD ADMINISTRATIVA NOU D´OCTUBRE EDIFICIO B CALLE DE LA DEMOCRACIA 77 46018 VALENCIA

      RESOLUCIÓN:
      https://dogv.gva.es/datos/2025/09/12/pdf/2025_39621_es.pdf
       

    • Fecha12/09/25 - Salamanca - OPE

      DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA

      TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

      LISTADOS PROVISIONALES DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS PARA PARTICIPAR EN LA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE PLAZAS VACANTES EN LA PLANTILLA DE FUNCIONARÍOS EN LA OEP 2022, 2023 y 2024. CATEGORÍA PROFESIONAL: TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA (TCAE)
      CÓDIGO DE LA CONVOCATORIA: 2024A14

      Se establece un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca, para poder subsanar el defecto que haya motivado su exclusión.

      https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/documentacion/bop/2025/20250912/BOP-SA-20250912-002.pdf

       


      DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA OPE 2022 – 2023 Y 2024

      PROVISIÓN DEFINITIVA DE PLAZAS TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

      Convocatoria de procesos selectivos para la provisión definitiva de plazas incluidas en las Ofertas de Empleo Público de la Diputación Provincial de Salamanca de los ejercicios 2022, 2023 y 2024 de la categoría Técnico/a en Cuidados de Enfermería, por turno libre.

      Se aprueba la Convocatoria, así como las Bases Generales y las Bases Especificas, por las que se han de regir los procesos selectivos para la cobertura con carácter definitivo de las plazas que se identifican en la relación adjunta, mediante la selección e ingreso de personal como funcionario de carrera en esta Administración.

      El plazo de presentación de instancias es de 20 días naturales y comenzará desde el día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
      Para solicitar la participación en el proceso habrá de utilizarse el modelo oficial de instancia disponible en formato electrónico para su cumplimentación en el Canal de Empleo de la web de la Diputación de Salamanca (www.lasalina.es/empleo) y en procedimiento electrónico específico de cada categoría en la sede electrónica (https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/).

      Enlace de Consulta de las Bases de la Convocatoria

       


      27/12/22 CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA DE PLAZAS DE PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL FIJO DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA 2022.

      Oposición proceso extraordinario por concurso de méritos y por concurso oposición, este último genera bolsa de empleo.

      – Treinta y una plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
      – Trece plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
      – Dos plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
      Plazo: Hasta el día 12 de enero de 2023.
      Resolución

    • Fecha12/09/25 - Autonómica - OPE

      RESIDENCIA MUNICIPAL  ETXE MAITIA (BASAURI)

      Residencia Municipal Etxe Maitia (Basauri)

      Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.


      Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
      Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.

       


      24/03/25. Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.


      Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
      Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.

       


      RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA BASAURI

      PUBLICADO HOY EN EL BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA EL NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL LABORAL FIJO DE LA RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA, EN EL PUESTO DE TCE/AE AL 67,57% DE JORNADA, TRAS PROCESO SELECTIVO DERIVADO DE LA OPE DE ESTABILIZACIÓN EN MODALIDAD DE CONCURSO.
      LA AUTORIZACIÓN DE LA CONTRATACIÓN TENDRÁ EFECTO A PARTIR DEL DÍA 14 DE ABRIL DE 2025.
      PLAZO PARA LA FORMALIZACIÓN DEL CONTRATO: UN MES DESDE EL DÍA SIGUIENTE A SU PUBLICACIÓN EN EL «BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA», EN LA MODALIDAD DE CONTRATO INDEFINIDO Y EN RÉGIMEN DE DEDICACIÓN A TIEMPO PARCIAL, AL 67,57% DE JORNADA.

      VER EN EL SIGUIENTE ENLACE
       


      2-2-24 

      5 PUESTOS 
      EN LA CATEGORIA DE TCAE / AE

      A JORNADA PARCIAL DEL 67,57 %

      BOLSA DE EMPLEO: DEL PRESENTE PROCESO SELECTIVO NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO

      PLAZO DE INSCRIPCIÓN: 

      •    DEL 02/02/2024 AL 29/02/2024.


      WEB ENLACE DIRECTO: 

      •    https://egoitza.basauri.eus/es/plan-de-estabilizacion


      11-12-23. APROBADA LA MODIFICACIÓN DE LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO DE ESTABILIZACIÓN ADICIONANDO 
      5 PUESTOS A JORNADA PARCIAL 67,57 %

      •    Bolsa de empleo: NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO.

      •    Más información en archivo adjunto.

    • Fecha12/09/25 - Vizcaya - OPE

      OPE RESIDENCIA MUNICIPAL DE GETXO

      Residencia Municipal Getxo

      PROCESO DE ESTABILIZACIÓN (BOB nº237 de 15 de diciembre de 2022) y PROCESO ORDINARIO (BOB nº 219, de 13 de noviembre de 2024 y corrección de errores BOB nº 246 de 23 de diciembre de 2024 y BOB nº 29, de 12 de febrero de 2025.

      CONVOCATORIA EXAMEN ESCRITO DE EUSKERA
      • Fecha de examen: viernes 19/09/2025
      • Hora del examen: B1 (PL1) – 08:45 B2 (PL2) – 11:15
      • Lugar de examen: Centro Elbira Zipitria
      Paseo de Ondarreta, 18 20018 San Sebastián
      Al examen se deberá llevar DNI o documento oficial.


      RESIDENCIA MUNICIPAL DE GETXO OPE AÑO 2022

      PUBLICADOS EN LA WEB DEL AYUNTAMIENTO DE GETXO LOS EXÁMENES Y RESPUESTAS DEL PRIMER EJERCICIO DE LA OPOSICIÓN DEL PASADO DÍA 17 DE JUNIO.

      https://eudala.getxo.eus/ope/menuope.aspx?changeidioma=ca


      22/05/25 Aprobada la lista definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración, derivado del artículo 2 de la ley 20/2021, para la provisión definitiva, mediante concurso oposición, para proveer dos plazas de TCE/AE.
      Primer ejercicio: 17 de junio de 2025 a las 09:00 horas en el polideportivo municipal de Gobela (pista polideportiva) sito en la calle Luis López Oses, s/n, en Getxo.
      Ver en web: www.getxo.eus

    Últimas Noticias





    Fecha12/11/24 - Autonómica - Movilidad interna

    MOVILIDAD FUNCIONAL VOLUNTARIA HOSPITAL U. MARQUÉS DE VALDECILLA

    MOVILIDAD FUNCIONAL VOLUNTARIA CATEGORÍA TCE

    Publicadas las listas de Movilidad Funcional Voluntaria de plazas que se han adjudicado, pendientes de adjudicar y renuncias correspondientes a la MFV 2024 categoría TCE/AE del Servicio Cántabro de Salud para el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla.

    ADJUDICACIONES

    PENDIENTE ADJUDICAR

    RENUNCIAS

    -------------------------------------------------

    16/10/24 . MOVILIDAD INTERNA FUNCIONAL HUMV 2024 LISTADO PROVISIONAL

    Publicados los listados provisionales de aspirantes a la mencionada Convocatoria por categorías y orden de puntuación, según las unidades solicitadas.

    Los solicitantes tendrán un plazo de QUINCE DÍAS NATURALES contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución, (FECHA LIMITE 1 DE NOVIEMBRE) para formular RECLAMACIONES. En este mismo plazo, los solicitantes podrán RENUNCIAR a la participación en la Movilidad Funcional Voluntaria.
    Los modelos para presentar reclamación o renuncia se encuentran disponibles en la página web: www.humv.es y se dirigirán al Director Gerente del Hospital Universitario Marqués de Valdecilla, debiendo presentarse en cualquiera de los registros previstos en el apartado A) punto 4 de la Convocatoria.

    Enlace de Consulta de Resolución: https://appsxpro.humv.es/movilidad/doc/docs2024/ResolucionProvisional_MFV_2024.pdf

    Enlace a Listados:
    https://appsxpro.humv.es/movilidad/doc/docs2024/TCAE2024.pdf

    -------------------------------------

    LISTADO DEFINITIVO 
    MOVILIDAD VOLUNTARIA FUNCIONAL 2022 CATEGORIA TCAE. SERVICIO CANTABRO DE SALUD

    Publicados los listados definitivos de aspirantes junto con las renuncias y renuncias rechazadas categoría TCAE. Contra esta resolución se podrá interponer un recurso de alzada ante el titular de la Consejería de Sanidad en el plazo de 1 mes contando desde el día siguiente a la publicación de la misma

    Renuncias sí admitidas

    Renuncias no admitidas 

    Resolución

    ----------------

    Publicada hoy, 25 de agosto, resolución y los listados provisionales por orden de puntuación de los aspirantes a la convocatoria de Movilidad 2022.
     
    Se publicará en los tablones de anuncios de Valdecilla, Liencres, y en la web e intranet apartado: tablón de RR.HH.

    En la Resolución Provisional figuran: 158 solicitudes

    - 88 TCAE
    - 1 TEL
    - 6 Celadores
    - 5 Auxiliares Administrativos
    - 58 Enfermeras
     
    El formulario para RENUNCIA Y RECLAMACIÓN estará disponible también en el “baner” de Movilidad Funcional Voluntaria.
     
    Según convocatoria, hay  15 días naturales  a partir del día siguiente al de la publicación  para formular reclamaciones y renuncias.

    Listado TCE
    TEL
    Celadores

     

    Fecha12/11/24 - Autonómica - Concurso de Méritos

    DIPUTACIÓN DE ÁVILA

    DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA ESTABILIZACIÓN POR MÉRITOS

    RESOLUCIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DE LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE SESENTA Y UNA PLAZAS DE TCAE/TCE DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA, POR ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL.
    PLAZO DE ALEGACIONES 5 DÍAS HÁBILES
    (DÍA 18 DE NOVIEMBRE INCLUIDO)

    Resolución Diputación méritos provisionales

    -----------------------------------------------

    1/10/24. PROCESO SELECTIVO DE ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO MÉRITOS 14 PLAZAS DE TCAE

    CON FECHA 30/09/2024 SE HA PUBLICADO LA RELACIÓN PROVISIONAL DE CALIFICACIONES DEL CONCURSO DE MÉRITOS.

    Listado en el siguiente enlace:

    PLAZO PARA RECLAMACIONES:
    5 DÍAS HÁBILES DESDE EL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN.
    EXCELENTÍSIMA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA

    Fecha12/11/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    JORNADA 2025 SERVICIO RIOJANO DE SALUD

    JORNADA 2025
    SERVICIO RIOJANO DE SALUD

    La jornada ordinaria de trabajo se establece en 35 horas semanales con carácter general.
    Los días de trabajo serán 224 resultado de deducir a los 365 dias del año los siguientes días:
    . 102: sábados y domingos
    . 12 días: Fiestas Nacionales y Autonómicas
    . 2 días: Fiestas Locales
    . 1 día: Festividad de la Consejería.
    . 2 días: 24 y 31 de diciembre
    . 22 días de vacaciones.

    Del total anual se deducirán 8 dias de asuntos propios:
    . 1568 h. – 56 h. = 1512 horas anuales.

    Las 27 horas anuales de reducción por motivo de las fiestas patronales se disfrutarán según establezca la organización:
    . 1512 h. – 27 h. = 1485 horas

    Fecha12/11/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    NOTA INFORMATIVA

    GOFE – IFBS ESTABILIZACIÓN

    PROCESO EXCEPCIONAL POR CONCURSO

    Publicada en la intranet del Instituto Foral de Bienestar Social, la NOTA INFORMATIVA respecto a las tomas de posesión del proceso excepcional de la OPE de estabilización 2022 del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS).
    Os recomendamos que leáis detenidamente la nota informativa.
    NOTA INFORMATIVA (Adjunto)

    ----------------------------------------

    PROCESO EXCEPCIONAL POR CONCURSO

    Publicada en la intranet del Instituto Foral de Bienestar Social, la NOTA INFORMATIVA respecto a la fecha de toma de posesión, excedencias y otras circunstancias del proceso excepcional de la OPE de estabilización 2022 del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS).

    NOTA INFORMATIVA (Adjunto)

    Fecha12/11/24 - Autonómica - Nota de prensa

    MEJOR PREVENIR LA NEUMONÍA QUE TRATARLA

    12 de noviembre, Día Mundial de la Neumonía

    Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) nos sumamos al Día Mundial de la Neumonía, que este año se celebra bajo el lema “Promover la lucha para detener la neumonía”, con un cartel informativo en el que recogemos los principales síntomas de esta afección respiratoria, por la que 10.280 personas perdieron la vida el año pasado en nuestro país.
        Esta cifra no ha dejado de crecer en los últimos cinco años, por ello es necesario que los ciudadanos cuenten con información fiable para distinguir los signos asociados a una neumonía, que pasan por expectoración de moco (flemas), escalofríos, palpitaciones y desorientación, dolor, falta de aire, tos persistente, dolor torácico o en el costado, y fiebre. 
    “En la lucha para detener su aparición es fundamental la vacunación como medida de prevención, por ello es importante que la población en riesgo atienda las recomendaciones de vacunación establecidas por el Ministerio de Sanidad. Durante estos meses, los diferentes servicios de salud han puesto en marcha la campaña de vacunación contra la gripe y el Covid-19 –dos factores que pueden desencadenar en neumonía- con el objetivo de proteger a los más vulnerables, reducir las cifras de morbimortalidad y minimizar el impacto que estas infecciones víricas tienen en los sistemas de salud. Por ello, desde SAE invitamos a todos los ciudadanos que se encuentren en los grupos de riesgos a vacunarse, pues es la única manera de protegernos y proteger a los demás. Asimismo, en la prevención de virus y bacterias también es recomendable lavarse las manos, una higiene bucal adecuada, no fumar, y taparse la nariz y la boca al toser o estornudar”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.
     

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