CONVOCATORIA 166/21
ACTO ÚNICO PRESENCIAL DE ELECCIÓN DE DESTINO:
17 DE SEPTIEMBRE 10H. CIUDAD ADMINISTRATIVA NOU D´OCTUBRE EDIFICIO B CALLE DE LA DEMOCRACIA 77 46018 VALENCIA
RESOLUCIÓN:
https://dogv.gva.es/datos/2025/09/12/pdf/2025_39621_es.pdf
TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
LISTADOS PROVISIONALES DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS PARA PARTICIPAR EN LA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE PLAZAS VACANTES EN LA PLANTILLA DE FUNCIONARÍOS EN LA OEP 2022, 2023 y 2024. CATEGORÍA PROFESIONAL: TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA (TCAE)
CÓDIGO DE LA CONVOCATORIA: 2024A14
Se establece un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca, para poder subsanar el defecto que haya motivado su exclusión.
https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/documentacion/bop/2025/20250912/BOP-SA-20250912-002.pdf
DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA OPE 2022 – 2023 Y 2024
PROVISIÓN DEFINITIVA DE PLAZAS TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Convocatoria de procesos selectivos para la provisión definitiva de plazas incluidas en las Ofertas de Empleo Público de la Diputación Provincial de Salamanca de los ejercicios 2022, 2023 y 2024 de la categoría Técnico/a en Cuidados de Enfermería, por turno libre.
Se aprueba la Convocatoria, así como las Bases Generales y las Bases Especificas, por las que se han de regir los procesos selectivos para la cobertura con carácter definitivo de las plazas que se identifican en la relación adjunta, mediante la selección e ingreso de personal como funcionario de carrera en esta Administración.
El plazo de presentación de instancias es de 20 días naturales y comenzará desde el día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
Para solicitar la participación en el proceso habrá de utilizarse el modelo oficial de instancia disponible en formato electrónico para su cumplimentación en el Canal de Empleo de la web de la Diputación de Salamanca (www.lasalina.es/empleo) y en procedimiento electrónico específico de cada categoría en la sede electrónica (https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/).
Enlace de Consulta de las Bases de la Convocatoria
27/12/22 CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA DE PLAZAS DE PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL FIJO DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA 2022.
Oposición proceso extraordinario por concurso de méritos y por concurso oposición, este último genera bolsa de empleo.
– Treinta y una plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Trece plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
– Dos plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Plazo: Hasta el día 12 de enero de 2023.
Resolución
Residencia Municipal Etxe Maitia (Basauri)
Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.
Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.
24/03/25. Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.
Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.
RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA BASAURI
PUBLICADO HOY EN EL BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA EL NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL LABORAL FIJO DE LA RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA, EN EL PUESTO DE TCE/AE AL 67,57% DE JORNADA, TRAS PROCESO SELECTIVO DERIVADO DE LA OPE DE ESTABILIZACIÓN EN MODALIDAD DE CONCURSO.
LA AUTORIZACIÓN DE LA CONTRATACIÓN TENDRÁ EFECTO A PARTIR DEL DÍA 14 DE ABRIL DE 2025.
PLAZO PARA LA FORMALIZACIÓN DEL CONTRATO: UN MES DESDE EL DÍA SIGUIENTE A SU PUBLICACIÓN EN EL «BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA», EN LA MODALIDAD DE CONTRATO INDEFINIDO Y EN RÉGIMEN DE DEDICACIÓN A TIEMPO PARCIAL, AL 67,57% DE JORNADA.
VER EN EL SIGUIENTE ENLACE
2-2-24
5 PUESTOS
EN LA CATEGORIA DE TCAE / AE
A JORNADA PARCIAL DEL 67,57 %
BOLSA DE EMPLEO: DEL PRESENTE PROCESO SELECTIVO NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO
PLAZO DE INSCRIPCIÓN:
• DEL 02/02/2024 AL 29/02/2024.
WEB ENLACE DIRECTO:
• https://egoitza.basauri.eus/es/plan-de-estabilizacion
11-12-23. APROBADA LA MODIFICACIÓN DE LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO DE ESTABILIZACIÓN ADICIONANDO
5 PUESTOS A JORNADA PARCIAL 67,57 %
• Bolsa de empleo: NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO.
• Más información en archivo adjunto.
Residencia Municipal Getxo
PROCESO DE ESTABILIZACIÓN (BOB nº237 de 15 de diciembre de 2022) y PROCESO ORDINARIO (BOB nº 219, de 13 de noviembre de 2024 y corrección de errores BOB nº 246 de 23 de diciembre de 2024 y BOB nº 29, de 12 de febrero de 2025.
CONVOCATORIA EXAMEN ESCRITO DE EUSKERA
• Fecha de examen: viernes 19/09/2025
• Hora del examen: B1 (PL1) – 08:45 B2 (PL2) – 11:15
• Lugar de examen: Centro Elbira Zipitria
Paseo de Ondarreta, 18 20018 San Sebastián
Al examen se deberá llevar DNI o documento oficial.
RESIDENCIA MUNICIPAL DE GETXO OPE AÑO 2022
PUBLICADOS EN LA WEB DEL AYUNTAMIENTO DE GETXO LOS EXÁMENES Y RESPUESTAS DEL PRIMER EJERCICIO DE LA OPOSICIÓN DEL PASADO DÍA 17 DE JUNIO.
https://eudala.getxo.eus/ope/menuope.aspx?changeidioma=ca
22/05/25 Aprobada la lista definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración, derivado del artículo 2 de la ley 20/2021, para la provisión definitiva, mediante concurso oposición, para proveer dos plazas de TCE/AE.
Primer ejercicio: 17 de junio de 2025 a las 09:00 horas en el polideportivo municipal de Gobela (pista polideportiva) sito en la calle Luis López Oses, s/n, en Getxo.
Ver en web: www.getxo.eus
PUBLICADA RESOLUCIÓN EN EL BOE DE FECHA 2DE OCTUBRE DE 2024 DEL AYUNTAMIENTO DE PULGAR (TOLEDO), REFERENTE A UNA CONVOCATORIA PARA PROVEER:
DOS PLAZAS DE AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO DE LA PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL FIJO, A CUBRIR POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN EN TURNO LIBRE/ ESTABILIZACIÓN.
UNA PLAZAS DE AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO DE LA PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL FIJO, A CUBRIR POR EL SISTEMA DE CONCURSO EN TURNO LIBRE/ ESTABILIZACIÓN.
EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES SERÁ DE 20 DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE ESTA RESOLUCIÓN EN EL BOE, ES DECIR HASTA EL 30 DE OCTUBRE DE 2024. https://www.boe.es/boe/dias/2024/10/02/pdfs/BOE-A-2024-19868.pdf
IB-SALUT
CORTE DE BOLSA SUBSIDIARIA DE TELEOPERADOR/ A 061
Publicación en la web del Servicio de Salut de les Illes Balears el corte de la bolsa subsidiaria en la categoría de: Teleoperador/teleoperadora de la Central de Coordinación 061
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2/10
ACTUALIZACIÓN BOLSA SUBSIDIARIA TELEOPERADOR DE LA CENTRAL DE COORDINACIÓN DEL 061
Ante la inminente actualización de la bolsa subsidiaria de la categoría de TELEOPERADOR DEL 061, os informamos y recomendamos que reviséis vuestro apartado personal de Bolsa única y que todo esté correcto y bien REGISTRADO, en la plataforma. Para poder pertenecer a esta Bolsa, es requisito poseer la Titulación de: TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS .
PUBLICADA CON FECHA 2 DE OCTUBRE DE 2024.
PLAZO: 10 DÍAS HÁBILES A PARTIR DE LA FECHA DE PUBLICACIÓN
(HASTA EL 16 DE OCTUBRE DE 2024)
ENTREGA DE LA DOCUMENTACIÓN DE FORMA DIGITAL AL CORREO ELECTRÓNICO:
MOVILIDAD-INTERNA-HCD@mde.es
DOCUMENTACIÓN OBLIGATORIA (Documentos identificados y en formato PDF) :
- Índice con la documentación aportada
- Fotocopia DNI por ambas caras
- Anexo I (Puestos elegidos coincidiendo con los ofertados)
- Anexo II (autobaremo)
- Vida Laboral (https://portal.seg-social.gob.es) - Certificados de servicios prestados firmados por la gerencia del hospital. Los del MINISTERIO DE DEFENSA serán de oficio.
- TITULACIÓN.
AYUNTAMIENTO DE VITORIA
OPE DE ESTABILIZACIÓN
PROCESO EXCEPCIONAL POR CONCURSO
Publicadas las propuestas de nombramiento del proceso excepcional por concurso correspondiente a la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería de la OPE de Estabilización del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
TOMA DE POSESIÓN: La fecha y hora que se marcan en el anexo resumen (hojas 3-5 del documento*), en el Salón de Actos del Edificio Municipal (calle Pintor Teodoro Dublang 25, bajo).
Para ver el documento íntegro tenéis que acceder al Área Personal.
El nombramiento tendrá fecha de efectos el día 1 de noviembre de 2024.
SOLICITUD DE EXCEDENCIA: Deberán solicitarla aportando tanto el nombramiento que lo justifique como el formulario de solicitud de excedencia (adjunto) a la siguiente dirección: vzabalza@vitoria-gasteiz.org a la mayor brevedad posible.
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CORRECCIÓN RESULTADOS DEFINITIVOS
Publicados por el Tribunal Calificador los resultados definitivos tras corrección realizada en base a resolución de la Concejalía de Función Pública de fecha 14/06/2024 correspondiente al Proceso Excepcional por Concurso de la OPE de Estabilización del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
Anexo I. Corrección Resultados definitivos.
Contra este acuerdo de aprobación de resultados definitivos las personas interesadas podrán interponer Recurso de Alzada ante la Concejalía de Función Pública en el plazo de UN MES a contar desde el día siguiente a esta publicación.
El listado de resultados definitivos podréis verlo en el Área personal de cada participante.
AYUNTAMIENTO DE VITORIA
GASTEIZ-ko UDALA
CIRCULAR PROCESOS SELECTIVOS ESTABILIZACIÓN
CONCURSO Y CONCURSO-OPOSICIÓN
Publicado por el Departamento de Función Pública del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, una Circular en la que comunica que la fecha prevista para la Toma de Posesión de la fase de Concurso de la categoría de TCAE (grupo C2) será el 1 de noviembre de 2024.
Las fechas previstas de Toma de Posesión de la fase de Concurso-Oposición, aún sin definir, será a partir de noviembre/diciembre de 2024.
Así mismo, en esta circular podemos encontrar respuesta a una serie de Preguntas Frecuentes sobre las actuaciones relativas a los procesos actuales de estabilización de concurso y concurso-oposición (elección de destinos, ceses, solicitud de alta en listas de contratación, etc.)
Exclusivamente para información sobre las excedencias o reducciones, dirigirse a Virginia: vzabalza@vitoria-gasteiz.org CIRCULAR PROCESOS SELECTIVOS ESTABILIZACIÓN
CARRERA PROFESIONAL PARA EL PERSONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL
SOLICITUD DE ACCESO O CAMBIO DE NIVEL DURANTE EL CUARTO TRIMESTRE DEL AÑO 2024.
(PERSONAL FIJO)
Relación de niveles y tiempo mínimo de permanencia en el nivel anterior para poder optar a uno superior.
NIVEL PERMANENCIA EN EL NIVEL MÍNIMO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS
Primer Nivel 5 años 5 años
Segundo Nivel 5 años 10 años
Tercer Nivel 7 años 15 años
Cuarto Nivel - 22 años
La presentación y firma de solicitudes se realizará exclusivamente por vía telemática mediante Certificado Digital o Cl@ve permanente.
La participación en el procedimiento de cambio de nivel de carrera profesional requerirá que los méritos a valorar estén incorporados en el expediente electrónico de cada aspirante, así como la inscripción en la correspondiente convocatoria de carrera profesional a través del Portal Electrónico de Gestión de RRHH:
https://empleo.salud.aragon.es/