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29/05/26 - Málaga - Nota de prensa
EL CONGRESO PONE EN VALOR EL PAPEL ESENCIAL DEL TÉCNICO DE ENFERMERÍA EN LA ATENCIÓN INTEGRAL
Empatía, cuidados y bienestar profesional protagonizan la clausura del Congreso en Málaga
Málaga, 29 de mayo de 2026. Paloma Calleja, asesora del Gabinete de la secretaria de estado de sanidad, ha clausurado oficialmente el XXXV Congreso Nacional de Técnicos de Enfermería que se ha celebrado desde el día 27 en Málaga. En sus palabras, ha reforzado su apoyo a los Técnicos de Enfermería planteando tanto la necesidad de repensar el modelo asistencial como de llevar a cabo la reforma del título formativo de estos profesionales que, tal y como manifestó Javier Padilla en el acto de inauguración, debería eliminar en el mismo la palabra auxiliar.
Junto a ella han participado en este acto, el alcalde Málaga, Francisco de la Torre Prado, alcalde de Málaga, Cristóbal Arjona, secretario autonómico de SAE en Andalucía y Vanessa Robledo, secretaria provincial de SAE y Mª Dolores Martínez Márquez, presidenta de la Fundación para la Formación y Avance de la Enfermería y secretaria general de SAE para quien ha supuesto su despedida como presidenta de FAELas ponencias de la última jornada del congreso han puesto en valor el papel fundamental del Técnico de Enfermería en distintos ámbitos hospitalarios, destacando su contribución no solo en los cuidados técnicos, sino también en la dimensión humana y emocional de la atención sanitaria.
Begoña Peguero López, del Servicio de Urgencias del Hospital Reina Sofía de Tudela (Navarra), ha subrayado en su ponencia “Más allá de la técnica: el cuidado invisible del TCE en el servicio de urgencias” la importancia del denominado “cuidado invisible”, un conjunto de intervenciones basadas en la empatía, la escucha activa y el acompañamiento emocional. Estas acciones, aunque no siempre quedan reflejadas en los registros clínicos, tienen un impacto directo en la experiencia del paciente, especialmente en situaciones de vulnerabilidad como el dolor, el miedo o la incertidumbre.
El Servicio de Urgencias es un entorno sanitario complejo, dinámico e imprevisible, que se configura como uno de los más exigentes del sistema sanitario, tanto desde el punto de vista técnico como humano, en el que la labor del Técnico de Enfermería va más allá de las competencias técnicas. Desde el primer contacto con el paciente, su actitud empática, la escucha activa y la comunicación clara generan confianza y seguridad, influyendo significativamente en la experiencia asistencial.
Por otro lado, Iban Olaciregui, del Hospital Universitario Donostia, presentó la ponencia “Rol y tareas del personal TCE en las unidades de grandes quemados”, en la que expuso que el Técnico desempeña un papel esencial en la higiene, la prevención de infecciones, la movilización y el apoyo integral al paciente. Las quemaduras, con independencia del agente causante, pueden generar complicaciones severas, como infecciones o alteraciones metabólicas, lo que hace imprescindible una atención integral y multidisciplinar centrada en la seguridad y la recuperación del paciente.
El Técnico de Enfermería debe realizar sus funciones con extrema precaución para evitar dolor, nuevas lesiones o complicaciones como las úlceras por presión. Desempeña funciones esenciales en la movilidad, la higiene y el apoyo nutricional, fundamentales debido a la fragilidad de la piel y al alto riesgo de infección, así como en el acompañamiento psicológico, ayudando a reducir la ansiedad y el impacto emocional derivados de este tipo de lesiones.
En definitiva, su intervención resulta clave para garantizar la seguridad, favorecer la recuperación y mejorar la calidad asistencial en pacientes con lesiones graves y alto riesgo de complicaciones.
Se ha destacado, igualmente, la implicación del Técnico de Enfermería en la detección y manejo de la disfagia en pacientes críticos, contribuyendo a prevenir complicaciones graves como la neumonía por aspiración. La participación del Técnico de Enfermería en la adaptación de la alimentación, la vigilancia continua y el cuidado integral del paciente refuerza su papel dentro del equipo multidisciplinar, tal y como expuso durante su intervención Encarnación Ros Serrano, Técnico de Enfermería del Complejo Hospitalario de Albacete.
La exposición continuada a situaciones de alta presión, sufrimiento y responsabilidad pone de manifiesto la necesidad de implementar estrategias de apoyo emocional, prevención del burnout y mejora del bienestar profesional. El desgaste emocional, la presión asistencial y el contacto continuo con el sufrimiento afectan al profesional, por lo que es necesario promover medidas que garanticen su bienestar. Es también un elemento clave para garantizar una atención de calidad y, tal y como señalan Olga Shirley Susa Osorio, Daniel Jiménez Rubia; Sara Navas Díaz, Leticia Pinto Albala es necesario abordar el impacto emocional que la práctica hospitalaria diaria tiene sobre los profesionales.
Las situaciones que generaron mayor estrés estuvieron relacionadas principalmente con el sufrimiento del paciente, la impotencia ante la falta de mejoría clínica, el miedo a cometer errores, las interrupciones constantes y la falta de tiempo tanto para realizar las tareas asistenciales como para ofrecer apoyo emocional. En cambio, los conflictos interpersonales o jerárquicos tuvieron un menor impacto.
Estos resultados ponen de manifiesto la necesidad de implementar programas de apoyo emocional, así como estrategias de prevención del burnout, con el objetivo de mejorar el bienestar del personal y garantizar una atención de mayor calidad a los pacientes.
Además, se ha anunciado que León acogerá la próxima edición de los Congresos de FAE y que el eje central del mismo será Cuidados Integrales al paciente con patología cardiaca. -
29/05/26 - León - Nota de prensa
LEÓN ACOGERÁ EL XXXVI CONGRESO NACIONAL DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
“Cuidados integrales al paciente con patología cardiaca” seré el eje central de esta edición
León ha sido designada la sede del XXXVI del Congreso Nacional de Técnicos de Enfermería que cada año organizan la Fundación para la Formación y Avance de la Enfermería y el Sindicato de Técnicos de Enfermería.
Así lo ha comunicado la presidenta de FAE, Mª Dolores Martínez, en el acto de clausura del XXXV Congreso que este año se ha celebrado en Málaga en torno a la Intervención del Técnico al paciente en cuidados críticos y urgencias,La secretaria provincial de SAE en León, Marta Valdeón, no ha ocultado su satisfacción por esta designación para la que llevan ya un tiempo trabajando. Entre otros aspectos, para establecer el eje central en torno al que se articulará el programa científico: “Cuidados integrales al paciente con patología cardiaca”
El congreso clausurado hoy en Málaga ha congregado a cerca de 600 profesionales procedente de toda España que han podido escuchar a una treintena de ponentes y visionar más de 200 pósteres en las pantallas habilitadas para tal fin.
Marta Valdeón ha manifestado que “el objetivo de todo el equipo de SAE León es que el congreso que aquí celebremos tenga el éxito de todos los precedentes”.
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29/05/26 - Autonómica - OPE
SAS. OPE 2022, 2023 Y 2024. NOTA DE CORETE PRÓXIMO LISTADO PROVISIONAL
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29/05/26 - Autonómica - Perfiles Lingüísticos
IVAP. PERFILES LINGÜÍSTICOS
PRIMERA CONVOCATORIA ORDINARIA DE 2026.
RESULTADO PRUEBA ESCRITA
Disponibles en AZTERNET, a través de la ruta: «Solicitudes > Perfiles lingüísticos > Consulta y seguimiento de solicitudes > Convocatorias ordinarias del IVAP (23-01-2026) > resultados».
Plazo para presentar reclamación: del 26 de junio al 2 de julio de 2026.
CONVOCATORIA PRUEBA ORAL
Las personas que hayan superado estas pruebas pueden consultar lugar, hora y día donde realizar la prueba oral también en AZTERNET:
«Solicitudes > Perfiles lingüísticos > Consulta y seguimiento de solicitudes > Convocatorias ordinarias del IVAP (23-01-2026) > Detalle > lugar examen oral
** sólo habrá examen de expresión oral, no hay que tener en cuenta el horario para la prueba de comprensión oral
Últimas Noticias
18/12/24 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
GERENCIA DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE GRAN CANARIA DOCTOR NEGRÍN
CARRERA PROFESIONAL PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL
RELACIÓN PROVISIONAL SOLICITUDES ESTIMADAS Y DESESTIMADAS
Publicada el 18 de diciembre en el BOC, Resolución de la Gerencia del HOSPITAL UNIVERSITARIO DE GRAN CANARIA DOCTOR NEGRÍN por la que se aprueba la RELACIÓN PROVISIONAL DE SOLICITUDES ESTIMADAS Y DESESTIMADAS presentadas entre el 1 de abril y 30 de junio de 2024, tras la correspondiente evaluación de los méritos acreditados.
ANEXO I. RELACIÓN PROVISIONAL SOLICITUDES QUE NO REÚNEN LOS REQUISITOS Y CONDICIONES NECESARIOS PARA EL ENCUADRAMIENTO EN NIVEL/GRADO, CON ESPECIFICACIÓN DE CAUSA.
ANEXO II. RELACIÓN PROVISIONAL DE SOLICITUDES DESESTIMADAS, POR NO SUPERAR LA EVALUACIÓN DE MÉRITOS ACREDITATIVOS.
ANEXO III RELACIÓN PROVISIONAL DE SOLICITUDES ESTIMADAS, CON INDICACIÓN DEL GRADO QUE SE RECONOCE Y LOS CRÉDITOS EXCEDENTES.
SE ACUERDA LA APERTURA DE UN TRÁMITE DE AUDIENCIA, POR PLAZO DE DIEZ DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN EN EL BOC, EN EL QUE LOS INTERESADOS PODRÁN RECLAMAR.
LA PRESENTACIÓN DE LA RECLAMACIONES Y RENUNCIAS DEBERÁN HACERSE A TRAVÉS DE LA SEDE ELECTRÓNICA DEL SCS. https://sede.gobie rnodecanarias.org/boc/boc a 2024 251 4227.pdf
18/12/24 - Autonómica - OPE
SERVICIO CANARIO DE SALUD APROBADA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2024
Publicada en el Boc Resolución el día 16 de diciembre de la aprobación de Oferta de Empleo Público para el año 2024 del personal estatutario de los órganos de prestación de servicios sanitario s del Servicio Canario de Salud, considerando la tasa de reposición de efectivos para los sectores prioritarios
Técnico en Cuidados de Enfermería : 112 Plazas
Podrán ver la distribución de plazas por categorías/grupos profesionales en el siguiente enlace
https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc a 2024 249 4180.pdf
**ESTA RESOLUCIÓN ES UN PROCESO DIFERENTE AL PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO QUE ESTÁ EN CURSO EN ESTOS MOMENTOS
18/12/24 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
GERENCIA DE SERVICIOS SANITARIOS DEL ÁREA DE SALUD DE LANZAROTE
LISTA DE EMPLEO PUESTO ESPECÍFICO TCE UNIDAD DE ATENCIÓN TEMPRANA
Publicada en el BOC el 17 de diciembre convocatoria entre las personas integrantes de la lista de empleo vigente a la Gerencia, correspondiente a la categoría de TÉCNICA/O EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA para el reconocimiento de preferencia en el orden de llamamiento a efectos de la cobertura de PUESTO
ESPECÍFICO en dicha categoría, para desempeñar funciones mediante nombramiento como personal estatutario temporal en la UNIDAD DE ATENCIÓN TEMPRANA adscrita al Servicio de Salud Mental en el ámbito de Atención Especializada.
REQUISITOS:
Únicamente podrán participar las personas que formen parte de la lista de empleo vigente adscrita a esta Gerencia.
Deberán acreditar experiencia profesional con una duración de al menos 4 (cuatro) meses en los últimos 2 (dos) años en alguna Unidad de Atención
Temprana, adscrita a un Servicio de Salud Mental dependiente del Servicio Canario de Salud.
El plazo de presenta ción de solicitudes y de la documentación acreditativa será de
10 días hábiles , desde el día 18 de diciembre de 2024 hasta el dí a 2 de enero de
2025 ambos inclusive.
Podrán ver las bases de la convocatorio en el siguiente enlace:
https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc a 2024 250 4203.pdf
18/12/24 - Autonómica - OPE
IMAS MALLORCA
PUBLICACIÓN DEL LISTADO PROVISIONAL DE MÉRITOS DEL CONCURSO-OPOSICIÓN GRUPO C1 (FUNCIONARIOS) DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA CON EL PERMISO DE CONDUCIR B
Publicado en el portal del Institut Mallorquí d´Afers Sociales, el listado provisional de los méritos del concurso-oposición en la categoría de TCE de las personas que se presentaron para permiso de conducir B.
LISTADO PROVISIONAL MÉRITOS TCE PERMISO CONDUCIR
El plazo de alegaciones es de 4 días hábiles desde hoy 18 de diciembre.
Las alegaciones se hacen telemáticamente desde la carpeta ciudadana del Imas:
https://imas.secimallorca.net/carpetaciudadana/carpeta_ciudadana_listar.aspx?t
ipo=5
Si necesitas ayuda, puedes ponerte en contacto con nuestras compañeras de Imas al teléfono 628828447
17/12/24 - Autonómica - OPE
PLAN DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO DEL S.E.S.
ESTABILIZACIÓN SES
RESOLUCIÓN de 12 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para la elección de las mismas por los aspirantes que han superado el proceso selectivo de estabilización por el sistema excepcional de concurso convocado por Resolución de 20 de diciembre de 2022, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Técnico/a, en la categoría de Técnico/a Medio Sanitario de Cuidados de Enfermería, en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.
Los aspirantes que han superado el proceso selectivo y acreditado que reúnen los requisitos exigidos en la convocatoria por encontrarse su puntuación dentro del número total de plazas ofertadas, incluidos aquéllos aspirantes que de acuerdo con la base 9.2 fueron obligados adicionalmente a presentar la documentación acreditativa de tales requisitos deberán cumplimentar la elección de plazas electrónicamente a través del Portal de Selección de Personal del Servicio Extremeño de Salud (https://saludextremadura.ses.es/seleccionpersonal/ ).
En el formulario de elección de plazas generado, deberá aparecer relacionadas por orden de preferencia las plazas solicitadas con expresión literal de los códigos consignados en cada plaza o código de los centros hospitalarios en su caso. El formulario generado, firmado digitalmente y registrado electrónicamente servirá a todos efectos como justificante de su presentación en tiempo y forma.
La elección de plazas se realizará en el plazo de cinco días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Extremadura, del 18 al 24 de diciembre 2024
Toda la información en el siguiente enlace: https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2024/2430o/24064049.pdf
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27/05/2024. SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD ELECCIÓN DE PLAZAS
RESOLUCIÓN de 20 de mayo de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para la elección de las mismas por los aspirantes que han superado el proceso selectivo de ESTABILIZACIÓN por el sistema excepcional de concurso convocado por Resolución de 20 de diciembre de 2022, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Técnicos Superiores, en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud , en las categorías de:
Higienista Dental
Técnico/a Especialista en Medicina Nuclear
Los aspirantes afectados, deberán cumplimentar la elección de plazas electrónicamente a través del Portal de Selección de Personal del Servicio Extremeño de Salud https://saludextremadura.ses.es/seleccionpersonal/ Finalizado este procedimiento, la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Extremeño de Salud acordará el nombramiento de personal estatutario fijo de los aspirantes que hayan elegido plazas, con expresión del destino elegido, que se publicará en el Diario Oficial de Extremadura.
Consulta todos los detalles en el enlace:
https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2024/1010o/24061754.pdf
SE CONVOCAN Y PUBLICAN 327 PLAZAS BÁSICAS DE PERSONAL ESTATUTARIO EN LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO DE CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA A TRAVÉS DEL SISTEMA EXCEPCIONAL DE CONCURSO DE MÉRITOS
PLAZO PRESENTACIÓN SOLICITUDES: 15 DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DE ESTA CONVOCATORIA EN EL DIARIO OFICIAL DE EXTREMADURA (28 DE DICIEMBRE DE 2022)
Resolución
Próximos Eventos
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