PUBLICADA CON FECHA 17 DE JULIO DE 2025, RESOLUCIÓN DE ESTA GERENCIA POR LA QUE SE CONVOCA PROCESO SELECTIVO PARA LA CONSTITUCIÓN DE LISTA SUPLETORIA PARA LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA.
SISTEMA SELECTIVO: BAREMO DE MÉRITOS PRESENTACIÓN DE
SOLICITUDES: VÍA TELEMÁTICA, CUMPLIMENTANDO SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN E HISTORIAL PROFESIONAL.
PLAZO DE PRESENTACIÓN: 3 DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE DE LA PUBLICACIÓN DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN (desde las 00:00 horas del 18 de julio de 2025 hasta las 23:59 horas del 22 de julio de 2025, ambos inclusive).
PUBLICADOS LISTADOS PROVISIONALES DE ASPIRANTES ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS
LAS PERSONAS EXPRESAMENTE EXCLUIDAS, ASÍ COMO LAS QUE NO FIGUREN EN NIGUNO DE LOS LISTADOS, DISPONEN DE 10 DÍAS HÁBILES PARA LA SUBSANACIÓN DE ERRORES: DEL 18 AL 31 DE JULIO
AVISO
Publicada la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas.
Plazo para presentar alegaciones: Del 19 de julio al 4 de agosto, sólo de forma online.
Informamos que, un año más, avanzado el periodo vacacional y debido a la gran cantidad de contratos que Osakidetza debe realizar para cubrir las vacaciones de sus profesionales, las listas de contratación de las categorías de Técnico de Enfermería y Técnico de Farmacia, están agotadas y están procediendo al llamamiento del personal que habiéndose apuntado a listas de contratación fuera de plazo, se encuentra en estos momentos como “no integrado”.
En cumplimiento del Acuerdo de Contratación Temporal de Osakidetza que establece que se procederá a la integración de nuevas inscripciones en aquellas categorías/puestos funcionales cuando se empiecen a realizar llamamientos de forma habitual en cualquier Organización de Servicios a aspirantes que se encuentren en el tramo correspondiente a la última quinta parte de las listas, para prevenir en lo posible el agotamiento de las listas.
SAE ha registrado una solicitud en Servicios Centrales, para que se proceda a la integración inmediata de todas las candidatas que se encuentren en estos momentos como “no integradas”.
Aragón 21 de octubre de 2022.- La asesoría jurídica del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) representó los intereses de una afiliada para que se reconociera su derecho como única progenitora de su hija a la prestación por nacimiento y cuidado de diez semanas adicionales con la correspondiente prestación económica.
El Juzgado de lo Social Único de Huesca dictó en mayo de 2022 sentencia favorable a los intereses de nuestra afiliada que fue recurrida por el Instituto Nacional de Seguridad Social.
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Aragón ha desestimado el recurso de suplicación interpuesto contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social Único de Huesca en materia de prestación por nacimiento y cuidado de hijo.
Se favorece la conciliación de la vida personal, familiar y laboral y se evita desigualdad con menores de familias biparentales que pueden estar al cuidado que se darían sólo en el caso de las familias monoparentales, de modo que, atendiendo al superior interés del menor, debe impedirse esa desigualdad de trato.
Mª Jesús Domenech, secretaria autonómica del Sindicato de Técnicos de Enfermería, manifiesta su satisfacción por el fallo de esta sentencia y que se respete tal y como figura en la sentencia “la estructura familiar en la que nazcan o de la que formen parte los menores de edad no puede ser objeto de un trato discriminatorio.
“Si bien aún existe la posibilidad de interponer recurso de casación para la unificación de doctrina ante el Tribunal Supremo, los servicios jurídicos del Sindicato de Técnicos de Enfermería, que cubren la asistencia legal de todos nuestros afiliados, llevarán a cabo las actuaciones que se consideren precisas y necesarias para hacer valer el derecho de nuestra afiliada”, recuerda la secretaria autonómica de SAE.
Personal Estatutario Sanitario
Publicado hoy, 21 de Octubre en el BOR, Decreto por el que se crea entre otras, la categoría estatutaria de Técnico/a Auxiliar de Farmacia en el ámbito Sanitario del Servicio Riojano de Salud.
La citada categoría se inscribe en el subgrupo C2 del grupo C de los establecidos en el artículo 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
La pertenencia a esta categoría requiere estar en posesión de la Formación Profesional de Grado Medio requerida para obtener el título de Técnico en Farmacia y/o Técnico en Farmacia y Parafarmacia. Se entenderá cumplido este requisito cuando se posea cualquier otro título declarado equivalente en los términos previstos en la normativa de Ordenación General de la Formación Profesional.
PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO DE CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
LA ADMINISTRACIÓN ABRE EL PLAZO DE CINCO DÍAS HÁBILES PARA QUE, CADA OPOSITOR QUE HAYA SUPERADO LA PRUEBA SELECTIVA DEL SES, COMPRUEBE EN EL PORTAL DEL CANDIDATO, SUS
SERVICIOS PRESTADOS EN EL SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD.
PLAZO DE RECLAMACIÓN: DESDE 21/10/2022 HASTA 27/10/2022
AMBOS INCLUIDOS MÁS INFORMACIÓN
¡¡¡ IMPORTANTE !!!
FINALIZADA LA FASE DE CORRECCIÓN DE EXAMENES DEL PROCESO SELECTIVO PARA EL ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN LA CATEGORÍA DE TÉCNICO MEDIO SANITARIO DE CUIDADOS DE ENFERMERÍA DEL SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD,
INFORMAMOS :
SE HACEN PÚBLICOS LOS LISTADOS DE APROBADOS EN EL PORTAL DEL CANDIDATO DEL SES
- Plazo de presentación de alegaciones al acuerdo de fase de oposición: 12/10/2022 - 26/10/2022.
- Plazo de aportación de méritos para fase de concurso: 12/10/2022 - 26/10/2022.
Siendo SAE el único sindicato presente el miércoles 14 de septiembre, en la reunión que mantuvo el Tribunal del Proceso Selectivo de las Pruebas de Técnicos en Cuidados de Enfermería del SES, este sindicato os informa del contenido de dicho encuentro.
1.- Que, a pesar de que ha habido varias impugnaciones, el tribunal, en el ejercicio del derecho que le otorga el punto siete de la quinta base:
“El Tribunal actuará con plena autonomía en el ejercicio de su discrecionalidad técnica y sus miembros son personalmente responsables de la transparencia y objetividad del procedimiento, de la confidencialidad de las pruebas y del estricto cumplimiento de las bases de la convocatoria.”
Decide desestimarlas todas por falta de justificación científica. De lo que este Tribunal, informará de manera individual a cada impugnador/a.
Y una vez que quede resuelta esta parte del proceso, se dará comienzo a la corrección de los exámenes y la publicación del listado de las notas obtenidas.
2.- Próximamente se seguirán manteniendo reuniones con el Tribunal de TCAEs y SAE, estará ahí para informaros detalladamente del transcurso de los acontecimientos.
Publicado en la Intranet corporativa de Osakidetza, la Resolución 786/2022, de 17 de octubre, de la directora de Recursos Humanos de Osakidetza, por la que se publica la relación definitiva de personas admitidas y excluidas a la segunda convocatoria ordinaria de 2022 de pruebas de acreditación de perfiles lingüísticos para el personal empleado de Osakidetza.
En esta convocatoria participarán también los aprobados de las categorías del 1º ciclo de la OPE 2018-2019.
Contra dicha resolución podrá interponerse recurso de alzada ante la Directora General de Osakidetza en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la resolución en la intranet de Osakidetza.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE RECURSO DE ALZADA: DEL 20 DE OCTUBRE AL 20 DE NOVIEMBRE DE 2022, AMBOS INCLUSIVE.
Las pruebas escritas se realizarán en el BEC de Barakaldo el 5 de noviembre, en los pabellones 3 y 6.
Duración de los exámenes:
PL1: 1h PL2: 1h 10m PL3: 1h 25m PL4: 1h 45m
Instrucciones para el día del examen
Distribución por apellidos de las personas convocadas
Listado de personas convocadas
PL1: Pabellón 3 a las 12:30
PL2: Pabellones 3 y 6 a las 09:00
PL3: Pabellón 6 a las 12:30
PL4: Pabellón 3 a las 15:30