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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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Noticias Destacadas
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16/05/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
PROTECCIÓN DE DATOS
En Sindicato SAE, la seguridad de nuestras comunicaciones es una prioridad. Queremos informar que el pasado lunes 14 de enero una de nuestras cuentas de correo fue comprometida y utilizada para el envío masivo de correos electrónicos maliciosos.
Detalles del incidente:
• Se enviaron alrededor de 7.000 correos electrónicos desde nuestra cuenta info@sindicatosae.com entre las 20:28 y las 20:42 del 14 de enero de 2025.
• Pese a que se utilizó de manera no autorizada una de nuestras cuentas de correo, no se produjo acceso a nuestra base de datos ni a información confidencial.
Medidas adoptadas:
• Cambio inmediato de contraseñas y bloqueo del envío desde las cuentas afectadas.
• Revisión y eliminación de posibles amenazas en los equipos.
• Ajuste de políticas de seguridad en nuestro servidor de correo para prevenir futuros ataques.
Si recibiste un correo sospechoso de nuestras cuentas, te recomendamos no abrir archivos adjuntos ni hacer clic en enlaces desconocidos. Estamos trabajando para reforzar aún más la seguridad y evitar que estos incidentes vuelvan a ocurrir.
Igualmente, os recordamos que estamos a vuestra disposición para atender cualquier duda sobre la incidencia acontecida.
Agradecemos vuestra comprensión y os mantendremos informados ante cualquier novedad.
Sindicato SAE
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07/05/25 - Autonómica - Concurso de Méritos
SAS Y EXTINTAS APES. CONCURSO DE MÉRITOS. OEP 2021 ESTABILIZACIÓN (BOJA Extra núm.35 de 30/12/2022)
SERVICIO ANDALUZ DE SALUD y EXTINTAS
AGENCIAS PÚBLICAS EMPRESARIALES SANITARIAS CONCURSO de MÉRITOS
OEP 2021 ESTABILIZACIÓN (BOJA Extra núm.35 de 30/12/2022)Publicado:
4º Listado Complementario de Nombramientos de Personal Contratado Indefinido y Adjudicación de Plazas
Extintas APES - CELADOR
Plazo de Toma de Posesión: Un Mes, a partir del 8 de mayo de 2.025
Listado de Personas Aspirantes que deben realizar la Presentación
de Solicitudes de Destino: Del 8 al 14 de mayo de 2.025
6º Listado Complementario de Nombramientos de Personal Estatutario Fijo y Adjudicación de Plazas Servicio Andaluz de Salud - Tcos. Cuidados de Enfermería (TCAE)Plazo de Toma de Posesión: Un Mes, a partir del 8 de mayo de 2.025
6º Listado Complementario de Nombramientos de Personal Contratado Indefinido y Adjudicación de Plazas
Extintas APESTcos. Cuidados de Enfermería (TCAE)
Plazo de Toma de Posesión: Un Mes, a partir del 7 de mayo de 2.025
Publicado:
Listado Complementario de Nombramientos de Personal Estatutario Fijo y Adjudicación de Plazas Servicio Andaluz de Salud T.E. Radiodiagnóstico (TERx) (TL)
Plazo de Toma de Posesión: Un Mes, a partir del 11 de julio de 2.024
Listado de Personas Candidatas que deben Solicitar Destino.
Presentación de Solicitudes: Del 11 al 17 de julio de 2.024CONCURSO OPOSICIÓN
Publicado en la Página WEB del SAS: 27 de junio de 2.024
Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso Oposición
Técnicos en Farmacia (SAS Y APES)
Plazo para Presentación de Alegaciones:
Del 28 de junio al 18 de julio de 2.024Publicado en la Página WEB del SAS: 11 de Junio de 2.024
Listado Provisional de Asp irantes que Superan la Fase de Concurso ordenados por puntuación
Celador (SAS y APES) Celador Discapac . Intelectual SAS y APES)
Plazo para Formular Alegaciones (VEC): Del 12 de junio al 2 de julio de 2024
Publicado en la Página WEB del SAS: 7 de Junio de 2.024 Listado Provisional de Aspirantes que Superan la Fase de Concurso, ordenados por puntuación Tcos. Cuidados de Enfermería (SAS y APES) (TL)
SAS https://ws027.sspa.juntadeandalucia.es/profesionales/oep_listados/listado_sup.asp?idproceso=71647&t=l&convocatoria=4000
APES https://ws027.sspa.juntadeandalucia.es/profesionales/oep_listados/listado_sup.asp?idproceso=71647&t=l&convocatoria=6000
Plazo para Formular Alegaciones (VEC): Del 10 al 28 de junio de 2024
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07/05/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
PROCESOS SELECTIVOS TÉCNICO/A SUPERIOR FECHA, HORA Y LUGAR
RESOLUCIÓN de 11 de abril de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se fija el lugar, fecha y hora de celebración de los ejercicios de la fase de oposición de los procesos selectivos para el ingreso en diversas categorías de personal estatutario del Sistema Público de Salud de Galicia, convocados por las resoluciones de 19 de diciembre de 2023 y de 19 de abril de 2024.
Los exámenes se celebrarán: en el Recinto Ferial Internacional Galicia Abanca, Avenida Recinto Ferial, s/n, Silleda (Pontevedra).
CATEGORÍA FECHA HORA
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07/05/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
RESULTADO TAMIB 06/05/2025
En el día de ayer se ha realizado un TAMIB, convocado por USAE, al cual se convocó al resto de entes sindicales, CCOO, CGT, FS-TES, para intentar llegar a un acuerdo con la empresa para que realice el abono por la no aplicación de las 35 horas semanales en el año 2024, acuerdo alcanzado en TAMIB del 19 de marzo del 2024.
El resultado ha sido el siguiente:UNIÓN SINDICAL Y TÉCNICOS SANITARIOS USAE, se ratifica en el contenido de su escrito de reclamación.
Concedida la palabra a GESTIÓN SANITARIA Y ASISTENCIAL DE LES ILLES BALEARS se opone al contenido del mismo.Concedida la palabra a CONFEDERACIÓ SINDICAL DE COMISSIONS OBRERES DE LES ILLES BALEARS que se adhiere a la solicitud.
FORMACIÓN SINDICAL DE TÉCNICOS EN EMERGENCIAS SANITARIAS FSTES no comparece ni alega justa causa, a pesar de haber sido citada en tiempo y forma, constando la recepción de la cédula de citación.
Se ha puesto en conocimiento del departamento jurídico para emprender las acciones legales oportunas.
Últimas Noticias
23/01/25 - Autonómica - Movilidad interna
OSI BIDASOA
NOTA INFORMATIVA Mediante Resolución 76/2025 de 22 de enero, de la Directora Gerente de OSI Bidasoa, se procede a la apertura del plazo de inscripción en listas de Movilidad Interna Definitiva y Temporal para puesto de TCE en OSI Bidasoa.
Categoría: TCE
Unidad organizativa: Rehabilitación
Horario: Rotatorio 2 turnos(M/T)
Plazo de presentación de solicitudes: 10 días hábiles, a partir de la publicación de esta convocatoria. A través de la Intranet de OSI Bidasoa.
Requisitos:
-Tener plaza en propiedad en OSI BIDASOA
-Pertenecer al mismo puesto funcional que el destino objeto de la Movilidad Horizontal.
-Euskera: Se ajustará a los criterios establecidos en el Decreto 67/2003, de 18 de marzo.
22/01/25 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
BOLSA DE EMPLEO TCE
APROBADA LA CONSTITUCIÓN DE LA BOLSA DE EMPLEO PARA EL NOMBRAMIENTO DE FUNCIONARIOS INTERINOS O CONTRATACIONES LABORALES.
SE DECLARA LA CADUCIDAD DE TODAS LAS BOLSAS ANTERIORES.
LA RESOLUCIÓN ESTÁ PUBLICADA EN EL B.O.P DE ÁVILA, EN EL TABLÓN DE LA SEDE ELECTRÓNICA, Y EN LA PÁGINA WEB CORPORATIVA.
CONTRA ESTA RESOLUCIÓN DEFINITIVA EN VÍA ADMINISTRATIVA, CABE RECURSO POTESTATIVO DE REPOSICIÓN, EN EL PLAZO DE UN MES, O RECURSO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO DIRECTO EN EL PLAZO DE 2 MESES.
https://www.diputacionavila.es/bops/2025/21-01-2025/21-01-2025_007025.pdf
22/01/25 - Málaga - Nota de prensa
EL SERVICIO DE URGENCIAS DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO VIRGEN DE LA VICTORIA ESTÁ COLAPSADO
La situación en esta área del centro hospitalario es insostenible y no algo puntual como afirma la gerencia.
La junta de personal (CCOO, CSIF, FTPS, SATSE, SMA, UGT) denuncia que el servicio de urgencias del Hospital Universitario Virgen de la Victoria de Málaga está actualmente colapsado y, por tanto, en una situación insostenible.
La gerencia del centro hospitalario no puede ni debe continuar normalizando la sobrecarga del servicio de urgencias, con episodios reiterados de verdadero caos, utilizando la excusa de "situación puntual", ya que no es cierta.
No se puede justificar de ninguna manera que la falta de previsión esté provocando que ayer, por ejemplo, hubiera 45 pacientes pendientes de ingreso, colapsando tanto las observaciones como la policlínica, siendo necesario utilizar siete camillas extra en el área de observación para pacientes de avanzada edad y con patología crítica, y 15 camillas extra en el área de policlínica, todas ellas sin suficiente personal para su atención. De esta manera, los pacientes tienen que esperar incluso más de 72 horas para ser ingresados, dado que el área de pre encame, habilitada para paliar dicha situación, está habitualmente saturada. A esta situación se suma que en UVI hay seis camas inoperativas por falta de personal de enfermería.
La reiteración en el tiempo de estas situaciones sobre el servicio de urgencias, ya de por sí sobrecargado habitualmente, no puede ser considerado "problemas puntuales o coyunturales"; y ante la pregunta "¿dónde está el problema?", la respuesta es que los medios humanos y organizativos son muy deficientes.
22/01/25 - Autonómica - OPE
AYUNTAMIENTO DE NOEZ (TOLEDO)
CONVOCATORIA OPE AYUDA A DOMICILIO
PUBLICADA RESOLUCIÓN EN EL BOE DE FECHA 22 DE ENERO DE 2025 DEL AYUNTAMIENTO DE NOEZ (TOLEDO), REFERENTE A UNA CONVOCATORIA PARA PROVEER:
UNA PLAZAS DE AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO DE LA PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL FIJO A CUBRIR POR EL SISTEMA DE CONCURSO, EN TURNO LIBRE/ESTABILIZACIÓN.
EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES SERÁ DE 20 DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE ESTA RESOLUCIÓN EN EL BOE, ES DECIR HASTA EL 19 DE FEBRERO DE 2025.
https://www.boe.es/boe/dias/2025/01/22/pdfs/BOE-A-2025-1083.pdf
22/01/25 - Autonómica - OPE
RECLAMACIÓN DE TRIENIOS
El TSJN ha emitido varias sentencias en las que reconoce el derecho del personal funcionarizado a consolidar los trienios previamente adquiridos como personal laboral.
Las sentencias, basadas en la doctrina del Tribunal Supremo, establecen que “el personal laboral tiene derecho a que los trienios reconocidos como personal laboral le sean abonados, tras adquirir la condición de personal funcionario, en la cuantía correspondiente al momento en que fueron perfeccionados».
Dirigido a personal que haya pasado de laboral a funcionario
- Personal que en OPE tomó en posesión plazas parciales laborales. Posteriormente, mediante procesos de movilidad (acoplamientos y traslados) pasaron a plazas de jornada completa de funcionario.
- Personal que, mediante sentencias judiciales, obtiene la condición de indefinida no fija y, con posterioridad ha obtenido plaza de funcionario.
- Personal que antiguamente fueron laborales y se les dio la posibilidad de cambiar a régimen funcionarial de forma voluntaria.
Documentación a presentar
- Contrato de laboral
- Última nómina de laboral
- Propuesta de nombramiento funcionario
- Primera nómina de funcionario
- Certificado servicios prestados en Navarra
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