RECUPERACIÓN DEL CUARTO TRAMO DE LA PAGA EXTRA 2012
Con fecha 11 de enero de 2017 se publica en BOPA la Resolución de 9 de enero de 2017, de la Consejera de Hacienda y Sector Público, por la que se aprueba el modelo de solicitud de recuperación del cuarto tramo de la paga extraordinaria del mes de diciembre de 2012, suprimida por el Real Decreto- Ley 20/2012, de 13 de julio.
Resolución

RECUPERACIÓN EXTRA 2012 Y DÍAS ADICIONALES 2015

Acuerdo de 2 de diciembre de 2015, del Consejo de Gobierno, por el que se ratifica el Acuerdo de Mesa General de Negociación de la Adminsitración del Principado de Asturias de 30 de noviembre de 2015, de establecimiento del calendario de devolución de las cantidades pendientes correspondientes a la supresión de la paga extra de diciembre de 2012, y por el que se determinan las reglas para la devolución del segundo tramo.
Acuerdo

Según acuerdo alcanzado con la Consejería de Hacienda del Principado de Asturias, se abonará la paga extra correspondiente a 2012 y se reconocerán los días adicionales.

PAGA EXTRA se abonará:

- El 26,23% en diciembre de 2015
- El 25% en enero de 2016
- El 25% en enero de 2017

Por su parte, los días adicionales de 2015 se repartirán a lo largo de 2016, 2017 y 2018.

Ante este acuerdo, alcanzado gracias a la presión que hemos ejercido, hemos decido desconvocar las concentraciones que realizábamos todos los jueves en los hospitales.

Con fecha 29 de enero de 2016 se publica el Decreto 1/2016, de 27 de enero, de primera modificación del Decreto 72/2013, de 11 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de jornada, horario, vacaciones y permisos de los funcionarios de la Administración del Principado de Asturias, sus organismos y entes públicos.
Decreto

Especificaciones del plan de pensiones de empleo del Servicio de Salud del Principado de Asturias (febrero 2013).
Especificaciones

Con fecha 16 de enero de 2012 se publica un documento con las novedades en el plan de pensiones de empleo del SESPA.
Novedades

Plan de pensiones de empleo del Servicio de Salud del Principado de Asturias.
Plan

Acuerdo de 11 de noviembre de 2009

Tras la reunión de Mesa General celebrada con fecha 7 de diciembre de 2016, los sindicatos CCOO, UGT y USIPA/SICEPA, al no respetar los acuerdos alcanzados en M. Sectorial, van a provocar la paralización indefinida de la actualización de méritos del SESPA prevista para enero de 2017.

Ante esta sorprendente situación, SAE desea manifestar su total desacuerdo y hace responsable del posible perjuicio ocasionado a los demandantes de empleo, a los únicos causantes de este aplazamiento: CC.OO, UGT y USIPA/SICEPA.

Acuerdo sobre carrera y desarrollo profesional de los empleados públicos del Principado de Asturias

Anexo I-I. Carrera profesional del personal estatutario licenciado sanitario de los centros e instituciones sanitarias del servicio de salud del Principado de Asturias.

Propuesta de indicadores en la carrera profesional

Anexo I-II. Carrera profesional del personal estatutario diplomado sanitario de los centros e instituciones sanitarias del servicio de salud del Principado de Asturias

Anexo II. Criterios de desarrollo profesional del personal estatutario del servicio de salud del Principado de Asturias, excluidos licenciados y diplomados sanitarios.

SAE es el único sindicato que ha ganado en el Tribunal Superior de Justicia de Asturias el reconocimiento de los días de IT para el cómputo de los días de Carrera Profesional.
Ver sentencia

Resolución por la que se procede a la ejecución de la sentencia 916/10 del Tribunal Superior de Justicia de Asturias.
Resolución