Según la ley de estabilización 20/2021 de 28 de diciembre artículo 2 punto 6, de medidas urgentes para la reducción la temporalidad (Ley Iceta) y dentro del proceso de estabilización de la OPE, corresponderá una compensación económica, equivalente a veinte días de retribuciones fijas por año de servicio, prorrateándose por meses los periodos de tiempo inferiores a un año, hasta un máximo de doce mensualidades, para el personal funcionario interino o el personal laboral temporal que, estando en activo como tal, viera finalizada su relación con la Administración por la no superación del proceso selectivo de estabilización.
En el caso del personal laboral temporal, dicha compensación consistirá en la diferencia entre el máximo de veinte días de su salario fijo por año de servicio, con un máximo de doce mensualidades, y la indemnización que le correspondiera percibir por la extinción de su contrato, prorrateándose por meses los períodos de tiempo inferiores a un año. En caso de que la citada indemnización fuere reconocida en vía judicial, se procederá a la compensación de cantidades.
La no participación del candidato o candidata en el proceso selectivo de estabilización no dará derecho a compensación económica en ningún caso.

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Publicado en la intranet de la OSI Araba, el Anuncio de la Directora de Personas de la OSI Araba, con la apertura del plazo de presentación de solicitudes para la Adecuación Definitiva del personal con plaza en propiedad en la OSI Araba.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES:

Del 20 de marzo al 2 abril, ambos inclusive

IMPORTANTE: Hay que pinchar en la imagen que aparece en la misma página web y hacer la solicitud desde un ordenador corporativo.

Publicada en la intranet del IFBS, la Resolución de la Convocatoria de Comisión de Servicios para el desempeño de los siguientes puestos del TCE.

Código 55249 en el Centro de Día asistido de la Residencia de Txagorritxu
Código 55246 en el Centro de Día asistido de la Residencia de Zadorra

APERTURA DEL PLAZO PARA LA INSCRIPCIÓN EN LAS LISTAS PARA LA PROVISIÓN DE PUESTOS MEDIANTE MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA Y MOVILIDAD INTERNA TEMPORAL

Publicada en la intranet de la OSI Araba, la Resolución 438/2025, del Director Gerente de la OSI Araba, por la que se procede a la apertura de plazo para la inscripción en las listas para la provisión de puestos mediante Movilidad Interna Definitiva y Temporal para el personal con plaza en propiedad en la OSI Araba.

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: Plazo de solicitud del 20 de marzo al 2 abril, ambos inclusive.
IMPORTANTE: Hay que pinchar en la imagen que aparece en la misma página web y hacer la solicitud desde un ordenador corporativo.

Tras la actualización anual, se ha procedido a la publicación del listado definitivo de PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL en la organización de servicios OSI DONOSTIALDEA.

Anexo I- Relación por orden de puntuación (TCEs pag.43)
Plazo de reclamación: Un mes, a partir del 18 de marzo.
Enlace a Resolución 297/2025
Enlace a listados
Más información en la página web