USAE denuncia ante Inspección de Trabajo a GSAIB por la no negociación con la parte social el borrador de las Bases promoción interna temporal para realizar las funciones de jefe de tráfico de transporte sanitario Urgente de la zona 0/1 e Ibiza.

GSAIB ha presentado las bases de forma unilateral sin la negociación en la Comisión de Promoción, queriendo cubrir las necesidades de la empresa en el cual se ha dado una abrumadora ligereza en querer cubrir dichos puestos de trabajo. Pero esa rapidez no se refleja en las necesidades de los profesionales en movilidad y promociones en la que se lleva más de 6 meses de negociaciones con avances muy discretos o nulos.

USAE considera que ambas necesidades son necesarias por ambas partes, pero siempre negociadas con la parte social y de forma recíproca.

Se han realizado a lo largos de estos meses, diferentes denuncias que están en manos de IT y que se nos están dando la razón en las diferentes reuniones con la Inspectora de trabajo, en las cuales son:

- Vulneración del artículo 91 del convenio CAIB y artículo 73 del convenio GSAIB, horas extraordinarias al personal eventual. Acuerdo llegado en el TAMIB y que GSAIB a estas fechas ha incumplido.

- Incumplimiento del artículo 37 del convenio GSAIB turnos.

- Incumplimiento de la Ley 16/2012 de abril y RD 836/2012.

Denunciado a IT pendiente de resolución:

- Pérgolas para los recursos de B323 en el Pac de Alcudia, B322 C.S. de Can Picafort y los recursos de la base Son Valentín Palma.

- Instalaciones eléctricas para recargar los recursos de la base de Son Valentín, base del Pac de Alcudia y base del C.S. Can Picafort.

SAE lleva 17 años reclamando la clasificación de los Técnicos según el artículo 76 del EBEP, esto es, el C1 para los Técnicos de Grado Medio y el B para los Técnicos de Grado Superior y son muchos los apoyos conseguidos para hacerla realidad y algunas sentencias a favor.

Se han conseguido en los juzgados o en reuniones mantenidas con todos los implicados, tanto a nivel nacional como autonómico como con Raúl Pesquera y César Pascual, consejeros de sanidad de Cantabria.
Se ha conseguido, junto a 6000 profesionales que se manifestaron en Madrid la retirada de un borrador de Real Decreto sobre nuestra titulación tremendamente perjudicial para el colectivo y el compromiso del Ministerio de Sanidad de actualizar nuestras funciones para que el INCUAL valore nuestra cualificación.

SEGUIREMOS LUCHANDO HASTA CONSEGUIRLO

SAE DENUNCIA ANTE LA GERENCIA DEL HOSPITAL 12 DE OCTUBRE LA ALARMANTE FALTA DE ROPA Y LENCERÍA.

ESTA SITUACIÓN, YA DENUNCIADA ANTERIORMENTE POR SAE, DIFICULTA ENORMEMENTE LA CORRECTA HIGIENE Y CONFORT DE LOS PACIENTES.

SAE INSTA A ESTA GERENCIA A QUE TOME DE MANERA URGENTE MEDIDAS PARA QUE EL PERSONAL TCE PUEDA REALIZAR EN CONDICIONES SU TRABAJO POR Y PARA EL BIENESTAR DE LOS PACIENTES.

SAECYL NUNCA MIENTE Y POR SUPUESTO QUE AL CAULE HAN LLEGADO LAS INSTRUCCIONES AL RESPECTO DEL ACUERDO FIRMADO.
ESTAS 14 HORAS SON JORNADA LABORAL, TODAS LAS SUPERVISIONES DEL CAULE TIENEN QUE COMPENSAR CON 2 DÍAS A TODO TCE QUE TENGA DERECHO A ELLO POR LLEVAR A CABO ESTA FUNCIÓN.

TCE NO TE DEJES ENGAÑAR POR FALSAS INFORMACIONES VERTIDAS EN LAS RRSS

El derecho a una atención sanitaria pública, digna y universal de calidad es un derecho FUNDAMENTAL, por ello SAE se suma a la manifestación

POR EL FORTALECIMIENTO DE LA SANIDAD PÚBLICA
CONTRA EL DESMANTELAMIENTO DE OSAKIDETZA
¡La UNIÓN hace la FUERZA!