Publicado en el BOPA de hoy, el Acuerdo de 20 de Febrero de 2020, del Consejo de Gobierno, por el que se fijan para 2020 las cuantías de las retribuciones del personal al servicio de la Administración del Principado de Asturias.
Dicho Acuerdo incluye un incremento del 2% desde el 1 de Enero de 2020.
Resolución
 

Con fecha 31 de enero se publica la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de puntuaciones  asignadas en el registro de méritos de carácter permanente de los demandantes de empleo del SESPA en las categorías estatutarias que se recogen en los Anexos VII, VIII, IX, X, XI y XII del Pacto sobre contratación temporal y sobre promoción interna temporal del SESPA.

Los listados definitivos establecerán la prioridad en la designación de candidatos/as para la formalización de nombramientos temporales y entrarán en vigor el día siguiente de la publicación de la presente Resolución.

Resolución

Más información

Con fecha 13 de diciembre de 2019 la Dirección de Profesionales del SESPA informa que procederá a hacer públicos los listados provisionales de actualización de méritos de varias categorías profesionales, incluidos los TCE y otros Técnicos, previsiblemente el día 20 de diciembre

El viernes, a última hora, como acostumbra el SESPA, se hace pública una circular de la Direccion de Profesionales mediante la cual se comunica la ampliación  del plazo para la inscripción de méritos en la bols del SESPA hasta el día 14 de octubre de 2019.
Tras consulta efectuada al SESPA se nos informa que esta ampliación del plazo afecta a todas las categorías, no solamente a los auxiliares administrativos y celadores.
Más información

Con fecha  24 de julio se publica en el BOPA la Rectificación de errores materiales detectados en la Resolución de 10 de mayo de 2019, de la Dirección Gerencia del SESPA por la se hace pública la relación definitiva de puntuaciones asignadas en el proceso extraordinario para la actualización, rebaremación y valoración de los méritos de los demandantes de empleo del Servicio de Salud del Principado de Asturias en las categorías estatutarias que se recogen en los anexos del pacto sobre contratación de personal temporal y sobre promoción interna temporal del SESPA, convocado por Resolución de 27 de noviembre de 2018.

Listado definitivo

Con fecha 20 de mayo de 2019 se publica la relación definitiva de puntuaciones asignadas en el proceso extraordinario para la actualización, rebaremación y valoración de los méritos de los demandantes de empleo del Servicio de Salud del Principado de Asturias en las categorías estatutarias que se recogen en los anexos del Pacto sobre contratación de personal temporal y sobre promoción interna temporal del SESPA, convocado por Resolución de 27/11/2018 (BOPA 4/12/2018).
Plazo para presentar recurso de alzada: un mes desde el día siguiente a la publicación.
Listados en www.astursalud.es
Resolución
 

Con fecha 4 de abril de 2019 se publica el listado provisional de puntuaciones asignadas en el proceso extraordinario para la actualización, rebaremación y valoración de los méritos a los demandantes de empleo del SESPA en las categorías estatutarias que se recogen en los anexos del pacto sobre contratación de personal temporal y sobre promoción interna temporal del SESPA, convocado por resolución de 27/11/2018 (BOPA 4/12/18)
Plazo para presentar reclamaciones: 10 días hábiles desde la publicación, a presentar ante la gertencia señalada como preferente.
Listado (profesionales-RRHH-Tablón anuncios)
 

Publicada en el BOPA de hoy Resolución por la que se crea el Registro para la inscripción de méritos con carácter permanente y se convoca el proceso extraordinario de actualización, rebaremación y valoración de los méritos de los demandantes de empleo ante el SESPA.
Este proceso de actualización se iniciará el 5/12/2018, fecha en la que deberá estar a disposición de los demandantes de empleo, en todas las oficinas de Registro de este Servicio de Salud (servicios centrales y gerecias de área), el modelo de baremación de méritos (Anexo XIII). Asimismo, como establece esta Resolución, deberá publicarse en todos los tablones de anuncios y en Astursalud.
La actualización o introducción de méritos relativos a cursos y otros méritos, se realizará vía on-line en la web https://ambepe.sespa.es/, dede la que, una vez registrados estos, se imprimirán los correspondientes informes, que se adjuntarán al Anexo XIII, las copias de las certificaciones registradas y los certificados de servicios prestados ajenos al SESPA, para la posterior presentación de todos ellos en el registro público, preferiblemente el registro del Área que se haya escogido como principal o preferente.
Los servicios prestados al SESPA se actualizan de oficio, no es preciso presentarlos.
El plazo de presentación será de un mes a partir de mañana día 5.
Serán valorables los cursos y otros méritos que se hubieran obtenido hasta el 31 de octubre de 2018.
Para las incidencias de la aplicación, llamar al 985 109 300, indicando incidencia "aplicación web ambepe".
Resolución

ponte en contacto con tu sección sindical de SAE para que te informen de la documentaciçpon necesaria para solicitar la extensión de efectos de sentencia que reconoce el derecho a la percepción integra tanto de festivo como de festivo especial.

Ante el rechazo rotundo al borrador de RD que actualiza el título de lso Técnicos en Cuidados de Enfermería y que lejos de cumplir lo aprobado en la PNL debatida y aprobada en el Congreso de los Diputados el 13 de diciemnre de 2018 lo mantiene en grado medio, empeorando las competencias y rebajando la autonomía que ya aprobada el RD546/95.
Acude, necesitamos paralizar esto y para ello debemos estar unidos todos los TCAE.
SAE Asturias pone a disposición autobuses para acudir a esta manfiestaciónd el día 18 de febrero.
Reserva tu asiento cuanto antes en las secciones sindicales de SAE.

Los motivos:

- Falta de personal tras implantación de la jornada de 35 h.
- Cargas de trabajo en los centros 
- Falta de ropa de trabajo desde 2017
- Falta de medios mecánicos en algunos centros
- Unidad de convalecencia de la R. Mixta
- Por la actitud dictatorial y unilateral de la Directora de Personal
- Denegación de vacaciones de Enfermer@s 

¡Apoya, se trata de tus derechos, tu presencia es determinante!