Para facilitar el ejercicio del derecho a voto en las Elecciones Europeas del día 9 de junio de 2024, el personal tendrá derecho a un permiso retribuido de hasta cuatro horas para ejercer el derecho al voto, de acuerdo con lo dispuesto a continuación:

•    Permiso retribuido de dos horas para el personal cuyo horario laboral coincida en dos o más horas y menos de cuatro con el horario de apertura de las mesas electorales.
•    Permiso retribuido de tres horas para el personal cuyo horario laboral coincida en cuatro o más horas y menos de seis con el horario de apertura de las mesas electorales.
•    Permiso retribuido de cuatro horas para el personal cuyo horario laboral coincida en seis o más horas con el horario de apertura de las mesas electorales.
    El personal que tenga reducción de jornada reducirá proporcionalmente el permiso.
    Personal nombrado Presidente, Vocal o Interventor de la Mesa Electoral, tiene derecho el día de la votación a un permiso retribuido de jornada completa, si no disfruta en tal fecha de descanso, y a una reducción de su jornada de trabajo de cinco horas el día inmediatamente posterior.
    Personal que acredite su condición de Apoderado tiene derecho a un permiso retribuido durante el día de la votación, si no disfruta en tal fecha de descanso.

    El personal estatutario que haya sido designado suplente únicamente podrá disfrutar de este permiso cuando adquiera la condición de titular.

A los efectos del permiso por nombramiento de Presidente, Vocal, Interventor o Apoderado de Mesa Electoral, se considera jornada de trabajo la noche del día 9. Por el contrario, la jornada de la noche del 8 no genera derecho a permiso, pero sí a que el responsable facilite el cambio de turno a petición del interesado.

El personal que se presente como candidato, podrá solicitar permiso durante la Campaña Electoral.

La distribución del período de permiso para ir a votar corresponde al responsable de conformidad con las necesidades del Servicio.

Todos los permisos deberán ser justificados ante el responsable inmediato.

Los permisos que hagan referencia a día/s completos se plasmarán en el programa AIDA con el código “2”.

CONCURSO-OPOSICIÓN LISTADO DEFINITIVO Y ELECCIÓN DE PLAZA EN LA CATEGORÍA DE TELEFONISTA

Publicado en el portal Web del Servicio de Salut de les Illes Balears, el listado definitivo de las personas que han superado el concurso-oposición para la elección de plazas en la categoría de TELEFONISTA.

PLAZO PARA ELECCIÓN DE PLAZAS Y PRESENTACIÓN DE DOCUMENTACIÓN: 10 DÍAS HÁBILES (DESDE EL 3 DE JUNIO DE 2024 AL 14 DE JUNIO DE 2024, AMBOS INCLUSIVE).

CONCURSO-OPOSICIÓN LISTADO PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN DE MÉRITOS EN LA CATEGORÍA DE TELEFONISTA
Publicado el listado provisional con puntuación en el proceso de estabilización del concursooposición en a categoría de:

 TELEFONISTA

PLAZO PARA PRESENTAR ALEGACIONES DE MÉRITOS: DESDE EL DÍA 30 DE ABRIL DE 2024 AL 6 DE MAYO DE 2024, AMBOS INCLUSIVE.

Para más información en vuestra sección sindical.

LISTADO DEFINITIVO DE PERSONAS QUE HAN SUPERADO EL CONCURSO PARA LA ELECCIÓN DE PLAZA EN LA CATEGORÍA: HIGIENISTA BUCODENTAL

Publicado listado de personas que han superado el concurso oposición y listado definitivo de puntuación de méritos.

HIGIENISTA DENTAL DE ÁREA EN ATENCIÓN PRIMARIA

Plazo para elección de plazas y presentación de documentación: 10 días hábiles (Desde el día 9 al 22 de abril de 2024, ambos inclusive).

Hoy 23 de noviembre de 2023, se han publicado en el portal web del Servicio de Salud de las Islas Baleares las siguientes novedades:

PROCESO DE ESTABILIZACIÓN   

CONCURSO EXTRAORDINARIO
 
Resoluciones del Director General del Servicio de Salud de las Islas Baleares por las que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas que han superado el concurso extraordinario para cubrir plazas vacantes de las siguientes categorías: 
 
•    HIGIENISTA DENTAL DEL ÁREA DE ATENCIÓN PRIMARIA 

PLAZO PARA LA TOMA DE POSESIÓN DE LAS PLAZAS: UN MES DESDE EL DÍA SIGUIENTE DE LA PUBLICACIÓN DE ESTAS RESOLUCIONES.  

PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DEL CONCURSO OPOSICIÓN IB-SALUT CATEGORÍAS: 
HIGIENISTA BUCODENTAL, TRABAJADOR/A SOCIAL, DIETISTA- NUTRICIONISTA, LOGOPEDA, TERAPEUTA OCUPACIONAL

Publicadas ayer, 13 de junio de 2023  las calificaciones provisionales de las pruebas del Concurso Oposición de las categorías de Trabajador/Trabajadora social, Dietista-Nutricionista, Logopeda, Higienista Dental de área en Atención Primaria, Terapeuta Ocupacional y Personal Técnico de Grado Medio del Servicio de Salud de las Islas Baleares en las categorías de:

• Trabajador/Trabajadora social 
• Dietista-Nutricionista 
• Logopeda 
• Higienista Dental de área en Atención Primaria 
• Terapeuta Ocupacional 

En el enlace encontrarás la puntuación y la plantilla del examen

PLAZO PARA PRESENTAR RECLAMACIONES Y/O IMPUGNACIONES: DESDE EL DÍA 14 DE JUNIO AL 20 DE JUNIO DE 2023

IB-SALUT
LISTADO PROVISIONAL DE MÉRITOS DEL CONCUSO-OPOSICIÓN: 

TÉCNICO /A DE LABORATORIO 
TÉCNICO /A RADIODIAGNÓSTICO

PLAZO PARA PRESENTAR ALEGACIONES DE MÉRITOS: DESDE EL DÍA 28 DE MAYO DE 2024 AL 31 DE MAYO DE 2024, AMBOS INCLUSIVE.

Publicado en el portal de la web del Servicio de Salut de les Illes Balears, el listado provisional de los méritos del
concurso-oposición en las categorías:

Más información

En la reunión de la Comisión de la DA15 celebrada en las dependencias de GSAIB en Palma de Mallorca, se volvió a preguntar por la situación del incumplimiento del acuerdo del TAMIB en referencia al pago de exceso de jornada y formación correspondiente al año 2023.

La empresa nos contestó que, a estas alturas, todavía no tienen cerrado el exceso de jornada de los trabajadores, que debido a ciertas incidencias no lo han podido cerrar.

Desde este ente sindical se les pidió que obrasen de buena fe y abonasen las  horas de formación, ya que entendemos que sobre esas horas no deberían de tener problemas de cálculo, porque sabemos que los correspondientes coordinadores las habían pasado y no existe error posible de cálculo.

Nos informaron que acudirían a presupuestos para solicitar que se aportase dinero para liquidar este concepto y nos informarían en la mayor brevedad posible.

Esta mañana nos han confirmado que este concepto si lo han incluido en la nómina de este mes.

Seguimos trabajando para que apliquen el exceso de jornada en la mayor brevedad posible.

IB-SALUT:
NUEVO CORTE DE BOLSA SUBSIDIARIA EN LA CATEGORÍA DE TCE

Hoy 17 de mayo se ha publicado en el portal del Ib-Salut el nuevo corte de bolsa SUBSIDIARIA.
El listado es para las personas inscritas hasta el 9 de mayo, que no figuran en el corte de Bolsa Única del 13 de marzo del 2024, y que cumplen con los requisitos de la bolsa.

LISTADO BOLSA SUBSIDIARIA TCE 17-05-24
Para esta bolsa no se entrega documentación.

IB-SALUT:
NUEVO CORTE DE BOLSA SUBSIDIARIA EN LA CATEGORÍA DE TCE

Hoy 17 de mayo se ha publicado en el portal del Ib-Salut el nuevo corte de bolsa SUBSIDIARIA.

El listado es para las personas inscritas hasta el 9 de mayo, que no figuran en el corte de Bolsa Única del 13 de febrero del 2023, y que cumplen con los requisitos de la bolsa.

Enlace:
LISTADO BOLSA SUBSIDIARIA TCE 17-05-24
Para esta bolsa no se entrega documentación.