En el DOG de hoy, 11 de enero, se ha publicado lo siguiente:

RESOLUCIÓN de 27 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se hacen públicas las puntuaciones provisionales de la fase de concurso del proceso selectivo para el ingreso en la categoría de técnico/a en farmacia en plazas reservadas para ser cubiertas por personas que acrediten discapacidad intelectual.

Cada aspirante podrá consultar, además, el detalle de la puntuación obtenida en los distintos apartados del baremo, en su expediente electrónico personal en Fides/expedient-e/sección de procesos.

Los/las aspirantes podrán presentar reclamación ante el respectivo tribunal de selección en el plazo de diez días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia.

La reclamación deberá presentarse en un registro administrativo o a través de cualquiera de los procedimientos previstos en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, y deberá dirigirse a la sede del tribunal a efectos de comunicaciones, situada en la Dirección General de Recursos Humanos do Servicio Gallego de Salud, edificio administrativo San Lázaro s/n,15703 Santiago de Compostela.

Resolución del 15 de Diciembre de 2022, de la Dirección general de Recursos Humanos, por la que se convoca CONCURSO-OPOSICIÓN, para el ingreso en la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería.

• CATEGORÍA TCAE    
• SUBGRUPO C2    
• ACCESO LIBRE 337
• PROMOCIÓN INTERNA    395
• DISCAPACIDAD GENERAL 43    
• DISCAPACIDAD INTELECTUAL 14    
• TOTAL 789

INSCRIPCIÓN: El plazo de presentación será desde el día 9 de Enero al 9 de Febrero de 2023, ambos días inclusive. Se realizará a través de la Oficina Virtual del Profesional 
(Fides/expediente-e/Selección de Procesos/OPE). Una vez cumplimentada se imprimirá y se presentará en los lugares y plazos indicados en los apartados 5.22 y 5.3 respectivamente.

TASAS: El importe será de 26,99€. Se pueden abonar cumplimentando el impreso de autoliquidación del Anexo VII o a través de internet.

MAS INFORMACIÓN: www.doga.es o www.sergas.es/Recursos-Humanos/OPE.
 

Publicada RESOLUCIÓN del 23 de diciembre del 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos , por la que se publica el acuerdo adoptado por la mesa sectorial de negociación del personal estatutario sobre los criterios básicos de las convocatorias de los procesos de estabilización derivados de la Ley 20/2021, del 28 de Diciembre, de medidas urgentes para reducir la temporalidad en el empleo público.

-    CONCURSO-OPOSICIÓN:

1.    Fase OPOSICIÓN el 60 %.
2.    Fase CONCURSO el 40%.
3.    Nota de corte será el 35 % en la parte específica.

-    CONCURSO DE MÉRITOS:

1.    La puntuación máxima será de 45 puntos (baremo de méritos 40 puntos y 5 puntos de gallego).
2.    Baremo de méritos (40 puntos), se ajustará a los siguientes criterios:
3.    El 30% restante de la puntuación se destinará a valorar la formación y otros méritos relevantes para el desempeño de las funciones (12 puntos).
4.    Conocimiento de la lengua Gallega (5 puntos).
Resolución

Aprobación OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 
DEL PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERGAS.

Publicado hoy 21 de Diciembre de 2022, en el DOGA. Decreto 215/2022, de 1 de Diciembre, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente a diversas categorías de personal estatutario del Sistema Público de Galicia para el año 2022.

El sistema de selección de provisión de plazas del personal estatutario del SERGAS, será el de CONCURSO-OPOSICIÓN, según lo establecido en el artículo 6.1 del Decreto 206/2005, de 22 de Julio.

RELACIÓN DE PLAZAS OFERTADAS OPE 2022 (TCAE).

• TOTAL PLAZAS OFERTADAS    611
•  RESERVA DISCAPACIDAD GENERAL  24
•  RESERVA DISCAPACIDAD INTELECTUAL14

- Resolución
Más información: www.xunta.gal/dog o www.sergas.es, apartado empleo público, ope.

¡¡¡ NUEVAMENTE LOS SINDICATOS DE MESA SECTORIAL SE OLVIDAN DE LOS TCE !!!

Las responsables de SAE en la comunidad autónoma de Galicia, han denunciado la situación de olvido por parte de la Administración y OO.SS firmantes del acuerdo actual de  carrera profesional de un Grupo de TCE fijas, en el Servicio Gallego de Salud, OPE 2015.

Este grupo de TCE, no sólo NO pueden progresar en la actual convocatoria, sino que es el ÚNICO  caso, en el que para acceder al grado II, van a tener que acceder por vía ordinaria, cumpliendo periodo de permanencia y con un número de créditos de formación muy superior al exigido en el anterior y nuevo encuadre.
Del mismo modo, el acceso a este II grado, se hará efectivo, después de que miles de eventuales, accedan a dicho grado.

SAE SE ALEGRA DE QUE TODO EL PERSONAL DISFRUTE DE ACCESO A CARRERA PROFESIONAL, PERO NO DE FORMA DISCRIMINATORIA E INJUSTA SIN ATENDER A CRITERIOS LÓGICOS.

CUALQUIER COMPAÑERO EN DICHA SITUACIÓN PUEDE PONERSE EN CONTACTO, PARA ESTUDIAR SU CASO.