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SAE Madrid

El cuidado es la esencia de la enfermería

Empleo y Profesionales





Fecha15/02/19 - - Reivindicaciones

APOYO DE OTRAS ORGANIZACIONES SINDICALES A SAE

Desde USAE agradecemos el apoyo de algunas organizaciones sindicales ante las peticiones que hemos realizado para mejorar la calidad laboral de nuestro colectivo.

No comprendemos cómo no han realizado antes estas propuestas estando representados en Mesa Sectorial, que es donde deben hacerse oir, pero cuando se logran resultados, todos quieren apuntarse el tanto.
Recordamos las iniciativas sobre las que llevamos meses trabajando y esforzándonos para conseguir:
- Recogida de firmas para el aumento de ratios.
- Presión a las puertas del Congreso para conseguir la aprobación de la Proposición No de Ley.
- Cambio de denominación de la categoría en la  tarjetas identificativas (Técnico en Cuidados de Enfermeria).
- Reconocimiento de funciones.
Subirse al carro una vez conseguido es muy fácil, lo difícil es conseguirlo.
No admitimos engaños, menos palabras y más hechos.
 

Fecha06/02/19 - - Acuerdos, pactos y convenios

CORRECCIÓN DE ERRORES. GESTIÓN DE NÓMINAS 2019

Con fecha 6 de febrero de 2019 se publica la Orden de 29 de enero de 2019, por la que se corrige la Orden de 17 de enero de 2019, de la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda, por la que se dictan Instrucciones para la Gestión de las Nóminas del Personal de la Comunidad de Madrid para 2019.

Resolución

Publicada Orden de 17 de enero de 2019, de la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda, or la que se dictan Instrucciones para la Gestión de las Nóminas del Personal de la Comunidad de Madrid para 2019.
Resolución
Personal estatutario (retribuciones básicas, turnicidad A. Especializada, complemento de Atención Continuada por continuidad asistencial).
Personal laboral
Diferencias retributivas

Fecha05/02/19 - - Acuerdos, pactos y convenios

AMPLIACIÓN PLAZO DE DISFRUTE DE PERMISOS RETRIBUIDOS. PERSONAL ESTATUTARIO SERMAS

Ampliación del plazo de disfrute de los permisos retribuidos.

Instrucción de la Dirección General de RRHH del SERMAS por la que, por motivos asistenciales y organizativos debidamente acreditados, la Dirección del centro sanitario podrá autorizar el disfrute de los días devengados en el año 2018, hasta el 31 de marzo de 2019.
Instrucción

Fecha31/01/19 - - Reivindicaciones

USAE PRESENTA ESCRITO AL DIRECTOR DE RRHH POR LA SATURACIÓN EN LOS SERVICIOS DE URGENCIAS

USAE ha presentado un escrito con fecha 29 de enero al Director General de Recursos Humanos denunciando la saturación de los servicios de Urgencias y la falta de Técnicos en Cuidados de Enfermería en los hospitales dependientes del SERMAS.
Esta situación produce una sobrecarga de trabajo, lo que afecta directamente al personal de planta y conlleva un elevado riesgo de agotamiento emocional y físico, además de una inadecuada atención profesional al pacinte ante la falta de tiempo y espacios que garanticen su privacidad.

USAE REGISTRA ESCRITO EN VARIOS HOSPITALES ALERTANDO DEL COLAPSO DE LOS SERVICIOS DE URGENCIAS (26 de diciembre de 2018)

USAE denuncia que esta situación produce una sobrecarga de trabajo, que conlleva un elevado riesgo de agotamiento emocional y físico, además de una inadecuada atención profeisonal al paciente ante la falta de tiempo y espacios que garanticen su privacidad.

Fecha29/01/19 - - Reivindicaciones

H. DOCE DE OCTUBRE. ÁREA OBSERVACIÓN DE URGENCIAS

Tras la petición de USAE, la supervisión de Urgencias ha solicitado la sustitución del cuñero estropeado en el área de Observación de Urgencias.

USAE presentó escrito en el que se ponía de manifiesto que los TCAE veían aumentado su trabajo al tener que lavar el material a mano.
Te recordamos que USAE, como único sindicato profesional que defiende verdaderamente los intereses de los TCAE, necesita de tu apoyo para estar negociando tus derechos en Mesa Sectorial.

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