Os informamos que las personas que estén con reducción de jornada laboral por cuidado de un menor o familiar a cargo, pueden reclamar las cuantías correspondientes a las diferencias, hasta el 100%, por los complementos de Antigüedad y Desarrollo Profesional durante el período temporal que ha reducido su jornada durante los últimos 4 años. Para recibir más información sobre este tema o presentar la reclamación, pasaros por cualquiera de nuestras SEDES.

1 PLAZA DE OPERARIA/O DE LABORATORIO

Gobierno Vasco a convocado una plaza de Operaria/o de Laboratorio como Personal Laboral, por Turno Libre.

Los requisitos, entre otros, son los siguientes:

Perfil Lingüístico de Euskera 1

Titulación: Técnico en operaciones de laboratorio, así como todos sus equivalentes.

Tener la nacionalidad de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea, ser cónyuges, siempre que no haya separación de derecho, o descendientes de nacionales de estados miembros de la Unión Europea. Asimismo, podrán participar las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados

Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, y demás personas que se encuentren con residencia legal en España.

Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias de los puestos convocados.

Tener cumplidos 16 años y no haber alcanzado la edad de jubilación ordinaria.

Estar en posesión, o haber abonado los derechos para su expedición, de la titulación requerida, que se indicará en las correspondientes bases específicas.

Haber satisfecho la tasa por la inscripción en las convocatorias para la selección de personal, correspondiente al proceso al que concurra y cuyo importe se detallará en las correspondientes bases específicas.

PLAZO DE INSCRIPCIÓN: DEL 5 DE MAYO AL 1 DE JUNIO DE 2026
Para más información clicar en este enlace
Acceso a la solicitud electrónica y seguimiento del proceso selectivo
BASES GENERALES
BASES ESPECÍFICAS

Se ha publicado en el BOG la orden Foral 1026/2026, de 18 de mayo, aprobando el listado definitivo de admitidos y excluidos al proceso selectivo, concurso-oposición, para el acceso a 2 plazas de Técnico Medio de Laboratorio (OP2025/06).

Las personas excluidas y que abonaron las tasas, podrán solicitar su devolución, presentando en el registro electrónico de la Diputación Foral de Gipuzkoa, el siguiente modelo que enlazamos a continuación: enlace.
Enlace al registro electrónico de la Diputación Foral de Guipúzcoa: https://egoitza.gipuzkoa.eus
Plazo para el Recurso Contencioso administrativo: 2 meses a partir del 21 de mayo de 2026.

Fecha de 1er examen: Apartado A (Temario General): 26 de mayo de 2026, a las 13,30 h. en Ficoba (Recinto Ferial de Guipúzcoa, Irún).

Para obtener toda la información del proceso clica aquí.

MOVILIDAD INTERNA 2026 LISTADOS PROVISIONALES

Mediante Resolución 200/2026 del Director Gerente de OSI ALTO DEBA, se ha procedido a la publicación del listado provisional de Movilidad Interna Definitiva y Temporal.

Categoría: TCE y otras categorías

Plazo de presentación de reclamaciones: Desde el 20 de mayo al 2 junio de 2026 (ambos inclusive). A través de la Intranet de OSI Alto Deba.

ENLACE MOVILIDAD INTERNA Y RESOLUCIÓN
LISTADOS MOVILIDAD DEFINITIVA
LISTADOS MOVILIDAD TEMPORAL

09/01/26 Resolución 496/2025 del Director Gerente de OSI ALTO DEBA, se ha procedido a la apertura del plazo de inscripción en listas de movilidad interna definitiva y temporal.

Categoría: TCE y otras categorías
Plazo de presentación de solicitudes: Desde el 29 de diciembre de 2025 al 13 de enero de 2026. A través de la Intranet de OSI Alto Deba.

Requisitos:
- Tener plaza en propiedad en OSI BIDASOA
- Pertenecer al mismo puesto funcional que el destino objeto de la Movilidad Horizontal.
- Euskera según los criterios establecidos en decreto 67/2003 de 18 de marzo.
- Si hay adecuación por motivos de salud, se necesita certificado de aptitud de la Unidad Básica para los destinos solicitados.

IMPORTANTE: Las personas integrantes de listas de años anteriores deberán ratificar o modificar su solicitud para que sea tenida en consideración. Para ratificar la solicitud deberán rellenar el formulario al efecto. Para modificar una solicitud anterior, deberán realizar una nueva Solicitud de Movilidad Interna

ACUERDO DE INTEGRACIÓN Y REASIGNACIÓN DEFINITIVA DE PROFESIONALES CVSS

Integración de profesionales para garantizar una transición ordenada, equitativa y transparente. Antes del proceso general, se realizará una fase previa para personas reubicadas por motivos de salud (Vigilancia de la Salud) para asignarles un puesto definitivo acorde a sus restricciones.

Plazas: Resultantes de la fase previa, jubilaciones, excedencias sin reserva, movilidad interna 2025 y plazas de nueva creación.

Participación Obligatoria: Personal de Clínica Virgen Blanca, Refuerzos de UCI, personal correturnos, fijos sin puesto, Refuerzo de Endoscopias y Grupo IV de Celadores.

Participación Voluntaria: El resto de profesionales puede optar a las plazas ofertadas si lo desea.
Criterio Principal: Antigüedad en la empresa (1 punto por mes trabajado, sin límite).

Desempate 1: Antigüedad en la unidad (últimos 10 años).
Desempate 2: Formación específica de los últimos 15 años (relevante para puestos con perfil).
Desempate 3: Sorteo.

Fases del proceso:

Asignación inicial: Adjudicación general de plazas.

Primera resulta: Prioridad para quienes perdieron su puesto de origen (participantes obligatorios) y no obtuvieron plaza en la inicial.

Segunda y última resulta: Para las plazas restantes.

Si tras estas fases queda personal sin puesto, se procederá a la asignación forzosa.

Plazos y Ejecución: El plazo de solicitud será de 7 días naturales a través del Portal del Empleado. Tras cada fase habrá 3 días para alegaciones.

Periodo Transitorio: Se respetarán las carteleras y vacaciones existentes hasta el 1 de octubre.
La incorporación a los nuevos puestos será progresiva según las necesidades del servicio, utilizando este tiempo como periodo de adaptación.