Ante la ausencia de protección de la zona de recepción de la unidad de urgencias, obstaculización de salidas de emergencia, carro de paros obsoleto y pesado, excesiva carga de trabajo, SAE ha conseguido que:
1. La salida de emergecia situada en el pasillo de los box 1 a 11 deberá permanecer siempre expedita, permitiendo que los trabajadores puedan abandonar el estableciminto en condiciones de seguridad y con rapidez.
2. La elaboración por parte de la empresa de una nueva evaluación de riesgos psicosociales con fecha límite 30/11/18.
3. La señal luminosa activada con el botón del "pánico" del box de triaje deberá poder ser percibida por la totalidad de los empleados situados en el pasillo de los box 1 a 11 de la unidad de urgencias con fecha límite 30/11/18.

La Comisión de Formación  Continuada destina una parte de su presupuesto a subvencionar la asistencia a Congresos, Jornadas y Reuniones Científicas, siempre que estén asociados a algún tipo de participación activa (presentación de póster, comunicaciones, ponencias,…).
Todo el personal que desee acogerse a esta financiación deberá presentar en la Dirección de Personal  (Pedro Gironi) los documentos siguientes:
•    Factura original del pago de la matrícula.
•    Programa del curso.
•    Justificante de la ponencia, póster…
•    Copia de la ponencia, comunicación o póster.
•    Declaración jurada de no haber percibido ninguna ayuda.
El plazo de entrega de solicitudes finalizará a las 15 horas del día 12 de diciembre de 2018.

          “No somos invisibles y tanto la Administración como los sindicatos lo saben. Cuestión distinta es que utilicen al colectivo como mejor les conviene y por ello ambas partes han tenido una desconsideración absoluta y un desprestigio a las titulaciones conseguidas mediante la Formación Profesional”, ha manifestado durante la concentración la secretaria autonómica del Sindicato de Técnicos de Enfermería, Begoña Ruiz.

          “Por nuestra parte no vamos a ceder en el empeño y vamos a continuar trabajando para que las instituciones entiendan que la reclasificación del colectivo debe ser una prioridad. Esperamos mantener próximamente una reunión con la  Presidenta del Gobierno de Navarra y con la Consejera de Educación”.

          El mural que se ha iniciado en la concentración de hoy seguirá creciendo en la concentración que se celebrará el próximo 28 de noviembre, de 12 a 12:30 horas en la Puerta Principal CHN-A del Antiguo Hospital de Navarra.

            Esta situación es la que se está favoreciendo en los centros de Atención Primaria de León donde no se cubren las bajas por Incapacidad Temporal de los Técnicos en Cuidados de Enfermería, algunos casos con duraciones de un año.

            La Dirección se escuda en que los coordinadores de los Centros de Salud no lo consideran necesario porque las funciones de los TCE en esta situación o bien las asumen otros profesionales o bien se sobrecarga al resto de Técnicos en Cuidados de Enfermería.    El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha denunciado ante la Dirección de Enfermería de la Gerencia de Atención Primaria de León esta situación que permite que sea un enfermero, que asume el puesto de coordinador quién decida qué profesionales son necesarios y la distribución de funciones.

            Pilar Castro, secretaria provincial del Sindicato de Técnicos de Enfermería en León, recuerda que “las funciones de los TCE están definidas y son responsabilidad de este estamento profesional. No debe asumirlas otro profesional del mismo modo que los TCE no asumen funciones que no les corresponden. Cada categoría profesional tiene sus requisitos, y sus funciones diferenciadas”.

            SAE ha denunciado esta lamentable situación ante la Dirección de Enfermería de la Gerencia de Atención Primaria de León y no descarta tomar las medidas que considere necesarias para conseguir el respecto de nuestros derechos” finaliza Pilar Castro.

- Técnico de Radiodiagnóstico
- Técnico de Medicina Nuclear
- Técnico de Radioterapia
- Técnico de Laboratorio
- Técnico de Anatomía Patológica