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HOJA DE AFILIACIÓN PARA DESCARGAR Y RELLENAR A MANO

  • Descarga AQUÍ la Solicitud de Afiliación y AQUÍ el Documento SEPA.
  • Imprime 3 copias de la Solicitud de Afiliación y 1 del Documento SEPA
  • Entrega dos copias de la Solicitud de Afiliación y el Documento SEPA en la sección sindical de SAE de tu hospital o en la Sede Provincial o remítalo por correo postal.
  • INSTRUCCIONES PARA AFILIACIÓN

    1. Rellene el formulario.
    2. Descargue el PDF e imprímalo.
    3. Firme el documento descargado y remítalo por correo o entregue este formulario en la sección sindical de SAE de su hospital o en la sede Provincial que le corresponda.
    4. En caso de realizar el pago a través del TPV Online se abonará el precio por 1 año completo de afiliación y podrá disfrutar de acceso inmediato a la plataforma

    Datos de afiliación


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    Fijo/Indefinido Interino Contratado Desempleado


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    • La afiliación conlleva la suscripción gratuita a la Revista Nosocomio
    • El seguro obligatorio al que el profesional queda suscrito al afiliarse, cubre la responsabilidad civil del afiliado, derivada de los daños corporales causados a terceras personas, a consecuencia de faltas, errores, omisiones o negligencias involuntarias cometidas en el desarrollo de su actividad.
    • No entrará en vigor hasta que el recibo de la cuota de afiliación esté aceptado y abonado por su entidad bancaria.

    Observaciones


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    En nombre del SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA (en adelante SAE) tratamos la información que nos facilitas con el fin de desarrollar nuestra actividad sindical, la cuota sindical, suscripción del seguro, formación y suscripción a la revista Nosocomio. Sin tu consentimiento, no nos será posible gestionar tu pertenencia a SAE.

    Tiene derecho a acceder a sus datos personales, rectificar los datos inexactos, solicitar su supresión. Tienes derecho a la limitación de su tratamiento o a oponerte al mismo así como el derecho a su portabilidad o a presentar una reclamación ante la autoridad de control. Firma que conoce y acepta el tratamiento de datos personales descrito para todas las finalidades descritas:


    Promoción nuevas afiliaciones 2022

    SAE Vídeos


    SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO, DE FECHA 25 DE JUNIO DE 2025

    ¿TIENES HIJOS? PODRÍAS SUMAR HASTA 5 AÑOS COTIZADOS

    Noticias Destacadas


    • Fecha15/09/25 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

      CARRERA PROFESIONAL PARA PERSONAL ESTATUTARIO, PARA LOS AÑOS 2023, 2024 Y 2025

      IB-SALUT - LISTADO DEFINITIVO DE CARRERA PROFESIONAL 2023, 2024 Y 2025

      El sábado 13 se publicó en BOIB nº122 la resolución del director general del Servicio de Salud de las Islas Baleares por la que se aprueban las listas definitivas de admitidos y excluidos del proceso simplificado de acceso o progresión en la carrera profesional del personal estatutario dependiente del Servicio de Salud correspondiente a los años 2023,2024 y 2025

      LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS CARRERA PROFESIONAL 2023, 2024 Y 2025
      Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, los interesados pueden interponer un recurso de reposición o un recurso contencioso administrativo.

      En unos días se iniciará el periodo de presentación de documentación.
      Más información en tu sección sindical.
      #somoslasmanosquetecuidan


      19/06/25. CARRERA PROFESIONAL

      APROBADO BAREMO DE CARRERA PROFESIONAL PARA PRÓXIMA APERTURA DE SOLICITUDES.
      Aprobado esta mañana el baremo de formación para la apertura de solicitudes de Carrera Profesional de los años 2023, 2024 y 2025, en la primera quincena de julio (pendiente de fecha)
      El proceso constará de dos fases.

      Fase 1: Valoración de la experiencia profesional en el que habrá listado de admitidos y excluidos.

      Fase 2: Valoración de méritos de formación y docencia, habrá listado admitidos y excluidos.

      En las secciones sindicales de vuestras gerencias tenéis el baremo para consultarlo.

       


      Publicado en el BOIB Nº75 del 14 de junio, el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares del 16 de mayo de 2025 por el que se modifica el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad de 2 de julio de 2024 por el que se aprueba el Acuerdo sobre la carrera profesional del personal estatutario dependiente del Servicio de Salud de las Islas Baleares.

      Enlace:
      BOIB ACUERDO CARRERA PROFESIONAL 2023, 2024 Y 2025

      La convocatoria será simplificada de carrera profesional para los ejercicios de 2023, 2024 y 2025.
      La fecha de corte para determinar la situación y los servicios prestados del solicitante será el 30 de junio de cada uno de los años indicados.
      En esta convocatoria se tendrán en cuenta las actividades de formación, docencia e investigación acreditadas por los solicitantes hasta la fecha de corte de 2023, 2024 y 2025 que no se hayan usado en convocatorias anteriores.

      Se podrán acreditar los méritos en materia de formación, docencia e investigación alegados por el solicitante en los últimos diez años antes de la fecha de corte. Los méritos de más de diez años se computarán al 50 % de su valor (esperamos que este jueves en Mesa Sectorial, se terminará de cerrar los puntos pendientes a tratar como la valoración de cada uno de los méritos)

      El catalán se valorará de acuerdo con la resolución que se apruebe.

      Solo se podrá adquirir un nivel de carrera.

      El reconocimiento del nivel de carrera dará derecho a percibir complemento de carrera profesional desde el 1 de julio del año del reconocimiento.

      Estos son algunos de los puntos publicados en el BOIB, tienes toda la información publicada.
      Más información en tu sección sindical.
       

    • Fecha15/09/25 - Autonómica - OPE

      CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, RETO DEMOGRÁFICO, IGUALDAD Y TURISMO IAAP “Adolfo Posada”. ERA OPE-ESTABILIZACIÓN TCE. CAMBIO EN EL PROCESO DE ELECCIÓN DE PLAZAS

      ERA OPE-ESTABILIZACIÓN TCE ERA

      Desde el ERA nos informan que, previsiblemente, la firma de las plazas de la OPE

      Estabilización/TCE se realizará la semana del 23 al 26 de septiembre.
      Más información en tu sección sindical


      CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, RETO DEMOGRÁFICO, IGUALDAD Y TURISMO
      IAAP “Adolfo Posada” ERA

      CONCURSO-OPOSICIÓN
      PERSONAL LABORAL PRINCIPADO DE ASTURIAS

      Publicada en Asturias.es, Resolución de 14 de agosto de 2025, de la Directora del IAAP “Adolfo Posada”, por la que se aprueba la lista definitiva de personas admitidas y excluidas en el proceso selectivo para la provisión de 484 plazas de la categoría Técnico en Cuidados de Enfermería, Grupo D, en turno de acceso libre ordinario y de promoción interna ordinaria, en régimen de personal laboral fijo
      (BOPA de 23/12/2024)

      LUGAR DE CELEBRACIÓN DEL EXAMEN:
      TURNO PROMOCIÓN INTERNA ORDINARIO: FACULTAD DE ECONOMÍA Y EMPRESA (AULARIO 2).
      TURNO LIBRE DISCAPACIDAD: FACULTAD DE ECONOMÍA Y EMPRESA (AULARIO 1).
      TURNO LIBRE ORDINARIO: FACULTAD DE ECONOMÍA Y EMPRESA (AULARIO 1).
      Más información en el siguiente enlace:
      ERA. OPE 2024. Listados definitivos

       


      15/07 Desde el ERA nos informan cambio en el proceso de elección de plazas de la
      OPE-Estabilización / TCE.
      La elección de puestos debe ser realizada con el nuevo formato.
      Aquellos que hayáis metido solicitud con el formato anterior debéis repetir el proceso con el nuevo formato.
      Se amplía el plazo de presentación de solicitudes hasta el 5 de agosto de 2025.

    • Fecha15/09/25 - Autonómica - OPE

      DIPUTACIÓN de GRANADA OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 202 2 2024

      Publicada

      Convocatoria del Concurso Oposición

      5 plazas de Tcos. en Cuidados de Enfermería

      Presentación de la Instancia, el pago de la tasa y la alegación de méritos mediante autobaremo, acompañados de la documentación justificativa, se realizará necesariamente por vía electrónica a través del formulario de inscripción en la dirección electrónica https://dipgra.convoca.online/ , en el apartado “convocatorias”.

      Se conformará Bolsa de Empleo con las Personas que hayan superado el 1º Ejercicio
      Presentación de Solicitudes Telemáticas:
      Del 15 de septiembre al 10 de octubre de 2.025

    • Fecha15/09/25 - Autonómica - OPE

      NOMBRAMIENTOS PERSONAL ESTATUTARIO FIJO

      Resolución 430/38413/2025, de 4 de septiembre, de la Subsecretaría, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Celador/a en la Red Hospitalaria de la Defensa.

      Las personas aspirantes nombradas, relacionadas en el anexo I por orden de puntuación y con el destino adjudicado, dispondrán de un plazo de quince días naturales, que será de 1 mes cuando suponga cambio de localidad de residencia, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente resolución, para efectuar la toma de posesión en la Dirección del Hospital de destino.

      Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes ante esta Subsecretaría o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a su publicación ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su Comunidad Autónoma o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid.

      Enlace de consulta:
      https://www.boe.es/boe/dias/2025/09/13/pdfs/BOE-A-2025-18130.pdf

    Últimas Noticias





    Fecha29/07/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    CARTA DIVULGATIVA DE LA JUNTA DE EXTREMADURA

    Carta Informativa sobre las Ayudas a la Contratación para la Conciliación y Corresponsabilidad de la Vida Personal, Familiar y Laboral de la Junta de Extremadura. Nos complace informarle sobre las ayudas a la contratación que la Junta de Extremadura ofrece como una medida para fomentar la conciliación y corresponsabilidad de la vida personal, familiar y laboral. Estas ayudas están diseñadas para apoyar a las familias y facilitar la contratación de personal para el cuidado domiciliario de hijos menores de 14 años o de familiares con discapacidad reconocida igual o superior al 33%.

    Objetivo de las Ayudas: El objetivo principal de estas ayudas es facilitar la conciliación de la vida laboral y familiar, permitiendo a las familias contratar a personas desempleadas o en riesgo de vulnerabilidad para el cuidado en el hogar. De esta forma, se busca apoyar a los padres y madres trabajadores, así como a aquellos que deben atender a familiares con necesidades especiales.

    Requisitos y Beneficiarios: Las ayudas están dirigidas a personas que residen en Extremadura y que se encuentran en situaciones donde la conciliación de la vida laboral y familiar se ve dificultada. Los beneficiarios pueden ser: • Familias con hijos menores de 14 años. • Familias con miembros que posean una discapacidad reconocida igual o superior al 33%.

    Cuantías de las Ayudas: Las ayudas se estructuran en diferentes tramos según la retribución mensual del contratado y el número de horas trabajadas, con cuantías que oscilan entre 200 y 987,50 euros al mes. En algunos casos, la cuantía puede incrementarse hasta un máximo de 1,100 euros mensuales si se cumplen ciertos criterios adicionales, como residir en municipios pequeños, contratar a una víctima de violencia de género, o pertenecer a una unidad familiar monoparental.
    Documentación Necesaria: Para solicitar estas ayudas, los interesados deben presentar la siguiente documentación:

    1. Informe de vida laboral.
    2. Certificado de convivencia.
    3. Justificación de estar al corriente en las obligaciones tributarias y con la Seguridad Social.
    4. Libro de familia o documento análogo.
    5. Contrato de trabajo y alta en la Seguridad Social de la persona contratada. 6. Certificado de delitos de naturaleza sexual de la persona contratada.
    7. Documentos adicionales en caso de adopción, acogimiento, o custodias compartidas.

    Procedimiento de Solicitud: Las solicitudes deben presentarse a través de la plataforma oficial de la Junta de Extremadura. Se recomienda revisar detalladamente los requisitos y asegurar que toda la documentación esté completa para facilitar el proceso de aprobación. Esperamos que esta información le sea de gran utilidad y le animamos a aprovechar estas ayudas para mejorar la conciliación de su vida personal, familiar y laboral. Para más detalles, puede visitar la página oficial de la Junta de Extremadura en el siguiente enlace:
    Ayuda a la contratación, como medida de fomento de la conciliación y corresponsabilidad de la vida personal, familiar y laboral - Juntaex.es
    Teléfono para resolver cualquier duda: 924008194

    Fecha29/07/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    BOLSA SES

    Se publica el acuerdo "Adenda de modificación del Pacto por el que se regulan los procedimientos de selección de personal temporal y provisión de plazas con carácter temporal en los centros, servicios y establecimientos sanitarios públicos dependientes del Servicio Extremeño de Salud, suscrito el 17 de enero de 2013"

    Esta modificación es una alternativa factible para solventar los graves problemas informáticos sufridos: incorporar todos los procesos de gestión de las bolsas de trabajo al Portal de Selección de Personal del Servicio Extremeño de Salud, que ya se encarga de la completa tramitación digital de otros procesos selectivos del mismo organismo, siendo un entorno seguro, usando las últimas versiones de las herramientas tecnológicas con las que ha sido desarrollado, estando basado en el uso de:

     certificado electrónico de la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre (FNMT),
     DNI electrónico
     tarjeta criptográfica de empleado público del Servicio Extremeño de Salud.

    Empleando firma digital y registro telemático en todos los procedimientos administrativos que soporta y también usando la pasarela de pagos telemáticos de la Junta de Extremadura para aquellos procesos que requieren el pago de una tasa.

    Todos los detalles en el siguiente enlace:
    https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2024/1460o/24062478.pdf

    Fecha26/07/24 - Autonómica - OPE

    SERVICIO CANARIO DE LA SALUD. PROCESO ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO

    SERVICIO CANARIO DE SALUD PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO
    Publicada Resolución el 25 de julio de 2024, por la que se hace pública la RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS de las categorías de Otras Agrupaciones Profesionales.


    ANEXO I: Relación provisional de personas admitidas y excluidas a los procesos selectivos de ESTABILIZACIÓN.


    ANEXO II: Relación provisional de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo ORDINARIO.

    Se otorga un plazo de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta Resolución (desde el día 26 de julio hasta el 8 de agosto, ambos inclusive) para presentar subsanaciones/reclamaciones en los siguientes enlaces:


    Reclamaciones/Subsanaciones de Aspirante Excluidos:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/area_personal

    Otras Reclamaciones:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/5805

    CONSULTA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS  en el siguiente enlace

    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/70c01f76-4a76-11ef-b1c4-b51eac78ca95/Resoluci%C3%B3n%20Provisional%20de%20Admitidos%20y%20Excluidos%20AAPP.pdf


    SERVICIO CANARIO DE SALUD PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO
    Publicada Resolución hoy 27 de junio, la RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS de las categorías de:

    TCE Y TÉCNICO/A DE FARMACIA

    ANEXO I: Relación provisional de personas admitidas y excluidas a los procesos selectivos de ESTABILIZACIÓN.

    ANEXO II: Relación provisional de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo ORDINARIO.

    PLAZO DE RECLAMACIONES: 10 días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta Resolución (desde el día 28 de junio hasta el 11 de julio ambos inclusive) para presentar subsanaciones/reclamaciones en los siguientes enlaces:
    Reclamaciones/Subsanaciones de Aspirante Excluidos:

    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/area_personal

    Otras Reclamaciones:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/5805

    CONSULTA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS EN EL SIGUIENTE ENLACE:
    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/ef62ba0e-3474-11ef-ae6a-69e2085c71b4/Resoluci%C3%B3n%20Relaci%C3%B3n%20provisional%20Admitidos%20y%20Excluidos_C2%20Sanitario.pdf

     

    SERVICIO CANARIO DE SALU D PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO

    Publicada Resolución el 11 de junio de 2024, por la que se hace pública la RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS de las categorías del grupo profesional C/C1 Gestión y Servicios


    ANEXO I: Relación provisional de personas admitidas y excluidas a los procesos selectivos de ESTABILIZACIÓN.
    ANEXO II: Relación provisional de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo ORDINARIO.
    Se otorga un plazo de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta Resolución (desde el día 12 hasta el 26 de junio ambos inclusive) para presentar subsanaciones/reclamaciones en los siguientes enlaces:
    Reclamaciones/Subsanaciones de Aspirante Excluidos:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/area_personal

    Otras Reclamaciones:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/5805

    CONSULTA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS 
     

    Cocinera/o
    Grupo Administrativo de la Función Administrativa.
    Técnica/o Especialista de Sistemas de la Tecnología de la Información.
    Técnica/o Superior en Gestión y S

     

    Publicada Resolución el 11 de junio de 2024, por la que se hace pública la RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS de las categorías del grupo profesional C/C1 Sanitario.

    ANEXO I: Relación provisional de personas admitidas y excluidas a los procesos selectivos de ESTABILIZACIÓN.

    ANEXO II: Relación provisional de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo ORDINARIO.

    Se otorga un plazo de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta Resolución (desde el día 12 hasta el 26 de junio ambos inclusive) para presentar subsanaciones/reclamaciones en los siguientes enlaces:

    Reclamaciones/Subsanaciones de Aspirante Excluidos:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/area_personal
    Otras Reclamaciones:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/5805

    CONSULTA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN ANATOMÍA PATOLÓGICA
    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN DIETÉTICA Y NUTRICIÓN
    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN DOCUMENTACIÓN SANITARIA
    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN HIGIENE BUCODENTAL
    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN LABORATORIO
    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN MEDICINA NUCLEAR
    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO
    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN RADIOTERAPIA

     

     

     

    SERVICIO CANARIO DE LA SALUD

    PROCESO ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO

    ABIERTO PLAZO PARA INSCRIPCIONES 
    Y PAGOS DE TASAS

    Para las categorías de:

    PROCESO ESTABILIZACIÓN:
    •    Enfermera/o
    •    Matrón/a
    •    Fisioterapeuta
    •    Logopeda
    •    Terapeuta Ocupacional

    PROCESO ORDINARIO:
    •    Logopeda 

    PLAZO DE INSCRIPCIÓN

    Desde: 10/05/2023
    Hasta: 09/06/2023

    Las inscripciones se harán por vía telemática 
     

    SERVICIO CANARIO DE LA SALUD. PROCESO ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO

    ABIERTO PLAZO PARA INSCRIPCIONES Y PAGOS DE TASAS

    Para las categorías de:

    • TÉCNICOS ESPECIALISTAS EN:
    • HIGIENE BUCODENTAL
    • EN ANATOMÍA PATOLÓGICA
    • EN DIETÉTICA Y NUTRICIÓN
    • DOCUMENTACIÓN SANITARIA
    • LABORATORIO
    • MEDICINA NUCLEAR
    • RADIODIAGNÓSTICO
    • RADIOTERAPIA

    PLAZO DE INSCRIPCIÓN

    Desde: 10/04/2023
    Hasta: 09/05/2023

    Las inscripciones se harán por vía telemática en las siguientes direcciones:

    C/C1 SANITARIO ESTABILIZACIÓN
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/tramites/8239

    C/C1 SANITARIO ORDINARIO
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/tramites/8240

    PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO

     

    NUEVO PLAZO DE INSCRIPCIÓN PARA LAS SIGUIENTES CATEGORÍAS

    Publicado el lunes 29/01/2024 un nuevo plazo de inscripción por aumento de plazas para los procesos selectivos de estabilización de las siguientes categorías/especialidades. 

    PLAZO DE INSCRIPCIÓN: Desde el 3 de febrero al 2 de marzo ambos inclusive.

    Las personas que hayan presentado su solicitud de participación en el año 2023 no procede que presenten solicitud de participación.

     GRUPO C/C1 SANITARIO

    -TÉCNICO/A ESPECIALISTA EN DOCUMENTACIÓN SANITARIA

    El proceso de presentación se hará de forma telemática. Instrucciones para la presentación de solicitudes en el siguiente enlace:

    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/contenidoGenerico.jsp?idDocument=e2b6e2bd-b80f-11ed-9a46-15539a1f9a55&idCarpeta=b8cf85ba-fc1a-11dd-a72f-93771b0e33f6

     

    Publicado el miércoles 27/12/2023 el REPERTORIO DEFINITIVO de las siguientes categorías.

     

    REPERTORIO  DE PREGUNTAS

    Por resolución publicada hoy, 2 de noviembre, se amplía en dos meses el plazo previsto de publicación de repertorio de preguntas.

    Dichos repertorios deberán estar publicados en fase definitiva a 31 de diciembre de 2023 (inclusive). 

    Este plazo se prorrogará un mes más, a 31 de enero de 2024 (inclusive), en supuestos a valorar por la Dirección  General de Recursos Humanos del SCS.

     

    PUBLICADO REPERTORIO PROVISIONAL DE PREGUNTAS PARA LAS CATEGORÍAS DE :

    • TCE
    • TÉC. DE RADIODIAGNÓSTICO
    • TÉC. DE RADIOTERAPIA
    • TÉC. DE DOCUMENTACIÓN SANITARIA
    • TEC. EN MEDICINA NUCLEAR
    • TÉC. HIGIENISTA BUCODENTAL


    PLAZO DE IMPUGNACIONES: Del 31 de octubre al 3 de noviembre (Ambos Incluidos)

     

    ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL LABORAL FIJO

    Abierto plazo de inscripción a los procesos selectivos extraordinarios de estabilización para acceso a la condición de personal laboral fijo, varias categorías.

    •    TCE
    •    TÉCNICA/O ESPECIALISTA LABORATORIO.
    •    TÉCNICA/O ESPECIALISTA RADIODIAGNÓSTICO
    •    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN DIETÉTICA Y NUTRICIÓN.
    •    CELADOR
    •    GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA


    PLAZO DE INSCRIPCIÓN:
    DEL 30 DE OCTUBRE AL 29 DE NOVIEMBRE

     

     

    25/9

    PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO
    ABIERTO PLAZO DE INSCRIPCIÓN PARA LAS CATEGORÍAS DE:

    - Grupo A/A1 Gestión y Servicios
    - Otras Agrupaciones Profesionales 

    - Celador/a.
    - Lavandera/o.
    - Peón/a.
    - Limpiador/a.
    - Pinche.
    - Planchadora.

    EN EL PROCESO ORDINARIO SOLO SE OFERTAN PLAZAS PARA LAS CATEGORÍAS DE:

    Grupo A/A1 Gestión y Servicios: 
    - Grupo Técnico de la Función Administrativa.
    - Técnica/o Titulado Superior en Informática

    Otras Agrupaciones Profesionales:
    -Celador/a.
    - Lavandera/o.
    - Pinche

    PLAZO DE INSCRIPCIÓN:
    DESDE EL DÍA: 25/09/2023 HASTA EL DÍA: 24/10/2023

     

    ABIERTO PLAZO DE INSCRIPCIÓN: DESDE HOY 17 DE JULIO HASTA EL 16 DE AGOSTO DE 2023

    PARA LA CATEGORÍA DE TÉCNICO DE FARMACIA NO SE OFERTAN PLAZAS EN EL PROCESO ORDINARIO

    En este trámite solamente se realiza la inscripción y el pago de las tasas
    Ambas cosas se realizarán únicamente por vía telemática
    Importe de la tasa (por cada proceso, estabilización y ordinario): 16,08€
    Requisitos de acceso a la realización del trámite:
    Clave permanente, certificado digital o DNI electrónico (cualquiera de ellos es válido)

    Enlace directo a la inscripción para el proceso de estabilización
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/8264

    Enlace directo a la inscripción para el proceso ordinario
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/8265

    Instrucciones

    Fecha26/07/24 - Autonómica - Nota de prensa

    ERRADICAR LA HEPATITIS ES POSIBLE MEJORANDO EL ACCESO A LOS DIAGNÓSTICOS Y TRATAMIENTOS

    28 de julio, Día Mundial contra la Hepatitis

                                                      

    Madrid, 26 de julio de 2024.- El último Informe Mundial sobre la Hepatitis (2024) recoge un total de 3.500 muertes al día por infecciones causadas por la hepatitis B y C.  Una cifra que experimenta un incremento continuo: en 2019 los fallecimientos por hepatitis viral se situaban en 1,1 millones a nivel mundial; en 2022 esta cifra se incrementó hasta 1,3 millones.

     

    No obstante, alcanzar el objetivo de la Organización Mundial de la Salud de eliminar la hepatitis en 2030 se puede alcanzar siempre que se intensifiquen los esfuerzos y se mejoren los accesos al diagnóstico y los tratamientos, pues, actualmente, aunque las herramientas para evaluar y medicar a los pacientes han mejorado, las tasas de cobertura de las pruebas se han estancado.

    Para conseguir esta meta es necesario que en 2030 la incidencia de infecciones crónicas por virus de la hepatitis se reduzca a 900.000 y las cifras de la mortalidad anual se sitúe por debajo de las 500.000. Para ello es necesario mejorar la prestación de servicios integrados, descentralizar los servicios de pruebas y tratamientos a la atención primaria, mantener los servicios de hepatitis como parte de la cobertura sanitaria universal e integrar la notificación y el seguimiento de las hepatitis en los sistemas de vigilancia e información sanitaria existentes. Se trata de simplificar la atención y hacerla accesible a todo el mundo.

    “La vacunación infantil contra la hepatitis B, la prevención de la transmisión del virus de madre al feto, garantizar la seguridad de las inyecciones y de la sangre, reducir los daños y realizar las pruebas pertinentes para alcanzar un diagnóstico temprano son fundamentales, pero como representantes de los profesionales sanitarios, queremos aprovechar este día para recordar a la Administración su responsabilidad en la implementación de medidas que garanticen la no transmisión de hepatitis víricas en el entorno sanitario y su deber de realizar una mayor inversión en recursos materiales –acciones preventivas, pruebas, medios diagnósticos, medicamentos, vacunas, regímenes terapéuticos, etc.-, que posibiliten una respuesta eficaz y equitativa en todas las Comunidades Autónomas. Desde SAE seguiremos trabajando para mejorar la formación de los profesionales sanitarios, pero también para garantizar su seguridad”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.

    Fecha26/07/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    REPARTO FONDO SOCIAL 2023

    Resolución 568/2024, de la Directora de RRHH de Osakidetza-SVS, por la que se determina el Reparto del Fondo de Acción Social establecido para el año 2023. Contra esta Resolución podrá interponerse Recurso de Alzada ante la Directora General de Osakidetza en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente a su publicación.

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