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29/05/26 - Málaga - Nota de prensa
EL CONGRESO PONE EN VALOR EL PAPEL ESENCIAL DEL TÉCNICO DE ENFERMERÍA EN LA ATENCIÓN INTEGRAL
Empatía, cuidados y bienestar profesional protagonizan la clausura del Congreso en Málaga
Málaga, 29 de mayo de 2026. Paloma Calleja, asesora del Gabinete de la secretaria de estado de sanidad, ha clausurado oficialmente el XXXV Congreso Nacional de Técnicos de Enfermería que se ha celebrado desde el día 27 en Málaga. En sus palabras, ha reforzado su apoyo a los Técnicos de Enfermería planteando tanto la necesidad de repensar el modelo asistencial como de llevar a cabo la reforma del título formativo de estos profesionales que, tal y como manifestó Javier Padilla en el acto de inauguración, debería eliminar en el mismo la palabra auxiliar.
Junto a ella han participado en este acto, el alcalde Málaga, Francisco de la Torre Prado, alcalde de Málaga, Cristóbal Arjona, secretario autonómico de SAE en Andalucía y Vanessa Robledo, secretaria provincial de SAE y Mª Dolores Martínez Márquez, presidenta de la Fundación para la Formación y Avance de la Enfermería y secretaria general de SAE para quien ha supuesto su despedida como presidenta de FAELas ponencias de la última jornada del congreso han puesto en valor el papel fundamental del Técnico de Enfermería en distintos ámbitos hospitalarios, destacando su contribución no solo en los cuidados técnicos, sino también en la dimensión humana y emocional de la atención sanitaria.
Begoña Peguero López, del Servicio de Urgencias del Hospital Reina Sofía de Tudela (Navarra), ha subrayado en su ponencia “Más allá de la técnica: el cuidado invisible del TCE en el servicio de urgencias” la importancia del denominado “cuidado invisible”, un conjunto de intervenciones basadas en la empatía, la escucha activa y el acompañamiento emocional. Estas acciones, aunque no siempre quedan reflejadas en los registros clínicos, tienen un impacto directo en la experiencia del paciente, especialmente en situaciones de vulnerabilidad como el dolor, el miedo o la incertidumbre.
El Servicio de Urgencias es un entorno sanitario complejo, dinámico e imprevisible, que se configura como uno de los más exigentes del sistema sanitario, tanto desde el punto de vista técnico como humano, en el que la labor del Técnico de Enfermería va más allá de las competencias técnicas. Desde el primer contacto con el paciente, su actitud empática, la escucha activa y la comunicación clara generan confianza y seguridad, influyendo significativamente en la experiencia asistencial.
Por otro lado, Iban Olaciregui, del Hospital Universitario Donostia, presentó la ponencia “Rol y tareas del personal TCE en las unidades de grandes quemados”, en la que expuso que el Técnico desempeña un papel esencial en la higiene, la prevención de infecciones, la movilización y el apoyo integral al paciente. Las quemaduras, con independencia del agente causante, pueden generar complicaciones severas, como infecciones o alteraciones metabólicas, lo que hace imprescindible una atención integral y multidisciplinar centrada en la seguridad y la recuperación del paciente.
El Técnico de Enfermería debe realizar sus funciones con extrema precaución para evitar dolor, nuevas lesiones o complicaciones como las úlceras por presión. Desempeña funciones esenciales en la movilidad, la higiene y el apoyo nutricional, fundamentales debido a la fragilidad de la piel y al alto riesgo de infección, así como en el acompañamiento psicológico, ayudando a reducir la ansiedad y el impacto emocional derivados de este tipo de lesiones.
En definitiva, su intervención resulta clave para garantizar la seguridad, favorecer la recuperación y mejorar la calidad asistencial en pacientes con lesiones graves y alto riesgo de complicaciones.
Se ha destacado, igualmente, la implicación del Técnico de Enfermería en la detección y manejo de la disfagia en pacientes críticos, contribuyendo a prevenir complicaciones graves como la neumonía por aspiración. La participación del Técnico de Enfermería en la adaptación de la alimentación, la vigilancia continua y el cuidado integral del paciente refuerza su papel dentro del equipo multidisciplinar, tal y como expuso durante su intervención Encarnación Ros Serrano, Técnico de Enfermería del Complejo Hospitalario de Albacete.
La exposición continuada a situaciones de alta presión, sufrimiento y responsabilidad pone de manifiesto la necesidad de implementar estrategias de apoyo emocional, prevención del burnout y mejora del bienestar profesional. El desgaste emocional, la presión asistencial y el contacto continuo con el sufrimiento afectan al profesional, por lo que es necesario promover medidas que garanticen su bienestar. Es también un elemento clave para garantizar una atención de calidad y, tal y como señalan Olga Shirley Susa Osorio, Daniel Jiménez Rubia; Sara Navas Díaz, Leticia Pinto Albala es necesario abordar el impacto emocional que la práctica hospitalaria diaria tiene sobre los profesionales.
Las situaciones que generaron mayor estrés estuvieron relacionadas principalmente con el sufrimiento del paciente, la impotencia ante la falta de mejoría clínica, el miedo a cometer errores, las interrupciones constantes y la falta de tiempo tanto para realizar las tareas asistenciales como para ofrecer apoyo emocional. En cambio, los conflictos interpersonales o jerárquicos tuvieron un menor impacto.
Estos resultados ponen de manifiesto la necesidad de implementar programas de apoyo emocional, así como estrategias de prevención del burnout, con el objetivo de mejorar el bienestar del personal y garantizar una atención de mayor calidad a los pacientes.
Además, se ha anunciado que León acogerá la próxima edición de los Congresos de FAE y que el eje central del mismo será Cuidados Integrales al paciente con patología cardiaca. -
29/05/26 - León - Nota de prensa
LEÓN ACOGERÁ EL XXXVI CONGRESO NACIONAL DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
“Cuidados integrales al paciente con patología cardiaca” seré el eje central de esta edición
León ha sido designada la sede del XXXVI del Congreso Nacional de Técnicos de Enfermería que cada año organizan la Fundación para la Formación y Avance de la Enfermería y el Sindicato de Técnicos de Enfermería.
Así lo ha comunicado la presidenta de FAE, Mª Dolores Martínez, en el acto de clausura del XXXV Congreso que este año se ha celebrado en Málaga en torno a la Intervención del Técnico al paciente en cuidados críticos y urgencias,La secretaria provincial de SAE en León, Marta Valdeón, no ha ocultado su satisfacción por esta designación para la que llevan ya un tiempo trabajando. Entre otros aspectos, para establecer el eje central en torno al que se articulará el programa científico: “Cuidados integrales al paciente con patología cardiaca”
El congreso clausurado hoy en Málaga ha congregado a cerca de 600 profesionales procedente de toda España que han podido escuchar a una treintena de ponentes y visionar más de 200 pósteres en las pantallas habilitadas para tal fin.
Marta Valdeón ha manifestado que “el objetivo de todo el equipo de SAE León es que el congreso que aquí celebremos tenga el éxito de todos los precedentes”.
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29/05/26 - Autonómica - OPE
SAS. OPE 2022, 2023 Y 2024. NOTA DE CORETE PRÓXIMO LISTADO PROVISIONAL
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29/05/26 - Autonómica - Perfiles Lingüísticos
IVAP. PERFILES LINGÜÍSTICOS
PRIMERA CONVOCATORIA ORDINARIA DE 2026.
RESULTADO PRUEBA ESCRITA
Disponibles en AZTERNET, a través de la ruta: «Solicitudes > Perfiles lingüísticos > Consulta y seguimiento de solicitudes > Convocatorias ordinarias del IVAP (23-01-2026) > resultados».
Plazo para presentar reclamación: del 26 de junio al 2 de julio de 2026.
CONVOCATORIA PRUEBA ORAL
Las personas que hayan superado estas pruebas pueden consultar lugar, hora y día donde realizar la prueba oral también en AZTERNET:
«Solicitudes > Perfiles lingüísticos > Consulta y seguimiento de solicitudes > Convocatorias ordinarias del IVAP (23-01-2026) > Detalle > lugar examen oral
** sólo habrá examen de expresión oral, no hay que tener en cuenta el horario para la prueba de comprensión oral
Últimas Noticias
16/12/24 - Autonómica - Concurso de Méritos
CONSORCIO HOSPITAL PROVINCIAL DE CASTELLÓN
CORRECCIÓN DE ERRORES DE TRANSCRIPCIÓN EN LA RESOLUCIÓN 2024-5610 DE 22 DE NOVIEMBRE DE 2024. POR LA QUE SE APRUEBA ADJUDICACIÓN DEFINITIVA DE PLAZAS Y NOMBRAMIENTO PERSONAL LABORAL FIJO Y SEÑALA DÍA DE TOMA DE POSESIÓN EN LAS PLAZAS DEFINITIVAS ADJUDICADAS MEDIANTE PROCESO DE SELECCIÓN.
PARA MÁS INFORMACIÓN, CONSULTA AQUÍ:
https://dogv.gva.es/datos/2024/12/16/pdf/2024_13315_es.pdf
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05/12/24. TÉNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
CORRECCIÓN DE ERRORES EN LA VALORACIÓN DE MÉRITOS
NO AFECTA A LA LISTA DE PERSONAS QUE HAN OBTENIDO PLAZA
TODA LA INFORMACIÓN:
https://dogv.gva.es/datos/2024/12/05/pdf/2024_12723_es.pdf
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22/11/24. RESOLUCIÓN DEFINITIVA
T. E. LABORATORIO
La persona interesada dispondrá de un plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución para formalizar el contrato de trabajo y la correspondiente toma de posesión. Las personas nombradas que mantienen una relación laboral de carácter temporal con el Consorcio HGUV cesarán en la misma con efectos del día anterior a la toma de posesión como personal laboral fijo. La autorización de excedencia voluntaria por prestación de servicios con carácter temporal en otras entidades en régimen de derecho público requerirá, conforme establece el artículo 25.3.b.6) del Convenio colectivo, un mínimo de un año de antigüedad como personal del CHGUV, ininterrumpido e inmediatamente anterior a la solicitud de excedencia. PUBLICACIÓN:
https://dogv.gva.es/datos/2024/11/22/pdf/2024_12207_es.pdf
CONCURSO DE MÉRITOS T. E. RADIODIAGNÓSTICO
La persona interesada dispondrá de un plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución para formalizar el contrato de trabajo y la correspondiente toma de posesión. Las personas nombradas que mantienen una relación laboral de carácter temporal con el Consorcio HGUV cesarán en la misma con efectos del día anterior a la toma de posesión como personal laboral fijo. La autorización de excedencia voluntaria por prestación de servicios con carácter temporal en otras entidades en régimen de derecho público requerirá, conforme establece el artículo 25.3.b.6) del Convenio colectivo, un mínimo de un año de antigüedad como personal del CHGUV, ininterrumpido e inmediatamente anterior a la solicitud de excedencia. PUBLICACIÓN:
https://dogv.gva.es/datos/2024/11/22/pdf/2024_12214_es.pdf
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29/10/24. ANUNCIO LISTADO DEFINITIVO POR PUNTUACIÓN Y PROPUESTA DE CANDIDATAS/OS QUE HAN OBTENIDO PLAZA EN LA PÁGINA WEB DEL CONSORCIO, SE PUBLICARÁ LA RESOLUCIÓN DEFINITIVA DE LOS/AS ASPIRANTES QUE HAN OBTENIDO PLAZA.
ASIMISMO, SE OTORGARÁ UN PLAZO DE 20 DÍAS PARA LA PRESENTACIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN REQUERIDA https://dogv.gva.es/datos/2024/10/29/pdf/2024_11190_es.pdf
16/12/24 - Autonómica - Concurso de Traslados
SACYL CONCURSO DE TRASLADOS ABIERTO Y PERMANENTE
Se publica hoy en BOCYL la resolución definitiva correspondiente al año 2024 del concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León de las categorías cuyas convocatorias se relacionan en el Anexo I.
Los traslados derivados de este concurso tienen carácter voluntario y no generan derecho alguno a ninguna clase de indemnización.
Fecha de cese: 16 de enero de 2025.
La toma de posesión de la nueva plaza deberá efectuarse al día siguiente hábil al del cese, si las plazas son de la misma localidad o Zona Básica de Salud; en el plazo de cinco días hábiles, si la plaza es de distinta localidad y Zona Básica de Salud del mismo Área de Salud, siendo de diez días hábiles, si las plazas pertenecen a distinta localidad, Zona Básica de Salud y Área de Salud.
En caso de comisión de Servicios la toma de posesión será al día siguiente del cese.
Cuando la resolución del concurso implique el cambio en el servicio de salud de destino, el plazo de toma de posesión será de un mes, a contar desde el día del cese.
Cuando la resolución del concurso implique el reingreso al servicio activo, el plazo de la toma de posesión será de diez días hábiles, a contar desde el día siguiente a la fecha de cese.
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04/11/24. Se publica hoy en BOCYL la RESOLUCIÓN PROVISIONAL correspondiente al año 2024 del concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León.
Se adjudican con carácter provisional las plazas de las categorías relacionadas en el Anexo II de esta Orden a los concursantes que se reseñan, con indicación de la puntuación total.
ALEGACIONES: Del 5 al 18 de noviembre de 2024. Se dirigirán a: la Comisión de Valoración del concurso, cuya dirección es la de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León - Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional-, Paseo de Zorrilla, n.º 1 - 47007 Valladolid.
Si las alegaciones se refieren a exclusiones, éstas se dirigirán directamente a la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional de la Gerencia Regional de Salud.
Las alegaciones deberán ir acompañadas de la documentación justificativa correspondiente. BOCYL
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31/110/24 SE INFORMA QUE EL DÍA 4 DE NOVIEMBRE DE 2024 SE PUBLICARÁ EN BOCYL LA RESOLUCIÓN PROVISIONAL DEL CONCURSO DE TRASLADOS ABIERTO Y PERMANTENTE DE PERSONAL ESTATUTARIO CORRESPONDIENTE AL AÑO 2024.
MÁS INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL
16/12/24 - Autonómica - OPE
SACYL VALORACIÓN PROVISIONAL DE MÉRITOS (ESTABILIZACIÓN) TCE Y TÉCNICO DE FARMACIA
ESTABILIZACIÓN TCE/AE VALORACIÓN DEFINITIVA DE MÉRITOS
GERENCIA DE SERVICIOS SOCIALES
Se publica hoy en la página de la JCYL la valoración definitiva de los méritos de los aspirantes admitidos en el proceso de estabilización de empleo temporal correspondiente a la competencia funcional de TCE/AE, convocado por Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano (Bocyl de 29 de diciembre). Así mismo se publica la relación de aspirantes que superan el proceso selectivo de estabilización de empleo temporal. Se publica como anexo I.
Contra la presente resolución, que no agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada ante el Viceconsejero de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano en el plazo de un mes a partir del 17 de diciembre de 2024.
RESOLUCIÓN DE LA COMISIÓN DE SELECCIÓN TCE/AE
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21/11/24. Se publica Resolución de 20 de noviembre del Tribunal Calificador por la que se hace pública la valoración provisional de méritos de los aspirantes admitidos de las categorías de Técnicos/as Medios del Área sanitaria: Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE/AE) y Técnico en Farmacia, mediante el sistema de concurso de méritos. Alegaciones: del 22 de noviembre al 5 de diciembre de 2024 (ambos inclusive). La presentación de los escritos de alegaciones o de subsanaciones se efectuará exclusivamente de forma telemática a través de los enlaces: Administración Electrónica :: Junta de Castilla y León (jcyl.es) o https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es/ , señalando en el buscador de trámites de la sede electrónica de Castilla y León el número 3453.
13/12/24 - Autonómica - Concurso de Traslados
JORNADA ORDINARIA DEL PERSONAL DE LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD DE CYL (SACYL) – AÑO 2025
JORNADA ORDINARIA DEL PERSONAL DE LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD DE CYL (SACYL) – AÑO 2025
Publicada hoy en BOCYL la tabla por la que se fija la jornada ordinaria, para el año 2025, del personal que realiza turno rotatorio y turno nocturno, que vendrá determinada en función del número de noches efectivamente trabajadas.
Fecha de efecto: desde el 1 de enero de 2025.
Enlace al BOCYL: TABLA TURNO ROTATORIO Y NOCTURNO.
Se publica también la tabla por la que se fija la jornada ordinaria, para el año 2025, del personal que realiza turno diurno con jornada complementaria, que vendrá determinada en función del número de guardias de presencia física realizadas en el año en periodo nocturno, siempre que no se realicen la víspera de un festivo o la víspera de un día en el que por su turno al profesional le corresponda descansar.
Fecha de efecto: desde el 1 de enero de 2025.
Enlace al BOCYL: TURNO DIURNO CON JORNADA COMPLEMENTARIA.
Contra las presentes resoluciones se podrá interponer recurso contencioso-administrativo en un plazo de dos meses y recurso de reposición en el plazo de un mes a contar desde el 14 de diciembre de 2024.
13/12/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
MOVILIDAD INTRACENTROS 2025 EXTINTAS AGENCIAS SANITARIAS
MESA TÉCNICA (INFORMATIVA) 10 de diciembre de 2024
PREVISTA PUBLICACIÓN de RESOLUCIONES Enero Febrero 2025
Conforme las CATEGORÍAS vayan finalizando la OEP de Estabilización.
UNA RESOLUCIÓN por CADA EXTINTA AGENCIA,
Con las BASES que regularán la movilidad entre los Centros de la misma
DESPUÉS de la ESTATUTARIZACIÓN en TODAS las Extintas Agencias.
BAJO GUADALQUIVIR, se realizará un “Concurso de Traslado
previo a la Estatutarización, al ser la única en NO efectuarlo en el año 2021.
INTERINOS con menos servicios prestados en el SNS en el Centro
Saldrán desplazados al llegar o tomar posesión los profesionales que participen en este proceso.
COMPROBACIÓN de SERVICIOS PRESTADOS en la VEC.
Deberá verificarse, desde YA, que se encuentran grabados correctamente.
Aunque se subirán de oficio, se podrán corregir.
Próximos Eventos
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| 25 | 26 | 27XXXV CONGRESO NACIONAL DE TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA | 28XXXV CONGRESO NACIONAL DE TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA | 29XXXV CONGRESO NACIONAL DE TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA | 30 | 31 |
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