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HOJA DE AFILIACIÓN PARA DESCARGAR Y RELLENAR A MANO

  • Descarga AQUÍ la Solicitud de Afiliación y AQUÍ el Documento SEPA.
  • Imprime 3 copias de la Solicitud de Afiliación y 1 del Documento SEPA
  • Entrega dos copias de la Solicitud de Afiliación y el Documento SEPA en la sección sindical de SAE de tu hospital o en la Sede Provincial o remítalo por correo postal.

    • INSTRUCCIONES PARA AFILIACIÓN

    1. Rellene el formulario.
    2. Descargue el PDF e imprímalo.
    3. Firme el documento descargado y remítalo por correo o entregue este formulario en la sección sindical de SAE de su hospital o en la sede Provincial que le corresponda.
    4. En caso de realizar el pago a través del TPV Online se abonará el precio por 1 año completo de afiliación y podrá disfrutar de acceso inmediato a la plataforma
    (Ver sedes provinciales)

    MODIFICACIÓN DE DATOS Y TRASLADOS

    (Solicitud para modificar datos y traslados)

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    • El seguro obligatorio al que el profesional queda suscrito al afiliarse, cubre la responsabilidad civil del afiliado, derivada de los daños corporales causados a terceras personas, a consecuencia de faltas, errores, omisiones o negligencias involuntarias cometidas en el desarrollo de su actividad.
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    Fecha01/12/23 - Autonómica - Nota de prensa

    LA IGUALDAD ES FUNDAMENTAL PARA ERRADICAR EL SIDA

    1 de diciembre, Día Mundial de la lucha contra el Sida 

    Poner fin a la epidemia de sida en el año 2030 es uno de los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Sin embargo, aunque el camino es el adecuado, según el último informe de ONUSIDA, aún es necesario seguir insistiendo a los políticos en el hecho de que se precisa una mayor inversión para conseguir una prevención y tratamiento adecuados.
    En España, según los últimos datos publicados por el Instituto de Salud Carlos III en coordinación con el Ministerio de Sanidad, el 92,5% de las personas que vive con el VIH conoce su diagnóstico de infección, el 96,6% está recibiendo tratamiento antirretroviral y el 90,4% tiene la carga viral suprimida. Estos datos nos acercan al objetivo marcado para 2030: el 95% de las personas con infección por el VIH deben estar diagnosticadas, de ellas, el 95% debe estar recibiendo tratamiento, y de estas, el 95% debe tener la carga viral suprimida. 
    Sin embargo, no es así en todos los países, por ello es necesario que los diferentes gobiernos atiendan a los datos, la ciencia y las pruebas con el fin de abordar las desigualdades, concienciar a la población sobre la importancia de su implicación en la respuesta, y garanticen una financiación sostenible y suficiente para la prevención y los tratamientos.
          “A pesar de estos datos, desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos poner el acento en la educación sexual, tanto en los colegios como a través de campañas dirigidas a la población general, para concienciar sobre la necesidad de seguir usando el preservativo ante cualquier práctica sexual que suponga un riesgo, pues, además de proteger contra el VIH, lo hace contra las Enfermedades de Transmisión Sexual (gonorrea, sífilis, o clamidia), que han experimentado un elevado crecimiento debido al uso de la PrEP (profilaxis pre exposición). Según un informe epidemiológico de la Consejería de Salud  de la Región de Murcia, durante 2020 y 2021 las ITS aumentaron con respecto a años anteriores, siendo los hombres los principales perjudicados, así, por ejemplo, de 107 sífilis diagnosticadas, 103 fueron en hombres. El Departament de Salut de Cataluña, en 2021, comprobó que las ITS habían superado los niveles pre pandémicos en un 37%. Esta situación hace necesario recordar a la población la importancia de la prevención y los diagnósticos tempranos para evitar complicaciones y el rápido control de la transmisión”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social y Formación de SAE.
     

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    Fecha01/12/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    SAE-CYL SE REÚNE

    SAE-CYL SE REÚNE CON LA GERENTE REGIONAL Y LA DIRECTORA TÉCNICA DE PERSONAL Y RELACIONES LABORALES DE SACYL.

    REPRESENTANTES DEL SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA EN CASTILLA Y LEÓN, NOS HEMOS REUNIDO EN LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD CON EL FIN DE INCIDIR EN REIVINDICACIONES DE SUMA IMPORTANCIA PARA EL COLECTIVO.

    En el mes de abril FIRMAMOS un acuerdo con el consejero que está  pendiente de desarrollar. 
    A pesar de la demora, CREEMOS QUE NUESTRAS PETICIONES HAN QUEDADO CLARAMENTE REFLEJADAS Y LAS EXPECTATIVAS SON BUENAS.


    ¡¡¡¡SEGUIREMOS INFORMANDO!!!!
     

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    Fecha01/12/23 - Soria - Oferta de Trabajo

    DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SORIA

    PUBLICADA OFERTA DE EMPLEO DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SORIA DE PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL DEL EJERCICIO 2023

     
    http://bop.dipsoria.es/index.php/mod.boloficial/mem.detalle/id.46830/relcategoria.210
     

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    Fecha30/11/23 - Autonómica - Nota de prensa

    MÁS DE UN MILLAR DE PROFESIONALES TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA Y TÉCNICOS SUPERIORES SANITARIOS SE HAN CONCENTRADO ESTA MAÑANA CONTRA LAS MEDIDAS DEL ICS

    Esta concentración apoya la huelga convocada por FTPS para hoy día 30 y mañana día 1

    Barcelona, 30 de noviembre de 2023 – Más de un millar de profesionales se han concentrado hoy frente al Instituto Catalán de la Salud (ICS) convocados por la Federación de Técnicos y Profesionales de la Sanidad (FTPS), a la cual pertenecen el compuesta por el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) y el Sindicato Estatal de Técnicos Superiores Sanitarios (SIETeSS), como medida de apoyo a la huelga que se ha iniciado hoy y se extenderá hasta mañana día 1 como forma de presión para exigir mejoras laborales y económicas para los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) y Técnicos Superiores Sanitarios (TSS).

          Tras meses de negociaciones en la Mesa Sectorial, finalmente los sindicatos presentes en este foro de negociación han firmado el III Acuerdo de Mesa Sectorial del ICS, haciendo caso omiso a las demandas que nuestra organización puso sobre la mesa para evitar las desigualdades entre profesionales y mejorar unas condiciones económicas que merman el poder adquisitivo de estos profesionales.
          Cristian Monclús, secretario autonómico de SAE en Cataluña y José Joaquín Durán de SIETeSS, han sido recibidos por el director de recursos humanos del ICS que ha manifestado su negativa a llevar a cabo ninguna modificación en relación a lo acordado.
          “Aunque la huelga fue convocada antes de la firma del convenio, ahora, cuando ya están aprobadas las condiciones laborales y económicas de los profesionales del ICS es cuando se hace más necesaria, pues este acuerdo supone un agravio comparativo entre colectivos profesionales, creando trabajadores de primera y de segunda. Por ello, esta medida de presión es más necesaria que nunca e invitamos a todos los profesionales Técnicos en Cuidados de Enfermería  y Técnicos Superiores Sanitarios a unirse y mostrar así su descontento con la pésima gestión del ICS”, explica Cristian Monclús, secretario autonómico de SAE en Barcelona.
          Asimismo, FTPS mantiene las concentraciones que estaban convocadas para mañana día 1 en todos los centros del ICS de 12 a 12:30. En el Hospital Vall d’Hebron la concentración se llevará a cabo a las 10 de la mañana coincidiendo con la visita del Conseller de Salut que comprobará en primera persona el profundo malestar de los afectados por este acuerdo.    
           “No estamos dispuestos a que nos sigan marginando en el ámbito de la sanidad y a soportar más años un acuerdo de mesa que siempre atiende a las necesidades de los mismos, dejando fuera también siempre a los mismos. Queremos un trato retributivo proporcional entre grupos profesionales; crear grupos de primera y de segunda redunda en la desmotivación de los profesionales en todos los aspectos. Desde FTPS lucharemos por todas las vías para conseguir justicia y equidad en el ámbito sanitario de Cataluña”, explican los responsables de FTPS en Cataluña.

     

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    Fecha30/11/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    1ªCONCURSO DE MÉRITOS ABIERTO Y PERMANENTE.

    TRASLADOS DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA

    Adjudicar definitivamente los puestos a los participantes que han obtenido mayor puntuación.

    “SE ESTABLECE EL DÍA 1 DE FEBRERO DE 2024 DE TOMA DE POSESIÓN EN LOS NUEVOS DESTINOS”

    Los destinos adjudicados por medio de la presente Resolución son irrenunciables, y los traslados que implican tienen la consideración de voluntarios.
     

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