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SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO, DE FECHA 25 DE JUNIO DE 2025

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Noticias Destacadas


  • Fecha12/09/25 - Autonómica - OPE

    CONSELLERÍA DE JUSTICIA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CONCURSO OPOSICIÓN TCE/AE C2-03-03

    CONVOCATORIA 166/21

    ACTO ÚNICO PRESENCIAL DE ELECCIÓN DE DESTINO:
    17 DE SEPTIEMBRE 10H. CIUDAD ADMINISTRATIVA NOU D´OCTUBRE EDIFICIO B CALLE DE LA DEMOCRACIA 77 46018 VALENCIA

    RESOLUCIÓN:
    https://dogv.gva.es/datos/2025/09/12/pdf/2025_39621_es.pdf
     

  • Fecha12/09/25 - Salamanca - OPE

    DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

    LISTADOS PROVISIONALES DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS PARA PARTICIPAR EN LA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE PLAZAS VACANTES EN LA PLANTILLA DE FUNCIONARÍOS EN LA OEP 2022, 2023 y 2024. CATEGORÍA PROFESIONAL: TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA (TCAE)
    CÓDIGO DE LA CONVOCATORIA: 2024A14

    Se establece un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca, para poder subsanar el defecto que haya motivado su exclusión.

    https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/documentacion/bop/2025/20250912/BOP-SA-20250912-002.pdf

     


    DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA OPE 2022 – 2023 Y 2024

    PROVISIÓN DEFINITIVA DE PLAZAS TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

    Convocatoria de procesos selectivos para la provisión definitiva de plazas incluidas en las Ofertas de Empleo Público de la Diputación Provincial de Salamanca de los ejercicios 2022, 2023 y 2024 de la categoría Técnico/a en Cuidados de Enfermería, por turno libre.

    Se aprueba la Convocatoria, así como las Bases Generales y las Bases Especificas, por las que se han de regir los procesos selectivos para la cobertura con carácter definitivo de las plazas que se identifican en la relación adjunta, mediante la selección e ingreso de personal como funcionario de carrera en esta Administración.

    El plazo de presentación de instancias es de 20 días naturales y comenzará desde el día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
    Para solicitar la participación en el proceso habrá de utilizarse el modelo oficial de instancia disponible en formato electrónico para su cumplimentación en el Canal de Empleo de la web de la Diputación de Salamanca (www.lasalina.es/empleo) y en procedimiento electrónico específico de cada categoría en la sede electrónica (https://sede.diputaciondesalamanca.gob.es/).

    Enlace de Consulta de las Bases de la Convocatoria

     


    27/12/22 CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA DE PLAZAS DE PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL FIJO DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA 2022.

    Oposición proceso extraordinario por concurso de méritos y por concurso oposición, este último genera bolsa de empleo.

    – Treinta y una plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
    – Trece plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Auxiliares, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
    – Dos plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), pertenecientes a la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
    Plazo: Hasta el día 12 de enero de 2023.
    Resolución

  • Fecha12/09/25 - Autonómica - OPE

    RESIDENCIA MUNICIPAL  ETXE MAITIA (BASAURI)

    Residencia Municipal Etxe Maitia (Basauri)

    Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.


    Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
    Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.

     


    24/03/25. Nombramiento como personal laboral fijo de la Residencia Municipal Etxe Maitia, en el puesto de TCE/AE con código de puesto 4.17 y al 67,57% de jornada, tras proceso selectivo derivado de la OPE de estabilización en modalidad de concurso.


    Se le notificará la presente resolución a la persona candidata seleccionada, con expresión de los recursos legalmente procedentes, comunicándole que deberá formalizar el contrato de trabajo, en un plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», en la modalidad de contrato indefinido y en régimen de dedicación a tiempo parcial, al 67,57% de jornada.
    Asimismo, se le informará acerca del tratamiento de sus datos personales y del compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Organismo Autónomo.

     


    RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA BASAURI

    PUBLICADO HOY EN EL BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA EL NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL LABORAL FIJO DE LA RESIDENCIA MUNICIPAL ETXE MAITIA, EN EL PUESTO DE TCE/AE AL 67,57% DE JORNADA, TRAS PROCESO SELECTIVO DERIVADO DE LA OPE DE ESTABILIZACIÓN EN MODALIDAD DE CONCURSO.
    LA AUTORIZACIÓN DE LA CONTRATACIÓN TENDRÁ EFECTO A PARTIR DEL DÍA 14 DE ABRIL DE 2025.
    PLAZO PARA LA FORMALIZACIÓN DEL CONTRATO: UN MES DESDE EL DÍA SIGUIENTE A SU PUBLICACIÓN EN EL «BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA», EN LA MODALIDAD DE CONTRATO INDEFINIDO Y EN RÉGIMEN DE DEDICACIÓN A TIEMPO PARCIAL, AL 67,57% DE JORNADA.

    VER EN EL SIGUIENTE ENLACE
     


    2-2-24 

    5 PUESTOS 
    EN LA CATEGORIA DE TCAE / AE

    A JORNADA PARCIAL DEL 67,57 %

    BOLSA DE EMPLEO: DEL PRESENTE PROCESO SELECTIVO NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO

    PLAZO DE INSCRIPCIÓN: 

    •    DEL 02/02/2024 AL 29/02/2024.


    WEB ENLACE DIRECTO: 

    •    https://egoitza.basauri.eus/es/plan-de-estabilizacion


    11-12-23. APROBADA LA MODIFICACIÓN DE LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO DE ESTABILIZACIÓN ADICIONANDO 
    5 PUESTOS A JORNADA PARCIAL 67,57 %

    •    Bolsa de empleo: NO SE CREARÁ BOLSA DE EMPLEO.

    •    Más información en archivo adjunto.

  • Fecha12/09/25 - Vizcaya - OPE

    OPE RESIDENCIA MUNICIPAL DE GETXO

    Residencia Municipal Getxo

    PROCESO DE ESTABILIZACIÓN (BOB nº237 de 15 de diciembre de 2022) y PROCESO ORDINARIO (BOB nº 219, de 13 de noviembre de 2024 y corrección de errores BOB nº 246 de 23 de diciembre de 2024 y BOB nº 29, de 12 de febrero de 2025.

    CONVOCATORIA EXAMEN ESCRITO DE EUSKERA
    • Fecha de examen: viernes 19/09/2025
    • Hora del examen: B1 (PL1) – 08:45 B2 (PL2) – 11:15
    • Lugar de examen: Centro Elbira Zipitria
    Paseo de Ondarreta, 18 20018 San Sebastián
    Al examen se deberá llevar DNI o documento oficial.


    RESIDENCIA MUNICIPAL DE GETXO OPE AÑO 2022

    PUBLICADOS EN LA WEB DEL AYUNTAMIENTO DE GETXO LOS EXÁMENES Y RESPUESTAS DEL PRIMER EJERCICIO DE LA OPOSICIÓN DEL PASADO DÍA 17 DE JUNIO.

    https://eudala.getxo.eus/ope/menuope.aspx?changeidioma=ca


    22/05/25 Aprobada la lista definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración, derivado del artículo 2 de la ley 20/2021, para la provisión definitiva, mediante concurso oposición, para proveer dos plazas de TCE/AE.
    Primer ejercicio: 17 de junio de 2025 a las 09:00 horas en el polideportivo municipal de Gobela (pista polideportiva) sito en la calle Luis López Oses, s/n, en Getxo.
    Ver en web: www.getxo.eus

Últimas Noticias





Fecha25/05/21 - Autonómica - OPE

RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA. CELADOR

Proceso selectivo personal estatutario fijo. Celador

Publicada hoy, 25 de mayo de 2021 en el BOE, Resolución  por la que se nombra Personal Estatutario Fijo en las categorías de Técnico Medio Sanitario:  Celador en la Red Hospitalaria de la Defensa.
Anexo I: Se relacionan los aspirantes nombrados, por orden de puntuación y con la especialidad y destino adjudicado.
Dada la circunstancia de que uno de los aspirantes nombrados ha renunciado, se hace pública la relación de los aspirantes que pierden los derechos en el Anexo II de la presente Resolución. Asimismo, se procede a sustituir a los aspirantes anteriormente mencionados por los que tienen mayor derecho y se relacionan en el Anexo III. Dicho aspirantes deberán presentar la documentación que se señala.
Resolución
 

Publicada en el BOE de 6 de abril de 2021, Resolución por la que se nombra Personal Estatutario Fijo en la categoría de Celador en la Red Hospitalaria de la Defensa, a los aspirantes relacionados en el Anexo I, por orden de puntuación y con la especialidad y destino adjudicado, y se modifica la de 16 de noviembre de 2020 y la de 4 de febrero de 2021, por la que se publica la relación de aprobados del proceso selectivo para acceso a la condición de Personal Estatutario Fijo, en plazas de la categoría de Celador en la Red Hospitalaria de la Defensa.
Plazo de Toma de Posesión: un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución, para efectuar la Toma de Posesión que se llevará a efecto en la Dirección del Hospital de destino.
Debido a que dos de los aspirantes nombrados por la Resolución de 4 de febrero de 2021 («Boletín Oficial del Estado» del 11) han renunciado y no han tomado posesión de su plaza dentro del plazo establecido se procede a sustituir a los aspirantes anteriormente mencionados por los que tienen mayor derecho de los que figuran en la Resolución de 13 de julio de 2020 del Tribunal Calificador de la categoría de Celador, por la que se hacen públicas las calificaciones finales de los aspirantes del citado proceso selectivo. Dichos aspirantes se relacionan en el Anexo III de esta Resolución y deberán presentar la documentación que se señala en la Resolución.
Resolución
 

En el BOE de hoy 11 de febrero, se ha publicado Resolución  por la que se hace pública la relación de aprobados del proceso selectivo para acceso a la condición de Personal Estatutario Fijo, en plazas de la categoría de Celador en la Red Hospitalaria de la Defensa
Se nombra personal estatutario fijo como Celador en la Red Hospitalaria de la Defensa, a los aspirantes que en el Anexo I se relacionan, por orden de puntuación y con la especialidad y destino adjudicado.
Los aspirantes nombrados dispondrán de un plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la  Resolución, para efectuar la toma de posesión que se llevará a efecto en la Dirección del Hospital de destino. 
Debido a que tres de los aspirantes aprobados renunciaron a su plaza y no presentaron la documentación requerida se publica la relación de los aspirantes que pierden los derechos derivados de su participación en el citado proceso selectivo (Anexo II) y se procede a sustituir a los aspirantes anteriormente mencionados por los que tienen mayor derecho haciéndose públicas las calificaciones finales de los aspirantes que se relacionan en el Anexo III de esta Resolución. Dichos aspirantes deberán presentar la documentación señalada dentro del plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado», en el Registro General del Ministerio de Defensa (paseo de la Castellana, 109, 28071 de Madrid), o en los lugares a que se refiere el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Quienes ya ostenten la condición de personal fijo estarán exentos de acreditar las condiciones o requisitos ya justificados para obtener su anterior nombramiento, debiendo presentar certificación del organismo del que dependan acreditando su condición y demás circunstancias que consten en su expediente personal..
Resolución

En el BOE de hoy, 20 de noviembre se ha publicado Resolución  por la que se publica la relación de aprobados del proceso  con arreglo a la puntuación total obtenida en el proceso selectivo para acceso a la condición de personal estatutario fijo, en plazas de la categoría de Celador de la Red Hospitalaria de la Defensa.

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE DOCUMENTACIÓN REQUERIDA: Veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado», en el Registro General del Ministerio de Defensa (paseo de la Castellana, 109, 28071 Madrid), o en los lugares a que se refiere el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Resolución
 

Fecha25/05/21 - Autonómica - Nota de prensa

SAE ENTREGARÁ MAÑANA A LAS 11:30 EL VOLUMEN QUE RECOGE LAS QUEJAS DE LOS TÉCNICOS SANITARIOS

Los profesionales se concentrarán en las puertas del Parlamento

Los Técnicos en Cuidados de Enfermería se concentrarán mañana a las 11:30 frente al Parlamento de Navarra tal y como sucede desde hace meses dado que sus reivindicaciones parecen estar enquistadas ante la falta de voluntad para encontrar una solución. 
Se pone también fin a la campaña de recogida de quejas y sugerencias de las que el Sindicato de Técnicos de Enfermería ha recogido cerca de medio millar de escritos en los que los Técnicos en Cuidados de Enfermería han planteado, mayoritariamente, su desesperación ante las situaciones que padecen.
La secretaria autonómica de SAE, Begoña Ruiz hará entrega de los documentos tanto a la Presidenta del Gobierno de Navarra, María Chivite, a la Consejera de Salud, Santos Induráin y a todos los grupos parlamentarios. 
“Hemos solicitado una reunión formal tanto a la Presidenta del Gobierno de Navarra como a la Consejera de Salud. Esperamos que, cuando mañana, comprueben el voluminoso documento que recoge las quejas de los Técnicos, entiendan de una vez por todas, que la situación que atravesamos es crítica y que necesitamos soluciones con urgencia”, manifiesta Begoña Ruiz. 
Las carencias, las elevadas cargas de trabajo, falta de profesionales, el nulo reconocimiento son aspectos que están teniendo consecuencias muy negativas en los profesionales que consideran, tal y como han reflejado en sus escritos, que el Gobierno está cometiendo un ultraje con el colectivo al que se somete a continuos agravios comparativos respecto a compañeros tanto de Navarra como de otras CC.AA y se sienten desprotegidos, discriminados, impotentes, invisibles, infravalorados y esto se traduce en malestar, desilusión, desesperanza, menosprecio. 
Mañana, una vez más, se lo harán saber a los parlamentarios a las 11:30
 

Fecha24/05/21 - Las Palmas - Movilidad interna

H.U. GRAN CANARIA DR. NEGRÍN. MOVILIDAD INTERNA TCE, TÉCNICOS ESPECIALISTAS EN RAYOS, LABORATORIO Y RADIOTERAPIA

Se ha publicado listado con la relación definitiva de puestos y relación definitiva de puntuaciones de la Movilidad Interna del Personal de Enfermería.
La incorporación de los/as adjudicatarios/as a su puestos definitivos será 
el 1 de junio de 2021.

Resolución
 

Publicados los Listados Provisionales de Adjudicaciones de Puestos y Relación de Puntuaciones en el proceso de Movilidad Interna del personal en el Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín.
Puestos provisionales
Listado de puntuaciones

El 15 de marzo de 2021 se acuerda la publicación de la convocatoria de Movilidad Interna en los huecos que se ofertan y cuyo tipo de turno puede variar en base a las necesidades asistenciales o la petición de los profesionales.
Podrán participar las personas que lleven más de un año desempeñando el mismo puesto de trabajo con nombramiento fijo o interino, posean nombramiento de Situación  Especial en Activo o Promoción Interna en las categorías de la convocatoria.
Los  trabajadores con nombramiento en 2020 deben presentarse obligatoriamente.
La solicitud debe ajustarse al modelo que se adjunta e irá acompañada de los Certificados de Tiempo Trabajado, así como de una autobaremación. Los documentos deberán corresponder a los méritos obtenidos con anterioridad al 15 de marzo de 2021.
Presentación de documentos: Registro General del Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín, en horario de 09:00 a 14:00 horas presencial o vía correo electrónico reghugcdn.scs@gobiernodecanarias.org
Plazo de presentación de solicitudes: Del 16 de marzo al 31 de marzo de 2021, ambos incluidos. 
En este plazo se podrá renunciar a participar en la convocatoria, previa comunicación por escrito.
Una vez publicado el destino y adjudicado el puesto será irrenunciable.
Resolución
 

Fecha21/05/21 - Murcia - OPE

OPE SMS 2016. TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA

Se aprueba la relación de aspirantes que han superado las pruebas y resultan seleccionados para el acceso a la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería por los turnos de Acceso Libre y Promoción Interna. 
Los seleccionados tienen un plazo de 20 días naturales para presentar la documentación requerida, a contar a partir del día siguiente a su publicación (21 de mayo de 2021).
Listado seleccionados turno libre
Listado seleccionados promoción interna
Listado complementario turno libre
Listado complementario promoción interna
 

Con fecha 23 de junio de 2020 se publica la relación de puntuaciones definitivas obtenidas en la fase de concurso, por los aspirantes que han superado la fase de oposición de las pruebas selectivas del SMS, por los turnos de acceso libre y promoción interna, con indicación de la puntuación obtenida en cada uno de los apartados.
Plazo de reclamación, recurso de alzada: 1 mes a partir del día siguiente a su publicación.
Resolución
Listado turno libre
Listado promoción interna

Con fecha 11 de diciembre de 2019 se publican las puntuaciones provisionales obtenidas en la fase de concurso, por el turno de acceso Libre 109 plazas y Promoción Interna 46 plazas.
Plazo de reclamación: 10 días hábiles desde el siguiente a su publicación (11 de diciembre de 2019).
Resolución
Listados turno libre
Listados promoción interna

 

Fecha21/05/21 - Autonómica - Procesos de Estatutarización

PROCEDIMIENTO PARA ADQUIRIR LA CONDICIÓN DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA. PERSONAL LABORAL FIJO

Publicada hoy, 21 de mayo de 2021 en el DOGV Resolución  de la Comisión encargada de calificar los Procesos para la Adquisición de la Condición de Personal Funcionario de Carrera del Personal Laboral de la Xunta de Galicia, mediante su cambio de vínculo jurídico, por la que se da publicidad de diversos acuerdos:
-Se elevan a definitivas la cualificaciones obtenidas por las personas aspirantes en la prueba tipo test.
-Se hace pública, la Baremación Provisional del Concurso de Méritos en el portal web de la Xunta de Galicia funcionpublica.xunta.gal, a la que se podrá acceder a través de la siguiente dirección: https://www.xunta.gal/funcion-publica/funcionarizacion
El concurso de méritos será cualificado de «apto» o «no apto» y para superarlo será necesario conseguir una puntuación mínima de 6 puntos entre todos los epígrafes del baremo puntuables.
Contra la Baremación Provisional se podrá presentar reclamación ante la propia Comisión de Funcionarización en el plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de su publicación en el DOG.
Calificación prueba test (16 de marzo)
Calificación prueba tipo test
Puntuación provisional
Baremo provisional

En el DOG de hoy, 9 de abril de 2021, se ha publicado Resolución por el que se hacen públicas las calificaciones obtenidas por las personas aspirantes presentadas a la prueba tipo test, realizada el día 16 de marzo, en el portal web de la Xunta de Galicia funcionpublica.xunta.gal, a las que se podrá acceder a través de la siguiente dirección:  https://www.xunta.gal/funcion-publica/funcionarizacion

Las personas aspirantes podrán presentar las alegaciones que consideren oportunas con relación a las calificaciones en el plazo de diez (10) días hábiles, contados desde el siguiente al de publicación de esta Resolución en el Diario Oficial de Galicia.
Resolución

Orden de 10 de marzo de 2021 por la que se modifica el anexo del Decreto 165/2019, de 26 de diciembre, por el que se establece el procedimiento para la adquisición de la condición de personal funcionario de carrera por el personal laboral fijo del Convenio colectivo único del personal laboral de la Xunta de Galicia.
Orden

Con fecha 3 de enero de 2020 se publica el Decreto 165/2019, de 26 de diciembre, por el que se establece el procedimiento para la adquisición de la condición de personal funcionario de carrera por el  personal laboral fijo del Convenio colectivo único del personal laboral de la Xunta de Galicia.

La finalidad de este decreto es posibilitar la adquisición de la condición de personal funcionario de carrera por el personal laboral fijo del Convenio colectivo único del personal laboral de la Xunta de Galicia, que en el momento de la entrada en vigor de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto básico del empleado público, en virtud de la superación de un proceso selectivo, estaba realizando funciones o desempeñando puestos de trabajo de personal funcionario, o que había pasado a realizar dichas funciones o a desempeñar di¬chos puestos en virtud de pruebas de selección o promoción interna convocadas antes de la fecha señalada. 

El personal debe reunir los requisitos legales para el ingreso en el correspondiente cuerpo, escala o especialidad equivalente del personal fun¬cionario y poseer la titulación necesaria para dicho ingreso. 
Decreto

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