28/02/26 - Autonómica - Nota de prensa
28 de febrero, Día Mundial de las Enfermedades Raras
El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) se suma, un año más, al Día Mundial de las Enfermedades Raras, que este año FEDER celebra bajo el lema Porque cada pERsona importa, una campaña que quiere reivindicar un acceso equitativo a los avances en investigación –actualmente, sólo el 20% de las 6.528 enfermedades raras identificadas se están investigando-, pues así se mejorarían los diagnósticos tempranos –el tiempo medio de diagnóstico desde la aparición de los primeros síntomas supera los seis años- y los tratamientos.
La desigualdad en investigación o en el acceso a pruebas ya implementadas –en el cribado neonatal, por ejemplo, algunas Comunidades Autónomas criban el mínimo de 12 patologías y otras más de 40- frenan el avance equitativo en el acceso a los recursos sanitarios y sociales, pues, a las limitaciones físicas asociadas a cada una de las patologías, hay que sumar el estigma, el aislamiento y la incertidumbre que acompañan a los afectados y las familias. Por ello, no debemos olvidar poner el foco en los desafíos comunes: el miedo, la soledad, o la falta de oportunidades y recursos para mejorar su calidad de vida, se convierten en los principales escollos del día a día de estos pacientes.
Para ello, es fundamental establecer un marco político, social y educativo que oriente la implementación de planes y estrategias nacionales, así como poner en marcha programas, tecnologías y enfoques innovadores, impulsados por las necesidades de los pacientes, que garanticen la integración en los diferentes niveles formativos, en el mercado laboral o en las actividades de ocio.
“La inversión en investigación es la única manera de conseguir una equidad sanitaria que garantice a los afectados diagnósticos tempranos y tratamientos adecuados, y la visibilización de estas patologías es el camino hacia una inclusión real en la sociedad. Es responsabilidad de todos los agentes implicados conseguirlo y procurar una mejor calidad de vida a los más de tres millones de españoles que conviven con alguna de las más de 7.000 enfermedades raras que se estima que existen”, explica Daniel Torres, secretario de acción social y formación de SAE.
27/02/26 - Autonómica - OPE
Sistema excepcional de concurso de méritos 2022. ANADP
Cuidador/a Gerontológico/a
- Publicada la cuarta propuesta de nombramiento complementaria. - Presentación de documentación, sólo de forma online: del 28 de febrero al 13 de marzo
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-gerontologico-sistema-excepcional-de-concurso-de-meritos-2022
Cuidador/a AVISO
- Publicadas las listas definitivas de aspirantes a la contratación temporal
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-procedimiento-de-ingreso-mediante-concurso-oposicion-2022
Más información
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Especialista Apoyo Educativo - Sistema excepcional de concurso oposición 2022
- Publicado resultado de la adjudicación de vacantes complementaria.
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/especialista-de-apoyo-educativo-procedimiento-de-ingreso-mediante-concurso-oposicion-2022
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ANADP
Especialista Apoyo Educativo - Sistema excepcional de concurso de oposición 2022
AVISO
- Abierto plazo para presentar la elección de vacantes y la acreditación de requisitos.
-Presentación, sólo vía online: del 23 de mayo al 5 de junio
AVISO ESPECIALISTA APOYO EDUCATIVO
-Publicado el resultado definitivo de la prueba de la fase de oposición : https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/especialista-de-apoyo-educativo-procedimiento-de-ingreso-mediante-concurso-oposicion-2022
-Contra estos resultados, se podrá interponer recurso de alzada en el plazo de UN MES.
AVISO
-Publicado el resultado definitivo de la prueba de la fase de oposición
-Contra estos resultados, se podrá interponer recurso de alzada en el plazo de UN MES.
AVISO
-Publicado el resultado de la elección de vacantes
Cuidador Gerontológico
https://www.navarra.es/es/web/servicios-empleado/tramites/on/-/line/Cuidador-a-Gerontologico-Concurso-de-traslado-OPE-Estabilizacion?back=true&pageBackId=7572859
AVISO
-Publicados los cuestionarios, las plantillas de respuestas y los resultados provisionales de la primera prueba.
-Presentar alegaciones:
5 días hábiles
Especialista de apoyo educativo
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
27/02/26 - Autonómica - OPE
LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS CONVOCATORIA 2025
Publicado en Murciasalud, el listado definitivo de admitidos y excluidos a 31 de octubre de 2025 de todas las categorías.
Plazo de reclamación hasta el 26 de marzo de 2026.
https://www.murciasalud.es/bolsas.php?op=mostrar_categorias&idsec=39
27/02/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
CARRERA PROFESIONAL PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS RELACIÓN PROVISIONAL
Publicada hoy 27 de febrero de 2026, Resolución por la que se aprueba la relación provisional del Personal de Gestión y Servicios que, habiendo presentado la oportuna solicitud entre el 1 de abril y el 6 de julio de 2025, se encuadra o no en el correspondiente grado de carrera profesional.
Anexos I: relación provisional de las solicitudes desestimadas de Personal de Gestión y Servicios por no reunir los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento de ningún grado, con indicación de la causa de desestimación.
Anexos II: relación provisional de las solicitudes de Personal de Gestión y Servicios, tras superar la correspondiente evaluación de méritos para el encuadramiento en el grado 1, o promocionar al grado inmediatamente posterior al que ya ostentan, con indicación respecto de cada solicitante, del grado reconocido.
ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-040-657.pdf
RECLAMACIONES: Contra el presente acto, dado su carácter de trámite no cualificado, no cabe recurso alguno, pudiendo no obstante interponer el que se considere oportuno si se entendiese que se dan algunos de los supuestos excepcionales establecidos en el artículo 112 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
27/01/22 - Burgos - Promoción interna
ACTUALIZACIÓN DE LOS MÉRITOS DE LAS LISTAS YA CONSTITUIDAS Y NUEVOS INSCRITOS
Los trabajadores inscritos en las listas convocadas y constituidas en el H. Santiago Apostol de Miranda de Ebro podrán actualizar los méritos en dichas listas.
La presentación de la solicitud se efectuará en el departamento de personal y en los centros oficiales de registro.
La solicitud de actualización (modelo anexo I) estará disponible en la ágina del hospital: informacion general stratos // descarga de ficheros // departamento personal.
Y estará dirigida al director gerente del H. Santiago Apostol de Mirada.
El plazo de presentación de actualización de méritos es del 26 de enero al 14 de febrero.
Resolución
Publicada convocatoria de Promoción Interna Temporal del Hospital Santiago Apóstol de Miranda de Ebro para la actualización de méritos de aquellos trabajadores inscritos en las listas convocadas y constituidas y la inscripción de nuevos aspirantes.
Los interesados presentarán solicitud en el modelo que se adjunta en el ANEXO I, junto con la documentación acreditativa de los méritos aportados en tiempo y forma.
Los méritos que se aporten junto con la solicitud de participación serán tenidos en cuenta como máximo hasta el 31 de diciembre del año 2020.
SOLICITUDES: Se presentarán en el Departamento de Personal.
El plazo de presentación será:Del 26 de febrero al 17 de marzo ambos inclusive.
Más información
27/01/22 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
RESOLUCIÓN de 18 de enero de 2022, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se amplía la relación definitiva de candidatos admitidos aprobada por Resolución de 29 de noviembre de 2021, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se aprueban y publican las relaciones definitivas de candidatos y de excluidos de la bolsa de empleo temporal de la competencia funcional TCE/AE de la Administración de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos, convocada por Orden PRE/807/2020, de 31 de agosto.
SE RESUELVE:
- Aprobar y publicar la relación complementaria de la relación definitiva de candidatos aprobada por Resolución de 29 de noviembre de 2021, de la Gerencia de Servicios Sociales, referida a la fecha de corte del día 8 de octubre de 2020, de la Bolsa de empleo temporal la competencia funcional de TCE/AE de la Administración de Castilla y León.
- Fijar una nueva nota de corte en 0,000 para la totalidad de las zonas elegidas para la prestación de servicios de la Bolsa de empleo temporal la competencia funcional de TCE/AE.
- Se pondrá en funcionamiento el primer día hábil siguiente a la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León. (VIERNES 28-01-2022).
Resolución
Listado admitidos
RESOLUCIÓN de 29 de noviembre de 2021, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se aprueban y publican las relaciones definitivas de candidatos y de excluidos de la bolsa de empleo temporal de la competencia funcional TCE de la Administración de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos, convocada por Orden PRE/807/2020, de 31 de agosto.
Se aprueba y publica la relación definitiva de integrantes (Anexo I).
Se aprueba y publica la relación definitiva de excluidos por no haber obtenido, una puntuación superior a la nota de corte fijada en 0,024 puntos (Anexo II).
Se pondrá en funcionamiento el día 3 de diciembre de 2021
Las relaciones definitivas de candidatos admitidos y de candidatos excluidos de los apartados anteriores serán expuestas al público en las Oficinas de asistencia en materia de registros de la Comunidad de Castilla y León y en el portal de empleados públicos http://www.empleopublico.jcyl.es. Asimismo, la información estará disponible en el Servicio Telefónico de Información y Atención al Ciudadano 012 ó 983327850 (teléfono gratuito si se dispone de tarifa plana).
Resolución
Listado de admitidos
Listado de admitidos por zonas
Listado de excluidos
27/01/22 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
ACTUALIZACIÓN LISTAS DE CONTRATACIÓN PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL TCE Y OTRAS CATEGORÍAS. PUNTUACIÓN DEFINITIVA
Publicada hoy, 27 de enero en el DOG, Resolución por la que se publica el orden de prelación y la puntuación definitiva obtenida por las personas aspirantes admitidas en el proceso de actualización de las listas de selección temporal de diversas categorías de personal estatutario.
Las listas con el número de orden y la puntuación definitiva obtenida se encuentran publicadas a disposición de las personas interesadas, en la página web del Servicio Gallego de Salud (www.sergas.es).
Además, el estado de cada solicitud puede ser consultado por el/la aspirante en su expediente electrónico personal en Fides/expedient-e/sección de procesos.
Resolución
Listados:
- Técnico/a en Cuidados de Enfermería. Documentación específica de la categoría en el siguiente enlace
Lista Definitiva de Aspirantes Excluidos(as) - Técnico(a) en Cuidados de Enfermería (Actualización a 31/10/2021)
Lista definitiva de aspirantes admitidos(as) con puntuación - Técnico(a) en Cuidados de Enfermería (actualización a 31/10/2021)
ESTÁ PREVISTA EN EL DOG DEL PRÓXIMO JUEVES 27 DE ENERO LA PUBLICACIÓN DEL LISTADO DEFINITIVO SELECCIÓN TEMPORAL DE TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA Y OTRAS CATEGORÍAS
27/01/22 - Autonómica - Revisión de funciones
Técnico en Cuidados de Enfermería, un profesional del s. XXI
Cuidados oftalmológicos. Son muchas las técnicas que el TCE realiza en estas consultas: refracciones para medir la graduación, medición de la agudeza visual, TNO para comprobar la visión en 3D, Pantalla de Lancaster para medir los músculos oculares o la administración de colirios para dilatar las pupilas, entre otras.
27/01/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
AMPLIACIÓN DE PLAZO PARA EL DISFRUTE DE DÍAS PENDIENTES GENERADOS EN 2021
TRAS RECIBIR INSTRUCCIONES VÍA EMAIL Y DADAS LAS CIRCUNSTANCIAS ESPECIALES QUE SE HAN TENIDO DURANTE EL AÑO 2021, EL PLAZO DE DISFRUTE DE LOS DÍAS PENDIENTES DE DISFRUTAR, SE AMPLÍA HASTA EL 31 DE MARZO DEL 2022.