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12 DE MAYO: DIA DEL TÉCNICO DE ENFERMERÍA

19 DE OCTUBRE, DíA MUNDIAL DEL CÁNCER MAMA

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  • Fecha31/07/24 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

    COMPLEJO HOSPITALARIO UNIVERSITARIO DE CANARIAS. CONOVOCATORIAS DE LISTAS DE EMPLEO SUPLETORIAS

    LISTA EMPLEO SUPLETORIA
    T. ESPECIALISTA EN DOCUMENTACIÓN SANITARIA
    RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
    PUBLICADA EL 31 DE JULIO EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS DEL SCS

    RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS CON EL MOTIVO DE EXCLUSIÓN PARA LA CONSTITUCIÓN DE LISTA SUPLETORIA

    CATEGORÍA TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN DOCUMENTACIÓN
    SANITARIA

    PLAZO DE 3 DÍAS HÁBILES PARA QUE LAS PERSONAS EXCLU I DAS PRESENTEN LAS RECLAMACIONES QUE CONSIDEREN CONTRA EL MOTIVO DE EXCLUSIÓN. DESDE EL DÍA 1 HASTA EL 5 DE AGOSTO AMBOS INCLUSIVE

     

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    30/7
     

    LISTA DE EMPLEO SUPLETORIA DE T. ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO

    RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS ADMITIDAS Y LISTA PROVISIONAL CON BAREMACIÓN

    Publicada Resolución el 26 de julio de 2024, por la que se hace pública la RELACIÓN DEFINITIVA de personas ASPIRANTES ADMITIDAS Y LISTA PROVISIONAL CON BAREMACIÓN en la categoría de TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO tras concluido el plazo de presentación de reclamaciones.

    Cabe interponer recurso contencioso-administrativo ante los juzgados de lo Contencioso-Administrativo que territorialmente correspondan, o bien potestativamente recurso de reposición ante la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente.

    Se otorga un plazo de 7 días hábiles para presentar las reclamaciones que estimen contra los resultados provisionales de la baremación.
    DESDE EL DÍA 29 DE JULIO HASTA EL 6 DE AGOSTO AMBOS INCLUSIVE . Los listados de admitidos se podrán ver en el siguiente enlace
     

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    17/7

    LISTA EMPLEO SUPLETORIA TÉCNICO ESPECIALISTA EN HIGIENE BUCODENTAL

    RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

    PUBLICADA EL 17 DE JULIO EN EL TABLÓN DE ANUN CIOS DEL SCS

    RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITID O S Y EXCLUID O S CON EL MOTIVO DE EXCLUSIÓN PARA LA CONSTITUCIÓN DE LISTA SUPLETORIA CATEGORÍA TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN HIGIENE BUCODENTAL

    PLAZO DE 7 DÍAS HÁBILES PARA QUE LAS PERSONAS EXCLUIDAS PRESENTEN LAS RECLAMACIONES QUE CONSIDEREN CONTRA EL MOTIVO DE EXCLUSIÓN.
    DESDE EL DÍA 18 DE JU L IO AL 26 DE JU L IO AMBOS INC LUSIVE
    CONSULTA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS EN EL SIGUIENTE ENLACE:

    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/9d57dc57-4409-11ef-ad97-1983ad66c598/CHUC_TECNICA_ESP_EN%20HIGIENE%20BUCODENTAL_ADM_PROV_ADM.pdf

     

     

    LISTA EMPLEO SUPLETO RIA T.ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO
    RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

    PUBLICADA EL 17 DE JUNIO EN EL TABLÓN DE ANUN CIOS DEL SCS
    RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS CON EL MOTIVO DE EXCLUSIÓN PARA LA CONSTITUCIÓN DE LISTA SUPLETORIA CATEGORÍA TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO.

    PLAZO DE 7 DÍAS HÁBILES PARA QUE LAS PERSONAS EXCLUIDAS PRESENTEN LAS RE CLAMACIONES QUE CONSIDEREN CONTRA EL MOTIVO DE EXCLUSIÓN. DESDE EL DÍA 1 8 DE JUNIO AL 2 6 DE JUNIO AMBOS INCLUSIVE

    CONSULTA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS EN EL SIGUIENTE ENLACE:
    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/5f23ff1b 2c8d 11ef
    8d66 0f3be9067fb6/CHUC_%20TER_2%C2%BA%2 0ADM_EXCL_PROV.pdf

     

    PUBLICADAS CON FECHA 04 DE ENERO, RESOLUCIONES POR LAS QUE SE CONVOCAN, PROCESOS SELECTIVOS PARA LA CONSTITUCIÓN URGENTE DE LISTAS DE EMPLEO SUPLETORIAS, POR INEXISTENCIA DE LISTAS DE EMPLEO, PARA NOMBRAMIENTO DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL, PARA LAS CATEGORÍAS DE TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN HIGIENE BUCODENTAL Y EN RADIODIAGNÓSTICO.

    PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: 10 DÍAS HÁBILES, contados a partir del siguiente a la publicación de la presente convocatoria (Desde el día 05/01/2024 hasta el día 18/01/2024 ambos inclusive).

    REQUISITOS DE TITULACIÓN: TÍTULO FORMACIÓN PROFESIONAL DE TÉCNICA/O SUPERIOR EN HIGIENE BUCODENTAL, O TÍTULO EQUIVALENTE, RECONOCIDO EN LA NORMATIVA DE ORDENACIÓN GENERAL DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL.

    SISTEMA SELECTIVO: CONCURSO DE MÉRITOS

     SOLICITUD    DE    PARTICIPACIÓN:    LA    PRESENTACIÓN    SE    HARÁ    DE    FORMA TELEMÁTICA.  Las  personas  aspirantes  deberán  cumplimentar  el  Historial   Profesional
    (SOLICITUD + AUTOBAREMO), en el siguiente enlace

    CONSULTA DE LAS BASES DE LAS CONVOCATORIAS Y GUÍA DE PRESENTACIÓN:

    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/contenidoGenerico.jsp?idDocument=7 9012d31-5114-11df-8125-5700e6e02e85&idCarpeta=61e907e3-d473-11e9-9a19- e5198e027117

    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/contenidoGenerico.jsp?idDocum ent=886caecd-510e-11df-8125-5700e6e02e85&idCarpeta=61e907e3-
    d473-11e9-9a19-e5198e027117

     

  • Fecha31/07/24 - Autonómica - OPE

    GOFE – IFBS PROCESO ESPECIAL POR CONCURSO-OPOSICIÓN

    Publicada en el BOPV con fecha 31 de julio de 2024, la Orden Foral 78/2024, por la que se aprueba la relación definitiva de personas admitidas y excluidas de la OPE del año 2022 correspondiente a los procesos especiales de estabilización de empleo temporal del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS).

    DÍA Y LUGAR DEL EXAMEN DE TCE:
    14 DE SEPTIEMBRE DE 2024
    16:30 HORAS                                                                                    IRADIER ARENA (PLAZA DEL RENACIMIENTO, 6)

    Las personas admitidas y excluidas de la categoría TCE se encuentran entre las páginas 17 y 31 del documento del enlace.
    Las personas aspirantes deberán acudir a las pruebas provistas de DNI, pasaporte o permiso de conducción, o documento equivalente en el caso de las personas extranjeras, así como de bolígrafo azul o negro.

    Contra esta orden foral podrá interponerse, a partir del día siguiente al de su publicación, recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz, o, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes.

    LISTADO DEFINITIVO DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS 

     

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    21/6

     

    GOFE - IFBS
    EGONKORTZEKO EPE - OPE ESTABILIZACIÓN
    PROZESU BEREZIA – PROCESO ESPECIAL

    Publicada con fecha 21 de junio de 2024, en el BOPV, la Orden Foral 68/2024, por la que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas de la OPE del año 2022, correspondiente a los procesos especiales de estabilización de empleo temporal del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS).

    PLAZO DE RECLAMACIONES: 10 días hábiles, desde el 24 de junio de 2024 hasta el 5 de julio de 2024.

    Enlace de Consulta:
    https://www.araba.eus/botha/Boletines/2024/070/2024_070_01915_C.pdf.

     

    RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS VALORADAS
    Publicado en la intranet del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS), el ANUNCIO, por el que se acuerda publicar la relación provisional de personas valoradas de la categoría de TCE del proceso excepcional de la OPE de estabilización del IFBS.

    Se abre un plazo de 10 días hábiles, a partir del día siguiente al de la publicación de la relación provisional de personas valoradas para que las personas interesadas formulen ante el Tribunal Calificador las reclamaciones que consideren oportunas a la fase de concurso.
    Podéis ver la relación de personas valoradas en la siguiente ruta: Portal de empleo público IFBS > Ofertas en curso y finalizadas > 2022 Proceso excepcional estabilización > Auxiliar de Enfermería > Relación provisional de personas valoradas.

    PORTAL DE EMPLEO PÚBLICO IFBS (Ctrol + click)

     

    Publicada en el BOE, con fecha 6 de marzo de 2024, la Resolución de 28 de febrero de 2024, referente a la convocatoria del proceso especial derivado de la OPE del año 2022, para la estabilización de empleo temporal del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS).


    PROCESO ESPECIAL (CONCURSO-OPOSICIÓN)

    7 PLAZAS SIN PL PRECEPTIVO + 1 PLAZA CON PL2 Esta OPE no genera Listas de Contratación

    PLAZO DE INSCRIPCIÓN
    Del 7 al 26 de marzo, ambos incluidos.
    RUTA: Ofertas en curso y finalizados > 2022 proceso especial estabilización > Grupo D > Auxiliar de Enfermería
    INSCRIPCIÓN 
    RESOLUCIÓN BOE 
    BASES GENERALES + MODIFICACIÓN

    BASES ESPECÍFICAS + MODIFICACIÓN
     

  • Fecha31/07/24 - Autonómica - OPE

    SERVICIO ANDALUZ DE SALUD y EXTINTAS AGENCIAS PÚBLICAS EMPRESARIALES SANITARIAS OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 2021 ESTABILIZACIÓN (BOJA Extra núm.35 de 30/12/2022)

    SERVICIO ANDALUZ DE SALUD y EXTINTAS
    AGENCIAS PÚBLICAS EMPRESARIALES SANITARIAS
    OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 2021 ESTABILIZACIÓN (BOJA Extra núm.35 de 30/12/2022)

    C O N C U R S O - O P O S I C I Ó N
    Publicado en la Página WEB del SAS: 30 de julio de 2.024
    Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso-Oposición
    T.E. Anatomía Patológica (SAS) (TL)

    Plazo para Presentación de Alegaciones:
    Del 31 de julio al 21 de agosto de 2.024

     

     

     

    CONCURSO OPOSICIÓN Publicado en la Página WEB del SAS: 2 9 de julio de 2.024 Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso Oposición

    Plazo para Presentación de Alegaciones:
    Del 30 de julio al 20 de agosto de 2.024

     

    OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 2021 ESTABILIZACIÓN (BOJA Extra núm.35 de 30/12/2022) CONCURSO-OPOSICIÓN

    Publicado en la Página WEB del SAS: 24 de julio de 2.024 Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso-Oposición.

    T.E Laboratorio (SAS y APES) (TL)
    SAS
    APES

    Celador- conductor (SAS) (TL)
    SAS
     

    Celador (SAS y APES) (TL)
    SAS
    APES

    Plazo de presentación de alegaciones del 25 de julio al 14 de agsoto de 2024:

     

    OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 2021 ESTABILIZACIÓN (BOJA Extra núm.35 de 30/12/2022)
    C O N C U R S O - O P O S I C I Ó N

    Publicado en la Página WEB del SAS: 21 de Mayo de 2.024 Listado de Aspirantes que Superan la Fase de Oposición, ordenados por puntuación

    T.E. Anatomía Patológica (TEAP) (SAS y APES) (TL)
    SAS
    APES

    Se Inicia la Fase de Concurso: Valoración por el Tribunal Calificador de los méritos autobaremados y acreditados presentados por las personas aspirantes.

     

     

    Publicado en la Página WEB del SAS: 17 de Mayo de 2.024
    Listado de Aspirantes que Superan la Fase de Oposición, ordenados por puntuación T.E. Documentación Sanitaria (TEDS) (SAS y APES) (TL)

    SAS
    APES

    Se Inicia la Fase de Concurso: Valoración por el Tribunal Calificador de los méritos autobaremados y acreditados presentados por las personas aspirantes.

     

     

    OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 2021 ESTABILIZACIÓN (BOJA Extra núm.35 de 30/12/2022)

    Publicado en la Página WEB del SAS: 19 de Abril de 2.024
    Listado de Aspirantes que Superan la Fase de Oposición, ordenados por puntuación

    Celador Discap. Intelectual (SAS) (TL)


    Se Inicia la Fase de Concurso: Valoración por el Tribunal Calificador de los
    méritos autobaremados y acreditados presentados por las personas aspirantes.

     

     

    Publicado en la Página WEB del SAS:

    Listado Definitivo de Aspirantes que Superan el Concurso de Méritos

    T.E. Radio terapia SAS

    Presentación de Solicitudes de Destino:
    Del 22 al 26 de abril de 2.024

     

    Publicado en la Página WEB del SAS: 12 de ABRIL de 2.024

    Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso de Méritos, ordenados por puntuación

    Celador Conductor SAS

    Plazo para Formular Alegaciones (VEC): Del 15 de abril al 6 de mayo de 2024

     

     

    CONCURSO de MÉRITOS
    Publicado en la Página WEB del SAS: Listado Definitivo de Aspirantes que Superan el Concurso de Méritos

    T.E. Radiodiagnóstico SAS

    Presentación de Solicitudes de Destino: Del 8 al 12 de abril de 2.024

     

    Publicado en la Página WEB del SAS:

     

    Listado Definitivo de Aspirantes que Superan el Concurso de Méritos

    T.E. Dietética y Nutrición (SAS)

    T.E. Radiodiagnóstico (ext. APES)
     

    Presentación de Solicitudes de Destino: Del 4 al 10 de abril de 2.024

     

     

    Publicado en la Página WEB del SAS con fecha 20 de Marzo de 2.024, el listado de Aspirantes que Superan la Fase de Oposición, ordenados por puntuación.
    Celador-Conductor (SAS) (TL)
    Se Inicia la Fase de Concurso: Valoración por el Tribunal Calificador de los méritos autobaremados y acreditados presentados por las personas aspirantes.
    Resolución

  • Fecha31/07/24 - Autonómica - OPE

    MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES PROCESO SELECTIVO TCE

    PROCESO SELECTIVO TCE PERSONAL LABORAL FIJO
    RÉGIMEN GENERAL: 4 PLAZAS TURNO LIBRE
    Y 1 PROMOCIÓN INTERNA

    Publicada el 24 de julio de 2024 Resolución de 17 de julio, por la que se convoca Proceso Selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado.

    Las solicitudes deberán cumplimentarse en el modelo oficial de solicitud 790 al que se accederá, a través de la página web administracion.gob.es o de los registros electrónicos para la tramitación de las inscripciones de los candidatos en los procesos selectivos.
    Las solicitudes y, en su caso, la subsanación y procedimientos de impugnación de las actuaciones en el proceso selectivo, deberán presentarse obligatoriamente por vía electrónica.

    La presentación de la solicitud se realizará haciendo uso del servicio Inscripción en Procesos Pruebas Selectivas del punto de acceso general (http://administracion.gob.es/PAG/ips), siguiendo las instrucciones que se le indiquen, siendo necesario como requisito previo para la inscripción el poseer un certificado digital válido de persona física, de los incluidos en la «Lista de confianza de prestadores de servicios de certificación» (TSL) establecidos en España, (más información en http://firmaelectronica.gob.es y en http://www.dnielectronico.es).

    La solicitud deberá presentarse en el plazo de 20 días hábiles contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de esta convocatoria en el BOE y se dirigirá a la Subsecretaría del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

    En relación con el cómputo de plazos de la presente convocatoria, se declara inhábil el mes de agosto.
    La solicitud se cumplimentará de acuerdo con las instrucciones del anexo I

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Fecha25/03/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

Alojamientos turísticos declarados servicio esencial

Fecha25/03/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

OSAKIDETZA. NOTA INFORMATIVA 

Osakidetza- Servicio Vasco de Salud y el Departamento de Salud del Gobierno Vasco han habilitado un sistema de alojamiento para aquellas y aquellos profesionales sanitarios que, por los motivos que se recogen a continuación, quisieran hacer uso del mismo.

El alojamiento se ha previsto inicialmente para dos situaciones:

• Profesionales que no desean retornar a su domicilio para evitar las posibilidades de contagio de sus familiares debido a la situación particular de estos (fragilidad, vulnerabilidad, personas enclavadas en grupos de riesgo, etc.) Esta situación está pensada para estancias duraderas, producto de la actual situación de emergencia sanitaria.  No cabe la posibilidad de uso esporádico.

• Profesionales que, debido a restricciones de movilidad, no disponibilidad de carnet de conducir u otras causas, tengan dificultades para el desplazamiento del domicilio al lugar de trabajo. Esta situación daría cobertura a la semana o turno laboral.
FORMULARIOA / FORMULARIO (ERANTSIA/ADJUNTO)

El formulario debe ser entregado para el jueves, DÍA 26,
 a las 8:30h. de la mañana.

(interesad@s acudir a su centro de trabajo para más información)
Formulario

Fecha25/03/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

medidas en materia de recursos humanos y medios para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19

Resolución de 25 de marzo de 2020, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se dictan instrucciones en aplicación de la Orden SND/232/2020, de 15 de marzo, por la que se adoptan medidas en materia de recursos humanos y medios para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19

Las presentes instrucciones tienen por objeto el establecimiento de medidas extraordinarias en materia de prestación de servicios de los profesionales del Servicio Aragonés de Salud, como consecuencia de la evolución de la crisis sanitaria originada por el coronavirus COVID-19. 
•    Régimen de permisos, vacaciones y licencias.
•    Medidas en materia de jornada de trabajo,  régimen de turnos y descansos. 
•    Movilidad del personal
•    Movilidad funcional.
•    Medidas en materia de contratación de personal.
•    Reincorporación de liberados sindicales
•    Reincorporación de profesionales sanitarios en situación de jubilación.
•    Otras medidas…
Serán aplicables a todo el personal adscrito a los centros sanitarios dependientes del Servicio Aragonés de Salud.
Las medidas a que se refiere la presente resolución tienen carácter transitorio y resultarán de aplicación en función de las necesidades organizativas y asistenciales como consecuencia de la evolución de la crisis sanitaria.

Resolución 
 

Fecha24/03/20 - Autonómica - Nota de prensa

LOS TÉCNICOS DE ENFERMERÍA DEL IASS RECLAMAN EQUIPOS DE PROTECCIÓN

Evitar contagios entre los residentes y los profesionales de estos centros asistenciales es fundamental para no saturar los centros

Zaragoza, 24 de marzo de 2020.- El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) insiste en la necesidad de que los Equipos de Protección Individual (EPIs) lleguen a todos los profesionales. También a los Técnicos en Cuidados de Enfermería que prestan sus servicios en los centros del Instituto Aragonés de Servicios Sociales (IASS).

            No es posible garantizar la seguridad de los profesionales si estos no cuentan con EPIs ni mascarillas y se exponen tanto al contagio individual como a la propagación del virus en estos centros. Algunas de las medidas que en otros espacios es fácil mantener, como la distancia mínima de separación, en estos centros es imposible respetar dado que en estos centros se presta atención a personas mayores, personas con discapacidad,  dependientes, etc...por lo que incluso para los residentes sin coronavirus es imposible prestar la asistencia sanitaria a dos metros y la única protección posible son los EPIs.

            El virus no hace ningún tipo de distinciones. El Ministerio de Sanidad y las autoridades tampoco debe hacerlas y es prioritario proteger a estos profesionales que no prestan sus cuidados en los hospitales, eje de la atención, pero que también están cuidando y atendiendo a muchos españoles. Por otro lado, y tal como insiste el Gobierno, es una prioridad proteger a los más sensibles: las personas mayores y los pacientes con patologías previas ya que son los más vulnerables frente al coronavirus. En definitiva, necesitan de una atención y unos cuidados continuos por parte de unos profesionales que se están enfrentando a esta situación en unas condiciones muy precarias.

            Contener el virus en estas residencias es indudablemente una forma de frenarlo y de no saturar los hospitales aragoneses

            Por otro lado, el Sindicato de Técnicos de Enfermería ha remitido una carta al Ministro de Sanidad exigiendo que se haga la prueba del Covid-19 a todos los profesionales sanitarios. El número de profesionales afectados está aumentando y es fundamental conocer la situación real de los profesionales.

Los trabajadores sanitarios están expuestos al contagio exterior y pueden sentirse asintomáticos durante días y estar contagiando a los usuarios al no estar protegidos adecuadamente, por ello es urgente que se dote a todo el personal sanitario y de servicios sociales de mascarillas quirúrgicas y suficientes guantes. No puede entenderse esta desprotección irresponsable cuando en el momento actual lo fundamental es cuidar a los que cuidan. La falta de pruebas y la alarmante escasez de EPIS puede desembocar en una falta de profesionales que agravaría de manera significativa la saturación que ya existe en los hospitales.

 

Fecha24/03/20 - Autonómica - Nota de prensa

SAE EXIGE UN INCENTIVO PARA TODOS LOS PROFESIONALES SANITARIOS NO SÓLO PARA QUIENES INTEGRAN LA BOLSA

El Pacto de Contratación Temporal del Servicio de Salud de Castilla La Mancha (SESCAM) modificó ayer su redacción incluyendo un incentivo para aquellos profesionales que integran la Bolsa de Trabajo si se ponen como disponibles para reforzar las plantillas de los diferentes centros asistenciales del SESCAM.

 

Esta medida, que se adoptó sin ser comunicada al Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) a pesar de ser firmantes del Pacto de Contratación, consiste en otorgar una puntuación doble en la carrera de méritos a todos los profesionales de la bolsa que comiencen a trabajar para hacer frente a la crisis del Coronavirus

“Si bien, ante la falta de profesionales existente, no nos parece mal esta medida, sí que creemos necesario que se debe incentivar a todos los profesionales sanitarios, estén o no en bolsa de trabajo, por la enorme profesionalidad que están demostrando diariamente desde que se inició esta crisis sanitaria. Premiar a unos e ignorar al resto es un agravio comparativo injusto e insultante, por ello, desde SAE exigimos mejoras equitativas para todos los profesionales, no sólo para los que forman parte de la bolsa. El reconocimiento debe ser idéntico para todos, pues todos han demostrado un compromiso y una dedicación indiscutibles en el desempeño de su trabajo”, explica Luciana Valladolid, secretaria autonómica de SAE en Castilla La Mancha.
 

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