13/02/26 - Autonómica - Promoción interna
PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL 2025
SECTOR ZARAGOZA II LISTAS PROVISIONALES DE PUNTUACIÓN
Abrir un plazo de 10 días hábiles, a fin de que los interesados/as puedan subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su no inclusión expresa, así como presentar las reclamaciones que consideren oportunas en relación con la puntuación obtenida.
Esta resolución se publica, el día 12 de febrero de 2026, en la intranet del Hospital Universitario Miguel Servet.
13/02/26 - Teruel - Promoción interna
PROMOCIÓN INTERNA
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD LISTADOS PROVISIONALES
Resolución de la Gerencia del Sector de Teruel, del Servicio Aragonés de Salud, por la que se aprueban y publican los listados provisionales de Promoción Interna Temporal
Plazo de reclamaciones 10 días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación
Más información en tu sección sindical
13/02/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Solicitamos un estudio de las plantillas en las unidades o servicios que se encuentran dichas plazas para que pasen a ser del 100% de jornada.
Nos encontramos, por ejemplo, con la última oposición de TCAE, donde hay 83 plazas de Tiempo Parcial (más del 40% del total de plazas). Si vemos la distribución de las plazas en las unidades, nos encontramos que en casi todas ellas hay necesidad de TCAEs entre semana, debido a la sobrecarga de trabajo que tienen esos servicios. Se pueden solucionar dos situaciones con jornadas de 100%.
No es entendible que la Administración pública tenga puestos de trabajo que rondan el 20% de jornada, que son precarios y en el caso del colectivo al que hacemos referencia, mayoritariamente feminizado, aumentando la brecha de género.
Por ello, hemos solicitado que se inicie este estudio con carácter de urgencia y, además en el caso de esta convocatoria de concurso oposición de TCAE, se publiquen los nombramientos antes del verano (para que los aspirantes sepan donde cogen la plaza), aunque se incorporen después de este.
También que la próxima convocatoria de Traslados sea publicada después de la incorporación de estos profesionales, para que tengan la opción de poder mejorar su situación laboral lo antes posible.
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
17/10/25 - Zaragoza - Nota de prensa
Tras la denuncia de FPTS ante Inspección de Trabajo
Zaragoza, 17 de octubre de 2025.- La Inspección de Trabajo ha dado respuesta a las denuncias de FTPS en relación con los riesgos derivados de la falta de medios y medidas preventivas en el Hospital Universitario Miguel Servet en el manejo diario de formol en los servicios de Quirófano y Anatomía Patológica y que afectan a los profesionales del servicio.
Las denuncias de FTPS requerían que se implantaran medidas necesarias de protección a los trabajadores dado que se trata de un producto tóxico, cancerígeno y mutágeno y, finalmente, y tras las visitas realizadas al centro hospitalario, se han establecido medidas preventivas para preservar la salud y la seguridad de los trabajados de los servicios afectados.
Como no podía ser de otra manera, las medidas que se deben adoptar se dirigen a poner solución a las deficiencias denunciadas por FTPS. En este sentido, se han de evaluar las condiciones de ventilación y la eficacia de los sistemas de extracción de las zonas donde exista exposición al formaldehído y en base a estas evaluaciones se analizará la posibilidad de realizar en procesos estancos las operaciones para reducir al máximo la exposición a este producto.
Además, se plantea la necesidad del diseño e introducción de bandejas fabricadas con impresoras 3D para garantizar la posición vertical de los recipientes y evitar derrames en el transporte, la evaluación de la adquisición de neutralizadores de formaldehído que permitan el vertido de soluciones fijadoras por el desagüe.
FTPS detalló en su denuncia las deficiencias en el servicio tales como la falta de kits anti derrame y la falta de formación sobre cómo actuar en caso de que se produzca algún derrame, la falta de EPIS o la de recipientes adecuados y envases precargado. La ausencia de estos envases requería realizar el trasvase de manera manual aumentando los riesgos.
Todo ello ha quedado recogido en las medidas que el centro debe aplicar además de impartir información a los trabajadores sobre las medidas preventivas y las medidas de emergencia.
Desde FTPS esperamos que se apliquen de inmediato estas medidas poniendo así fin al manifiesto desinterés por la salud de los trabajadores que se ha desprendido hasta el momento de la inacción de los responsables del Hospital Miguel Servet y de los parches que evidentemente no habían solucionado el problema.
17/10/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
TÉCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO
OFERTA DE RESULTAS Y RELACIÓN DE ASPIRANTES
Resolución 1014/2025 Sistema Concurso / OPE ESTABILIZACIÓN
Resolución 1015/2025 Sistema Concurso-Oposición-Turno Libre / OPE ESTABILIZACIÓN.
En estas resoluciones se han podido incluir un número superior de aspirantes al de puestos ofertados, pero solo se adjudicarán los puestos efectivamente convocados.
Se deben elegir todos los destinos, por orden de preferencia. Si no se eligieran todos se perderán los derechos de participación.
En cada una de las resoluciones habrá los siguientes apartados para cada una de las modalidades.
Anexo I: Relación de personas aspirantes con opción a destino.
Anexo II: Relación de destinos vacantes.
Plazos: habrá un plazo de 5 días (Del 17 al 23 de octubre) para:
Formular reclamaciones a estas resoluciones, indicando en las mismas los motivos concretos y adjuntando Documentación justificativa. Se hará siempre electrónicamente, a través del formulario que se facilitará en la web de Osakidetza.
Elegir destino. Las personas aspirantes, que figuren en el Anexo I, deberán cumplimentar el modelo de solicitud que se facilita en la web Osakidetza y efectuar su elección de destinos ofertados.
Las personas que figuren en el Anexo I de ambas resoluciones (Sistema Concurso Y Sistema Concurso-Oposición de OPE ESTABILIZACIÓN) deben elegir todos los destinos ofertados en ambos bloques de manera conjunta, cumplimentando el modelo de solicitud que se facilita en la web de Osakidetza.
Las personas que ya hayan elegido destinos en la fase ordinaria del proceso OPE ESTABILIZACIÒN, podrán mantener dicha elección para la fase de Resultas o modificarla. Si no se desea participar en la fase de Resultas se debe anular la elección, de esta forma se queda excluido del proceso selectivo.
Reconocimiento médico. Hay que solicitar cita en la organización de servicios que se determine por la Dirección de RRHH, para realizar en este plazo el reconocimiento médico. Quienes ya tengan el certificado de aptitud, derivado de la fase anterior de la OPE ESTABILIZACIÓN u OPE 20-21-22 no deberán volver hacerlo.
17/10/25 - Autonómica - Reivindicaciones
MANIPULACIÓN SEGURA DEL FORMOL EN EL HOSPITAL UNIVERSITARIO MIGUEL SERVET
Como RESULTADO DE LA DENUNCIA DE FTPS ante inspección de trabajo, se establecen NUEVAS MEDIDAS PREVENTIVAS para preservar la salud y seguridad de los trabajadores de los servicios de Quirófano y Anatomía Patológica:
Establecer Grupos de Trabajo del Formaldehído.
Diseño e introducción de bandejas fabricadas con impresoras 3D para garantizar la posición vertical de los recipientes y evitar derrames en el transporte.
Evaluar la adquisición de neutralizadores de formaldehído que permitan el vertido de soluciones fijadoras por el desagüe.
Preparar kits anti derrame e informar al personal sobre cómo actuar frente a derrames.
Cambiar a envases precargados con capacidades de 1, 3, 5, 10 y 26 litros.
Evaluar las condiciones de ventilación y la eficacia de los sistemas de extracción de las zonas donde exista exposición al formaldehído.
Analizar la posibilidad de realizar en procesos estancos las operaciones en las que exista exposición a formaldehido.
Impartir formación a los trabajadores sobre las medidas preventivas y las medidas de emergencia. Desde
FTPS SEGUIREMOS LUCHANDO por el cumplimiento de todas las medidas.
¡TU SEGURIDAD ES LO PRIMERO!
#SOMOSLASMANOSQUETECUIDAN
17/10/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Se han convocado pruebas de todos los certificados de conocimientos generales (A2, B1, B2, C1 y C2) y del certificado de conocimientos de lenguaje administrativo (LA) en las dos convocatorias.
No hace falta acreditar ningún nivel previo.
Calendario de la convocatoria:
Plazo de inscripción: del 15 al 28 de octubre
Publicación de las listas provisionales de admitidos y excluidos: 12 de noviembre, a partir de las 15h.
Plazo para subsanación: del 13 al 19 de noviembre
Publicación de las listas definitivas de admitidos y excluidos:
11 de diciembre, a partir de las 15h.
Publicación de la asignación del centro y de los turnos de entrada:
8 de enero, a partir de las 15h.
Enlace: CONVOCATORIA, INFORMACION E INCRIPCION CATALÁN
Prueba escrita Prueba oral
A2 15 de enero (tarde) 29 de enero (tarde)
B1 10 de enero (mañana) 27 y 28 de enero (tarde)
B2 24 de enero (mañana) 7 de febrero (mañana) y 10 de febrero (tarde)
C1 10 de enero (mañana) 31 de enero (mañana) y 3 de febrero (tarde)
C2 24 de enero (mañana) 5 de febrero (tarde)
LA 22 de enero (tarde)
—
Tasa ordinaria Bonificación del 50 %
A2, B1 y B2 17,11 € 8,56 €
C1, C2 y LA 24,29 € 12,15 €
Más información en tu sección sindical
#somoslasmanosquetecuidan
17/10/25 - Autonómica - OPE
PRÓXIMO 22 DE OCTUBRE
CONVOCATORIAS DE OPOSICIÓN
TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
TÉCNICO/A SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
ACUMULACIÓN DE PLAZAS DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DEL AÑO DE 2025 A PROCESOS ANTERIORES.
https://www.aragon.es/-/oposiciones