24/09/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
CONVOCATORIA DE PUESTO DE COORDINADOR DE TÉCNICOS SUPERIORES
Técnicos/as Superiores Sanitarios/as en el Servicio de Documentación Clínica y Archivos.
Técnicos/as Superiores Sanitarios/as en el Servicio de Laboratorio de Anatomía Patológica y Citología.
Técnicos/as Superiores Sanitarios/as en el Servicio de Laboratorio de Bioquímica Clínica.
Técnicos/as Superiores Sanitarios/as en el Servicio de Laboratorio de Microbiología y Parasitología.
Técnicos/as Superiores Sanitarios/as en el Servicio de Radiodiagnóstico.
24/09/26 - Autonómica - OPE
Publicada la relación definitiva de aspirantes que han superado las pruebas selectivas y la oferta de plazas vacantes para el acceso a la categoría estatutaria de Técnico/a Superior Especialista en Laboratorio de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Plazos y Recursos Administrativos
Recurso: Recurso potestativo de reposición.
Dirigido a: Titular de la Consejería de Salud de Cantabria.
Plazo: Un mes a contar desde el día siguiente a la publicación de esta Resolución en el BOC.
Plazo de solicitud de plaza: 20 días naturales a partir del día siguiente al de la publicación para presentar el formulario de elección de destinos y la documentación a través de la aplicación informática ORION.
24/09/26 - Autonómica - Concurso de Traslados
Publicado
Listado Provisional de Admitidos y Excluidos que obtienen destino
T.E. Anatomía Patológica (TEAP)
Plazo para Alegaciones y Desistimientos Del 25 de septiembre al 16 de octubre de 2 .026
23/11/21 - Autonómica - Nota de prensa
Se aprueban cuatro puntos fundamentales para el colectivo en una Proposición No de Ley
Oviedo, 23 de noviembre 2021.-Tras las movilizaciones y denuncias realizadas por el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) y Técnicos Unidos de Asturias, el SESPA deja sin efectos la Instrucción de 22 de junio de 2021 mediante la cual se impedía la realización de contratos superiores a 6 días. De esta manera se vuelven a llevar a cabo los nombramientos temporales como venían realizándose conforme a la instrucción de 20 de diciembre de 2013 dejando sin efecto una orden cuya aplicación estaba siendo insostenible para los afectados, la mayoría TCE, que estaban a disposición del SESPA encadenando contratos de no más de seis días y, además, sin continuidad en las plantas o servicios con el estrés añadido que supone el aprendizaje continuo de las particularidades de cada unidad.
“Finalmente, el SESPA ha escuchado a SAE y a los profesionales afectados por esta insostenible situación fruto de la falta de previsión en las contrataciones”, manifiesta Luisa María Montañés, secretaria autonómica de SAE en Asturias.
“Esperamos conseguir el mismo resultado en relación con los puntos aprobados ayer en la PNL presentada por el Grupo Parlamentario Podemos Asturies en la que la Junta General del Principado de Asturias insta al Consejo de Gobierno a actuar en aspectos prioritarios para el colectivo. Uno de los fundamentales para SAE, porque evitaría muchos conflictos en los centros de trabajo continúa la secretaria autonómica de SAE, es el “dar los pasos pertinentes para implantar la figura de Coordinador de TCAEs en el organigrama de los distintos dispositivos sanitarios, igualando así la organización a la del resto de colectivos profesionales del ámbito sanitario, que cuentan de hecho en la actualidad con coordinadores propios”.
Además, se insta “actualizar las plantillas orgánicas, dimensionando adecuadamente el número de TCE y celadores, para mantener ratios adecuados profesional/paciente, de manera que estas y estos profesionales puedan desarrollar su labor en condiciones óptimas y garantizar así la máxima calidad de los cuidados administrados”.
Fundamental es también “garantizar contratos de duración adecuada a las necesidades, en lugar de encadenar sucesivos contratos para la cobertura de un mismo puesto, con lo que ello supone de pérdida de descansos, cotización…etc para las trabajadoras y trabajadores
Igualmente, para los TCE es una reivindicación que se insista en la necesidad de “reconocer y definir en las distintas áreas el mapa de competencias de las y los técnicos en cuidados de enfermería, teniendo en cuenta la evolución de su formación.
Mientras se celebraba el Pleno en el que se ha aprobado esta Proposición No de Ley, los Técnicos en Cuidados de Enfermería, abanderados siempre por SAE se concentraban a las puertas de la Junta General del Principado.
23/11/21 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios
Con fecha 22 de noviembre de 2021, la Comisión de Formación Continuada de la RSMA ha notificado la apertura del plazo para solicitar ayudas para la FINANCIACIÓN DE MATRÍCULAS POR ASISTENCIA A CONGRESOS, JORNADAS Y REUNIONES CIENTÍFICAS, asociadas a la participación activa.
Todo el personal que desee acogerse a esta financiación deberá presentar en la Dirección de Personas (Pedro Gironi) los documentos siguientes:
• Factura original del pago de la matrícula.
• Programa del curso.
• Justificante de la ponencia, comunicación o póster.
• Copia de la ponencia, comunicación o póster.
• Declaración jurada de no haber percibido ninguna ayuda.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: hasta las 15:00 horas del día 7 de diciembre de 2021.
Solicitud
23/11/21 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
23/11/21 - Autonómica - Reivindicaciones
El SERIS creará la figura del COORDINADOR/A del colectivo TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA y también de los Técnicos en Laboratorio, Anatomía Patológica, Radioterapia y Radiodiagnóstico
Como sabéis es una vieja reivindicación de SAE que no ha dejado de exigir y que poco a poco se va implantando por las distintas comunidades.
¡¡¡ Esperamos que se sea una realidad a la mayor brevedad!!!
23/11/21 - Autonómica - Reivindicaciones
CON EL APOYO DEL COLECTIVO, SAE CONSIGUE:
Que el SESPA deje sin efectos la Instrucción de 22 de junio de 2021 mediante la cual se impedía la realización de contratos superiores a 6 días.
Han sido varias las concentraciones en Áreas, reuniones con partidos políticos, prensa y responsables del SESPA, en las que SAE ha denunciado la precariedad laboral y las nefastas consecuencias personales de esa Instrucción en el personal eventual.
Por fin se nos ha escuchado y se fulmina la Instrucción de 22-06-21, volviendo a las Instrucciones de 20 de diciembre de 2013 (nombramientos temporales en el SESPA).
En esta lucha contra la instrucción, mediante varias convocatorias ante la JGP, ruedas de prensa, etc., únicamente contamos con el apoyo de Técnicos Unidos de Asturias, a los que agradecemos su esfuerzo y empeño.