Publicado en el DOG de hoy, 20 de abril, DECRETO 62/2021, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente a plazas de personal funcionario y laboral de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia para el año 2021

ANEXO I: Plazas para cubrir las necesidades de RR.HH
-AE/TCE(subgrupo C2): 24 plazas (3 por el cupo de discapacidad)
-Auxiliar de Laboratorio (subgrupo C2): 12 plazas (1 por cupo de discapacidad)
-Gerocultor (subgrupo C2): 13 plazas (2 por cupo de discapacidad)

ANEXO II: Plazas Proceso de Estabilización de Empleo Temporal
-AE/TCE (subgrupo C2): 95 plazas /7 por el cupo de discapacidad)
-Auxiliar de Laboratorio (subgrupo C2): 9 plazas (1 por cupo de discapacidad)

ANEXO III: Plazas de Personal Laboral Indefinido no fijo derivado de Sentencias Judiciales
-AE/TCE (subgrupo C2): 21 plazas

ANEXO IV: Plazas de Promoción Interna, cuyos procesos selectivos se realizarán en convocatorias independientes de las ordinarias de nuevo ingreso.

ANEXO V: Plazas de Promoción Interna para Personal Laboral Fijo
-AE/TCE (subgrupo C2): 46 plazas
Resolución

BOP CASTELLÓN Nº 46 DE 17 DE ABRIL  DE 2021

BASES PARA LA FORMACIÓN DE BOLSA DE TRABAJO DE  TÉCNICO/A EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
RESIDENCIA MUNICIPAL Y CENTRO DE DÍA DE PERSONAS MAYORES DEPENDIENTES DE ALMASSORA RESIDENCIA MUNICIPAL DE LA 3ª EDAD DE ALMASSORA.
PLAZO DE INSCRIPCIÓN: 10 DÍAS HÁBILES A PARTIR DEL SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DE LAS BASES EN EL BOP. PRESENTACIÓN POR CORREO ELECTRÓNICO. NO PRESENCIAL.
Convocatoria

BOP CASTELLÓN Nº 46 DE 17 DE ABRIL DE 2021
BOLSA DE TRABAJO AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO.
PLAZO DE INSCRIPCIÓN: 20 DÍAS HÁBILES A PARTIR DEL SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN EN EL BOP.
INSCRIPCIÓN TELEMÁTICA: https://altmaestrat.sedelectronica.es/.
Convocatoria

OFERTA de EMPLEO PÚBLICO (OEP).
• Pendiente de autorización, de las Tasas de Reposición del 2.021, para unificarla con los años anteriores.
• EXAMEN previsto de septiembre del 2.021 hasta marzo del 2.022, dependiendo de disponibilidad de Aulas, al ser las mismas fechas que en el SAS. Queda descartada la realización de Entrevistas en las Agencias.

BOLSA de EMPLEO - UNIFICACIÓN de BOLSAS de AGENCIAS y el SAS.
• Antes de Septiembre 2.021, se ultimarán los problemas técnicos.
• Septiembre 2.021, se unificarán ambas Bolsas, Agencias y SAS.
• Octubre 2.021 – Enero 2.022, Contratación por Bolsa de Agencias y, en caso de necesidad acudir a la Bolsa del SAS.
• 1 de enero de 2.022, la Bolsa Única del SAS sería la única vigente.
TODOS LSO PROFESIONALES D ELAS AGENCIAS PÚBLICAS DEBEN ESTAR INSCRITOS EN LA BOLSA ÚNICA DEL SAS ANTES DEL 31 DE OCTUBRE DE 2021.

DECRETO de INTEGRACIÓN del SAS.
• 21 de abril de 2.021, se informará, a los distintos Comité de Empresa de todas las Agencias, del Plan de Liquidación y Objetivos.
• 29 de abril de 2021, fecha prevista para informar a Mesa Sectorial SAS
• 1 de enero de 2.022, todos los profesionales, tanto los fijos como los temporales, de las Agencias y el 061, estarían integrados en SAS.

ESTATUTARIZACIÓN.
1ª Fase, en enero 2.022, para el personal fijo y la 2ª Fase, tras la finalización de las OEPs, desde septiembre 2021 hasta marzo 2022. La elección entre personal Estatutario o Laboral será de forma voluntaria.
DESDE SAE VELAREMOS Y PRESENTAREMOS LAS APORTACIONES NECESARIAS PARA QUE ESTE PROCESO SEA TRANSPARENTE Y JUSTO PARA LOS TRABAJADORES.
 

El día de hoy, la Jefa de Sección de Contratación y Gestión de Personal informa al Comité de Empresa que el análisis de los acúmulos que finalizan al 06 de mayo refleja esta realidad.
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