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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha26/08/26 - Autonómica - OPE

    “ANUNCIO DEL TRIBUNAL” FUNCIÓN PÚBLICA CCAA ARAGÓN (PROCESO SELECTIVO 250112)

    Se aprueba la lista definitiva de las personas admitidas y excluidas a las citadas pruebas selectivas, que se podrá encontrar en el siguiente enlace
    https://mia.aragon.es/documentos
    con los siguientes Códigos Seguros de Verificación:
    CSVXH5ZWTQ4K61V0XFIL
     CSV1H8BWUQ8K61V0XFIL.
    Se convoca a las personas admitidas, en llamamiento único, para la realización del primer y segundo ejercicio de la oposición, descentralizado, que tendrá lugar el día 7 de noviembre de 2026, a las 10:00 horas.
    El ejercicio se celebrará simultáneamente en las tres capitales de provincia:
    - Zaragoza: Facultad de Medicina, edificio B, sito en calle Domingo Miral, s/n.
    - Huesca: Escuela Politécnica Superior, sito en carretera de Cuarte, s/n.
    - Teruel: Escuela Universitaria Politécnica, sita en calle Atarazana, 2
    Las personas aspirantes deberán presentar documento nacional de identidad, pasaporte o carnet de conducir, como requisito imprescindible para acceder a la realización del ejercicio.
    Más información

    ___________

    17/07/2026

    OPE 155 PLAZAS
    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    FECHA DE EXAMEN 7 DE NOVIEMBRE DE 2026
    La resolución por la que se aprueba la lista definitiva de admitidos incluirá el lugar y hora fijados para la realización de los citados ejercicios.
    Más información

  • Fecha26/08/26 - Santa Cruz de Tenerife - Bolsas de Trabajo

    HOSPITAL UNIVERSITARIO NUESTRA SEÑORA DE LA CANDELARIA. LISTA DE EMPLEO SUPLETORIA TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN DIETÉTICA Y NUTRICIÓN

    LISTA SUPLETORIA RELACIÓN DEFINITIVA TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN DIETÉTICA Y NUTRICIÓN

    Publicada hoy día 26 de agosto de 2026, resolución por la que se aprueba la relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas y lista de empleo provisional en el marco de convocatoria para la constitución de lista de empleo supletoria.

    Enlace a la publicación:

    Reclamación: Plazo de cinco (5) días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación para que las personas aspirantes admitidas, puedan presentar las reclamaciones que estimen contra los resultados provisionales de la baremación. (27/08/2026 – 02/09/2026)

    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/tramites/6401

    Contra la exclusión definitiva en el proceso selectivo cabe interponer recurso contencioso - administrativo

     

     

    _____________________________________

    13/08/2026

    RESOLUCIÓN POR LA QUE SE CORRIGEN ERRORES MATERIALES EN LA RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS.
    Se aprueba la relación provisional corregida de personas aspirantes admitidas y excluidas con expresión del motivo de exclusión en el marco de la convocatoria para la constitución urgente de Listas Supletorias, conforme se dispone en los Anexos a la Resolución.
    Más información 

  • Fecha26/08/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    LLAMAMIENTO CONTRATOS CORTA DURACIÓN GERENCIA HOSPITAL SON ESPASES

    EL PRÓXIMO DÍA 29 DE SEPTIEMBRE TENDRÁ LUGAR, EN LA GERENCIA DE SON ESPASES, UN LLAMAMIENTO PÚBLICO PARA CUBRIR APROXIMADAMENTE 60 NOMBRAMIENTOS DE CORTA DURACIÓN, CON FECHA DE INICIO DEL CONTRATO EL 16 DE OCTUBRE.


    SI ESTÁS INTERESADO EN TRABAJAR EN ALGUNO DE ESTOS CONTRATOS:
    RECUERDA MODIFICAR TUS PREFERENCIAS EN BOLSA ANTES DEL DÍA 1 DE SEPTIEMBRE PARA PODER OPTAR AL LLAMAMIENTO.
    o PONERTE DISPONIBLE (SI NO LO ESTÁS).
    o MARCAR LA OPCIÓN DE SON ESPASES.

  • Fecha25/08/26 - Autonómica - OPE

    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    ANADP Cuidador/a - Oposición 2025
    AVISO Publicado el resultado definitivo de la segunda prueba.
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-oposicion-2025?back=true&pageBackId=5722676

    ___________

    18/06/2026

    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    AVISO - Publicado el resultado definitivo de la segunda prueba.

    - Fecha para interponer recurso de alzada, solo de forma online:

    Un mes desde el día siguiente a la publicación

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    AVISO - Publicado el resultado provisional de la segunda prueba.
    - Fecha para presentar alegaciones, solo de forma online: del 5 al 11 de junio

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es


    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    - Publicado el cuestionario y la plantilla de respuestas de la segunda prueba.

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    ANADP Cuidador/a - Oposición 2025

    - Publicado aviso del tribunal para la realización de la segunda prueba.
    - La prueba tendrá lugar en las aulas 121 y 122. - Fecha segunda prueba: día 6 de junio de 2026, a las 10 horas en el aulario de la UPNA, campus Arrosadía de Pamplona.

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    -Publicado aviso del tribunal para la realización de la segunda prueba.
    -Relación de personas convocadas, junto con la asignación de aula.
    -Fecha de la segunda prueba:

    30 de mayo de 2026, a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra.

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    AVISO -Publicado el resultado definitivo de la primera prueba.

    -Fecha de la segunda prueba: 30 de mayo de 2026, a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra.

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
    AVISO -Publicado el resultado provisional, los cuestionarios y las plantillas de respuestas de la prueba.
    -Plazo presentación alegaciones, solo de forma online: Del 26 de marzo al 1 de abril

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es


    Cuidador Gerontológico. Oposición 2025
    AVISO -Publicado aviso del tribunal para la realización de la prueba.
    -Fecha de realización de la primera prueba: 21 de marzo de 2026, a las 10:00 h.

    Aulario de la Universidad Pública de Navarra
    Aviso del tribunal
    Distribución aulas

    Anexo II - Plano aulario

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     



    - Publicada la relación de plazas a proveer.
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-gerontologico-oposicion-2025

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    AVISO
    - Adjudicación de plazas.
    - Toma de posesión: el 12 de enero de 2026
    https://www.navarra.es/es/web/servicios-empleado/tramites/on/-/line/cuidador-a-gerontologico-a-concurso-de-traslado-2025?back=true&pageBackId=7572859
     

     

     


    ANADP Cuidador/a Oposición 2025

    AVISO

    Publicada corrección de error en la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas y fecha de realización de la primera prueba

    Publicado aviso del tribunal para la realización de la prueba.

    Fecha de la primera prueba de la oposición: 23 de diciembre de 2025 , a las 17:00 horas, en el aulario de la Universidad
    Pública de Navarra

    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-oposicion-2025?back=true&pageBackId=5722676
    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    AVISO

    - Publicada la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas.

    - Fecha de realización de la primera prueba: 21 de marzo de 2026, a las 10:00 h.
    Aulario de la Universidad Pública de Navarra

    Más información

     

Últimas Noticias





Fecha19/06/18 - Madrid - Movilidad interna

H.U. SANTA CRISTINA. MOVILIDAD INTERNA

USAE ha presentado escrito mostrando su desacuerdo con las plazas ofertadas de TCE (en el documento, mal denominadOS, auxiliares) para el proceso de movilidad interna del H. U. Santa Cristina.

Hemos presentado escrito a las plazas publicadas en la Resolución de la Convocatoria del Concurso de Movilidad Interna, conforme con lo dispuesto tanto en el Plan de Ordenación de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud en su apartado 9.2, como en el Acuerdo de 30 de noviembre de 2016 suscrito entre la Administración y los sindicatos, y previa negociación con los mismos.
Denunciamos, además, la falta de negociación e información del proceso, por no poder participar en las reuniones, vulnerando nuestro derecho a la negociación. 

Fecha19/06/18 - Autonómica - Nota de prensa

UN ERROR EN EL LISTADO DE LA OPE DE TCE DESATA LOS RUMORES SOBRE PÉRDIDA DE EXÁMENES

SAE ha aclarado la situación con la Dirección de Recursos Humanos

El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha recibido a lo largo de la mañana cientos de llamadas de compañeros solicitando la confirmación respecto al rumor que ha surgido durante las últimas horas relacionado con la supuesta pérdida de exámenes en la prueba de la Oferta Pública de Empleo celebrada el pasado 16 de junio en la categoría de Técnicos en Cuidados de Enfermería

Los responsables de SAE, conscientes de la angustia que un rumor de estas características genera en los opositores y de las consecuencias que, de ser cierto tendría, se ha puesto en contacto con la Dirección de Recursos Humanos quien ha confirmado que “la noticia sobre la pérdida de exámenes es falsa, creándose una alarma injustificada. No se ha perdido ningún examen. En efecto, en el listado de resultados inicialmente publicado faltan algunos nombres debido a un error de lectura de carácter informático. Se ha informado al Tribunal, el propio Tribunal ha solventado el problema y seguidamente se publicará un nuevo listado incorporando a las personas (alrededor de 100) que inicialmente no aparecían”.

Desconocemos el origen de este bulo y de la intención del mismo y esperamos que los argumentos dados a SAE por la Dirección de Recursos Humanos sean verídicos.

 

Fecha18/06/18 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

SAE DICE NO A UNA CARRERA PROFESIONAL INJUSTA

Proceso de negociación de Carrera Profesional Ordinaria.

SAE DICE NO a una carrera profesional injusta.
SAE como firmante de fin de huelga, propiciando la negociación de carrera profesional para todos los trabajadores del SERGAS, manifiesta su total desacuerdo con la carrera que nos quiere vender el SERGAS por ser clasista (exige menos permanencia entre grados para personal licenciado), por ser discriminatoria (deja fuera a la mitad de los trabajadores del SERGAS, personal temporal...) y por morosa (fracciona el pago, incumpliendo lo pactado).

En la pasada reunión del día 19 se ha avanzado en las negociaciones de la Carrera Profesional Ordinaria.
A pesar de que todavía es una propuesta que hay que estudiar e intentar mejorar, los requisitos son de fácil cumplimiento.
- Exigen un curso de formación de 40 horas relacionado con funciones específicas de nuestra categoría (realizado entre el 1 de enero de 2008 y el 30 de junio de 2018).
- La permanencia en la institución para pasar de un grado a otro es similar a la ya acordada en la carrera extraordinaria.
- En cuanto al valor de cada grado, estamos pendientes de que el SERGAS negocie cantidades. Desde SAE esperamos que el valor sea, cuanto menos, igual al asignado a la carrera extraordinaria.

Fecha18/06/18 - Madrid - Bolsas de Trabajo

ATENCIÓN PRIMARIA. SERMAS. ELECCIÓN PLAZAS INTERINAS 2018

Publicados los llamamientos para elección de plazas.

Con fecha 18 de junio de 2018 se publica la Resolución de la Dirección Gerencia Asistencial de Atención Primaria de 15 de junio de 2018, por la que se publican los llamamientos para la elección de plazas interinas en la categoría de TMS Cuidados Auxiliares de Enfermería y TMS Higiene Bucodental.
El llamamiento público tendrá lugar en el Salón de Actos del Edificio Prefabricado en la C/ San Martín de Porres, 6.
TMS Cuidados Auxiliares de Enfermería: 20 DE JUNIO A LAS 11 HORAS, del nº 1 al final.
TMS Higiene Bucodental: 20 de junio a las 9 horas, del nº 1 al final.
Resolución
Listados
Plazas
 

Suspendidos provisionalmente los llamamientos para la elección de plazas interinas en la categoría de TMS Cuidados Auxiliares de Enfermería.
Resolución

Publicados llamamientos para la elección de plazas interinas en la categoría de Técnico Medio Sanitario Cuidados Auxiliares de Enfermería y Técnico Medio Sanitario de Higiene Bucodental.

Publicada Resolución de 11 de junio de 2018 de la Gerencia Asistencial de Atención Primaria por la que se convocan llamamientos para la elección de plazas interinas en las categorías de TMS Cuidados Auxiliares de Enfermería y TMS Higiene Bucodental.
El llamamiento público tendrá lugar en el salón de actos del edificio prefabricado en la C/ San Martín de Porres, 6.
TCE: 18 de junio a las 13 horas, del número 1 al final.
T. Higiene Bucodental: 18 de junio a las 9 horas, del número 1 al final.
Resolución
Anexo de plazas TCE
Listado TCE

Fecha18/06/18 - La Rioja - Carrera / Desarrollo Profesional

CONVOCATORIA CARRERA PROFESIONAL. GRADOS I, II, III Y IV

Proceso de carrera profesional del personal funcionario o estatutario temporal.

Con fecha 18 de junio de 2018 se publica la Resolución de 14 de junio de 2018, de la Presidencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se convoca el procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el sistema de carrera y desarrollo profesional del personal funcionario o estatutario temporal al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Riojano de Salud
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES:
• Quienes deseen solicitar el grado I, II, III y IV de carrera/desarrollo profesional deberán presentar la solicitud telemática en el plazo de UN MES contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente resolución.
• Las personas interesadas, deberán registrar sus solicitudes mediante el acceso a la página web: http://riojasalud.es (donde figurarán los datos de su expediente obrantes en el Sistema integral de Gestión de Personal y Nóminas) siguiendo las instrucciones que se establecen en la misma y las que la propia aplicación proporciona.
• Una vez enviada la solicitud a través de la página web, los solicitantes, dispondrán de un plazo de 15 días hábiles para remitir a la Dirección de Recursos Humanos los documentos acreditativos de aquellos datos que no aparezcan en la aplicación. Los mismos podrán presentarse según lo establecido en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Resolución

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