Actualizar preferencias cookies

Identificarse

INICIO DE SESIÓN

Usuario
Password *
Recordarme
 
Congreso Málaga
Congreso Farmacia
Embarazo
Somos las manos que te cuidan
Cuidados Invisibles
STOP no agredas a quien te cuida
Sindical

Acción Sindical


Reivindicaciones, Legislación, Documentación, Procesos Electorales

Acción Social


Carrera Profesional, Coordinador Adjunto, Tutor de Formación, Servicios

Comunicación


Informativo Acción Sindical, Notas de prensa

SAE Vídeos


‼️TODO LO QUE DEBES SABER SOBRE ESTATUTO MARCO‼️

Noticias Destacadas


  • Fecha22/04/26 - Palencia - Nota de prensa

    EL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE CASTILLA Y LEÓN RECONOCE EL DERECHO DE UNA TÉCNICO DE ENFERMERÍA A MANTENER SU PUESTO DE TRABAJO, AUNQUE SE MANTENGA EN EXCEDENCIA

    Palencia, 22 de abril 2026.-El Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León ha dictado sentencia en la que se reconoce el derecho de un TCE a reincorporarse en su antiguo puesto de trabajo en esta categoría en la Residencia de la Tercera Edad de Palencia dependiente de la Gerencia Territorial de Servicios Sociales de Palencia, así como el derecho de la misma a ser declarada en situación de excedencia voluntaria por incompatibilidad en la categoría profesional de Ayudante Técnico Educativo en el CEIP “Las Rozas” de Guardo dependiente de la Dirección Provincial de Educación de Palencia.

     

    Finaliza así un proceso judicial iniciado por este profesional, con el asesoramiento jurídico del Sindicato de Técnicos de Enfermería en 2023.

    La cuestión de fondo se centra en determinar si tras la reordenación y unificación de las dos categorías - Cuidador de Técnico de Servicios Sociales y Auxiliar de Enfermería- en una sola categoría Ayudante Técnico Educativo en el Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Castilla y León y Organismos Autónomos en vigor desde el 1-7-2023 recogida en su Disposición Adicional 13ª, es conforme a derecho la denegación de la excedencia voluntaria por la demandante en el nuevo puesto de Ayudante Técnico Educativo y la paralela baja por parte de la Administración de la plaza que hasta ahora venía ocupando como Auxiliar de Enfermería en la Residencia de la Tercera Edad de Palencia.

    El Tribunal considera que la Administración ha incumplido sus obligaciones que no se ajustaron a derecho y que justifica la estimación de la demanda.

     

  • Fecha22/04/26 - Autonómica - Perfiles Lingüísticos

    OSAKIDETZA CONVOCATORIA CURSOS DE EUSKERA CURSO 2026-2027

    Personal de Osakidetza eventual: Haber trabajado en Osakidetza al menos 6 meses dentro de los 12 meses anteriores a la publicación en el BOPV de esta resolución.

    Personal de Osakidetza fijo e interino: Estar en servicio activo, excedencia para cuidado de familiares o servicios especiales desde el 01/01/2026 hasta el fin del plazo de solicitud del curso)
    Resolución 528/2026, del 10 de marzo de la Directora del IVAP, y la Directora General de Osakidetza, por la que se convocan cursos de euskera para el curso 2026-2027.

    Las solicitudes deben realizarse por vía electrónica.
     www.osakidetza.eus (Profesionales > Euskera > Aprende euskera > (selecciona el tipo de curso)).
     www.osakidetza.eus (Profesionales > Sistemas de información de RRHH > Euskera > Acceso a la aplicación > Consultas personalizadas)

    Cursos dentro del horario laboral: (enlace)

    Estos cursos figuran en los Anexos II y III de esta resolución.

    Plazo para solicitudes libres: del 4 al 17 de mayo de 2026 (ambos inclusive).

    Plazo para solicitudes guiadas: siguiendo instrucción 3/2026, de 10 de marzo.

    Para personal que no se adecúe a los grupos de la Administración o quiera estudiar en otros horarios o localizaciones, se realizará a través del Código de matrícula.
    En este caso, se deben cumplir los siguientes requisitos:

    Solamente cursos autorizados por el IVAP. El Código de matrícula solo puede utilizarse para la realización del curso indicado en la notificación.

    Se podrá matricular euskaltegi público o privado homologado, en cursos aprobados por el IVAP y de módulos reglados por HABE (Anexo III).

    Los cursos deben tener una duración mínima de 5 horas cuatrimestrales (intensivos), 4 semanas o cuatrimestrales (internados) o 2 horas dentro del horario laboral (de octubre a junio).

    Plazo entrega del Código de Matrícula en el euskaltegi: antes del 19/10/2026
    Cursos fuera del horario laboral: (enlace)

    Plazo para solicitudes fuera del horario laboral: del 4 de mayo al 29 de mayo de 2026 (ambos inclusive)
    Con carácter general, el permiso para cursos fuera del horario laboral presencial, se concederán para la realización de cursos de 2/3 horas diarias.

    Enlace a web de OSAKIDETZA

  • Fecha21/04/26 - Autonómica - OPE

    OPE SAL/57/2023 CATEGORÍA TÉCNICO DE FARMACIA

    SE MODIFICA HORA Y LUGAR EXAMEN OPE SAL/57/2023 CATEGORÍA TÉCNICO EN FARMACIA

    Nuevo Lugar: Escuela Superior de Ingenieros Industriales y Telecomunicaciones.
    Fecha: 16 de mayo de 2026. Hora: 15:45 horas. Hora del llamamiento: 15:30 horas

    Las personas aspirantes deberán presentar el DNI, pasaporte o documento oficial en vigor que permita acreditar su identidad. Asimismo, deberán ir provistos necesariamente de bolígrafo azul o negro.
    Se mantiene la misma fecha de examen, sólo cambia el lugar y la hora.

     


    09/26 Publicada la lista definitiva de los candidatos para la OPE SAL/57/2023. CATEGORÍA TÉCNICO DE FARMACIA.

    Contra la presente resolución, cabe interponer potestativamente recurso de reposición ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación en el BOC o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el BOC.

    Enlace de Consulta: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=424366

  • Fecha21/04/26 - Autonómica - Concurso de Méritos

    PROCESO DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO DE MÉRITOS CATEGORÍA: T.E. EN LABORATORIO

    PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DEL SCS

    CONCURSO DE MÉRITOS RESOLUCIÓN DE NOMBRAMIENTO CON INDICACIÓN DE LA PLAZA ADJUDICADA Y APERTURA DE PLAZO POSESORIO CATEGORÍA T. E. EN LABORATORIO

    Publicada hoy 21 de abril de 2026, Resolución de nombramiento como personal estatutario fijo en la categoría de Técnica/o Especialista en Laboratorio, grupo C1 Sanitario, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos), a las personas aspirantes que se detallan en el anexo a la Resolución, y disposiciones sobre la toma de posesión del personal adjudicatario.

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-076-1259.pdf

    PLAZO PARA LA TOMA DE POSESIÓN: 15 días naturales, desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial de Canarias.

     


    12/12/25. Publicada hoy 12 de diciembre de 2025, Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del SCS, por la que se aprueba la RELACIÓN DE PLAZAS QUE SE OFERTAN Y EL PROCEDIMIENTO DE PETICIÓN DE PLAZAS.

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/ccc62f11-d749-11f0-8487-9b95e0987ad2/CMEP%20Resoluci%C3%B3n%20T.E%20Laboratorio.pdf

    ANEXO I: relación de personas aspirantes susceptibles de obtener plaza y la relación de personas aspirantes que conforman la reserva de adjudicatarios
    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/dddeb5a9-d749-11f0-8487-9b95e0987ad2/CMEP_Anexo%20I_T.E%20Laboratorio.pdf

    ANEXO II: relación de plazas básicas a ofertar en el proceso selectivo excepcional de estabilización de empleo de larga duración (Concurso de Méritos) de la categoría de Técnica/o Especialista en Laboratorio Grupo C1 Sanitario
    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/ea76e43f-d749-11f0-8487-9b95e0987ad2/CMEP_Anexo%20II_T.E%20Laboratorio.pdf

    PLAZO DE PRESENTACIÓN PARA LA PETICIÓN DE PLAZAS:
    10 días hábiles, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución (desde el 15 hasta el 29 de diciembre de 2025 ambos inclusive)

    FORMULARIO DE PETICIÓN DE PLAZAS:
    Las personas aspirantes deberán acceder al formulario habilitado en la sede electrónica del gobierno de Canarias, a través del siguiente enlace:
    https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/6f16974e-46bd-11f0-8d61-c19afc8c4ab4/065-Instrucciones_PETICI%C3%93N%20PLAZAS.pdf
     

Últimas Noticias





Fecha20/02/23 - Autonómica - Reivindicaciones

¡¡OTRA SENTENCIA GANADA!!

¡¡OTRA SENTENCIA GANADA!!

  • AHORA en H.Torrecárdenas (Almería)

SAE HA GANADO OTRA SENTENCIA en el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, 
EN CONTRA DE LA LIMPIEZA DE LOS EPIS, 
por parte de los TCEs, en las provincias de Huelva, Córdoba, Cádiz, Jaén, Sevilla y Almería.

Y tenemos fechas de juicio, en el resto de
las provincias de Andalucía, ya que en algunos centros
nos obligaban a los TCEs a realizar dicho cometido.

Esperamos que la Administración cese de inmediato,
las órdenes dadas a los TCEs, para la limpieza de los EPIS
y no esperen a la celebración de los Juicios.
 

Fecha17/02/23 - Autonómica - OPE

OPE T.E. RADIODIAGNÓSTICO (OPE 2019)

Técnico Especialista en Radiodiagnóstico (T.E.R.)
(OPE 2019)

AVISO
- Publicado el nombramiento. 

- Toma de posesión: el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de notificación del nombramiento. 


https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-radiodiagnostico-t-e-r-ope-2019?back=true&pageBackId=5722676

 

 

AVISO
- Publicada propuesta de nombramiento e información relativa a la misma

- Plazo presentación documentación:

30 días naturales
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-radiodiagnostico-t-e-r-ope-2019?back=true&pageBackId=5722676
 

 

 

Lista de contratación

-    Presentación de documentación y elección de opciones.
 
-    Plazo del 23 de septiembre al 06 de octubre de 2022, ambos inclusive.
Más Información

 

AVISO
PUBLICADO:
-Resultado definitivo de la fase concurso.
-Resultado final del concurso oposición.
-Información relativa a la elección de plazas.
-Información relativa a las listas de contratación. 
Plazo de elección de plazas:
Del 23-09-2022 al 06-10-2022

MÁS INFORMACIÓN
 

AVISO
- Publicado el resultado provisional de la fase concurso.
- Se puede consultar el baremo individual desde el 15-06-2022.
- Plazo para realizar alegaciones al resultado provisional del baremo del 16-06-2022 al 29-06-2022.
Resolución

AVISO
•    Publicado el resultado provisional de las aspirantes que no pudieron realizar la prueba en su primera convocatoria (ver en resultados/fase oposición)

•    Publicado el examen y la plantilla de respuestas

•    Plazo de alegaciones al resultado provisional de las aspirantes que no pudieron realizar la prueba en su primera convocatoria del 23-12-2021 al 05-01-2022.
Convocatoria
Modelo de preguntas
Listado orden de puntuación
Listado orden alfabético
Listado aspirantes que no realizaron la prueba

 

AVISO
•    Publicada la nota del Tribunal para las dos aspirantes en situación de aislamiento domiciliario.
•    Se señala el día 21 de diciembre de 2021, a las 13:00h, como nueva fecha para la realización del examen, en la Sala Arga sita en Servicios Centrales del Servicio Navarro de Salud – Osasunbidea, C/Tudela nº 20, Pamplona.
Resolución
Más información
 

Publicado resultado provisonal de la fase de oposición.
Plazo de alegaciones al resultado provisional: del 23 de noviembre al 9 de diciembre de 2021 (desde tramitación/web del aspirante).
Más información

Publicada nota informativa con resultado provisional de la fase de oposición y publicado examen y hoja de respuestas corregida.
Convocatoria
Plantilla respuestas
Listado por orden alfabético
Listado por orden de puntuación

BOLETÍN Nº 264 - 19 de noviembre de 2021. CORRECCIÓN DE ERRORES de la Resolución 2584E/2021, de 27 de octubre, del director de Profesionales del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, por la que se aprueba la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas a la convocatoria para la provisión, mediante concurso oposición, de 7 vacantes de Técnico Especialista en Radiodiagnóstico (T.E.R.), del Organismo Autónomo Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra.
Donde dice:  vacante número de plaza 68247
Debe decir: vacante número de plaza 67247

Resolución

BOLETÍN Nº 258, 11 de noviembre de 2021 se publicada la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas y se señala el día 20 de noviembre de 2021, a las 10:00 horas, en Aulario de la UPNA, como fecha de comienzo del ejercicio de la fase de oposición.
Resolución

COMIENZO EJERCICIO FASE OPOSICIÓN

•  Publicadas:
-    Instrucciones para los opositores
-    Relación de aspirantes por aula 
-    Planos de ubicación.

•  Publicada la NUEVA HOJA DE RESPUESTAS tipo test y las instrucciones de cumplimentación.
Más información

Con fecha 15 de septiembre de 2021 se aprueba la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas a la convocatoria para la provisión, mediante Concurso Oposición, de 7 vacantes de Técnico Especialista en Radiodiagnóstico (T.E.R.).
Las personas aspirantes, dentro de los diez días hábiles siguientes a la publicación de la lista provisional en el Boletín Oficial de Navarra, podrán formular reclamaciones y subsanar, en su caso, los defectos en que pudieran haber incurrido.
Más información

Convocatoria para la provisión, mediante Concurso-Oposición, de 7 plazas del puesto de trabajo de Técnico Especialista en Radiodiagnóstico (T.E.R.) del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, y para la constitución, a través de las pruebas selectivas, de listas de personas aspirantes al desempeño de dicho puesto, tanto mediante Contratación Temporal como por Promoción Interna Temporal.

Resolución 876E/2021, de 24 de junio (BON nº 173, de 26 de julio 2021).
El plazo para presentar la solicitud será de treinta días naturales a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de Navarra. Este plazo será improrrogable.
La presentación de solicitud de inscripción y el pago de tasas se hará vía telemática en la página web de empleo público del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea www.empleosalud.navarra.es en el enlace “Oposiciones” “Categorías sanitarias” “Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea” eligiendo “Técnico Especialista en Imagen para el Diagnóstico. Concurso oposición (OPE 2019)”, y luego pulsando “Tramitación/Inscripción”.
Resolución

 

Fecha17/02/23 - Albacete - Nota de prensa

MÁS DE 400 PROFESIONALES TÉCNICOS SE DARÁN CITA EN LAS JORNADAS AUTONÓMICAS ORGANIZADAS POR SAE Y FAE

Diálisis y trasplante renal es el eje central de este encuentro formativo, que se celebrará en el Auditorio Municipal de Albacete el próximo lunes

El Auditorio Municipal de Albacete acogerá el próximo lunes 20 de febrero las Jornadas Autonómicas de Técnicos en Cuidados de Enfermería organizadas por el  Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) y la Fundación para la Formación y Avance de la Enfermería (FAE), en la que se han inscrito más de 400 profesionales.
En el acto de inauguración, que tendrá lugar a las 9 de la mañana, participarán Francisco García Alcaraz, diputado provincial de Sanidad, Ibrahim Hernández, gerente del Hospital General Universitario de Albacete, Daniel Torres García, patrono de FAE, y Luciana Valladolid Soria, secretaria autonómica de SAE en Castilla La Mancha.
Diálisis y el trasplante renal es el eje central del programa, que abordará aspectos como las complicaciones agudas y crónicas del paciente de hemodiálisis o la calidad de vida de los pacientes con trasplante renal, y, por supuesto, se destacará el importante trabajo que los Técnicos en Cuidados de Enfermería realizan en la unidad de hemodiálisis o en el proceso de donación y trasplante.
“Como profesionales sanitarios, responsables directos de la atención continuada a los pacientes, los TCE tenemos la obligación de actualizar nuestros conocimientos para prestar en cada proceso y, en cada momento, la mejor de las atenciones y este empeño formativo debe ser uno de los pilares de nuestra profesión. Por ello, desde SAE y FAE continuamos trabajando en un programa de formación que se adapte a las demandas y necesidades de los profesionales, pues somos conscientes de que sin formación la profesión no avanza”, explica Luciana Valladolid, secretaria autonómica de SAE en Castilla La Mancha. 
 

Fecha17/02/23 - Jaén - Nota de prensa

SAE DENUNCIA EN INSPECCIÓN DE TRABAJO LA FALTA DE TCE EN EL HOSPITAL SAN AGUSTÍN DE LINARES

Jaén, 17 de febrero de 2023.- La falta de Técnicos en Cuidados de Enfermería en las plantas 5 y 6 de Medicina Interna del Hospital San Agustín de Linares es alarmante, lo que ha llevado la Federación de Técnicos y Profesionales de la Sanidad (FTPS), integrada por los sindicatos SAE y FATE, a denunciar la situación ante Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Jaén.

En estas plantas prestan servicio como plantilla estructural dos TCE en los turnos de mañana y tarde y solo uno  durante las noches lo que supone una sobrecarga de trabajo y expone a estos profesionales a riesgos laborales que no solo son innecesarios sino fácilmente evitables con la contratación del número de profesionales necesarios. Para SAE la dotación adecuada sería que, como mínimo, prestaran sus servicios 3 TCE en el turno de mañana y dos tanto en el de tarde como en el de la noche.

“No se trata de un hecho puntual sino que durante el último año los compañeros de la Unidad han recogido toda la información diaria del número de profesionales en cada uno turno de trabajo para atender una media de 30 pacientes al día. Se han presentado ante la dirección de enfermería cuya respuesta siempre era un refuerzo en la plantilla que era insuficiente y seguían faltando profesionales la mayoría de los días. Todo ello ha quedado reflejado en más de 60 de folios que se han aportado debidamente” señala el delegado de SAE en el centro, Juan Ramón Ledesma Sola.

Las prestaciones de la unidad de Medicina Interna, donde se atienden todo tipo de patologías y pacientes con diferentes grados de dependencia, implica una atención continuada a los pacientes donde, en muchas ocasiones, varios pacientes reclaman ser atendidos en el mismo momento. Es imposible poder ofrecer la atención que precisan en el momento por la evidente falta de personal.

“Además, esta situación tiene implicaciones en la salud de los profesionales que presentan episodios de ansiedad, sobrecarga muscular… en definitiva problemas en su salud como consecuencia de la falta de profesionales”, continua Juan Ramón Ledesma Sola.

Fecha17/02/23 - Zaragoza - Nota de prensa

FTPS HA CONSEGUIDO LA SUPERVISORA PARA EL CENTRO HOSPITALARIO CINCO VILLAS DE EJEA DE LOS CABALLEROS

La organización seguirá trabajando por la implementación de la figura del Coordinador Adjunto para TCE

Tras más de un año y medio sin contar con una supervisora de enfermería, gracias a las actuaciones de FTPS, finalmente la dirección del Centro Hospitalario Cinco Villas ha cubierto este puesto, fundamental para la organización de los equipos de trabajo.

No obstante, nuestra principal reivindicación es la implantación de la figura del/la Coordinador/a Adjunto/a de Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) en todos los centros hospitalarios, pues nuestro colectivo ha sabido evolucionar y adaptarse a todos los cambios asistenciales y formativos que ha experimentado la sanidad a lo largo de los años y, sin embargo, no hemos contemplado un desarrollo paralelo en la ocupación de puestos de responsabilidad en la gestión de los centros sanitarios. 

“Una carencia que evidencia el desinterés y la falta de atención que existe hacia los problemas específicos de los TCE en los centros asistenciales por parte de las Direcciones de Enfermería y los mandos intermedios. Por ello, desde FTPS vamos a seguir trabajando para que esta figura, que ya es una realidad en otras comunidades, lo sea también en la nuestra, pues garantizaría la presencia del colectivo en los grupos de trabajo, en la elaboración de objetivos o en la planificación de las actuaciones a desarrollar. En definitiva, la creación del puesto de Coordinador Adjunto es un paso más para acabar con la falta de reconocimiento profesional que vive el colectivo”, explica Mª Jesús Domenech, responsable de FTPS en Aragón.
 

Informativo Acción Sindical


Informativo Acción Sindical SAE

ABRIL 2026


Ya puedes leer el último número de nuestro informativo

Leer más

Próximos Eventos


< Abril 2026 >
LunMarMieJue VieSabDom
       
   1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30   

* Haz click en el día del evento para más información.

Campaña