RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS SELECCIONADAS Y PLAZAS OBJETO DE ADJUDICACIÓN
8 PLAZAS DE TCE - TURNO LIBRE
En el plazo de 10 días hábiles desde la recepción de la notificación de este acto, presenten una única relación de puestos en la que ordenen, según sus preferencias, los puestos asociados a las plazas ofertadas a los que puedan optar.
Para poder realizar la elección, pueden utilizar los siguientes medios:
• A través de la sede electrónica.
• Presencialmente, mediante el formulario de instancia general.
• Mediante el resto de medios señalados en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
En caso de no efectuar su elección de destino en tiempo y forma, perderá los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo.
18/06/25. APROBADAS LAS CALIFICACIONES DEFINITIVAS CORRESPONDIENTES A LA CONVOCATORIA DE 8 PLAZA/S DE TCE/AE, POR EL TURNO LIBRE, CON PL 2, NO PRECEPTIVO CONVOCADAS POR ORGANISMO AUTÓNOMO LOCAL RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI EN BOLETIN OFICIAL DE BIZKAIA DE 28/12/2022
CONVOCATORIA DEL PROCESO EXCEPCIONAL DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LARGA DURACIÓN DERIVADO DE LAS DISPOSICIONES ADICIONALES 6ª Y 8ª DE LA LEY 20/2021.
PLAZO RECURSO DE ALZADA: 1 MES A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DEL PRESENTE ACUERDO (16/09/2025) PARA QUE LAS PERSONAS INTERESADAS INTERPONGAN, RECURSO DE ALZADA ANTE LA PRESIDENCIA DEL ORGANISMO AUTÓNOMO RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI, A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB DEL AYUNTAMIENTO.
http://www.zalla.eus/es-S/Paginas/default.aspx
Residencia Municipal Zallako Eguzki
(ZALLA)
Rectificación de anuncio de bases generales, bases específicas y convocatoria de los procesos excepcionales de estabilización y consolidación de empleo del organismo autónomo local del Servicio de atención a la tercera edad Residencia Zallako Eguzki.
Aprobación de las bases específicas de la convocatoria del proceso del proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de la disposición adicional 6.ª y 8.ª de la ley 20/2021, de 28 de diciembre, correspondiente a la categoría de TCE, por el turno libre.
Convocar el proceso selectivo para la provisión de los puestos vacantes de TCE, por el turno libre, indicados en el apartado anterior.
Aprobación de las bases específicas de la convocatoria del proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de la disposición adicional 6.ª y 8.ª de la ley 20/2021, de 28 de diciembre, correspondiente a la categoría de TCE, por el turno reservado a personas con discapacidad.
Convocar el proceso selectivo para la provisión de los puestos vacantes de TCE, por el turno reservado a personas con discapacidad, indicados en el apartado anterior.
PLAZO DE VEINTE (20) DÍAS HÁBILES a partir del siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (aún sin publicar).
LISTADOS DEFINITIVOS DE MOVILIDAD INTERNA DE LA OSI DONOSTIALDEA EN NUEVAS UNIDADES: INTEGRACIÓN DEL ONKOLOGIKOA
Resolución 1617/2025, de 15 de septiembre. Se han publicado los listados definitivos de personas admitidas y excluidas en MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA Y TEMPORAL, de los destinos de las nuevas unidades tras la integración del Onkologikoa en la OSI Donostialdea.
Listados definitivos T.E. Radiología:
Por orden alfabético con destino
Listados definitivos TCAE:
Por orden alfabético con destino
Plazo para presentar Recurso de Alzada:
Desde el 16 de septiembre al 15 de octubre de 2025 (ambos inclusive)
20/08/25. APERTURA DE SOLICITUDES LISTAS DE MOVILIDAD INTERNA DE LA OSI DONOSTIALDEA EN NUEVAS UNIDADES: INTEGRACIÓN DEL ONKOLOGIKOA
LISTADOS PROVISIONALES DE MOVILIDAD INTERNA DE LA OSI DONOSTIALDEA EN NUEVAS UNIDADES: INTEGRACIÓN DEL ONKOLOGIKOA
Resolución 1428/2025, de 18 de agosto. Se han publicado los listados provisionales de personas admitidas y excluidas en MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA Y TEMPORAL, de los destinos de las nuevas unidades tras la integración del Onkologikoa en la OSI Donostialdea.
Listados provisionales T.E. Radiología:
Por orden alfabético con destino
Tipo Movilidad Definitiva
Tipo Movilidad Temporal
Listados provisionales TCAE:
Por orden alfabético con destino
Tipo Movilidad Definitiva
Tipo Movilidad Temporal
Plazo para presentar reclamaciones o renuncias:
Desde el 20 de agosto al 2 de septiembre de 2025 (ambos inclusive)
Plazo para presentar Recurso de Alzada:
Desde el 20 de agosto al 19 de septiembre de 2025 (ambos inclusive)
ENLACE A WEB
Resolución 1186/2025, de 11 de julio. Se abre el plazo para la inscripción en las listas para puestos mediante Movilidad Interna Temporal y Definitiva en las nuevas unidades tras la integración del Onkologikoa en la OSI DONOSTIALDEA.
Destinos para TCE:
Quirófano Onkologikoa
Radiología Onkologikoa
Requisitos:
Ser personal Fijo de la OSI DONOSTIALDEA.
Estar en situación administrativo de Servicio activo.
Pertenecer a la categoría de los puestos ofertados.
Tener la titulación necesaria.
Para los puestos con características específicas, poseer la formación y experiencia requerida.
Poseer el perfil de la plaza a la que se opte.
Solicitudes:
Se harán a través de la INTRANET DE OSI DONOSTIALDEA, especificando el destino elegido, turno de trabajo y su opción como definitivo y/o temporal.
Plazo: Desde el 15 al 29 de julio de 2025 (ambos inclusive)
Contacto:
Marian: 837241
Rakel: 836114
Cristina: 837226
Unidad de atención al profesional: 837318
Email: OSID.UAP@osakidetza.eus
CAU Osakidetza: 806350. Sólo en el caso de tener problemas con tu clave de Norbide.
Enlace
PLAZOS DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES PRUEBAS SELECTIVAS 2025 PERSONAL ESTATUTARIO
Publicado el 15 de septiembre de 2025, el anuncio con los plazos de presentación de solicitudes, de manera escalonada, para todas las categorías, de participación para la OPE 2025, siendo el acceso a la condición de personal estatutario en el Servicio Canario de Salud.
La presentación de las solicitudes será a través de la sede electrónica.
ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/movil/anuncios/1bae5c54-4b21-4501-9199-b889834482e3
La ausencia de sábanas, batas, pijamas o toallas en unidades como Urgencias, UCI, Medicina Interna o Cirugía es habitual en los centros hospitalarios de Extremadura, particularmente en Cáceres, donde el servicio de lencería se ha externalizado. Esta situación obliga a los profesionales a reutilizar prendas usadas y les impide mantener la higiene adecuada de los pacientes al no poder cambiarles el pijama/camisón.
Desde USAE hemos mantenido varias reuniones y hemos presentado múltiples escritos a los gestores de los centros hospitalarios afectados sin que, después de un año, hayan tomado las medidas oportunas para solventar un problema que afecta tanto a profesionales, que se ven obligados a trabajar con uniformes manchados con residuos de todo tipo o con tallas inadecuadas, como a usuarios, que deben traer sus almohadas personales porque o no hay o están deterioradas (deformadas, húmedas o presentan signos de moho). En ocasiones, no existen fundas limpias disponibles, lo que pone en riesgo a pacientes encamados o con úlceras por presión.
La falta de lencería – toallas, sábanas, pijamas y uniformes- en un hospital es inadmisible y está generando una sobrecarga en la organización del trabajo, mermando la higiene hospitalaria y comprometiendo la seguridad y el bienestar de los pacientes, pues existe un mayor riesgo de infecciones, escaras, contaminación cruzada, problemas respiratorios –especialmente en los pacientes más vulnerables-, y malestar general. También se han incrementado los riesgos para los profesionales, que están sometidos a una mayor exposición a patógenos debido a la manipulación de ropa contaminada, y a un estrés continuo al tener que improvisar soluciones y explicar a los pacientes la situación.
“Prendas rotas o excesivamente gastadas, manchas permanentes en los uniformes, sábanas acortadas por un número excesivo de lavados, retrasos constantes en la distribución… Está es la tónica de las empresas adjudicatarias. Ante este problema de seguridad sanitaria, desde USAE exigimos al Director Gerente del Servicio Extremeño de Salud y a la Consejera de Sanidad y Servicios Sociales una respuesta inmediata pues la situación, en lugar de mejorar, ha empeorado considerablemente. Es urgente una explicación clara de porqué las empresas adjudicatarias del servicio de lencería continúan incumpliendo los acuerdos. En caso de no ver un cambio en la gestión que se traduzca en una eficiencia del servicio, desde USAE adoptaremos las medidas necesarias para garantizar la seguridad de los profesionales y usuarios”, explica Nieves Sánchez, responsable provincial de USAE en Cáceres.
CATALÁN
ÚLTIMS DIES AL.LEGACIONS RESULTATS PROVISIONALS DEL CONCURS DE MÈRITS (CONVOCATORIA TCAI.LLIURE-2018)
RECORDAR QUE EL PROPER DIVENDRES 25 DE FEBRER ES L’ÚLTIM DIA
PER TAL QUE LES PERSONES ASPIRANTS PUGUIN FORMULAR LES AL.LEGACIONS
QUE CONSIDERIN OPORTUNES UTILITZANT EL MODEL NORMALITZAT PUBLICAT EN EL LLOC WEB DE L’ICS
Modelo
CASTELLANO
ÚLTIMOS DÍAS ALEGACIONES RESULTADOS PROVISIONALES DEL CONCURSO DE MÉRITOS (CONVOCATORIA TCAI.LLIURE-2018)
RECORDAR QUE EL PRÓXIMO VIERNES 25 DE FEBRERO ES EL ÚLTIMO DÍA PARA QUE LAS PERSONAS ASPIRANTES PUEDAN FORMULAR LAS ALEGACIONES QUE CONSIDEREN OPORTUNAS UTILIZANDO EL MODELO NORMALIZADO PUBLICADO EN LA WEB DEL ICS.
Modelo
CATALÁN
PUBLICAT DILIGÈNCIA EN DATA 31.01.2022 PER LA QUAL ES PUBLIQUEN ELS RESULTATS PROVISIONALS DEL CONCURS DE MÈRITS
ACORDA OBRIR TERMINI DEL 14 AL 25 DE FEBRER (AMBDÓS INCLOSOS) PER TAL QUE LES PERSONES ASPIRANTS PUGUIN FORMULAR LES AL.LEGACIONS QUE CONSIDERIN OPORTUNES, UTILITZANT EL MODEL NORMALITZAT PUBLICAT EN EL LLOC WEB DE L’ICS
- Les persones aspirants que vulguin accedir al detall del seu expedient de qualificació i valoració de concurs de mèrits ho podran fer seguint les instruccions que es detallen a l’annex 3 d’aquesta diligència.
- Tots aquells mèrits que figuren com no validats al gestor de currículum i que vulgueu que siguin validats correctament, en fase de reclamació, la seva acreditació documental haurà d’ajustar-se als criteris previstos en les esmentades publicacions i en l’annex 2 d’aquesta diligència.
CASTELLANO
PUBLICADA DILIGENCIA EN FECHA 31.01.2022 EN LA QUE SE PUBLICAN LOS
RESULTADOS PROVISIONALES DEL CONCURSO DE MÉRITOS (CONVOCATORIA TCAI.LLIURE-2018).
ACUERDA ABRIR UN PLAZO DEL 14 AL 25 DE FEBRERO (AMBOS INCLUIDOS) PARA QUE LAS PERSONAS ASPIRANTES PUEDAN FORMULAR LAS ALEGACIONES QUE CONSIDEREN OPORTUNAS, UTILIZANDO EL MODELO NORMALIZADO PUBLICADO EN EL SIGUIENTEN ENLACE WEB DEL ICS:
- Las personas aspirantes que quieran acceder al detalle de su expediente de calificación y valoración de concurso de méritos, podrán hacerlo siguiendo las instrucciones que se detallan en el anexo 3 de esta diligencia.
- Todos aquellos méritos que figuren como no validados en el gestor de currículum y que queráis que sean validados correctamente, en fase de reclamación, la acreditación documental deberá ajustarse a los criterios previstos en las citadas publicaciones y en el anexo 2 de esta diligencia.
HOSPITAL DE LA DEFENSA GÓMEZ ULLA
TRAS LAS GESTIONES REALIZADAS POR USAE SE HA DOTADO A LAS PLANTAS DE ABSORBENTES PARA CUBRIR LAS CUÑAS Y ASÍ EVITAR TENER QUE LAVARLAS TRAS CADA USO.
GRACIAS A LAS PRESIONES EJERCIDAS POR USAE EN RELACIÓN A LA FALTA DE CAJAS PARA RESIDUOS COVID, EL ASUNTO SE RESOLVIÓ EN POCOS DÍAS.
¡¡¡ TRASLADAR LAS BOLSAS ROJAS AL CONTENEDOR NO ES FUNCIÓN DE LOS TCE !!!
¡¡ JUNTOS SOMOS MÁS FUERTES !!
23 de febrero de 2022.- Los Técnicos Sanitarios de Lanzarote se concentrarán mañana a las 11:00 en la puerta principal del Hospital José Molina Orosa apoyando con este acto la manifestación que sus compañeros van a secundar en Madrid a la misma hora desde el Ministerio de Hacienda y Función Pública al Ministerio de Sanidad, convocada por el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) y a la que se han adherido otras organizaciones y plataformas.
Además un grupo de compañeros sí se van a desplazar desde Canarias para participar en la manifestación convocada a nivel nacional.
Están convocados todos los Técnicos en Cuidados de Enfermería y los demás Técnicos del ámbito sanitario y sociosanitario contra la situación que viven y la manifiesta falta de consideración por parte del Gobierno y de las Consejerías.
Somos un colectivo fundamental, siempre, pero durante toda la pandemia ha quedado sobradamente demostrado que somos el pilar de los cuidados fundamentales” afirma Isabel Lozano, secretaria de organización y comunicación de SAE que añade “que estamos hartos del ninguneo y tomaduras de pelo”.
La pandemia no es ni excusa ni argumento para que después de dos años en los que se comprometieron con SAE a avanzar en cuestiones fundamentales para los Técnicos como, por ejemplo, en la actualización de las funciones y hoy estemos en el mismo punto. O peor, porque la pandemia sí ha destapado las debilidades de un sistema que mantenemos los profesionales sin ver cumplidas nuestras reclamaciones.
Nuestras reivindicaciones están fundamentadas, son legítimas y tenemos compromisos adquiridos en las reuniones mantenidas entre los responsables políticos y los responsable de SAE. Por eso, los profesionales no podemos esperar más y vamos a exigir que, de manera inmediata, se avance de manera eficaz en el cumplimiento de nuestras reivindicaciones: revisión de nuestras funciones; Nivel 3 de la cualificación/ Grado Superior, Subgrupo C1 a los Técnicos de Grado Medio y B a los Técnicos de Grado Superior y la jubilación anticipada voluntaria a los 60 años. ¡Basta ya!
CON FECHA 21 DE FEBRERO DE 2022 SE PUBLICA LA RELACIÓN DE PERSONAS QUE HAN SUPERADO LA FASE OPOSICIÓN- DE LA OPE DE TÉCNICO DE ENFERMERÍA DE LA JUNTA DE COMUNIDADES DE CASTILLA-LA MANCHA.
PUEDES CONSULTARLO EN EL SIGUIENTE ENLACE:
https://www.laboratoriosistemas.es/apps/earjccm2021ZnaRes/index.php?ref=97971333924172155176266
SE ABRE UN PLAZO DE 20 DÍAS HÁBILES, A PARTIR DEL SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DE ESTE ACUERDO, PARA QUE LAS PERSONAS PARTICIPANTES QUE HAN SUPERADO LA FASE DE OPOSICIÓN PRESENTEN LA DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA DE LOS MÉRITOS DE LA FASE DE CONCURSO.
LOS MÉRITOS DEBEN IR DIRIGIDOS AL TRIBUNAL CALIFICADOR, A LA ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN REGIONAL, CONSEJERÍA DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS, AVDA. DE PORTUGAL, Nº 11, 45071 TOLEDO. 2º
- LOS SERVICIOS PRESTADOS COMO PERSONAL FUNCIONARIO, LABORAL O ESTATUTARIO EN LA ADMINISTRACIÓN DE LA JUNTA DE COMUNIDADES DE CASTILLA-LA MANCHA Y EN EL SESCAM, SERÁN RECABADOS DE OFICIO POR EL ÓRGANO CONVOCANTE, SALVO QUE EL INTERESADO MANIFIESTE SU OPOSICIÓN EXPRESA, EN CUYO CASO DEBERÁ APORTARLO A LA ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN REGIONAL
- LOS SERVICIOS PRESTADOS EN OTRAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS, DEBERÁN APORTARLOS LAS PERSONAS PARTICIPANTES, SEGÚN EL MODELO CONTEMPLADO EN EL ANEXO IV, DEBIDAMENTE CUMPLIMENTADO, EN EL QUE CONSTEN LOS PERIODOS TEMPORALES Y LAS FUNCIONES DE LOS PUESTOS DESEMPEÑADOS, EXPEDIDOS POR EL ÓRGANO COMPETENTE EN MATERIA DE PERSONAL DE LA ADMINISTRACIÓN DE QUE SE TRATE.
Publicada con fecha 17 de diciembre la plantilla correctora definitiva del examen celebrado el día 21 de noviembre de 2021.
Plantilla
Publicada con fecha 23 de noviembre la plantilla correctora provisonal del examen celebrado el día 21 de noviembre de 2021.
Plantilla
OPE TCE. PERSONAL LABORAL. Publicada hoy, 19 de agosto en el DOCM, Resolución por la que se aprueba la Relación Definitiva de personas admitidas y excluidas, y las Fechas, Horas y Lugares para la realización de la primera prueba de los Procesos selectivos para la cobertura, con carácter fijo y por el Sistema General de Acceso Libre, Promoción Interna y personas con Discapacidad de puestos vacantes correspondientes a la plantilla de Personal Laboral de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha
Las personas aspirantes accederán a la consulta de la relación definitiva de admitidos y excluidos en los procesos en los que participen utilizando el “usuario” y “contraseña” que obtuvieron al realizar su solicitud de participación, o Portal de Empleo Público de la página web de la JCCM: http://empleopublico.castillalamancha.es, y en el enlace del tablón de anuncios de la sede electrónica de la administración de la JCCM (www.jccm.es) en el apartado de publicaciones, las relaciones definitivas de personas aspirantes excluidas y admitidas. También podrá recabarse información en los siguientes teléfonos: 012 si se llama desde alguna localidad de Castilla La Mancha o bien marcando el teléfono 925274552 para todo el territorio español.
Las fechas, horas y lugares para la realización de la primera prueba selectiva se determinan en el anexo II de la Resolución:
FECHA EXAMEN TCE: 21 de noviembre de 2021 a las 11h
Resolución turno acceso libre
Resolución turno promoción interna
Resolución turno discapacidad
Resolución de la Consejera de Hacienda y Administraciones Públicas, por la que se convocan los procesos selectivos para la cobertura, con carácter fijo, por los siguientes sistemas: de promoción interna por el cupo general y el cupo para personas con discapacidad, por el sistema general de personas con discapacidad y por el sistema general de acceso libre, de puestos vacantes correspondientes a la plantilla de personal laboral de la Adminsitración de la Junta de Comunidades de Castilla La Mancha.
-Turno libre: 79 plazas
- Promoción Interna (general): 22 plazas
- Discapacidad: 5 plazas
Plazo presentación solicitudes: desde el 06/04/2021 al 03/05/2021, ambos inclusive.
Presentación de solicitudes: en el Portal de Empleado Público
Resolución turno acceso libre
Resolución turno promoción interna
Resolución turno discapacidad
NO TE DEJES ENGAÑAR NI MANIPULAR POR LOS QUE SOLO LES INTERESA LA DESUNIÓN DEL COLECTIVO Y SU PROPIO INTERÉS.
¡¡¡¡ES HORA DE DECIR BASTA!!!!
¡¡¡¡ES HORA DE QUE NOS TOMEN EN SERIO!!!!
¡¡¡¡ES HORA DE QUE NOS DEN LO QUE LLEVAN QUITÁNDONOS DESDE EL 2007!!!!
¡¡¡¡ES HORA DE DECIR QUE NO QUEREMOS PROMESAS Y BUENAS PALABRAS!!!!
¡¡¡¡ES HORA DE QUE SE APLIQUEN LAS LEYES!!!!
¡¡¡¡ES HORA DE DEMOSTRAR LA UNIÓN DEL COLECTIVO!!!!
¡¡¡¡QUE LAS COSAS CAMBIEN, DEPENDEN DE TI!!!!
POR ELLO, EL DÍA 24 TODOS EN MADRID