No eres invisible, nosotros somos tu voz
SAE siempre ha exigido información transparente y pública de acceso a cualquier empleado.
Sin embargo, todos los años aparecen contratos sin saber a quién se le ha adjudicado.
Por mucha información que se solicite siempre está la misma organización obstaculizando que se dé la información y la amdinsitración cediendo e impidiendo el acceso a la información.
Todos tenemos derecho a disponer de la misma información
Complemento de productividad factor variable del mes de noviembre 2017.
Diligencia para hacer constar que se encuentra a disposición del personal asi como de los representantes sindicales, en el departamento de Recursos Humanos de la Gerencia de Servicios Sanitarios del Área de Salud de Lanzarote la Resolución de la Gerencia de Servicios Sanitarios nº 3239/2017, de fecha 20/12/2017, por la que se aisgnan las cuantías individuales correspondientes al complemento de productividad factor variable del mes de noviembre 2017. En la referida resolución se indica la relación nominal del personal que percibe dicho complemento.
Diligencia
El presidente del Comité de Empresa del Hospital Insular de Lanzarote bloquea la información y no la distribuye al resto de los integrantes que forman el Comité de Empresa.
Queremos recordarle que USAE a día de hoy todavía pertence a este comité y tiene pleno derecho.
Aprobada OPE 2017 del Servicio Canario de Salud.
En la Mesa Sectorial de Sanidad, celebrada el 15 de diciembre de 2017, se aprueban las plazas de la OPE 2017 del Servicio Canario de Salud.
MUY IMPORTANTE: El total de plazas de esta OPE se sumará a las decretadas con anterioridad (OPE 2015 y OPE 2016). Serán convocadas en un mismo proceso selecivo.
Plazas de TCE: 111
Plazas de Téc. Especialista de Laboratorio: 40
Borrador del Decreto
Comparativa de plazas de las diferentes categorías profesionales.
Movilidad funcional del personal laboral.
Publicada la Resolución de 7 de noviembre de 2017, por la que se dictan instrucciones, en materia de movilidad, para la aplicación de los artículos 16 y 26 del III Convenio del Personal Laboral de la Comunidad Autónoma Canaria.
Resolución